¿Qué sugerencias debería hacer el Congreso de Trabajadores de la Electricidad?
Tipo de propuesta: Producción de seguridad
1 Motivos y contenido de la propuesta: Implementar concienzudamente los dictámenes de la Administración Estatal de Seguridad en el Trabajo sobre el fortalecimiento de la publicidad y la educación. de gestión de emergencias de seguridad en la producción Sobre la base del sistema de gestión de emergencias original de la empresa, el sistema de gestión de emergencias se ha mejorado y perfeccionado para formar tres sistemas principales: sistema de garantía de seguridad de producción, sistema de supervisión de seguridad de producción y sistema de gestión de emergencias.
2. Análisis del problema: La gestión de emergencias no ha establecido sistemáticamente organizaciones de emergencia y organizaciones de apoyo. Una vez lanzado el plan de emergencia, todavía existe una mala coordinación entre los departamentos, lo que no favorece el manejo oportuno y correcto de las emergencias. y cortes de energía a gran escala.
3. Medidas y sugerencias: Establecer un sistema de organización de emergencias de arriba hacia abajo, aclarar las responsabilidades y medidas de respuesta a emergencias, mejorar el mecanismo de coordinación de respuesta a emergencias y establecer subestaciones, líneas, canales múltiples, usuarios importantes y Apoyo saliente * * * cinco tipos de organizaciones de respuesta a emergencias y equipar tres tipos de organizaciones de apoyo a emergencias, incluidos suministros, vehículos y vida diaria, para mejorar la capacidad de respuesta a emergencias y cortes de energía a gran escala.
Datos ampliados
El papel de los representantes sindicales
En primer lugar, el congreso de trabajadores favorece la unificación del pensamiento de los trabajadores.
Cada reunión tiene el propósito de unificar ideas. Pero en comparación con otros tipos de reuniones, el propósito del congreso de trabajadores es más claro. Como es habitual, en cada reunión de representantes de los empleados, los líderes administrativos deben elaborar un informe de trabajo administrativo, resumir exhaustivamente el trabajo de años anteriores y organizar el trabajo para este año.
Este proceso, para los líderes, es un proceso de resumir logros, encontrar brechas y proponer metas. Para los empleados, qué cosas interesantes ha hecho el departamento el año pasado, qué deficiencias ha habido en el trabajo y qué nuevas ideas y medidas habrá este año. Puede anunciarse a los representantes de los trabajadores mediante una junta de trabajadores. Los representantes de los trabajadores darán publicidad al asunto a los empleados después de regresar a casa.
En segundo lugar, el congreso de trabajadores favorece el fortalecimiento de la gestión democrática.
Cada vez que se realiza un congreso de trabajadores, se deben recoger propuestas antes de la reunión y organizar a los representantes de los trabajadores para su discusión durante la reunión. Este proceso es en realidad un proceso de recopilación de opiniones de las masas y un proceso de recopilación de sugerencias razonables. Sin duda jugará un papel muy importante en la toma de decisiones de liderazgo, la mejora de los métodos de trabajo y la innovación de ideas de trabajo.
Enciclopedia Baidu-Conferencia de representantes de empleados