Estándares de salario mínimo para trabajadores a tiempo parcial en la provincia de Jiangsu

Análisis legal: Los estándares de salario mínimo para las horas de trabajo a tiempo parcial son: 22 yuanes para la primera categoría, 20 yuanes para la segunda categoría y 18 yuanes para la tercera categoría.

Base jurídica: "Ley Laboral de la República Popular China"

Artículo 46 La distribución salarial seguirá el principio de distribución según el trabajo y se implementará igual salario por igual trabajo. . Los niveles salariales aumentan gradualmente en función del desarrollo económico. El Estado aplica un macrocontrol sobre los salarios totales.

Artículo 47 El empleador determinará independientemente su método de distribución salarial y el nivel salarial en función de sus características de producción y operación y beneficios económicos.

Artículo 48: El Estado implementa un sistema de garantía de salario mínimo. Los gobiernos populares de las provincias, regiones autónomas y municipios directamente dependientes del Gobierno Central formulan normas específicas para los salarios mínimos y las informan al Consejo de Estado para su archivo. Los salarios pagados por los empleadores a los trabajadores no serán inferiores al salario mínimo local.