Es ilegal que las empresas no traigan alimentos hasta que la epidemia haya terminado.
Esto no es ilegal
Esta disposición no viola las disposiciones pertinentes de la Ley de Sociedades y la Ley Laboral.
En cuanto a las objeciones de los empleados a llevar comida caliente, Xu Yuandong cree que la sociedad moderna presta atención a la división profesional del trabajo. Si el tiempo dedicado a cocinar y calentar comidas se hubiera utilizado en el trabajo, supongo que no habría sido necesario gastar tiempo ahorrando estos pocos dólares hace unos años.
En cuanto a las posibles refutaciones de los empleados, como que cocinar solo es más saludable, Xu Yuandong incluso preparó una refutación, preguntando por qué no hacía todo lo posible por comer comidas saludables en todo momento.