Política de subsidio de empleo para estudiantes de la Universidad de Wuhan
La solicitud requiere los siguientes materiales:
1. Formulario de solicitud de subsidio empresarial único en la ciudad de Wuhan;
2 Certificado de empleo y emprendimiento del solicitante sellado. con el sello de la entidad comercial, 1 copia, conservar una copia (puede proporcionar copia escaneada electrónicamente o enviarla por envío urgente). Si puede pasar la inspección del sistema, el solicitante no necesita proporcionarla);
3.1 Copia del “Certificado de Graduación” o “Cédula de Estudiante” del solicitante estampada con el sello oficial de la institución pública. , una copia que debe conservarse (se pueden proporcionar escaneos electrónicos y también se pueden enviar mediante entrega urgente. Si puede pasar la inspección del sistema, el solicitante no necesita proporcionarla
4.1 Una copia); de la licencia comercial con el código de crédito social unificado de la persona jurídica y otra organización y el sello de la entidad comercial. Una copia que debe guardarse (se puede proporcionar una copia escaneada electrónicamente o se puede enviar por entrega urgente). . Si puede pasar la verificación del sistema, el solicitante no necesita proporcionarla);
5.1 Una copia de la libreta bancaria (tarjeta) emitida por el solicitante en el banco y una copia que debe ser retenido (se puede proporcionar una copia escaneada electrónica o entrega urgente).
Base Legal
Medidas para la Gestión de los Fondos de Subsidio al Empleo
Artículo 7 El ámbito de las personas que disfrutan de subsidios de seguridad social incluye: las personas con dificultades de empleo y aquellas que Cumplir con las disposiciones de la Ley de Promoción del Empleo para los egresados de la Facultad de Derecho.
Los subsidios del seguro social se utilizan en las siguientes áreas:
(1) Subsidios del seguro social para personas con dificultades laborales. Para las unidades que contratan personas con dificultades de empleo y pagan primas de seguro social, así como las unidades que colocan a personas con dificultades de empleo y pagan primas de seguro social a través de puestos de bienestar público, las primas de seguro de pensión básico, las primas de seguro médico básico y las primas de seguro de desempleo realmente pagadas por las personas con dificultades laborales se subvencionará la cuota, excluida la parte abonada por las personas con dificultades laborales. Se concederá una determinada cantidad de subsidio de seguro social a las primas de seguro social pagadas por quienes tengan dificultades para encontrar empleo después de un empleo flexible. En principio, el estándar de subsidio no excederá los 2/3 de su pago real. Excepto para aquellas personas con dificultades laborales a las que les faltan menos de cinco años para la edad de jubilación legal, el período de subsidio del seguro social para personas con dificultades laborales no excederá los tres años (basado en la edad en que se aprueban por primera vez los subsidios del seguro social).
(2) Subvenciones del seguro social para titulados universitarios. Para las pequeñas y microempresas que contraten graduados universitarios en el año de graduación, firmen contratos laborales con ellos por más de un año y paguen primas de seguro social por ellos, se proporcionarán subsidios de seguro social por hasta un año, excluyendo la parte que la universidad los graduados deben pagar personalmente. Se otorgará una cierta cantidad de subsidios del seguro social a las primas de seguro social pagadas por los graduados universitarios que no hayan trabajado dentro del año después de terminar la escuela. En principio, el estándar de subvención no excederá los 2/3 del pago real y el período de subvención no excederá de dos años.