Cómo mejorar el rendimiento de las ventasHacer negocios es un trabajo duro. No solo tienes que viajar por todo el mundo, sino que también recibes un trato frío. Sin embargo, puede entrenar las habilidades de las personas y tiene enormes ventajas. espacio para el desarrollo. Sin embargo, en la feroz competencia del mercado actual, cómo mejorar el rendimiento de las ventas es, de hecho, un tema confuso para el personal de ventas. Entonces, ¿cómo mejorar el rendimiento de las ventas? En primer lugar, la clave es el lugar adecuado. La promoción de ventas eficaz debe llevarse a cabo de manera específica y en el momento adecuado. No sólo debemos encontrar los clientes objetivo adecuados, sino que también debemos realizar las ventas "correctas" en el momento adecuado. tiempo, como apuntar al poder adquisitivo del cliente, revisión de calificación, "atacando los corazones y las mentes" de los clientes objetivo. Valor del producto y necesidades del cliente, etc. En segundo lugar, los detalles determinan el éxito o el fracaso. La promoción de ventas requiere atención a los detalles de diferentes aspectos. Por ejemplo, el habla y el comportamiento durante las negociaciones con los clientes, la comprensión de las señales de compra, las preferencias y la personalidad del cliente, etc., se reflejan en diferentes detalles. La promoción de ventas requiere perseverancia continua, es necesario prestar atención a los detalles de los diferentes enlaces, comenzar con cosas pequeñas, los detalles determinan el éxito o el fracaso. 3. Ponte en el lugar de otra persona Como vendedor profesional debes tener “un talento, dos trajes, tres vasos de licor, cuatro rondas de mahjong, cinco amigos, seis viajes a Qishan, siete habilidades para halagar a un caballo, ocho. fanfarronadas y nueve puntos de trabajo duro.” En otras palabras, los vendedores deben prestar atención al diseño de la autoimagen, aprender a integrarse rápidamente en la sociedad y en los equipos, tener buenas habilidades de comunicación y negociación y conciencia de autopromoción, y ser capaces de soportar la soledad y resistir las tentaciones externas. ¿Pueden lograr el éxito en la vida? En términos de pensamiento, debes ponerte en el lugar de otra persona. No puedes escuchar los latidos de tu corazón y pensar en la emoción, pero no actuar. Es necesario mejorar fundamentalmente la capacidad de pensamiento, simular situaciones desde una perspectiva sistemática y pensar en resolver los problemas de los clientes desde las perspectivas de diferentes clientes. Cuarto, la mentalidad es fundamental. Muchos vendedores no tienen confianza en los productos y empresas que venden. Piensan que vender es simplemente "pedir ayuda" y que las ventas son vergonzosas. Porque los vendedores excelentes deben tener un sentido de responsabilidad, es decir, por quién viven; un sentido de misión, es decir, por quién lo hacen, un sentido de tolerancia, que pueda acomodar todas las racionalidades en el proceso de ventas; moralidad, vender con corazón y sentir sinceramente por los clientes; tener un sentido de orgullo y pertenencia, comprender para quién lo está haciendo y hacer que los clientes se sientan seguros. Una actitud positiva y una acción rápida son las claves para el éxito de las ventas. Actúe de inmediato y establezca una mentalidad de sonrisa, alegría, proactividad, sinceridad, entusiasmo, positividad, entrega, aceptación de desafíos, perseverancia y optimismo. 5. Ventas con sueños Las ventas necesitan tener sueños. Si puedes publicar tus sueños, se formará una fuerte estimulación visual, motivando así tus propias creencias y recordándote siempre que la perseverancia es la victoria. Al mismo tiempo, vender a los clientes requiere dejarles soñar con un futuro mejor y crear imaginación y asociaciones. Como dijo el famoso experto en ventas estadounidense Heinz-M-Goldman: una promoción de ventas eficaz requiere un estudio cuidadoso de los clientes visitantes; ponerse en el lugar del cliente; descubrir las mayores similitudes entre ambas partes; crear una atmósfera cordial y utilizar la persuasión; Preste mucha atención a la tendencia del desarrollo de las negociaciones; exprese correctamente sus puntos de vista e inste a los clientes a dar respuestas positivas; determine los objetivos principales y secundarios de la negociación; Recuerde “¡Mientras tenga la determinación de triunfar, el fracaso nunca me vencerá!” 6. Desarrollo del potencial Como vendedor, no sólo se necesitan factores innatos, sino también formación adquirida, para desarrollar su potencial, todo lo innato es difícil de lograr. Sí, necesitas cambiarte a ti mismo planificando para pasado mañana. Es necesario cultivar y ejercitar algunas habilidades clave, como la capacitación en autoliderazgo, capacitación en autogestión, capacitación en liderazgo interpersonal con pensamiento de beneficio mutuo, capacitación en comunicación efectiva y cooperación creativa. Cinco capacitaciones para especialistas en marketing es necesario para desarrollar el potencial adquirido; , como por ejemplo para las ventas El desarrollo del potencial del personal parte principalmente de los siguientes aspectos: - "Incentivo e incentivo". Buscar constantemente el autodiseño y la autorrealización de la naturaleza humana e inducir el desarrollo del propio potencial a través de metas y visiones; el segundo es "forzar". Por ejemplo, Cao Zhi se vio obligado a escribir un poema de siete pasos; los especialistas en marketing pueden implementarlo mediante el estudio, el trabajo, los exámenes, etc. para maximizar su potencial; Ejercicios de desarrollo potencial, como preguntas, preguntas y respuestas, entrenamiento, acertijos, razonamiento de un minuto, etc., teoría del subconsciente y tecnología de sugerencia, teoría de la inteligencia emocional y tecnología de relajación y tranquilidad, principio de éxito y tecnología de la luz, teoría de la autoimagen. y tecnología de visualización, otras acciones Técnicas prácticas exitosas; pensamiento innovador y entrenamiento de simulación de escenarios, etc., ¡el cuarto es "aprender"! "Hay miles de razones para el fracaso. En última instancia, solo hay una. El poder del conocimiento es supremo. Cómo el conocimiento determina el destino. Aprenda a aprender, a mantenerse al día y a volverse invencible. a través del aprendizaje.
7. La innovación es indispensable para promover la innovación, se requiere un pensamiento innovador, por ejemplo, debe saber tomar decisiones para sus clientes; al igual que en retrospectiva, debe expresar su aprobación de sus puntos de vista y ser bueno; en los alrededores F: FAMILIA (familia), I: INFLUENCIA (centro de influencia), N: VECINDARIO (entorno de vida), D: DIRECTAMENTE (), S: DIRECTAMENTE (otros medios), D: DIRECTAMENTE (otros medios), D: DIRECTAMENTE (otros medios), D: DIRECTAMENTE (otros medios), D: DIRECTAMENTE (otros medios), D: DIRECTAMENTE (otros medios), D: DIRECTAMENTE (otros medios), D: DIRECTAMENTE (otros medios), D: DIRECTAMENTE (otros medios) medios), D: DIRECTAMENTE (otros medios), D: DIRECTAMENTE (otros medios), D: DIRECTAMENTE (otros medios), D: DIRECTAMENTE (otros medios), D: DIRECTAMENTE (otros medios). OTROS MEDIOS), S: SOCIEDAD (asociación) y otros métodos para encontrar rápidamente clientes objetivo a través de diferentes métodos y niveles (como diferentes niveles de relaciones públicas, experiencia integral del cliente, etc.); , cultivo emocional, etc. Cultivar la lealtad del cliente a través de la mejora del servicio (servicios intangibles efectivos, servicios múltiples, satisfacciones múltiples, autoservicio de servicios, automatización de servicios, instalaciones de servicio mejoradas, estrategias de recuperación rápida de servicios, etc.) y de manera efectiva; combinar la promoción de terminales con publicidad, rodear las áreas rurales con las ciudades, irradiar las ciudades hacia las áreas rurales y, en última instancia, promover las ventas de productos, aumentar el volumen de ventas y mejorar los márgenes de beneficio, mejorar la eficiencia de las ventas y mejorar los beneficios de las ventas. En definitiva, si un vendedor quiere mejorar su desempeño no solo debe tener una buena mentalidad, sino también una actitud de aprendizaje que parte de los detalles e innova constantemente. Sólo cuando los vendedores hacen un buen trabajo en muchos aspectos su desempeño puede mejorar rápidamente.