Informe de Trabajo e Integridad del Secretario de Asuntos Religiosos
Tixi
Según el esquema de trabajo organizativo, ayudé principalmente a los líderes gubernamentales a cargo de la ganadería en la primera mitad del año. Se desempeñó como director de la Oficina de Asuntos Religiosos del condado, principalmente a cargo de los asuntos étnicos y religiosos del condado. Durante el año pasado, bajo el liderazgo correcto del comité del partido del condado y del gobierno del condado y el cuidado y apoyo de nuestros camaradas, cumplimos concienzudamente nuestros deberes, llevamos a cabo nuestro trabajo activamente, trabajamos duro, diligentemente y completamos con éxito diversas tareas. . El principal desempeño de deberes, integridad y autodisciplina en el último año ahora se informa de la siguiente manera:
Primero, fortalecer el aprendizaje y esforzarse por mejorar la calidad general.
En el último año de práctica laboral, presté especial atención a fortalecer el estudio del conocimiento teórico y las políticas y regulaciones relevantes, y mejoré continuamente mi nivel de teoría política y cultura científica a través de una combinación de autoestudio. y participación en clases de formación de calidad. Al mismo tiempo, fortalecimos aún más el estudio del conocimiento profesional, participamos activamente en el estudio del grupo central del comité del partido del condado y en diversas actividades educativas temáticas llevadas a cabo en todo el condado, nos opusimos resueltamente al separatismo étnico y las actividades religiosas ilegales, y mantuvimos medidas ideológicas y coherencia política con el Comité Central del Partido y trabajó en estrecha colaboración con el comité del partido del condado y el comité del partido del condado. El gobierno permanece unido y se opone resueltamente al separatismo étnico y las actividades religiosas ilegales con una postura clara y firme.
En segundo lugar, trabajar duro y crear constantemente nuevas situaciones en el trabajo.
En la primera mitad del año, ayudamos a los líderes a cargo de la agricultura en la cría de animales y otros trabajos relacionados, enfocándonos en la mejora de la raza ganadera, la prevención de epidemias animales, la construcción y protección de pastizales, la invernada y la primavera del ganado. cruce, y formación científica y tecnológica. En primer lugar, se han logrado nuevos avances en la mejora de variedades. Hemos completado la construcción de tres aldeas de 1.000 cabezas de vacas lecheras de alta calidad, aldeas de 10 cabezas de vacas lecheras de alta calidad y 300 hogares de 10 cabezas de vacas lecheras de alta calidad, y completamos con éxito las tareas de introducción de productos lácteos de alta calidad. vacas y ganado vacuno de cría en frío. En segundo lugar, el trabajo de prevención de epidemias animales ha concluido por completo. En primavera, la prevención y el control de las principales enfermedades animales, como la fiebre aftosa y la gripe aviar, alcanzaron una inmunidad del 100%. En tercer lugar, se fortalecerá aún más la construcción y protección de pastizales. Este año se completaron 40.700 acres de pastos artificiales, lo que representa el 1,01% de la tarea. Se construyeron 501 nuevos pozos de almacenamiento verdes y amarillos y se ayudó a 257 pastores a establecerse, lo que representó el 100% de la tarea. Cuarto, el equilibrio entre pastos y ganado ha logrado resultados prácticos, aliviando efectivamente la presión sobre los pastizales. Hemos llevado a cabo un sólido control de langostas y malezas nocivas, y * * * completamos 320,000 acres de pastizales para el control de langostas y 208,000 acres de control de malezas nocivas. El quinto es reforzar el trabajo de hibernación del ganado en primavera. Alentar activamente a los agricultores y pastores a aumentar el engorde del ganado, aumentar el número de cabezas de ganado para el sacrificio y aumentar continuamente el almacenamiento y la preparación de forraje. Sexto, trabajar duro para criar cerdos y aves de corral. Implementaremos concienzudamente la política de subsidio de seguro para cerdas reproductivas, alentaremos a los granjeros en libertad a ampliar la escala de la cría de cerdos, desarrollaremos vigorosamente la cría de aves de corral tradicional y destacaremos la cría de gansos de pradera, pollos nativos, ratas almizcleras y conejos rex. En séptimo lugar, fortaleceremos aún más la capacitación científica y tecnológica y promoveremos vigorosamente tecnologías avanzadas como la cría de ganado en frío, el trasplante de embriones y el semen congelado con control de género. En octavo lugar, fortalecer aún más el trabajo de construcción del proyecto. Se han implementado una serie de proyectos que incluyen la devolución de tierras de pastoreo a pastizales, préstamos del Banco Mundial y subsidios para las vacas lecheras.
A partir de septiembre, será el principal responsable de los asuntos étnicos y religiosos, centrándose en los asuntos étnicos y la gestión de los asuntos religiosos, y llevando a cabo actividades educativas con el tema "oponerse al separatismo y mantener la estabilidad".
El primero es administrar conforme a la ley y promover la gestión legal de la obra religiosa.
Cada medio mes se celebra una reunión de informe del personal del frente único para comprender la situación de las actividades religiosas en el municipio (ciudad) y organizar el trabajo de acuerdo con la evolución de la situación estable. Se crea un equipo de investigación y supervisión, bajo la dirección del comité del partido del condado, para llevar a cabo la supervisión de los sitios de actividades religiosas a mediados de cada mes y realizar inspecciones cada 10 días. Se llevó a cabo una inspección exhaustiva de los sitios religiosos, centrándose en supervisar la implementación del sistema para que los cuadros dirigentes se pongan en contacto con los sitios de actividades religiosas. y hablar con los creyentes religiosos, y manejar seria y cuidadosamente los conflictos internos en los sitios a través de 196 cuadros dirigentes de condados y municipios (departamentos) para contactar los sitios de actividades religiosas, hablar con los creyentes religiosos y otros sistemas La supervisión irregular de la implementación del discurso masivo; el sistema ha promovido efectivamente a los líderes de condados, municipios y departamentos para que presten atención a este trabajo para fortalecer el liderazgo organizacional de los lugares de actividades religiosas, y los miembros del comité de aldea deben ser miembros del equipo de gestión democrática de los lugares de actividades religiosas; contenido de la evaluación de fin de año, personas religiosas que regresan del extranjero para solicitar la cancelación de la licencia; cambiar el nombre y numerar los nombres de 161 lugares religiosos en el condado, y actualizar los archivos pertinentes siguiendo estrictamente los procedimientos de mantenimiento de los lugares religiosos, el 96% de ellos; Se han establecido salas de lectura en lugares religiosos en el condado y se han establecido secciones de lectura de periódicos en el 4% de los lugares donde se realizan actividades sin medios económicos. Los tipos de libros varían de docenas a docenas, y hay más de 100 tipos; Se ha examinado rigurosamente la situación del punto de formación "Talip"; Canales de información fluidos. Establecer un sistema de presentación de informes cero y un sistema de funcionarios de información religiosa, y realizar inspecciones periódicas todos los viernes o sábados, fortalecer la capacitación de los maestros, seleccionar a 24 figuras religiosas con alta conciencia política y ciertos conocimientos religiosos para participar en cursos de capacitación estatales y regionales; y 10 cuadros del Frente Unido participan en capacitación a nivel estatal, y se recomienda que 10 líderes de trabajo étnico y religioso rural participen en capacitación teórica étnica y religiosa a nivel regional y estatal; 3. Ajustes normales para el clero religioso. Otro imán que no era bueno en el trabajo masivo fue destituido de su cargo. Los lugares de actividad adaptados de los profesores y el personal tienen una transición fluida y no hay desunión interna que los grupos religiosos desempeñen un papel activo; En vísperas del Festival Ji Min, la mezquita del Cuarto Comité Vecinal del condado y la ciudad gastó más de 30.000 yuanes para visitar más de 120 hogares pobres, lo que fue bien recibido por las masas. Confiando en el espíritu de crear lugares de actividades religiosas "seguros" y "doble cinco buenos", promoveremos la construcción de lugares de actividades religiosas. A principios de 2010, había 143 * * lugares religiosos en el condado, y los lugares "seguros" y "doble cinco buenos" cumplían con los estándares, con una tasa de cumplimiento del 94% desde septiembre, los organizadores han realizado antes de la salida; Se realizaron exámenes físicos a peregrinos organizados en XX. Se realizaron simposios y cursos de capacitación, y se divulgaron y educaron políticas étnicas y religiosas. Al mismo tiempo, para evitar que se produzcan hajj esporádicos, la Oficina de Asuntos Religiosos controla estrictamente las solicitudes de pasaporte. Hasta ahora, * * * ha inspeccionado a 464 solicitantes de pasaportes en busca de signos de Hajj esporádico y ha emitido 328 certificados de salida, previniendo eficazmente incidentes esporádicos de Hajj.
La segunda es prestar mucha atención al trabajo étnico. Hemos fortalecido aún más la gestión de fondos para proyectos de desarrollo de minorías étnicas y la solicitud y competencia para proyectos de grupos étnicos con poblaciones más pequeñas. Llevar a cabo la aceptación y reinspección de los proyectos del fondo de desarrollo de minorías étnicas a lo largo de los años y brindar sugerencias y opiniones oportunas sobre las deficiencias descubiertas durante el proceso de aceptación; negociar con las unidades relevantes sobre cómo implementar políticas preferenciales para el comercio privado y promover el * * * de nuestro condado; Cold Dairy, empresas como Urumqi Tianma Food Co., Ltd. se han desarrollado aún más; se ha fortalecido aún más la gestión de alimentos halal y la inspección de la composición étnica de los Han y los estudiantes Han está estrictamente controlada. Durante el año no hubo disputas ni peticiones relativas a solicitudes de pasaporte, revisión y cambios de composición étnica, etc.
El tercero es llevar a cabo vigorosamente actividades educativas con el tema "oponerse al separatismo y mantener la estabilidad". Según las disposiciones del comité del partido del distrito, la Oficina de Asuntos Religiosos organizó, planificó y llevó a cabo paso a paso una actividad educativa en cuatro etapas con el tema "Oponerse a la división y mantener la estabilidad". Centrándonos en el cultivo de figuras religiosas patrióticas, fortaleceremos la lucha antiseparatista en el campo ideológico y la construcción de los "tres equipos". Se llevó a cabo un gran curso de capacitación para el Frente Unido y figuras religiosas patrióticas con la participación de más de 270 personas, se organizó una ceremonia de firma del documento "Oponerse a la división y mantener la estabilidad" para figuras religiosas y se realizaron cinco simposios para figuras religiosas para exponer y criticar el daño de las actividades religiosas ilegales. Organizar a figuras religiosas uigures, kazajas y han para que vayan a 12 mezquitas clave en tres ciudades para llevar a cabo la actividad de propaganda "Welz" con el tema "Oponerse al separatismo y mantener la estabilidad". La cuarta etapa pone a prueba la capacidad de los círculos religiosos para aprender y realizar actividades educativas con el tema "Oponerse a la división y mantener la estabilidad".
El tercero es ser honesto y autodisciplinado, y mejorar aún más la conciencia de resistir la corrupción y prevenir la degeneración.
Como miembro del partido y cuadro dirigente, debemos exigirnos estrictamente en el trabajo, implementar concienzudamente las normas de integridad y autodisciplina, compararnos constantemente con nosotros mismos y lograr el respeto por nosotros mismos, el autoexamen, autocontrol y automotivación.
Respetar estrictamente las normas sobre integridad política, fortalecer la gestión de los cónyuges y el personal que los rodea, exigir, gestionar y supervisar estrictamente los departamentos y cuadros a cargo y prevenir el abuso de poder para beneficio personal. Respete el sistema de recepción de cartas y visitas, recíbalas con seriedad y resuelva con prontitud las cuestiones difíciles que surjan de las cartas y visitas de las masas. En las actividades oficiales aplicamos estrictamente las normas de acogida para las actividades oficiales, practicamos la economía y aceptamos la supervisión de los cuadros, las masas y las organizaciones del partido.
Aunque el trabajo ha logrado ciertos resultados durante el año pasado, todavía hay deficiencias. Las superaremos concienzudamente en futuros estudios y trabajos, nos esforzaremos por mejorar nuestra calidad general y haremos las debidas contribuciones a la economía y la economía. desarrollo social del condado.
Extremo
De acuerdo con los requisitos de las "Opiniones de trabajo sobre la evaluación de los equipos de liderazgo de los departamentos y unidades municipales" del Comité Municipal del Partido (Yingfa No. 5), el trabajo de El grupo del partido de nuestra oficina desde el año pasado ahora informa lo siguiente:
1. Establecer un sentido de la situación general y llevar a cabo un trabajo cuidadoso en torno al trabajo central del comité municipal del partido y el gobierno municipal.
1. Promover activamente la construcción de nuevas zonas rurales en zonas de minorías étnicas. Nos centramos estrechamente en los requisitos generales y los objetivos de trabajo de la estrategia de desarrollo "Cuatro Relevancias y Una Innovación" del Comité Municipal del Partido y del Gobierno Municipal, con base en nuestra propia realidad, e incorporamos el desarrollo económico y social de las áreas de minorías étnicas de nuestra ciudad en el nuevo marco de construcción rural socialista de nuestra ciudad. En la actualidad, el 80% de los grupos étnicos de la ciudad han sido incluidos en las aldeas piloto para nuevas construcciones rurales en provincias, ciudades y condados. Entre ellos, la aldea Liuyang Leijia en la ciudad de Maquan, condado de Yujiang, la aldea Xijiang Leijia en la ciudad de Guangzhi, la aldea Wangwan Leijia en la ciudad de Lisi y la aldea Yangjialong en el municipio de Zhangping recibieron los premios anuales y anuales de nueva construcción rural socialista en toda la ciudad otorgados por el municipio. comité del partido y el gobierno municipal respectivamente. Al mismo tiempo, nuestra oficina también fue calificada como la unidad anual avanzada en ayuda a la nueva construcción rural. El 5 de febrero de 2018, el gobierno provincial celebró en nuestra ciudad una reunión móvil in situ sobre la construcción de nuevas zonas rurales en zonas de minorías étnicas de la provincia. En la reunión, nuestra oficina presentó su experiencia y prácticas laborales en nuevas construcciones rurales, que fueron plenamente reconocidas por el gobierno provincial, los departamentos provinciales pertinentes y las ciudades hermanas.
2. Realizar actividades políticas. Durante la actividad, nuestra oficina creó una agencia de manejo de quejas, publicó un buzón de quejas y un número de teléfono, creó una columna en el sitio web del gobierno para establecer un buzón electrónico de quejas y dio a conocer las funciones de aplicación de la ley, los objetivos de gestión y los asuntos de servicio de nuestra oficina. en la pared exterior de la oficina y en el sitio web del gobierno. Comunicarse con el público y responder preguntas distribuyendo folletos y solicitando opiniones. Vaya a ciudades (aldeas, grupos), templos y empresas de minorías étnicas para celebrar simposios y escuchar opiniones. Visitamos a los líderes del partido y del gobierno del condado (ciudad, distrito), escuchamos humildemente sus opiniones, demandas y sugerencias sobre el trabajo étnico y religioso, llevamos a cabo intercambios y consultas sobre cuestiones que deben resolverse urgentemente en el trabajo étnico y religioso, y logramos resultados prácticos. resultados. La ciudad ha resuelto las tres cuestiones especiales de financiación de la adenda y el mantenimiento étnico, religioso y de la estabilidad, y el condado de Yujiang ha resuelto las cuestiones de personal, fondos de trabajo y vehículos. A través de la conducta política y las actividades de conducta, hemos fortalecido la gestión legal del trabajo étnico y religioso, innovamos continuamente los métodos de gestión del trabajo étnico y religioso, mejoramos la construcción del sistema y la implementación de diversas reglas y regulaciones, mejoramos la conciencia del servicio, mejoramos la estilo de trabajo de la agencia, y logró buenos resultados.
3. Implementar con seriedad tareas de gestión integral. Desde el año pasado, nuestra oficina ha organizado condados (ciudades, distritos) para realizar cursos de capacitación para líderes a cargo del trabajo religioso, clérigos religiosos y líderes de iglesias para guiar y supervisar a los grupos religiosos patrióticos para fortalecer su estudio del Reglamento. Promover enérgicamente la administración conforme a la ley, la aplicación civilizada de la ley y la aplicación justa de la ley, proteger lo legal y tomar medidas enérgicas contra lo ilegal. Detuvo las actividades ilegales de predicación de los cristianos en el extranjero (condado de Taipei, provincia de Taiwán) en nuestra ciudad, guió y ayudó a las ciudades pertinentes a desmantelar dos templos ilegales de conformidad con la ley, resistiendo eficazmente la infiltración de religiones extranjeras, frenando los "dos caos" y puntos de encuentro cristianos privados, manteniendo la estabilidad de los círculos religiosos de la ciudad, y fue calificado como la unidad estándar de gestión integral de la ciudad.
4. Hacer un buen trabajo en resistencia anticongelante y sísmica. Durante el período de Año Nuevo, la lluvia, la nieve y las heladas causaron graves desastres en la mayoría de las aldeas étnicas y sitios religiosos de nuestra ciudad, especialmente en el municipio de la minoría étnica She y en los templos budistas y taoístas de Zhangping, que se encuentran en zonas montañosas. ascendió a más de 200 millones de yuanes. En este sentido, por un lado, orientamos y ayudamos activamente a las personas y los sitios religiosos en áreas de minorías étnicas a llevar a cabo operaciones de socorro anticongelante en casos de desastre, autorrescate de producción y reconstrucción posterior al desastre. Por otro lado, debemos hacer un buen trabajo en el servicio, informar activamente la situación del desastre a los superiores y otros departamentos relevantes y esforzarnos por obtener apoyo y ayuda. Hasta finales de mayo, se habían obtenido 450.000 yuanes en fondos de ayuda y diversos materiales de ayuda en casos de desastre de todos los ámbitos de la vida para el municipio de Zhangping, y 20.000 yuanes en subsidios de ayuda en casos de desastre de la Oficina Provincial de Asuntos Religiosos para el Maestro Tian y Jinjiang. Iglesia católica.
Después del devastador terremoto en Sichuan, nuestra oficina actuó rápidamente y movilizó a miembros del partido, todas las agencias y cuadros para donar y pagar cuotas especiales del partido por un total de más de 7.000 yuanes. Organizar grupos y lugares religiosos para celebrar reuniones de oración y realizar actividades de recaudación de fondos. Según las estadísticas, hasta ahora los círculos religiosos de nuestra ciudad han donado cerca de 400.000 yuanes a la zona del desastre.
Además, la oficina también implementó trabajo de planificación familiar y no hubo violaciones de las políticas de planificación familiar. Nuestra oficina también cumplió concienzudamente sus responsabilidades de co-construcción de gestión urbana y completó varias tareas asignadas por el grupo líder de "co-construcción".
En segundo lugar, implementar la Perspectiva Científica sobre el Desarrollo y promover un desarrollo económico y social sólido y rápido en áreas de minorías étnicas.
1. Implementar de manera integral el “Undécimo Plan Quinquenal” para el desarrollo económico y social de las áreas de minorías étnicas.
Basándose en documentos relevantes y la situación real de las áreas de minorías étnicas en nuestra ciudad, nuestra oficina formuló el "Undécimo Plan Quinquenal para el Desarrollo Económico y Social de las Áreas de Minorías Étnicas de la ciudad de Yingtan". Se prevé que para 2010, el valor total de la producción agrícola del municipio de Zhangping She Nationality sea de 1,65 millones de yuanes; el valor total de la producción industrial será de 4.500 millones de yuanes y el valor total de la producción de la industria terciaria será de 7 millones de yuanes. Los ingresos fiscales totales del municipio superan los 200 millones de yuanes y el ingreso neto per cápita de los agricultores supera los 6.000 yuanes. El ingreso neto per cápita de las otras nueve aldeas y grupos de minorías étnicas de la ciudad se aproxima o alcanza el nivel de ingreso neto per cápita de los agricultores de la ciudad.
2. Explorar activamente nuevas formas de desarrollo económico y social de los municipios y aldeas étnicas.
Primero, resuma y dé a conocer cuidadosamente la experiencia del municipio de Zhangping. En los últimos años, el municipio de Zhangping se ha embarcado en un camino de desarrollo sostenible de "ubicar las montañas de oro y plata en el parque, dejar las aguas cristalinas y las montañas verdes en la comunidad y brindar más beneficios a la gente", creando el ampliamente elogiado " "Modelo Ping" del municipio de Zhangping y "Experiencia de Zhangping". En 2016, los ingresos fiscales totales del municipio fueron de 112 millones de yuanes, los ingresos fiscales locales fueron de 3.156 millones de yuanes, los ingresos fiscales per cápita del municipio alcanzaron los 30.000 yuanes y el ingreso neto per cápita de las personas en áreas de minorías étnicas alcanzó los 4.600 yuan. Los ingresos fiscales totales del municipio, los ingresos fiscales locales y el ingreso neto per cápita ocupan el primer lugar entre los ocho municipios étnicos de la provincia y están a la vanguardia de los municipios (pueblos) de desarrollo económico rural de la provincia. En 2016, el municipio también fue calificado como uno de los diez mejores pueblos (ciudades) con un entorno hermoso de la provincia y ganó el Premio Anual al Modelo de Medio Ambiente de Asentamientos Humanos de Jiangxi. Fue muy elogiado por los principales líderes del comité provincial del partido y. El gobierno provincial. La "Experiencia Zhangping" se utiliza ampliamente en ciudades y pueblos de toda la provincia. Con este fin, hemos realizado una amplia publicidad a través de Yingtan, Jiangxi Daily, JTV y otros medios de comunicación. El gobierno provincial también realizó dos reuniones de trabajo presenciales en este municipio.
En segundo lugar, el trabajo de apoyo de contraparte se realiza de manera sólida y efectiva. Nuestra oficina sigue el camino de socializar el trabajo étnico y lucha activamente para que los departamentos municipales pertinentes contribuyan al desarrollo económico y social de las zonas étnicas. En 2008, todos los municipios, aldeas y grupos étnicos de la ciudad recibieron apoyo de contrapartida de los departamentos pertinentes y * * * recibieron más de 680.000 yuanes en fondos de apoyo. Por ejemplo, para ayudar a la gente de la aldea asistida (Leijia Villager Group de Liuqiao Village, Yuluo Town, esta ciudad) a resolver el problema del agua potable, la Oficina Municipal de Impuestos Locales ha organizado y contratado personal técnico de compañías de agua y otras unidades. Para una investigación y orientación en profundidad sobre el terreno, se invirtieron 654,38 millones de yuanes. Se desvía agua de un manantial subterráneo de 60 metros de profundidad hacia la aldea para que el pueblo She pueda beber agua mineral limpia e higiénica. La Oficina Municipal de Transporte, la Oficina Municipal de Ciencia y Tecnología, la Oficina Municipal de Alivio de la Pobreza y otros departamentos pertinentes están haciendo todo lo posible para obtener fondos para ayudar a los grupos de aldeas de minorías étnicas a resolver algunos problemas prácticos.
En tercer lugar, la construcción de carreteras en zonas de minorías étnicas ha logrado resultados notables. La autopista China Unicom entre el municipio de Zhangping en Taiyuan y Ruobei en el condado de Qianshan, ciudad de Shangrao, con una inversión de casi 10 millones de yuanes, ha sido completamente conectada y se está fortaleciendo. Se reforzaron todos los caminos que conducen a las aldeas étnicas administrativas de la ciudad. A finales del año pasado, se reforzaron todos los caminos que conducen a las nueve aldeas étnicas naturales de la ciudad. Los objetivos y tareas asignados por el comité municipal del partido y el gobierno se completaron con tres años de antelación. de lo previsto, ubicándose a la vanguardia de la construcción de carreteras en zonas de minorías étnicas de la provincia.
El cuarto es dar pleno juego a la eficiencia en el uso de los fondos fiscales. El equipo de nuestra oficina a menudo trabaja con los departamentos pertinentes para realizar investigaciones y estudios detallados en pueblos y grupos de aldeas de minorías étnicas, presenta contramedidas y sugerencias específicas, informa sobre asuntos étnicos a los líderes a cargo y a los principales líderes del gobierno municipal muchas veces. y se esfuerza por que el comité municipal del partido y el gobierno municipal lleven a cabo investigaciones detalladas sobre el apoyo financiero al desarrollo de las zonas de minorías étnicas. El gobierno municipal decidió aumentar el fondo de desarrollo de minorías étnicas de la ciudad de 65.438+500.000 yuanes por año a 240.000 yuanes por año a partir de 2001, y aumentará año tras año a medida que crezcan los recursos financieros. En términos de gestión de fondos, seguimos estrictamente las regulaciones pertinentes para garantizar que los fondos se destinen a propósitos específicos y logren efectividad.
El quinto es completar con éxito el alivio de la pobreza y la reubicación de inmigrantes de minorías étnicas en zonas montañosas profundas. Gracias al arduo trabajo, nuestra ciudad * * * obtuvo un índice de alivio de la pobreza y reubicación de 331 y fondos de subsidio provincial de 662.000 yuanes. A finales de mayo de este año, las 331 minorías étnicas que viven en zonas montañosas se han mudado a nuevas aldeas y nuevos hogares. En este sentido, el Comité Permanente de la Asamblea Popular Municipal escuchó y revisó el informe de trabajo y las opiniones de revisión del trabajo emitidos por nuestra oficina en nombre del Gobierno Popular Municipal, y afirmó plenamente el trabajo y los logros de nuestra oficina.
3. Prestar atención al desarrollo coordinado de la cultura, la educación y el deporte de las minorías.
En junio de 2006, nuestra ciudad ganó el Premio a la Moralidad en las Pruebas de Deportes Tradicionales de Minorías Étnicas Provinciales de Jiangxi y obtuvo el segundo puesto en tiro con ballesta, postura de rodillas y postura de pie para hombres y mujeres. El 11 de junio, el Baile de Linternas del municipio de Zhangping ganó la medalla de oro en la categoría de actuación integral. Este es el primer premio ganado por la cultura deportiva nacional de nuestra ciudad en una competencia nacional.
Nuestra oficina también ayudó activamente al municipio de Zhangping a recaudar fondos para construir una nueva residencia de ancianos, un centro de salud y una plaza cultural tótem. Se iniciaron actividades de reeducación para jóvenes de minorías étnicas conjuntamente con la Oficina Municipal de Educación. Desde el año pasado, jóvenes desertores de zonas minoritarias han sido seleccionados para recibir dos años de formación gratuita en escuelas técnicas y vocacionales municipales y recomendados para empleo en empresas.
3. Gestionar los asuntos religiosos de acuerdo con la ley y orientar activamente la religión para adaptarse al socialismo.
1. Fortalecer la gestión de conformidad con la ley, detener las actividades religiosas ilegales y resistir resueltamente la infiltración.
En primer lugar, tomar medidas severas contra diversas actividades ilegales en el ámbito religioso. En junio de 2006, logramos detener las actividades de predicación ilegal llevadas a cabo por Zhao, un cristiano del condado de Taipei, Taiwán, en la aldea de Sitang, ciudad de Hetan, esa ciudad, resistiendo efectivamente la infiltración de religiones extranjeras. Desde el 54 de junio hasta octubre de 2008, la Oficina Ciudadana descubrió la existencia de templos ilegales en algunos corregimientos (pueblos y granjas) y lo informó de inmediato, lo que llamó la atención del gobierno municipal. Rápidamente se llevó a cabo una reunión especial de trabajo. Bajo la dirección de nuestra oficina, dos templos fueron demolidos de acuerdo con la ley. Un templo ilegal ha consolidado los resultados de un gobierno especial. El segundo es responder activamente y manejar situaciones especiales y delicadas en el campo religioso. Debemos manejar adecuadamente el mes de peregrinación de Sheshan en mayo y asegurarnos de que durante el mes de peregrinación de mayo, ningún individuo o grupo de la comunidad católica de nuestra ciudad vaya a Sheshan, Shanghai, para peregrinar, y que no se realicen actividades religiosas ilegales a gran escala. Hemos completado con éxito las tareas asignadas por nuestros superiores y hemos sido plenamente reconocidos y elogiados por los departamentos pertinentes del gobierno central y la municipalidad de Shanghai. También hemos sido elogiados por el Departamento de Trabajo del Frente Unido del Comité Provincial del Partido y de Asuntos Religiosos Provinciales. Oficina. El tercero es combinar la gestión diaria con la gestión estandarizada. Orientar a los grupos religiosos y lugares de actividades religiosas para establecer y mejorar sistemas de gestión, sistemas organizativos y otras normas y regulaciones. Se insta a los grupos religiosos patrióticos a llevar a cabo actividades de "creación de grupos religiosos armoniosos" y "lugares de actividades religiosas armoniosos". Se llevó a cabo una encuesta exhaustiva sobre la situación cristiana en nuestra ciudad y se mejoraron aún más los archivos sobre la obra cristiana de nuestra ciudad. Nuestra ciudad ha hecho un buen trabajo en la identificación y registro del clero cristiano.
2. Adoptar medidas eficaces para sentar unas bases sólidas para la gestión de los asuntos religiosos conforme a la ley.
Desde el año pasado, hemos llevado a cabo actividades en profundidad sobre "Temas de trabajo religioso en los condados" en toda la ciudad y nos hemos comunicado activamente con los gobiernos de los condados (ciudades, distritos) en muchas ocasiones. Impulsar de manera sólida y efectiva la actividad del “organismo principal del municipio”. El trabajo de establecer una oficina religiosa en el distrito de Yuehu básicamente ha sido resuelto. La Oficina de Asuntos Étnicos y Religiosos recibió la unidad colectiva avanzada de la provincia por "el principal cuerpo de trabajo religioso se encuentra en el condado". Servir de puente entre grupos religiosos y patrióticos. De acuerdo con los principios de "políticamente confiable, cualitativamente convincente y académicamente exitoso", nuestra oficina cultiva vigorosamente figuras religiosas jóvenes y de mediana edad para garantizar que el liderazgo de las organizaciones religiosas esté firmemente en manos de figuras religiosas patrióticas. El año pasado lanzamos una actividad de autoeducación sobre "Fomentar la armonía y la estabilidad" entre los círculos religiosos de la ciudad y logramos buenos resultados. Actualmente, a mediados de junio se constituyó la Asociación Budista Municipal. Hasta la fecha, las cuatro religiones principales de nuestra ciudad han establecido grupos religiosos patrióticos y se ha resuelto el problema de financiación de los grupos religiosos municipales, lo que convierte a esta obra en una de las principales de la provincia.
3. Potenciar la conciencia de servicio y hacer todos los esfuerzos posibles para mantener la estabilidad y la armonía en el ámbito religioso.
Primero, hacer sinceramente cosas prácticas y resolver problemas para los creyentes religiosos. Bajo la dirección de nuestra oficina, la Oficina de Asuntos Religiosos del condado de Yujiang ha realizado una gran labor de investigación, mediación y presentación de informes, y ha resuelto adecuadamente algunos problemas de propiedad religiosa que quedaron de la historia. Durante la construcción de la iglesia católica de la ciudad, surgieron algunos conflictos con los aldeanos locales. Después de que la Oficina de Ciudadanos se enteró, inmediatamente se comunicaron con la oficina del subdistrito local y negociaron con ellos para que la construcción de la iglesia pudiera continuar sin problemas. El segundo es manejar adecuadamente los conflictos y disputas religiosas. Mediar activamente en las cuestiones que surgieron de las peticiones de sacerdotes taoístas individuales en la prefectura de Tianshi que solicitaron tratamiento debido a una enfermedad, guiaron y participaron en las disputas de propiedad en el templo de Guangjue en la ciudad; En tercer lugar, debemos hacer un buen trabajo en servicio, orientación y supervisión, y esforzarnos por desempeñar el papel positivo de la religión en la construcción de una sociedad armoniosa. Al manejar los procedimientos de intercambio cultural taoísta para los sacerdotes taoístas y los sacerdotes taoístas encomendados por la Mansión Tianshi cuando abandonan el país, nuestra oficina tomó la iniciativa de brindar servicios, acelerar los procedimientos y esforzarse por promover la Mansión Tianshi para fortalecer los intercambios con nacionales y países extranjeros, ampliar la influencia y mejorar la amistad. Ha hecho un buen trabajo fortaleciendo la construcción y el nivel de servicio del organismo taoísta de Tianshifu; alentando al personal taoísta de Tianshifu a participar en diversas formas de educación por correspondencia y mejorar su alfabetización cultural. Supervisar y guiar al Maestro Tian para que haga un buen trabajo en la construcción de infraestructura, ecologización y protección contra incendios.
Nuestra oficina también aprovechó al máximo las ventajas del departamento, participó activamente en el trabajo relacionado con la solicitud de la montaña Longhu como patrimonio mundial y desempeñó un papel activo en la exitosa celebración del xx Festival de Turismo Cultural Taoísta de la Montaña Longhu.
En cuarto lugar, mejorar la conciencia del propósito y fortalecer continuamente la autoconstrucción.
1. Llevar a cabo la construcción de un estilo de partido y de gobierno limpio de manera sólida y eficaz. Al fortalecer el estudio y la educación, se ha mejorado el concepto de gobernar para el pueblo y ser honesto y honesto, y se ha mejorado el estilo de trabajo. A lo largo de los años, nuestra oficina no ha tenido un solo incidente de peticiones grupales o quejas administrativas causadas por la aplicación de la ley administrativa. En términos de asignación de fondos para proyectos de asistencia, reubicación de inmigrantes en áreas remotas y construcción de carreteras, no hubo un solo incidente de petición por parte de personas de minorías étnicas, no hubo un solo incidente de seguridad en el campo religioso, y no hubo un solo incidente; Caso único de petición o denuncia originado por aplicación de la ley administrativa.
2. Hacer un buen trabajo en la construcción de sucursales y mejorar el estilo de la organización y la conciencia del propósito de los miembros del partido. Para fortalecer la construcción de la sucursal y aprovechar plenamente el papel de la sucursal del partido, nuestra oficina asignó 3.000 yuanes para las actividades de la sucursal a pesar de que los fondos de trabajo eran muy difíciles. Una serie de actividades tales como la educación de ideales y creencias, la educación de la conciencia de propósito y la educación de conceptos de disciplina entre los miembros y cuadros del Partido son vívidas y animadas. La sección del partido de nuestra oficina fue calificada por el Comité de Trabajo del Gobierno Municipal como la unidad anual avanzada que cumple con los estándares.
3. Trabaja duro para buscar información. Los principales dirigentes de la oficina municipal y los dirigentes encargados tomaron la iniciativa de escribir personalmente artículos de investigación informativa. Los Dictamenes sobre el Trabajo de Información del Sistema de Educación Popular y las "Medidas de Recompensa del Trabajo de Información" de la oficina municipal se han formulado para promover eficazmente el trabajo de información. El año pasado nuestra oficina cumplió en exceso las tareas de presentación de información asignadas por la oficina provincial y fue calificada como una unidad avanzada en el trabajo de información en la provincia.
A través de los esfuerzos conjuntos de cuadros étnicos y religiosos en todos los niveles de la ciudad, el trabajo étnico y religioso de la ciudad ha logrado buenos resultados. Las iniciativas económicas y sociales en las áreas de minorías étnicas han avanzado hacia el objetivo de la solidez. y el rápido desarrollo, y la gestión de los asuntos religiosos se ha estandarizado aún más, la estabilidad y la armonía en el campo religioso. Sin embargo, también somos muy conscientes de que el desarrollo general de las zonas de minorías étnicas aún está desequilibrado, hay lagunas en la propaganda de las políticas étnicas, todavía se llevan a cabo actividades religiosas ilegales en un pequeño número de lugares privados de reunión cristiana y la situación de la resistencia extranjera La infiltración en el campo religioso sigue siendo grave. Es necesario consolidar aún más las bases para gestionar los asuntos religiosos de conformidad con la ley y la oficina municipal debe aumentar los servicios y el apoyo. Es necesario fortalecer aún más la construcción e implementación del sistema de trabajo por agencia, y es necesario fortalecer aún más la construcción del equipo de liderazgo del partido y la iniciativa y el entusiasmo de los miembros y cuadros del partido.
Plan de trabajo futuro del verbo (abreviatura del verbo)
En el trabajo futuro, continuaremos siguiendo la estrategia de desarrollo "Implementaremos la estrategia de desarrollo "Four Heavy One Innovation", implementaremos concienzudamente Las políticas étnicas y los principios básicos del Partido sobre el trabajo religioso, promueven activamente el desarrollo rápido y sostenido de empresas económicas y sociales en áreas de minorías étnicas, continúan promoviendo el trabajo piloto de nueva construcción rural en áreas de minorías étnicas y hacen un buen trabajo en el apoyo de contraparte. Fortalecer aún más la conciencia de gestionar los asuntos religiosos de conformidad con la ley, mejorar el nivel de gestión de los asuntos religiosos de conformidad con la ley, sentar una base sólida para la gestión de los asuntos religiosos de conformidad con la ley y esforzarse por mantener la estabilidad en el campo religioso, llevar adelante el espíritu de ayuda tras el terremoto y hacer todo lo posible para ayudar a las personas de las zonas de minorías étnicas y los templos a llevar a cabo el autorrescate productivo y la recuperación posterior al desastre; Defender y promover las excelentes tradiciones y estilos del equipo de trabajo religioso del pueblo, fortalecer la formación de equipos, mejorar la calidad de los cuadros y promover continuamente el trabajo étnico y religioso.