¿Deyang TBEA firma un contrato con una empresa de servicios laborales al contratar personas?

De acuerdo con la "Ley de Contrato de Trabajo de la República Popular China", el empleador y el empleado deberán firmar un contrato de trabajo por escrito. En la práctica, empresas como Deyang TBEA suelen contratar empleados a través de empresas de distribución de mano de obra, es decir, el empleador firma un contrato con la empresa de distribución de mano de obra y la empresa de distribución de mano de obra firma un contrato laboral con los empleados. Este enfoque puede ayudar a las empresas a reducir los costos y riesgos laborales, y también es beneficioso para la gestión y el bienestar de los empleados.

Aunque empresas como Deyang TBEA suelen contratar empleados a través de empresas de distribución de mano de obra, los empleadores y las empresas de distribución de mano de obra deben cumplir las leyes, reglamentos y normas pertinentes al firmar contratos para proteger los derechos e intereses legítimos de los empleados.