Perfil del grupo de Hunan Xinyijia Commercial Investment Co., Ltd.
El 3 de junio de 2003, el Secretario General Hu Jintao inspeccionó el centro comercial Xinyijia y dio importantes instrucciones: "Debemos aprender de la experiencia avanzada de los grandes supermercados internacionales, tener un sólido sistema de logística y distribución, insistir en una buena suministro de bienes y ampliar la escala de operaciones en cadena, mejorar continuamente la competitividad y ser más fuertes y más grandes en la competencia "La llegada del Secretario General nos inspiró enormemente y fortaleció nuestra creencia en servir al pueblo de todo corazón y contribuir con confianza a la prosperidad de China. modernización comercial.
Desde diciembre, Xinyijia ha abierto con éxito 105 cadenas de tiendas en todo el país. En 2007, las ventas de Xinyijia alcanzaron casi 654,38 mil millones de yuanes, ocupando el segundo lugar en la industria minorista en la provincia de Guangdong y el 14 en el negocio de cadenas nacionales.
De cara al futuro, Xinyijia seguirá adhiriéndose al principio empresarial de "los clientes primero, la asequibilidad primero" y se esforzará por convertirse en una de las mejores empresas minoristas de China en un plazo de tres años, contribuyendo al crecimiento nacional de China. Marcas y modernización empresarial Contribuir.
Nuestra cultura:
La cultura corporativa de Xinyijia es la suma de los objetivos, valores, ética profesional y códigos de conducta cultivados por todos los empleados a través de la práctica durante los más de diez años de crecimiento de la empresa. . Incluye lo siguiente:
Nuestra visión: convertirnos en una tienda centenaria respetada por la sociedad y satisfecha por los clientes.
Nuestra misión: revitalizar el comercio nacional y satisfacer las necesidades de los clientes.
Requisitos planteados por la delegación:
Brindar a los clientes productos frescos, limpios, abundantes y baratos, un ambiente de compras cómodo y hermoso y el mejor servicio.
Con proveedores: Establecer un desarrollo armonioso y alianzas estratégicas de beneficio mutuo.
Para los empleados, los empleados son la mayor riqueza de Xinyijia. Estamos comprometidos a brindar a los empleados una plataforma y un espacio para el desarrollo sostenible.
Proporcionar a los trabajadores un mejor entorno laboral, salario y beneficios, crear una atmósfera de aprendizaje para los empleados y esforzarse por convertir a los empleados en
élites de la industria minorista.
Para los accionistas: Crear valor y potenciar los activos tangibles e intangibles de la empresa.
Promover el desarrollo y el progreso de la industria minorista moderna de China.
Nuestros valores fundamentales: Honestidad, Dedicación, Respeto y * * * Ganar.
Nuestro espíritu emprendedor: trabajo duro, trabajo en equipo y búsqueda de la excelencia.
Nuestra filosofía empresarial: innovación, servicio, satisfacción, primero.
Nuestro principio de servicio: Todos nuestros esfuerzos están destinados a la satisfacción del cliente.
Nuestro objeto social: fresco, limpio, rico y barato.
Nuestros "tres tres":
★Tres persistencia:
1 Adherirse a la filosofía empresarial de "innovación, servicio, satisfacción, primero";<. /p>
2. Adherirse al desarrollo sostenido, saludable y estable;
3. Persistir en aprender todas las nuevas experiencias de gestión avanzada que sean adecuadas a las condiciones nacionales.
★Tres estándares:
1. Recolección conjunta nacional de los principales productos el 2/8;
2.20 productos especializados locales comprados localmente;
3. Centrarse en la gestión de productos frescos.
★Tres realizaciones:
1. Diez días antes del festival, cada tienda debe limpiarse una vez y prestar atención a todos los aspectos de higiene para que la tienda luzca nueva y sorprenda a los clientes. .
2. Implementar la política comercial de “Celebrar todos los lunes y celebrar todos los meses”, y las ventas aumentaron un 20%.
3. Implementar el corte, almacenaje, exhibición y promoción de los productos más vendidos antes del feriado, así como la seguridad, limpieza, comodidad y economía de la tienda.
Decoración de ambiente japonés, etc.
Nuestro Juramento:
Hoy, estamos llenos de confianza y entusiasmo y garantizamos que nuestros clientes recibirán un 100% de satisfacción.
¡Debemos amar el centro comercial, amar los productos, amar a los colegas, llevar adelante el espíritu de dedicación y lucha y trabajar duro para lograr nuestras metas!
Nuestros principios de trabajo:
1. Ser cortés;
2. Informe de asistencia (intercambiar información, responder oportuna y correctamente, disfrutar de la información); p >
3. Investigar y comprender las necesidades del cliente;
4. Respetar a los proveedores;
5. Educar, orientar y capacitar a los empleados;
6. Utilice acciones prácticas para contribuir a la sociedad;
7. Establezca una filosofía empresarial clara (fresca, limpia, rica, barata);
8. las fortalezas de los demás y ser valiente en la innovación;
9. Aprender con la mente abierta y no avergonzarse de hacer preguntas
10.
Nuestro credo profesional:
1. No se permite la deshonestidad.
2. No se permite desobedecer la ley; No La honestidad no está permitida.