¿Cuál es el contenido de la prueba psicológica para reclutadores de Hunan Airport Industrial Co., Ltd.?

Lo que quiere preguntar es ¿cuál es el contenido de la prueba psicológica para reclutadores de Hunan Airport Industrial Co., Ltd.? El contenido del test psicológico de la empresa es el siguiente:

1. El test de rendimiento, también conocido como test educativo y test de rendimiento académico, es una medida del nivel de desarrollo de conocimientos y habilidades de un individuo después de una etapa de estudio o capacitación.

2. La evaluación profesional es una rama de las pruebas psicológicas. La definición de prueba psicológica generalmente aceptada por los círculos académicos es "medición estándar objetiva de grupos de comportamiento".

3.Test de personalidad, también llamado test de personalidad. Medir con precisión la singularidad y selectividad de los comportamientos individuales. Los métodos más habituales son los cuestionarios y las técnicas de proyección.