Anuncio de contratación de 88 personas en instituciones públicas de 2014 en el condado de Xiaochang, provincia de Hubei (Nº 1)

Anuncio sobre la contratación pública de personal en instituciones públicas del condado de Xiaochang en 2014 (Nº 1)

Según las "Medidas provisionales para la contratación pública de personal por parte de instituciones públicas en el condado de Xiaochang" (Reglamento político de Xiaochang [2013] 1), combinado con las necesidades de desarrollo de las instituciones públicas en nuestro condado y con la aprobación del gobierno del condado, algunas instituciones públicas en el condado de Xiaochang reclutan abiertamente personal del público. 1) documento, combinado con las necesidades de desarrollo de las instituciones públicas de nuestro condado y con la aprobación del gobierno del condado, algunas instituciones públicas del condado de Xiaochang planean contratar abiertamente personal del público. El anuncio es el siguiente:

1. Puestos de contratación y condiciones de registro

1. Puestos: Hay 88 puestos de contratación abiertos para puestos de contratación específicos y condiciones de registro, consulte la tabla adjunta: "Programa de puestos de contratación de instituciones públicas del condado de Xiaochang". para 2014”.

2. Condiciones de inscripción:

(1) Tener la República Popular China y nacionalidad;

(2) Apoyar a la República Popular de China y la Constitución del país, cumplir con las leyes y regulaciones y disfrutar de los derechos políticos de la ciudadanía

(3) Tener buena conducta, estar dispuesto a cumplir con las obligaciones del personal de las instituciones públicas y respetar la disciplina laboral de; la institución pública

(4) Tener la condición física para realizar las tareas laborales normalmente

(5) Para conocer los requisitos laborales detallados y las calificaciones profesionales, consulte el "Condado de Xiaochang; Calendario de puestos de reclutamiento de instituciones públicas para 2014"; el momento de cálculo de edad para este reclutamiento es el 1 de octubre de 2014.

No pueden postularse quienes tengan alguna de las siguientes circunstancias:

(1) Empleados de instituciones públicas dentro de la jurisdicción del condado de Xiaochang;

(2) El período de disciplina del partido y del gobierno no ha expirado

(3) Bajo revisión disciplinaria o bajo sospecha. de cometer un delito, pero no se han completado los procedimientos

(4) Otras situaciones previstas en las leyes, reglamentos y políticas

2. Registro

1. Hora de registro: 20 al 24 de octubre de 2014, 8:30 a 12:00 a. m., 2:30 a 5:30 p. m.

2. Lugar de registro: Sala de videos para miembros del grupo en el cuarto piso de Oficina de Seguridad Social y Recursos Humanos del condado de Xiaochang (No. 11, Garden Avenue, condado de Xiaochang)

3. Instrucciones de registro: los solicitantes solo pueden elegir un puesto para registrarse, la tarjeta de identificación utilizada durante el registro y el examen. Los solicitantes deben primero descargar y completar el "Formulario de registro de personal de reclutamiento público del condado de Xiaochang" (también se puede completar en el sitio) y tener el certificado de graduación reconocido a nivel nacional y las calificaciones relevantes requeridas para el puesto de reclutamiento. certificado de calificación, otros certificados, un original y una copia de la identificación personal y tres fotografías en color recientes (1 pulgada) del solicitante después de aprobar la revisión de calificación preliminar, los solicitantes deben pagar una tarifa de examen escrito de 50 yuanes. >

4. Revisión de calificaciones: la revisión de calificaciones se realiza durante todo el proceso de contratación y será investigada y sancionada en cualquier momento. Cualquier persona que cometa fraude será descalificada de la solicitud o calificación laboral una vez verificada. 5. Cumplir con los requisitos. Los solicitantes que califican para los puntos de bonificación de "Tres apoyos y una asistencia" deben completar el formulario de solicitud preferencial de la política después de los recursos humanos y a nivel de unidad de servicio, condado (urbano) y ciudad (prefectura). Los departamentos de seguridad social han revisado y confirmado los puntos de bonificación y los han sellado, envíelos al registrarse, si la solicitud no se presenta dentro del plazo, los puntos extra se considerarán perdidos.

6. Proporción de solicitud. : Si el puesto de contratación planificado y el número de solicitantes no alcanzan la proporción de solicitudes de 1:3, el puesto se reducirá o cancelará de acuerdo con la proporción del plan de contratación, y la proporción de solicitudes será determinada por el solicitante. y la Oficina de Seguridad Social ajustará la posición o reembolsará la tarifa de inscripción pagada por los solicitantes. La tarifa de inscripción reembolsada se recuperará cuando se pague la tarifa.

7. Obtenga el boleto de admisión: Vaya a la Oficina de Seguridad Social y Recursos Humanos del condado de Xiaochang para obtenerlo. La hora específica estará sujeta al anuncio.

3. Examen

El examen escrito se realiza a libro cerrado. El examen escrito se centra en pruebas de calidad básicas y pruebas de capacidad integrales. La entrevista se centra en las pruebas de adaptabilidad laboral. Tanto la prueba escrita como la entrevista adoptan un sistema de 100 puntos. La puntuación de la prueba escrita representa el 40% de la puntuación total y la puntuación de la entrevista representa el 60% de la puntuación total. Los candidatos para "Tres apoyos y un apoyo" recibirán puntos adicionales si la política aprueba el formulario de registro completo, y se agregarán 5 puntos a la puntuación de la prueba escrita.

1. Prueba escrita:

(1) Hora y lugar de la prueba escrita: Consultar en el ticket de admisión la hora y lugar de la prueba escrita.

(2) Anuncio y consulta de los resultados de las pruebas escritas: los resultados de las pruebas escritas se anuncian en el sitio web de la Oficina de Seguridad Social y Recursos Humanos del condado de Xiaochang, y los candidatos pueden consultarlos en línea.

2. Entrevista:

(1) Preparación de los candidatos para la entrevista: los candidatos preseleccionados para la entrevista generalmente se determinan de acuerdo con una proporción de 1:3 (si la proporción de la entrevista es menor que 1:3, el condado lo hará público. El grupo de liderazgo de reclutamiento está de acuerdo en que la proporción se puede reducir a 1:2). El método de determinación consiste en ordenar a los candidatos de mayor a menor según los puntajes de sus pruebas escritas, y aquellos con los puntajes más bajos ingresarán a la entrevista al mismo tiempo. La lista de entrevistas se publicará en el sitio web de la Oficina de Seguridad Social y Recursos Humanos del condado de Xiaochang.

(2) Revisión de calificación. La revisión de calificaciones se llevará a cabo antes de la entrevista. Los candidatos preseleccionados para la entrevista deben traer una tarjeta de identificación válida, un boleto de admisión al examen escrito, un certificado de graduación y un juego de certificados originales y fotocopias relevantes (certificados) requeridos para el puesto de contratación, y dirigirse a. la ubicación designada dentro del tiempo especificado para pasar por los procedimientos de revisión de calificaciones (la hora y el lugar específicos están sujetos al anuncio de la entrevista).

Si la persona a entrevistar no asiste a la revisión de calificación en el momento y lugar designado o no pasa la revisión de calificación, la calificación de la entrevista será cancelada. Si hay vacantes para candidatos entrevistados, en principio, no se cubrirán. Si hay necesidades especiales, la ocupación la realizará el grupo líder de reclutamiento público de las instituciones públicas del condado, y la ocupación se realizará en orden desde el más alto. obtener la puntuación más baja en el examen escrito para el puesto.

(3) Organización de la entrevista. La hora y el lugar específicos de la entrevista se notificarán más adelante.

4. Personal a contratar

El personal a contratar se determinará en función de la proporción de 1:1 al número de puestos. Los candidatos a ser contratados se determinarán en orden de puntaje general alto a bajo (solo se admitirá a la entrevista una persona con un puntaje de entrevista de 70 puntos) y se anunciarán en el sitio web de Recursos Humanos y Sociales del condado de Xiaochang. Oficina de Seguridad. La puntuación total se calcula con base en un sistema de porcentaje, que se calcula con base en el 40% de la puntuación de la prueba escrita y el 60% de la puntuación de la entrevista. Si al final la puntuación total está empatada, el candidato se determinará en función de la puntuación escrita. puntuación de la prueba.

5. Examen físico

El examen físico lo organizan el empleador y el departamento competente del empleador en cooperación. El examen físico se lleva a cabo de acuerdo con las normas nacionales de examen físico de los funcionarios públicos. El examen físico se lleva a cabo en un hospital designado. La tarifa del examen físico depende de los propios candidatos.

Aquellos que no aprueben el examen físico no pueden figurar como objetivos de contratación. Si hay vacantes, en principio no se cubrirán. Si se cubren por necesidades especiales, el grupo líder de contratación pública del condado estudiará y decidirá. , y el puesto se clasificará según el desempeño total Reemplazo único (los sustitutos solo se pueden generar durante las entrevistas).

6. Evaluación

El trabajo de evaluación es organizado e implementado por la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social del condado y el departamento competente del empleador y el empleador ****. El trabajo de evaluación requiere ser "integral, objetivo y justo". El contenido de la evaluación incluye principalmente "moralidad, capacidad, diligencia, desempeño" y otros aspectos, centrándose en la postura política, los conceptos legales y disciplinarios, la ética profesional, el estilo ideológico, la actitud laboral y el desempeño laboral de los candidatos.

Si hay una vacante por descalificación, en principio no se realizará ninguna sustitución. Si la sustitución se debe a necesidades especiales, el grupo líder de contratación pública del condado estudiará y decidirá, y se determinará el puesto. Complete un orden único en el orden de la puntuación total del puesto (personal sustituto Solo se puede generar durante las entrevistas).

7. Empleo

Después del examen físico y la evaluación, los candidatos calificados se publicarán en el sitio web de la Oficina de Seguridad Social y Recursos Humanos del condado de Xiaochang. El período de publicidad es de 7 días. Luego del anuncio, los trámites formales de empleo se llevarán a cabo de acuerdo con los procedimientos de contratación.

8. Disciplina de contratación

Este proceso de contratación está sujeto a la supervisión de los departamentos de inspección y supervisión disciplinaria y de todos los ámbitos de la vida. Cualquier infracción disciplinaria durante el proceso de contratación se tratará con seriedad. una vez descubierto. Los candidatos que cometan fraude o violen regulaciones o disciplinas serán descalificados del empleo al ser descubiertos.

9. La Oficina de Seguridad Social y Recursos Humanos del condado de Xiaochang es responsable de la interpretación de este anuncio.

(Los asuntos pendientes se anunciarán por separado)

Adjunto:

1. Calendario de contratación de puestos de instituciones públicas del condado de Xiaochang para 2014

2, Formulario de registro preferencial de la política de contratación de personal de las instituciones públicas del condado de Xiaochang

3. Formulario de registro de personal de las instituciones públicas de contratación pública del condado de Xiaochang

4. Catálogo de especialidades de pregrado (junior) en colegios y universidades ordinarias (2012) )

Línea directa de consulta: ?0712-4769935 (Oficina de Seguridad Social y Recursos Humanos del condado de Xiaochang)

0712-4775226 (Oficina de Educación del condado de Xiaochang)

0712- 4768305 (Oficina de Salud del Condado de Xiaochang)

0712-4895815 (Oficina de Seguridad Pública del Condado de Xiaochang)

0712-4895815 (Oficina de Seguridad Pública del Condado de Xiaochang)

0712- 4895815 (Oficina de Seguridad Pública del Condado de Xiaochang)

0712-4895815 (Oficina de Seguridad Pública del Condado de Xiaochang)

0712-4772143 (Centro de Servicios Gubernamentales del Condado de Xiaochang)

Xiaochang ¿Grupo líder de reclutamiento abierto del condado?

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