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Anuncio sobre la contratación de personal no perteneciente al personal por parte de la Oficina de Administración y Supervisión del Mercado del distrito de Yuecheng, ciudad de Shaoxing, provincia de Zhejiang en 2022

# Institución # Introducción Se ha publicado el anuncio de contratación de 2022 para personal no perteneciente a la Oficina de Administración y Supervisión del Mercado del Distrito de Yuecheng, ciudad de Shaoxing, provincia de Zhejiang. Plazo de inscripción: del 13 de abril al 20 de abril de 2022. KaoNet ha recopilado las condiciones de contratación y el proceso de registro para su referencia. 1. Puestos de selección y número de personas

Cinco puestos auxiliares de supervisión del mercado.

En segundo lugar, calificaciones

1. Tener buena conducta y condición física para desempeñar sus funciones con normalidad.

2. Tener buenas cualidades políticas e ideológicas, un fuerte sentido de responsabilidad, buena conducta y un estilo realista; observar la disciplina, obedecer a la dirección y tener una gran capacidad de ejecución.

3. Las personas que hayan sido o estén siendo sancionadas por delitos; las personas que hayan sido destituidas de cargos públicos; las personas que sean sospechosas de violar la ley y estén siendo sometidas a investigación judicial pero que aún no hayan llegado a una conclusión; No se permite el registro de personas que no hayan sido sancionadas por disciplina partidista o política o que estén siendo sometidas a revisión disciplinaria.

3. Requisitos laborales específicos

Puesto 1: Coordinador de supervisión del mercado de Doumen Street, 1, sin restricciones profesionales, título universitario o superior, registro de hogar en Shaoxing, sin límite de género (se prefieren mujeres) ) ), menor de 40 años (nacido después del 10 de abril de 1981);

Posición 2: Coordinador de supervisión del mercado callejero de Mashan, 1, sin restricciones profesionales, título universitario o superior, registro de hogar en Shaoxing, sin límite de género (Se prefieren mujeres), menores de 40 años (nacidos después de abril de 1981), se prefieren certificados de contabilidad y permisos de conducir;

Puesto 3: Coordinador de supervisión del mercado callejero de Sunduan, 1, sin restricciones profesionales, título universitario y arriba, registro de hogar de Shaoxing, sin límite de género (se prefieren mujeres), menores de 40 años (nacidos después de abril de 1981).

Puesto 4: Asistente de supervisión de mercado del Centro de servicios administrativos, 1, sin restricciones profesionales; título universitario o superior, registro de hogar de Shaoxing, sin límite de género, menor de 40 años (19, nacido después del 1981 de abril de 10

Posición 5: Asistente de supervisión de equipos especiales, 65, 438 + 0, profesional); Limitado o no (se prefieren especialidades en maquinaria, automatización electrónica, etc.), título universitario o superior, registro de hogar en Shaoxing, solo hombres, menores de 40 años (nacidos después de 65, 438+09, 865, 438+0, 65 de abril). , 438+00), Se prefiere licencia de conducir.

Cuatro. Procedimientos de contratación

(1) Modalidad de inscripción

1. Periodo de inscripción: del 13 de abril al 20 de abril de 2022.

2. Método de registro: los solicitantes se registran en línea, escanean los materiales de registro originales en formato PDF, los comprimen en archivos rar, les asignan el nombre "posición + nombre" y los envían a la dirección de correo electrónico designada: 110419886. @qq.com.

3. Materiales de solicitud: A. Una copia del formulario de solicitud (ver archivo adjunto) (el puesto específico a postular debe completarse en la columna de intención de la solicitud, el solicitante debe descargarlo y completarlo). en línea y pegue la fotografía reciente en color de 1 pulgada, firmada por mí; b. Libro de registro del hogar (página de inicio y página personal) o certificado de registro del hogar (certificado de graduación y certificado de título); .

(2) Revisión de precalificación

1. Después de la fecha límite de registro, los materiales de registro electrónico presentados por los candidatos calificados se revisarán preliminarmente de acuerdo con las calificaciones laborales. Quienes aprueben el examen accederán a la prueba escrita y quienes reprueben no serán notificados.

2. Si la proporción entre el plan de contratación y el número de solicitantes elegibles es inferior a 1:3, el plan de contratación se reducirá o cancelará en consecuencia.

3. Los solicitantes deben ser responsables de la autenticidad de los materiales de solicitud que proporcionen y la revisión de las calificaciones se realizará durante todo el proceso de contratación. Si se descubre algún fraude o discrepancia grave con los hechos, la solicitud será cancelada hasta que el candidato esté calificado para la contratación.

(3) Entrevista escrita

Las entrevistas escritas se organizarán en función de los candidatos calificados y el tiempo de la entrevista escrita se notificará por separado. Asegúrese de que la información de contacto en el formulario de registro electrónico sea correcta y fluida. La puntuación total de la prueba escrita y la entrevista es 100, la puntuación de la prueba escrita es 50% y la puntuación de la entrevista es 50% y se incluirá en la puntuación final.

(4) Revisión de calificaciones

Con base en las puntuaciones totales de los candidatos para cada puesto, los candidatos para la revisión de calificaciones se determinarán de acuerdo con la proporción de 1:3 en el plan de reclutamiento. Se deben proporcionar originales y fotocopias de los materiales de registro (en papel) para su verificación. Quienes no cumplan con lo requerido serán descalificados y serán reemplazados a su vez.

(5) Exploración física.

Con base en los puntajes totales del examen escrito, la entrevista y la revisión de calificaciones, los candidatos para el examen físico se determinarán de acuerdo con la proporción de 1:1 en el plan de reclutamiento (el personal del examen físico deberá asumir los propios gastos del examen físico).

Se considerará que los solicitantes que no participen en el examen físico en el momento y lugar especificados han abandonado el examen físico. Organizar personal médico cualificado.

(6) Reclutamiento abierto

Después de aprobar el examen físico, la lista de candidatos se publicará en el sitio web oficial del gobierno del distrito de Yuecheng durante 7 días. Transcurrido el plazo de publicidad, si no hay problemas o problemas, el empleo no se verá afectado y se completarán los trámites laborales.

verbo (abreviatura de verbo) otros asuntos

Los salarios y los beneficios sociales se implementarán de acuerdo con las regulaciones pertinentes sobre el empleo no personal de las agencias a nivel de distrito y "cinco seguros y un fondo de vivienda" se pagará de conformidad con las normas pertinentes.

Persona de contacto: Sra. Gao, número de contacto: 85121663.

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Formulario de registro de información no personal de contratación de la Oficina de Administración y Supervisión del Mercado del distrito de Shaoxing Yuecheng