Red de conocimiento de recetas - Recetas caseras - ¿Cuál fue la política de las empresas para descentralizar el personal en 1962?

¿Cuál fue la política de las empresas para descentralizar el personal en 1962?

Ministerio de Asuntos Civiles de la República Popular China

Aviso de la Oficina General del Ministerio de Asuntos Civiles sobre la continuación de la racionalización del trabajo de socorro para los trabajadores jubilados a principios de los años 1960

Civil Departamentos de Asuntos (oficinas) de todas las provincias, regiones autónomas y municipios directamente dependientes del Gobierno Central, planes Personas de ciudades (distritos) separadas>; Presidium:

En los últimos años, 16 provincias, incluidas Shaanxi, Qinghai, Shandong, Heilongjiang, Liaoning y Jilin han formulado nuevas medidas para resolver los problemas a principios de la década de 1960 basándose en sus condiciones reales y recursos financieros para hacer la vida difícil a los trabajadores jubilados. Se ha ampliado el alcance de la asistencia y se han elevado los niveles de asistencia. Los fondos necesarios serán pagados por la unidad racionalizada original, lo que está permitido por la política. Sin embargo, también ha surgido una nueva contradicción: cuando algunas provincias implementan regulaciones locales, impulsan el alivio del desgaste y el reasentamiento de antiguos empleados de otras provincias en sus unidades de trabajo originales, lo que hace que algunas personas soliciten sus unidades de trabajo originales en otras provincias. provincias, lo que no solo aumenta el número de trabajadores originales. La presión del lugar de trabajo hace que estas personas vayan y vengan en vano, haciéndoles la vida aún más difícil. En la actualidad, todas las localidades deberían seguir aplicando las disposiciones del Documento núm. (65) 224 sobre la racionalización de la ayuda para los trabajadores jubilados a principios de los años 1960. Las provincias con regulaciones locales también deben implementar el Documento No. 224 como requisito previo. A quienes cumplan con lo dispuesto en el artículo 1 del Documento N° 224, ya sea en esta provincia o en otras provincias, se les aplicará una reducción del 40% del salario estándar original, a quienes no cumplan con lo dispuesto en el artículo 1; cumplen las disposiciones del artículo 7, se les proporcionará ayuda social para que su nivel de vida sea insuficiente respecto del de la población local general. Para aquellos que no cumplan con los requisitos del Documento No. 224 y las regulaciones locales, debemos aclarar las razones y brindar orientación ideológica. No se deben utilizar métodos simples, toscos y agresivos, y mucho menos permitirles ir a otras provincias para encontrar su lugar de trabajo original.