Por ejemplo, si Yipinxian no compró la seguridad social, ¿por qué no hubo ningún acusado?
Puedes acudir a los tribunales.
Debido a que el artículo 38 de la "Ley de Contrato de Trabajo" estipula la sanción por falta de pago de la seguridad social, si el empleador no paga las primas de seguridad social del empleado de acuerdo con la ley, el empleado puede despedir el contrato de trabajo, para que pueda presentar una demanda ante el tribunal Presentar una demanda.
Los métodos de persecución son los siguientes: 1. Los empleados generalmente deben presentar primero el arbitraje laboral al Comité de Arbitraje de Disputas Laborales;
2. Si no están satisfechos con el laudo arbitral, pueden preparar una queja, un laudo arbitral, materiales de evidencia relevantes, etc. y presentar una demanda ante el tribunal de manera oportuna.