Resumen del trabajo personal de logística de jardín de infantes
Muestra de logística de jardín de infantes Resumen de trabajo personal 1 Las flores florecen y caen, pasa la primavera y llega el invierno. Sin saberlo, pasé un año más en esta cálida tierra de la educación infantil. Aunque el trabajo del que soy responsable no ha cambiado, las responsabilidades que asumo no han cambiado, el ritmo de vida ocupado y satisfactorio no ha cambiado y mi amor por la vida y mi entusiasmo por el trabajo no han cambiado, sigo siendo duro y satisfecho. ¡Cansado y feliz, y disfrutando de la belleza de la dedicación silenciosa!
El trabajo logístico de la guardería es un trabajo de servicios que aún no se ha puesto sobre la mesa. Las cosas están mezcladas y dispersas, lo que se puede decir que está "cortado y desordenado". Pero este año, con el apoyo del director y el supervisor comercial, el trabajo logístico continúa guiándose por el "Esquema de orientación educativa" y las "Reglas de trabajo del jardín de infantes". Centrándose en el trabajo central del jardín de infancia y de acuerdo con los estándares de salud y seguridad del gobierno municipal de Harbin, todo el personal de logística completó diversas tareas con un espíritu de unidad, cooperación y amistad.
Primero, centrarse en el autoestudio y mejorar la propia calidad.
Como subdirector, a menudo considero hacer que el trabajo en sí sea más significativo y desafiante, y busco persistentemente cosas nuevas. objetivos. Este año, no solo aprendí por mí mismo teorías y métodos de gestión de educación y enseñanza de vanguardia, sino que también tomé notas de 20.000 palabras. También debemos participar activamente en el estudio de la teoría política, mejorar constantemente nuestra conciencia política y nuestro nivel ideológico, mantener el ritmo de los tiempos, tener el coraje de seguir adelante, establecer firmemente una cosmovisión marxista ideológicamente y mejorar nuestro propósito de servir al pueblo de todo corazón. y nuestra conciencia de diligencia e integridad. Trate el sufrimiento como entrenamiento y convierta los desafíos en oportunidades. Si bien damos importancia al autoestudio, también damos importancia al aprendizaje ideológico del personal de logística y mejoramos la conciencia del servicio.
Insistimos y fortalecemos sistemáticamente el aprendizaje político, ideológico y empresarial del personal de logística, y realizamos reuniones de trabajo mensuales periódicas para que el personal de logística estudie seriamente. Mientras estudiamos, comparamos cuidadosamente las responsabilidades y requisitos, resumimos y analizamos las ganancias y pérdidas en el trabajo, afirmamos el progreso y los logros del personal de logística, señalamos los problemas existentes en el trabajo y presentamos sugerencias y métodos para mejora. A través del aprendizaje se ha mejorado la conciencia de servicio del personal de logística. Según sus palabras, el trabajo no es ni noble ni barato. Aunque el puesto logístico pasa desapercibido, está directamente relacionado con la salud de cada niño en el jardín de infancia. Es imposible sin él. A medida que se aclara aún más la importancia del trabajo, la calidad de los servicios logísticos ha mejorado este año. Esto garantiza la mejora constante de la calidad de la educación preescolar y el desarrollo integral de los niños.
2. Participar activamente en la formación y el estudio, y proporcionar orientación y enseñanza en profundidad en el aula.
Como subdirector, participo activamente en diversas actividades de capacitación y aprendizaje organizadas por la ciudad y el condado, centrándome en el estudio de la teoría del gobierno limpio. Siempre me recuerdo en el trabajo: soy responsable de los asuntos políticos. Debo ser honesto y debo ser honesto al hacer las cosas. Ser magnánimo, ser práctico al hacer las cosas, ser serio en la enseñanza y hacer sinceramente su propio trabajo para el desarrollo del jardín de infantes. Pon tu trabajo al sol y acepta conscientemente la supervisión de las masas. Soy honesto y dedicado al público, estricto conmigo mismo, desempeño mi papel correctamente y reflejo mi verdadero carácter.
Como director de logística, cuidar de cada docente es el factor principal que estimula la vitalidad laboral de los docentes, y el apoyo y los servicios son la clave para su crecimiento. Sobre la base de establecer buenas relaciones interpersonales, también creamos activamente un ambiente para los maestros, alentamos y apoyamos a los maestros para que participen activamente en diversas actividades de capacitación, formulamos planes de capacitación, damos personalmente conferencias sobre seguridad para maestros, impartimos clases de seguridad para niños y contribuimos a el desarrollo sostenible de los docentes. Proporcionar condiciones para satisfacer las necesidades de desarrollo y rendimiento docente. Tome la iniciativa y participe activamente en el aprendizaje de conocimientos empresariales. Dominar el uso de la tecnología de la información avanzada, aprovechar al máximo el papel de demostración, liderazgo y radiación, y guiar a los profesores de toda la escuela para que avancen juntos.
En tercer lugar, fortalecer la concienciación sobre la investigación científica para desarrollar el parque y mejorar la calidad de la educación y la enseñanza.
Como subdirectora, me encanta la educación preescolar, cumplir con mis responsabilidades laborales, ser estricta conmigo misma y unir a mis compañeros. No hay división del trabajo entre los miembros del equipo y no comparten lo que tienen entre sí. Ayudan conjuntamente al director a realizar todo el trabajo de todos los miembros para implementar conjuntamente la estrategia de investigación científica para desarrollar el parque; tomar la investigación docente como punto de entrada, prestar mucha atención a la práctica docente y hacer un buen trabajo en el trabajo docente diario. La calidad de la enseñanza ha alcanzado el nivel de administrar un jardín de infantes de alta calidad a nivel municipal y brinda a los padres una educación de alta calidad.
Establecer cursos de investigación científica que se ajusten a la situación real de los jardines de infancia e implementarlos de forma planificada y paso a paso. Todos deberían participar en la investigación. 1. Realizar enseñanzas especiales con el tema "Language Fusion" y "Word Baby Paradise". Establecer un sistema de discusión para todos. Los profesores informan y observan una clase cada año. Los profesores se evalúan entre sí y resuelven problemas prácticos de enseñanza.
Fortalecer los lazos familiares y mejorar el entusiasmo educativo de los padres a través de actividades entre padres e hijos y actividades de apoyo a los padres. Celebrar periódicamente reuniones de padres y maestros, hacer un buen trabajo en las visitas domiciliarias y mantener un contacto estrecho entre el hogar y la escuela; celebrar reuniones periódicas para informar sobre el desempeño e invitar a los padres a participar;
4. Mejorar el mecanismo de gestión interna y mejorar el nivel de gestión del trabajo.
Como subdirector a cargo de la logística del jardín de infantes, siempre hay trabajo pendiente para garantizar la logística del jardín de infantes y recibir inspecciones una tras otra.
Valorar la vida de los niños y mejorar la protección de la salud. La educación de la primera infancia tiene la gran responsabilidad de mejorar el nivel de desarrollo de la supervivencia y protección de los niños. Basándonos en el principio de prestar igual atención a la educación y la protección, hacemos todo lo posible para hacer un buen trabajo en el cuidado infantil y crear y mejorar continuamente un entorno educativo higiénico, saludable y seguro.
1. Gestión de la seguridad Este año continuaremos dando importancia y fortaleciendo la protección de la seguridad y la educación en seguridad. Todo el hospital siempre antepone la vida y la salud de los niños. Métodos específicos: una vez al mes, realice una inspección exhaustiva de los juguetes grandes, los equipos eléctricos, la implementación de clases y los comedores, y tenga registros de inspección en todo momento. Repare o informe los problemas rápidamente si se descubren problemas. El estricto sistema de recogida y devolución entregó una vez más a cada hogar una tarjeta de recogida y devolución segura e instó al portero a cerrar la puerta. Junto con las actividades de salud, los maestros de cada clase deben prestar más atención a la educación de los conocimientos de seguridad de los niños y mejorar la conciencia de seguridad de los niños. El profesor de la clase realiza inspecciones laborales semanales de salud. Gracias a la mayor concienciación sobre la seguridad de todo el personal del parque, este año no se produjeron accidentes.
2. En términos de gestión de la salud infantil y infantil, los líderes de los jardines de infancia este año aseguraron maestros de salud a tiempo completo a pesar de la escasez de maestros. Y el maestro de salud seguirá siendo responsable de la cooperación con el maestro de la clase y hará un buen trabajo en las inspecciones matutinas diarias, para ser el primer paso para que los niños ingresen al jardín de infantes de manera segura y saludable. De acuerdo con los requisitos de atención médica, damos gran importancia a la observación de los niños enfermos durante todo el día, controlamos estrictamente los medicamentos y permitimos que los maestros de salud y los maestros de clase completen conjuntamente los registros de observación de todo el día y los registros de medicación de los niños. Especialmente durante el período epidémico de la "enfermedad de manos, pies y boca", se llevó a cabo una desinfección intensiva y un aislamiento de cada niño. Es necesario minimizar la tasa de incidencia en cada clase, y también minimizar la tasa de ausentismo de los niños en cada clase.
3. En términos de gestión de alimentos del comedor, este año primero ajustamos el personal del comedor y luego dividimos las responsabilidades según sus respectivas situaciones para que realmente puedan desempeñar sus respectivos roles. Para garantizar una nutrición adecuada de los niños, los maestros de salud siguen estrictamente los estándares de nutrición infantil, formulan cuidadosamente recetas semanales, diversifican las comidas de manera científica y razonable y aumentan la ingesta de alimentos de los niños. El consumo de cereales ha aumentado este año en comparación con el mismo período del año pasado.
4. En cuanto a la gestión del saneamiento ambiental, siempre apuntamos a los estándares de salud de los jardines a nivel municipal y aclaramos las responsabilidades del personal de logística del hospital. La división de áreas de salud también asigna responsabilidades a cada uno en función de sus fortalezas. Insistimos en inspecciones semanales y visitamos a los líderes del jardín de infantes cada vez para asegurarnos de que los niños vivan en un ambiente limpio e higiénico.
Es un camino largo y se está construyendo, así que estaré yendo de arriba a abajo. Aunque hay momentos en los que no soy accesible en el trabajo, todavía siento la confianza de mis líderes en mí debido a mi ajetreado trabajo y siento la comprensión y el apoyo de mis camaradas. Creo firmemente que en el nuevo año lograré mayores avances y serviré mejor a maestros, niños y padres.
Resumen de trabajo personal de muestra de logística de jardín de infantes 2 Con la implementación de la gestión de jardín de infantes, el personal de logística, bajo el liderazgo directo del departamento de jardín de infantes, ha estado trabajando activamente durante un semestre para servir a la enseñanza y actuar como un fuerte respaldo para la primera línea de la enseñanza. Para llevar adelante los logros y trabajar mejor en el futuro, el trabajo logístico del jardín de infantes se resume de la siguiente manera:
Primero, fortalecer el aprendizaje y mejorar la calidad.
Las enfermeras participarán en diversas formas de actividades de aprendizaje cada mes, incluidas las disposiciones del trabajo diario de las enfermeras, cómo desinfectar los juguetes, etc. El personal de apoyo educativo debe asumir las necesidades de los jardines de infancia como su propia responsabilidad, elaborar buenos planes de enseñanza, amar su trabajo, tener autoestima, amor propio, superación personal y autosuficiencia, y servir a los maestros y a los niños de todo corazón. Estudie cuidadosamente las habilidades técnicas avanzadas para que cada personal de logística pueda mantenerse al día y mejorar la calidad del servicio y la educación. La seguridad de toda la guardería es la garantía de todo trabajo, y todo el trabajo logístico se basa en este propósito.
En segundo lugar, aclarar responsabilidades y proporcionar servicios de alta calidad.
Según la naturaleza del trabajo, el equipo de logística de nuestro jardín de infantes se puede dividir en tres partes: atención médica, mantenimiento y conserjes. Debido a la desigualdad de personal, a veces todos desempeñan funciones múltiples.
El mantenimiento requiere un trabajo meticuloso. A través de un resumen y una comunicación continuos, podemos aprovechar las ventajas, corregir las deficiencias y mejorar el nivel de servicio.
En la reunión mensual de trabajo de enfermeras, a las tías que trabajan muchas horas se les pide que presenten los aspectos más destacados del trabajo, y a las tías que trabajan pocas horas se les pide que expliquen los métodos operativos específicos, analicen si las operaciones son correctas y aprendan de cada una. las fortalezas de los demás. En febrero de 2018, el Centro de Atención Médica para Mujeres de Taicang inspeccionó el trabajo de atención médica de nuestro jardín de infantes. Las respuestas fluidas de la tía, la información completa y el ambiente limpio les dejaron una buena impresión.
La principal responsabilidad del portero es "cuidar su propia puerta y cuidar de su propia gente", verificar periódicamente la implementación del sistema de registro y consulta de visitantes del portero, prohibir que los holgazanes sociales ingresen al campus y garantizar el orden normal de enseñanza del jardín de infantes.
El propósito de los servicios de logística es brindar todos los servicios a los maestros y niños de primera línea, profundizar en las clases, comprender las voces de los maestros y organizar mesas, sillas, camas, útiles escolares, etc. Para cada clase que comienza la escuela, trabaje duro para preparar artículos, lugares, oradores, multimedia y otras actividades. Especialmente este semestre se estableció un jardín de infantes modelo provincial. Los maestros fueron a buscar lo que necesitaban sin salir a comprarlo, arreglaron el ambiente y trabajaron horas extras después de clasificar los materiales, yo dediqué mis días de descanso; Lo más inolvidable fue ir de compras a Changshu con Wang Jianmei. Enfrentamos una fuerte lluvia y pasamos hambre para ver al director Fu. Además, fortalecer la custodia de la propiedad del jardín de infantes, hacer un buen trabajo en verificación e inspección, reducir pérdidas innecesarias y ahorrar gastos. Las claves del almacén son administradas por personal dedicado y se registran las entradas y salidas de materiales. Puede ahorrar dinero y ayudar a ahorrar dinero en los gastos del jardín de infantes.
Muestra de logística de jardín de infantes 3 Resumen del trabajo personal En el próximo semestre, nuestro trabajo de logística de jardín de infantes continuará guiado por el espíritu del esquema y las reglas de trabajo de jardín de infantes bajo el liderazgo correcto de los líderes de jardín de infantes, y servirá al Enseñar de todo corazón, con el propósito de ser un fuerte respaldo a la enseñanza, enfocándose en el trabajo central del jardín de infantes, siendo pragmático e innovador, trabajando duro, completando diversas tareas logísticas y logrando ciertos resultados. El trabajo logístico de este semestre se resume de la siguiente manera:
Primero, fortalecer la gestión financiera y hacer cumplir estrictamente la disciplina financiera.
Fortalecer la gestión financiera y hacer cumplir estrictamente la disciplina financiera. Establecer y mejorar un sistema de gestión financiera, utilizar los fondos de forma racional en el trabajo financiero y utilizar cada centavo de forma inteligente. Cumplir con el presupuesto al comienzo del año y las cuentas finales al final del año. Los ingresos y gastos deben estar bien fundamentados y el trabajo debe estar planificado. Deben existir reglas y leyes a seguir. En términos de finanzas y economía estrictas, debemos actuar concienzudamente de acuerdo con el sistema financiero y las disciplinas financieras, adherirnos al principio de la firma del director, poner fin resueltamente a los cargos arbitrarios, a las aperturas arbitrarias y a la creación privada de pequeñas tesorerías. anunciar periódicamente los ingresos y gastos relevantes a los padres y profesores, y controlar y planificar razonablemente el uso de los fondos.
2. Utilizar racionalmente los fondos limitados y esforzarse por mejorar las condiciones de funcionamiento del jardín de infancia.
Utilizar racionalmente los fondos limitados y esforzarse por mejorar las condiciones de funcionamiento del jardín de infancia. Para mejorar las condiciones de funcionamiento del jardín de infancia, a pesar de la escasez de fondos, este semestre nuestro jardín de infancia gastó casi una gran cantidad de dinero para hacer las siguientes cosas prácticas:
1. Añadir una nueva clase equipada. con aire acondicionado, TV color, DVD, mesas y sillas, etc.
2. Agregar congeladores y gabinetes de desinfección al comedor;
3. Renovar los juguetes grandes en el parque.
4. clase y agregue DVD.
En tercer lugar, fortalecer la gestión de propiedades y mejorar la eficiencia de uso.
Fortalecer la gestión de propiedades y mejorar la eficiencia de uso. De acuerdo con las reglas del trabajo en el jardín de infantes, debemos crear un buen ambiente adecuado para la educación y brindar a los niños pequeños oportunidades y condiciones para mejorar sus actividades y desempeño. "Buenas condiciones ambientales y de equipamiento" son condiciones importantes para el funcionamiento de un buen jardín de infancia. Contamos con una tarjeta de cuenta de activo fijo y reclamamos y registramos todos los bienes y materiales del parque. El registro de bienes pertenecientes a la clase para uso fijo se entregará al maestro de la clase antes del inicio de cada semestre y se entregará a la escuela para su custodia después del inventario de fin de semestre. Al mismo tiempo, los equipos y utensilios deben revisarse periódicamente, inspeccionarse periódicamente y mantenerse de manera oportuna para garantizar un uso seguro. Los artículos recién adquiridos deben registrarse en una tarjeta y contarse en cada etapa. Los usuarios serán responsables de la compensación por pérdidas y daños por responsabilidad.
En cuarto lugar, fortalecer la gestión de comedores y mejorar continuamente la calidad del servicio.
Fortalecer la gestión de comedores y mejorar continuamente la calidad del servicio. El trabajo de las comidas es una tarea muy importante en la gestión logística del jardín de infancia. Durante el año pasado, establecimos y mejoramos varios sistemas alimentarios, como sistemas de vida, sistemas de gestión de alimentos infantiles, sistemas de higiene de alimentos infantiles, sistemas de saneamiento y desinfección y responsabilidades laborales de chef. Diversificar realmente la dieta diaria de los niños, esforzarse por garantizar que las recetas semanales no se repitan (desayuno, almuerzo, almuerzo), analizar periódicamente la nutrición diaria del niño (dos veces en cada período) y analizar la ingesta nutricional diaria y las diversas cantidades de ingesta de alimentos. resumen de la encuesta dietética, etc.
Establecer siempre el concepto de servicio de "todo para los niños" e implementar estrictamente diversos sistemas de higiene y desinfección de los alimentos para garantizar que los niños "coman bien y satisfactoriamente". Utilice los fondos para alimentos de forma racional para lograr un equilibrio entre ingresos y gastos, publique cuentas periódicamente (anunciadas a los empleados y padres en el boletín de asuntos del jardín al final de cada mes), realice inventarios y pagos diarios, cambie recetas y garantice la calidad. Prácticas específicas para este semestre:
1. Organizar una reunión de logística cada mes para resumir el trabajo del mes, proponer sugerencias de rectificación de cosas que no están en su lugar y fijar el enfoque de trabajo para el próximo. mes;
2. Realizar una inspección importante de la higiene de la cocina cada semana y señalar y corregir los problemas de manera oportuna para garantizar la seguridad e higiene de la cocina.
5. Preste mucha atención a la seguridad en el trabajo y elimine los peligros ocultos.
Preste mucha atención al trabajo de seguridad, elimine los peligros ocultos y preste mucha atención al trabajo de seguridad. Nuestro parque ha tomado medidas preventivas de antemano para algunas instalaciones y equipos que son propensos a sufrir accidentes de seguridad y ha abordado todos los factores inseguros de raíz. En vista del número constante de incidentes de seguridad en los campus de nuestro país, nuestro jardín de infantes ha fortalecido y mejorado las reglas y regulaciones para la seguridad del jardín de infantes. Al mismo tiempo, se ha formulado un sistema de gestión de seguridad que combina inspecciones irregulares con la prevención diaria. Priorizar el trabajo de seguridad en todo el parque.
1. Antes del inicio de cada semestre, los jardines de infancia toman la educación sobre seguridad como uno de los contenidos clave de la inspección. Organizar un equipo especial para realizar una inspección integral de seguridad dentro y fuera del parque. Elimine por completo los riesgos de seguridad y proporcione a los niños un ambiente seguro y cómodo.
2. Después del inicio de clases, se organizarán clases especiales para inspeccionar las instalaciones del parque cada semana para descubrir los peligros ocultos en el parque, incluidos los obvios y ocultos, como interruptores, electrodomésticos, higiene alimentaria, desinfección, bocas de incendio, etc. Extintores, grandes equipamientos deportivos al aire libre, etc. Descubra problemas y tome medidas oportunas para eliminarlos. Y mantenga registros cuidadosamente para brindar experiencia valiosa para futuros trabajos de seguridad.
3. Gestionar estrictamente los vehículos del parque para recoger y dejar a los niños a tiempo y garantizar su seguridad.
6. Prestar igual atención a la educación y fortalecer la gestión de la vida diaria de los niños.
Prestaremos la misma atención a la educación para hacer un buen trabajo en la atención de la salud, este semestre implementaremos concienzudamente el sistema de atención de la salud para guarderías y jardines de infancia y las disposiciones pertinentes de la "Ley de Higiene de los Alimentos". y hacer un buen trabajo en el manejo de la dieta de los niños, prevención de enfermedades, saneamiento y desinfección, etc.
1. Prestar atención a mejorar la alimentación de los niños y mejorar la calidad de los alimentos.
2. Desarrolla una rutina diaria razonable para tus hijos.
3. Cumplir con los estrictos "tres pases", es decir, cada mañana, tarde y todos los días.
4. Cumplir con el trabajo de vacunación planificado.
5. Adherirse al saneamiento ambiental y la promoción de la salud para brindar un buen ambiente a los niños pequeños, debido a una gestión estricta, no se han producido enfermedades infecciosas a gran escala ni accidentes importantes en todo el jardín de infantes. el año pasado.
Este semestre se ha completado con éxito el trabajo logístico de nuestro parque y hemos entrado en la era del siglo XXI. La creciente demanda de talentos hará que la educación preescolar enfrente desafíos sin precedentes, y nuestra logística también enfrentará desafíos mayores. Sobre la base del modelo de gestión logística existente, mejoraremos aún más el sistema de gestión logística y haremos todo lo posible para brindar servicios logísticos.
Resumen de trabajo personal de muestra de logística de jardín de infantes 4. Guiados por el plan de jardín de infantes, implementamos concienzudamente el espíritu educativo del "Esquema de orientación para la enseñanza y la educación de jardín de infantes". Bajo la atención, cuidado y orientación de los líderes del jardín de infantes, todo el personal de logística completó diversas tareas en un espíritu de unidad, cooperación y amistad. El resumen es el siguiente:
1. Fortalecer la formación de enfermeras y estandarizar los procedimientos operativos.
1. Todo el personal de logística puede realizar tareas en sus respectivos puestos. Familiarizado con los procedimientos de operación de trabajo diario y capaz de completar el trabajo correspondiente dentro del tiempo especificado. Además, los movimientos de todos fueron muy hábiles y ordenados, lo que hizo que toda la sala de actividades estuviera ordenada. La descarga es limpia y no hay rincones sanitarios muertos.
2. Nuestro parque organiza periódicamente enfermeras para aprender conocimientos profesionales y teóricos, y realizar actividades operativas y estudios de discusión en el sitio. Durante las vacaciones de verano, las enfermeras también se organizaron para participar en la formación de conocimientos profesionales y teóricos organizada por el Instituto Municipal de la Maternidad e Infancia y la Dirección de Educación, realizaron el examen y obtuvieron el certificado de calificación. A través de esta capacitación y estudio intensivos, todos sintieron que se beneficiaron mucho de la discusión y tuvieron una comprensión más profunda de la importancia del cuidado del jardín de infantes.
3. Las enfermeras pueden participar activamente en la enseñanza, cooperar con los profesores de clase en la formulación de rutinas de actividades diarias y cooperar en la preparación de los materiales de actividades necesarios en el proceso de enseñanza.
En segundo lugar, implementar varios sistemas de seguridad para garantizar el funcionamiento normal y seguro del jardín de infancia.
1. El trabajo de seguridad es la tarea principal del trabajo en el jardín de infantes. La seguridad es esencial antes de que todo el trabajo pueda realizarse con normalidad.
Nuestro jardín de infantes hace arreglos para que los maestros de turno inspeccionen el ambiente general del jardín de infantes todas las mañanas para confirmar si hay peligros ocultos y mantener registros. También se estableció un grupo líder de trabajo de seguridad para discutir cómo crear un jardín seguro, llevar actas de reuniones y organizar periódicamente a los miembros del grupo líder para realizar inspecciones de seguridad: aparatos eléctricos, líneas, lugares de eventos, etc. Si encuentra áreas inseguras, corríjalas inmediatamente.
2. Envíe notificaciones a los padres durante las vacaciones y reciba los recibos de los padres a tiempo para garantizar la seguridad de todos los niños durante las vacaciones.
3. Los alimentos de cocina deben impedir decididamente que los productos "tres noes" entren por la puerta del jardín. Preste siempre especial atención al control de calidad de la aceptación de los alimentos y devuélvalos inmediatamente si saben mal. Antes de cocinar y consumir los alimentos, se debe tomar una pequeña cantidad de cada alimento y observarlo durante 48 horas, y cada año escolar se debe firmar un contrato de garantía de calidad y cantidad con los vendedores. A través de una serie de medidas de seguridad, se garantiza que el jardín de infancia funcione de forma segura y ordenada, lo que ha sido bien recibido por el equipo de inspección superior.
3. Realizar estrictas inspecciones matutinas e implementar diversas medidas de prevención de enfermedades.
El otoño y el invierno son las épocas de mayor incidencia de diversas enfermedades infecciosas. Para prevenir eficazmente la aparición de varicela, fiebre aftosa e influenza, nuestra escuela implementa estrictamente el sistema de inspección matutina. Durante la inspección de la mañana, se debe realizar cuidadosamente "tocar, mirar, preguntar y comprobar" para encontrar problemas, solucionarlos a tiempo y llevar registros para garantizar la salud de los niños que salen del jardín de infancia todos los días. Al mismo tiempo, también se refuerzan las inspecciones de la higiene personal de los niños y se les insta a desarrollar buenos hábitos como lavarse las manos antes de las comidas, hacer gárgaras con agua tibia después de las comidas y limpiarse la boca con toallas. , y también instó a cada clase a desinfectar periódicamente tazas de té, toallas, salas de actividades y salas de siesta de acuerdo con los requisitos de las "rutinas de desinfección" y a llevar registros de la limpieza y desinfección de diversos artículos. Aumente la frecuencia de la desinfección en otoño e invierno y haga arreglos para que el personal revise la limpieza y desinfección de los artículos en cada clase todos los meses. Aunque algunos niños de algunas clases de nuestro jardín de infancia también padecían la enfermedad de manos, pies y boca, con la colaboración de todo el personal de la escuela la enfermedad finalmente pudo controlarse eficazmente. También coopera activamente con el centro de salud en el trabajo planificado de vacunación de niños pequeños, registra y gestiona las vacunas de los niños pequeños y publicita y moviliza oportunamente a los niños no vacunados para garantizar que todos los niños en edad escolar puedan ser vacunados a tiempo.
En cuarto lugar, mejorar aún más el paisaje y esforzarnos por lograr un entorno educativo hermoso.
Nuestro jardín de infancia insiste en normalizar el sistema de exámenes de salud de las clases y las enfermeras de cada clase pueden realizar sus funciones según sea necesario. Los pisos de cada clase están limpios, los dormitorios están limpios, los baños no huelen, se lavan y cambian con frecuencia y las ventanas son realmente luminosas, limpias, ordenadas y ordenadas. Todo el entorno está lleno de árboles verdes y flores rojas, el suelo y los juguetes se complementan, es higiénico y bonito, y se ha convertido realmente en un paraíso para los niños.
Lo anterior es un resumen del trabajo de este año escolar. Se han logrado ciertos logros, pero también hay deficiencias que requerirán mayores esfuerzos la próxima vez. Si los juguetes didácticos no están suficientemente equipados, sólo algunos niños podrán utilizarlos.