Los consejeros universitarios trabajan en planes para captar nuevos estudiantes.
El plan de trabajo de los orientadores universitarios está vinculado al inicio del nuevo semestre para los estudiantes de primer año. Después de estudiar y explorar en el último semestre, tengo una nueva comprensión y comprensión del trabajo de los estudiantes en función de las propias características de los estudiantes. Para completar mejor el trabajo del departamento y hacer que el trabajo de este semestre sea más efectivo, formularemos un plan de trabajo para este semestre basado en nuestras propias condiciones reales.
1. La ideología rectora
Debemos guiarnos por la teoría de Deng Xiaoping y el importante pensamiento de las "Tres Representaciones", implementar de manera concienzuda y exhaustiva el espíritu del XVIII Congreso Nacional del Comunista. Partido de China, adherirse a la educación ideológica de los estudiantes y La filosofía de trabajo de la educación en salud mental es trabajar juntos con un solo corazón y una sola mente para mejorar aún más la gestión de los estudiantes en nuestro departamento.
En segundo lugar, el trabajo de los estudiantes
1. Fortalecer la gestión diaria de los estudiantes, seguir estrictamente las disposiciones pertinentes del manual del estudiante, perfeccionar aún más la gestión diaria de nuestro trabajo de los estudiantes y hacer un buen trabajo en el sindicato de estudiantes La división del trabajo entre varios departamentos, las inspecciones periódicas y los buenos registros hacen que la gestión diaria del trabajo de los estudiantes sea más sistemática, estandarizada y científica.
2. Fortalecer la construcción del estilo académico. Un buen estilo de clase puede alentar a los estudiantes a ayudarse unos a otros y aprender unos de otros. Un buen estilo de estudio puede promover que los estudiantes estudien mucho y progresen continuamente a través de diversas actividades de evaluación del aprendizaje, se puede estimular el interés de los estudiantes por aprender y su entusiasmo por aprender; ; a través de actividades colectivas dentro del departamento como medio para mejorar la calidad cultural de los estudiantes; exigir estrictamente que los estudiantes estudien mucho y cultiven buenos hábitos de estudio.
3. Reforzar la seguridad de los estudiantes. La seguridad es la premisa y fundamento de todo trabajo. El fortalecimiento de la seguridad de los estudiantes comienza principalmente con la seguridad personal, la seguridad psicológica y la seguridad de los dormitorios. A través del análisis de casos, reuniones de informes, consultas psicológicas y visitas exhaustivas a los dormitorios, podemos comprender las condiciones de vida y el estado de salud mental de los estudiantes, descubrir y resolver problemas de manera oportuna y brindarles a los estudiantes un ambiente de aprendizaje cómodo y seguro.
En tercer lugar, trabajar dentro del departamento
Este semestre, soy el principal responsable de la orientación del departamento de estudio, el departamento de vida, el departamento de publicidad, el departamento de planificación, el departamento de literatura y arte, Sunshine. oficina de correos y otros departamentos de nuestro departamento. Los planes de trabajo de cada departamento este semestre ahora se ordenan de la siguiente manera:
Departamento de Estudio
1 Combinado con las características del departamento de estudio, implementar concienzudamente el trabajo de inspección de clase organizado por. el departamento; este semestre el departamento de estudio hará lo siguiente: Resumir el horario de clases de todo el departamento para facilitar que los líderes estudiantiles revisen las clases. En respuesta a los estudiantes que llegan tarde y los cuadros estudiantiles inspeccionan las clases, el Departamento de Estudios ha formulado un sistema "cuatro-dos" para regular a los estudiantes:
1) Se agregarán 0,2 puntos a la clase de tres buenos <; /p>
2) Los estudiantes que lleguen tarde dos veces serán denunciados y criticados.
3) Se deducirán 0,2 puntos a los líderes estudiantiles que revisen las clases a tiempo;
4; ) Se deducirán 2 puntos a los líderes estudiantiles que no revisen las clases a tiempo.
2. Estandarizar el sistema de licencias para el autoestudio nocturno para garantizar la tasa de asistencia de los estudiantes en cada clase, brindando así a los estudiantes un ambiente de aprendizaje tranquilo.
3. Para garantizar la asistencia de los estudiantes a cada clase de las actividades colectivas del departamento, el Departamento de Estudios se mantendrá en estrecho contacto con otros departamentos y se comunicará de manera oportuna para garantizar una información eficiente y garantizar el buen desarrollo de las actividades. .
4. Correcta actitud laboral y garantizar una alta eficiencia y alta calidad en el trabajo. El Departamento de Aprendizaje trata cada trabajo con el espíritu de "trabajo duro y trabajo duro".
5. Lo más importante en el trabajo del Departamento de Estudios es la evaluación de las becas. Este semestre, el Departamento de Estudios continuará realizando trabajos de revisión de becas con base en los principios de equidad, imparcialidad y apertura. Al mismo tiempo, el Departamento de Estudios recopilará los expedientes académicos de los estudiantes de cada clase para prepararse para la evaluación de las becas y evitar confusiones en las puntuaciones después de los exámenes de recuperación, lo que afectará la evaluación de las becas.
6. Realizar actividades del mes de lectura. Para enriquecer el tiempo libre de los estudiantes y mejorar su capacidad de expresión lingüística, el departamento de estudio de nuestro departamento llevará a cabo actividades del mes de lectura en mayo de este semestre, y el departamento de estudio es responsable de la orientación y supervisión. En ese momento, nuestro departamento invitará a profesionales para impartir formación.
7. Todos los domingos por la noche se llevan a cabo reuniones periódicas del departamento de autoestudio para explicar el contenido del trabajo a realizar esta semana, y se realizan inspecciones móviles en cualquier momento, enfocándose en asegurar el índice de asistencia a cada clase. por la tarde autoestudio.
Departamento de Vida
1. Al comienzo de este semestre, el Departamento de Vida reorganizará los elementos del departamento, mantendrá registros y los archivará a tiempo, y brindará apoyo logístico para el. Departamento de Mecánica y Electricidad.
2. Evaluación de ayudas y becas motivadoras. Este semestre, el Departamento de Vida realizará mejoras sobre la base del trabajo original y revisará cuidadosamente las becas y becas inspiradoras.
Conozca a los estudiantes pobres del departamento uno por uno, clasifíquelos según la situación real y haga anuncios públicos para tratar a los estudiantes de manera justa, equitativa y abierta.
3. Gestione estrictamente los puestos de trabajo y estudio, organice a los miembros del departamento para que inspeccionen periódicamente la higiene de cada puesto, mantengan registros y resuelvan los problemas de manera oportuna.
4. Cooperar activamente con varios departamentos dentro del departamento para completar el soporte logístico de las actividades.
Departamento de Publicidad
1. Presentar noticias actuales e información relacionada a profesores y estudiantes del departamento a través de tableros de anuncios y pizarrones por primera vez cada semana. Permita que los profesores y estudiantes de nuestro departamento comprendan los asuntos nacionales de actualidad, como "desperdicio en la punta de la lengua", "clima con smog" y otras noticias sociales clave.
2. Aproveche al máximo la columna Buenas personas y buenas acciones para brindarles a todos información oportuna y precisa. Este semestre, el Departamento de Propaganda ampliará el alcance de la publicidad de las buenas personas y las buenas acciones, de modo que las buenas personas y las buenas acciones en el campus y en la sociedad puedan publicitarse al mismo tiempo.
3. Hacer un buen trabajo en la presentación de noticias y recopilación de imágenes de las actividades dentro del departamento, y asegurarse estrictamente de que sea oportuno y eficaz. Brindar garantía para los trabajos de publicidad del departamento mecánico y eléctrico.
4. Cooperar activamente con las actividades de los distintos departamentos del departamento y darlas a conocer y registrarlas.
Departamento de Planificación
1. Al comienzo de este semestre, el Departamento de Planificación supervisará y orientará a los estudiantes de primer año para que completen el "Plan de carrera universitaria" para que los estudiantes de este departamento puedan aclararlo. sus objetivos y direcciones de aprendizaje.
A principios de febrero, el Departamento de Planificación llevará a cabo actividades de capacitación para el desarrollo de la calidad para los estudiantes de primer año del departamento para mejorar el sentido colectivo de honor y la cohesión de clase de los estudiantes.
3. Para que los estudiantes de nuestro departamento puedan planificar sus vidas correctamente y dedicarse al estudio y a la vida con una actitud positiva y optimista, a principios de mayo, el Departamento de Planificación llevará a cabo un "Modelo de Planificación". con el tema del Concurso "Carrera universitaria y planificación de carrera" ayuda a los estudiantes a deshacerse de malentendidos ideológicos y afrontar la vida correctamente.
En abril y junio, el departamento de planificación llevará a cabo una inspección detallada de los documentos de planificación profesional de los estudiantes de cada clase de nuestro departamento.
El Departamento de Arte
1. Mejorar aún más la formación de los clubes de etiqueta y hacer un buen trabajo al otorgar premios por diversas actividades de la obra. También realizamos intercambios de etiqueta social para cada clase del departamento, para que nuestros alumnos puedan afrontar su futuro laboral y de vida con una mejor actitud.
2. En varias veladas culturales del departamento, los programas se proyectan uno por uno y se controlan estrictamente para presentar un maravilloso festín literario para los profesores y estudiantes del departamento.
3. Para fortalecer la cohesión de cada clase y cultivar el sentido colectivo de honor de los estudiantes, a mediados de abril, el Departamento de Literatura y Arte realizará una "canción escolar, canción de clase y clase". competencia "estándar" para cada clase de primer año en el departamento.
4. Completar el trabajo asignado por los líderes del departamento a tiempo y cooperar con las actividades de varios departamentos dentro del departamento.
En el último semestre, algunos trabajos lograron resultados iniciales, pero ante el entorno real en constante cambio y las emergencias, solo el aprendizaje continuo y la innovación podemos hacer un buen trabajo como consejeros. En los próximos días, continuaré mejorando mi propia calidad, seguiré el ritmo de los tiempos, ajustaré constantemente mis ideas de trabajo, resolveré emergencias de manera oportuna, me comunicaré más con los estudiantes, fortaleceré la educación ideológica, la gestión diaria y la educación de calidad de los estudiantes. , para que los estudiantes puedan realmente trabajar Ponlo en práctica.
El plan de trabajo de los orientadores universitarios está vinculado a los estudiantes de primer año. 21. Ideología rectora
Bajo la guía del plan de trabajo 20xx de la universidad y el plan de trabajo 2017 de la Oficina de Asuntos Estudiantiles, implementaremos concienzudamente la Perspectiva Científica sobre el Desarrollo, nos adheriremos a la filosofía de trabajo de los estudiantes de "servir a los estudiantes, cultivar talentos”, y mejorar aún más el trabajo de gestión de estudiantes de nuestro Departamento.
II.Objetivos de Trabajo
Implementar concienzudamente la idea de trabajo de “centrarse en el sistema, el equipo, el estilo de estudio, la implementación, la innovación y la seguridad y estabilidad”. innovar el sistema de gestión y optimizar las operaciones Mecanismo para mejorar integralmente el nivel de trabajo de los estudiantes de nuestro departamento y hacer las debidas contribuciones a la universidad para “recibir evaluación y crear excelencia”.
3. Medidas de la tarea
(1) Fortalecer aún más la gestión diaria del trabajo de los estudiantes.
1. Seguir estrictamente las disposiciones pertinentes del manual del estudiante, perfeccionar aún más la gestión diaria del trabajo de los estudiantes y hacer que la gestión diaria del trabajo de los estudiantes sea más sistemática, estandarizada y científica.
2. Haga un buen trabajo organizando los datos de gestión diarios, archivelos periódicamente y esfuércese por garantizar que los datos estén completos y sean fáciles de consultar.
3. Fortalecer el contacto y la comunicación con los distintos departamentos, especialmente con la Oficina de Asuntos Estudiantiles, informar oportunamente de las dificultades y problemas existentes en el trabajo de los estudiantes de este departamento, y esforzarse por encontrar soluciones a los problemas en el momento oportuno. y de manera rápida.
4. Realizar reuniones periódicas con los profesores de cada departamento cada mes para escuchar las opiniones y sugerencias de los profesores de la clase, cooperar con los profesores de la clase y gestionar mejor el trabajo diario de los estudiantes.
5. Hacer un buen trabajo en la valoración y evaluación de los directores de departamento, ser justo e imparcial y movilizar su entusiasmo por el trabajo.
6. Establecer y mejorar el mecanismo de informes, hacer un buen uso del tablero de anuncios e informar oportunamente la asistencia, el sueño, la higiene, etc. a los estudiantes del departamento cada semana.
7. Fortalecer la construcción del equipo de cuadros estudiantiles de nuestro departamento, celebrar reuniones periódicas todos los meses, movilizar plenamente la acumulación de trabajo y la iniciativa de los cuadros estudiantiles, ejercitar la capacidad de autogestión de los estudiantes y aliviar el día a día. Gestión de alumnos de nuestro departamento.
8. Preste atención al estilo de examen de varios exámenes, lleve a cabo una educación disciplinaria en el examen y promueva el estilo de estudio comprendiendo el estilo de examen.
9. Hacer un buen trabajo al evaluar a los estudiantes en el departamento y elogiar y recompensar oportunamente a los estudiantes sobresalientes.
10. Fortalecer la educación en seguridad.
(2) Fortalecer la educación ideológica y de salud mental de los estudiantes.
1. Implementar concienzudamente el espíritu de los documentos del Ministerio de Educación y de la universidad sobre el fortalecimiento de la educación ideológica y de salud mental de los estudiantes universitarios, y esforzarse por hacer un buen trabajo en la educación ideológica y de salud mental. de estudiantes de nuestro departamento.
2. Hacer un buen trabajo educando y guiando al departamento en momentos importantes y períodos sensibles como el 80.º aniversario de la fundación de la República Popular China, el 70.º aniversario del estallido de la Guerra Anti-Grupo. La guerra japonesa, el décimo aniversario del regreso de Hong Kong, el XVII Congreso Nacional del Partido Comunista de China, etc., tanto para proteger el entusiasmo patriótico de los estudiantes como para mantener la seguridad y la estabilidad del campus.
3. Seguir la guía de la teoría de Deng Xiaoping y el importante pensamiento de las "Tres Representaciones", cooperar con las universidades y departamentos para llevar a cabo actividades específicas, ayudar a los estudiantes a establecer una perspectiva correcta de la vida y los valores, y enriquecer y enriquecer continuamente el concepto socialista de honor y desgracia, ideales y creencias, y educación de integridad.
4. Fortalecer la educación jurídica y mejorar el conocimiento de las leyes y regulaciones de los estudiantes.
5. Prestar especial atención a la educación sobre seguridad de nuestros graduados antes y después de terminar la escuela.
6. Fortalecer la educación en salud mental en nuestro departamento, organizar reuniones periódicas del comité psicológico de cada clase, mantenerse al tanto del estado de salud mental de los estudiantes y prevenir enfermedades mentales.
Plan de trabajo del consejero universitario Tengo el honor de servir como consejero en xx Vocational College durante tres semestres, liderando a los estudiantes de diseño arquitectónico de 20xx. Como consejero sin experiencia, debe aprender de excelentes consejeros senior, aprender de algunos excelentes conceptos de gestión y aprender a resumir y reflexionar constantemente.
Adherirse a la filosofía de trabajo de "orientado al estudiante, amar primero" y adoptar "la estabilidad como premisa, el aprendizaje como centro, el éxito como meta, la gestión como medio y las actividades como portador". política de trabajo de los estudiantes. Una gestión estricta y requisitos estrictos convertirán a los estudiantes en estudiantes de "cuatro ricos", que son disciplinados, ideales, bien planificados y educados, y estudiantes de "cuatro amores", que aman aprender, aman el colectivo, aman la vida y aman los deportes. Ayude continuamente a los estudiantes a establecer una visión del mundo, una visión de la vida y unos valores correctos, y a cultivar energía positiva en la sociedad. El siguiente es el cronograma de trabajo para este semestre.
Primero, haz un buen trabajo en el trabajo de bienvenida.
En primer lugar, familiarízate con el proceso de bienvenida y haz buenos arreglos laborales. Como nuevo consejero, debes familiarizarte con el mapa de universidades y saber hacia dónde se dirige nuestra universidad. Familiarizarse con el proceso de orientación de nuestro hospital y formular los formularios de orientación, para dominar la información efectiva de los nuevos estudiantes, pero puede mejorar la eficiencia de la orientación y acortar el tiempo de espera de los nuevos estudiantes. Organice el trabajo del asistente de acuerdo con la información que necesita recopilar y organice dos asistentes móviles. En segundo lugar, prepárate para ir al dormitorio por la noche. Lleve al asistente a visitar a los estudiantes de primer año en el dormitorio, resuelva sus problemas e infórmeles sobre el contenido del entrenamiento militar del día siguiente.
2. Trabajo de entrenamiento militar
Primero comprenda todo el proceso de entrenamiento militar y contrate un asistente para cada empresa. Mantener un estrecho contacto con los instructores. Los alumnos son capacitados principalmente por instructores, complementados por consejeros, y realizar un seguimiento del estado de la capacitación de cada empresa. Registre la condición del estudiante. Anime a los estudiantes a persistir en participar en el entrenamiento militar. En el entrenamiento militar, algunos estudiantes con gran fuerza de voluntad, fuerte organización y fuerte disciplina entre los estudiantes de primer año deben ser descubiertos temprano, y los estudiantes con conceptos débiles deben ser organizados, educados y registrados. Durante el entrenamiento militar, los estudiantes de primer año dominan inicialmente el entrenamiento militar.
En tercer lugar, educación de ingreso
La educación de ingreso para estudiantes de primer año se divide en una sección de educación de consejeros, una sección de educación de seguridad y una sección de educación del manual del estudiante.
En el proceso de formación de consejeros, es necesario organizar ideas, realizar PPT y educar a nuevos estudiantes desde los siguientes aspectos. En primer lugar, proporcionar orientación preliminar sobre la planificación profesional para los estudiantes de primer año. Debido a la transición de los estudiantes de primer año de estudiantes de secundaria a estudiantes universitarios, cuando llegan a la universidad y abandonan los estudios de alta intensidad de matemáticas, física y química y la disciplina de padres y maestros, la mayoría de los estudiantes de primer año pasarán de la curiosidad inicial a la confusión, por lo que son profesionales. Se requiere capacitación para los estudiantes de primer año. La planificación de la educación les permitirá tener un plan aproximado para su futuro, luego establecer metas grandes, medianas y pequeñas, y hacer planes detallados para cada meta.
En segundo lugar, ayude a los estudiantes de primer año a establecer una actitud ideológica correcta y positiva y dígales que el trabajo duro producirá recompensas. Permitir que los estudiantes de primer año comprendan las características de la vida universitaria y los requisitos de aprendizaje universitario lo antes posible y se adapten a la vida universitaria. Anímelos a mantener el excelente estilo de trabajo duro en la escuela secundaria, comprender las características de los estudios universitarios, desarrollar activamente sus propias especialidades y pasatiempos y participar en diversas actividades del club en la universidad de acuerdo con sus pasatiempos. En tercer lugar, cultive la capacidad de aprendizaje. Porque la universidad es la etapa de transición para que los estudiantes de primer año ingresen a la sociedad. Aquí puedes dominar habilidades y técnicas sin la supervisión de padres y maestros, por lo que debes aprender a estudiar de forma independiente y desarrollar el hábito de estudiar. Cuarto, desarrollar la capacidad de comunicarse y llevarse bien. A diferencia de la escuela secundaria, los estudiantes universitarios son todos estudiantes internos. Lo primero que deben aprender es a llevarse bien con sus compañeros de cuarto, por lo que se les debe enseñar las virtudes del respeto mutuo y la tolerancia mutua. En resumen, debemos hacerles entender que lo que aprenden en la universidad no es sólo conocimiento de los libros, sino también cómo tratar con la gente, etc. Si es posible, invite a los estudiantes del último año a hablar sobre cómo pasar su vida como estudiantes de primer año, para que los estudiantes de primer año puedan tener una comprensión general de los estudios, la vida y el trabajo universitarios, y anímelos a pensar en cómo planificar su vida universitaria y establecer una meta para sí mismos. .
En la parte de educación sobre seguridad, algunos problemas de seguridad comunes entre los estudiantes universitarios se clasifican primero en seguridad de dormitorios, seguridad psicológica, seguridad de propiedad, seguridad de redes, seguridad de viajes, etc., y se llevan a cabo en forma de casos. . En términos de la organización de la educación del manual del estudiante, estoy familiarizado con algunos términos importantes del manual del estudiante de nuestra universidad. En particular, se presenta a los estudiantes en detalle en términos de infracciones disciplinarias, becas, etc.
Cuarto, hacer un buen trabajo en la gestión de clases
La gestión de clases ayuda a las clases, los cuadros de clase y los líderes de dormitorios a llevar a cabo una gestión jerárquica.
Después de la colocación, seleccione la categoría Asistente en el Asistente de orientación anterior. Durante el período de orientación y entrenamiento militar, la clase de asistente será evaluada en función del traspaso del trabajo diario, la finalización del trabajo y las condiciones de la empresa. Se seleccionará un asistente con capacidad de gestión y sentido de responsabilidad para que actúe como clase de asistente y en el lugar. La formación laboral se realizará en la clase de asistente. Después del Día Nacional, comenzará la selección abierta de comités de clase. Primero, los estudiantes compiten por el empleo y toda la clase vota para llevar a cabo elecciones democráticas en forma de votaciones públicas. El periodo de evaluación de cada cuadro de promoción es de un mes. Los cuadros del comité de la Liga Juvenil de cada clase se configuran como líder de escuadrón, líder adjunto del escuadrón, miembro del comité de estudio, miembro del comité de disciplina, miembro del comité de literatura y arte, miembro del comité de deportes, miembro del comité de vida, miembro del comité de psicología, rama de la Liga Juvenil. secretario, miembro del comité de organización, miembro del comité de publicidad, etc. Después de seleccionar los cuadros de la clase, capacítelos. Haz un buen trabajo en la gestión del director del dormitorio.
5. Prestar mucha atención a la gestión de los estudiantes y formar un buen estilo de clase y de estudio.
1. Construcción del estilo de clase y del estilo de estudio. En primer lugar, se debe controlar estrictamente la tasa de asistencia de los estudiantes. El Comité de Inspección Disciplinaria debe registrar la lista de lecturas matutinas y vespertinas todos los días, e informar inmediatamente la lista de llegadas tarde y salidas anticipadas, educar y criticar a los estudiantes que llegan tarde y. salir temprano y escribir cartas de crítica. En segundo lugar, deje que todos corrijan su actitud de aprendizaje y completen sus tareas de forma independiente. Deje que el comité de estudio establezca un grupo de ayuda de nivel de grado en la clase y deje que los estudiantes que son buenos estudiando brinden orientación a los estudiantes que no están estudiando bien para asegurarse de que reprueben en cada materia. En tercer lugar, hacer un buen trabajo en la construcción colectiva de clases. Tome a los cuadros de la clase como líderes y desempeñe el papel principal en el aprendizaje de la disciplina. Al mismo tiempo, puede movilizar el entusiasmo de los estudiantes por aprender y estandarizar aún más la gestión diaria de los estudiantes. Preste atención a la disciplina diaria de los estudiantes y trate con los estudiantes disciplinarios de manera oportuna, justa y equitativa. Supervise el autoestudio de los estudiantes por la noche y preste atención a cultivar el hábito del autoestudio por la noche para que los estudiantes puedan darse cuenta de la importancia del autoestudio y prepararse para futuros estudios profesionales.
2. Gestión y orientación del cuadro estudiantil. Cada semana se lleva a cabo una reunión periódica de líderes estudiantiles para resumir el trabajo de la semana anterior y asignar tareas para la próxima semana. Fortalecer las capacidades organizativas y los niveles de servicio de los cuadros estudiantiles, y orientarlos en el manejo de la relación entre estudio y trabajo. Dar rienda suelta a su iniciativa y entusiasmo por la autogestión, la autoeducación, el autoservicio y la superación personal. Servir de puentes y vínculos. Al mismo tiempo, se les orienta a realizar activamente una serie de coloridas actividades culturales y deportivas para activar la vida cultural amateur de los estudiantes y mejorar la cohesión de la clase.
6. Hacer un buen trabajo en la gestión diaria del comportamiento y la seguridad de los estudiantes.
1. Proporcionar educación sobre conocimientos de seguridad a los estudiantes de vez en cuando. Al mismo tiempo, se orienta a los estudiantes para que realicen actividades extracurriculares seguras. Supervise a los estudiantes para que hagan ejercicios matutinos todos los días, anímelos a realizar activamente actividades deportivas extracurriculares y mejore su condición física. Visite los dormitorios de estudiantes al menos una vez a la semana para verificar la salud y seguridad de los dormitorios de estudiantes, especialmente los electrodomésticos de alta potencia, educar a los estudiantes sobre prevención de incendios y robos, exigir que cada dormitorio tenga personal de servicio y requerir supervisores de dormitorios. Supervisar a los estudiantes para mantener el dormitorio limpio y ordenado, cultivar las excelentes cualidades de los estudiantes de ser higiénicos, amar el trabajo y comenzar desde las cosas pequeñas.
2. Cultivar los buenos hábitos de conducta de los estudiantes. Sea cortés, civilizado, disciplinado e higiénico.
Respete a los maestros en la escuela, tome la iniciativa de saludar, preste atención a la apariencia de la clase en lugares públicos, guarde silencio y observe la disciplina.
3. Preste atención a la salud mental de los estudiantes, hable con los estudiantes todas las semanas y tenga una comprensión básica de la vida, el estudio, la situación familiar, la situación del dormitorio y la psicología de los estudiantes, especialmente los estudiantes con problemas psicológicos graves. . Crear archivos y realizar un seguimiento de los estudiantes de familias pobres, y garantizar la equidad, la justicia y la apertura en los programas de estudio y trabajo y el alivio específico de la pobreza.