Autoevaluación de los empleados de la empresa [cinco artículos]
A través del trabajo duro, pasarán a ser empleados a tiempo completo después del período de prueba. Durante este período de trabajo, bajo el liderazgo de los líderes de la empresa y con la ayuda de mis compañeros, he logrado buenos resultados tanto en el trabajo como en el estudio. Ahora dentro de unos meses haré una autoevaluación de mi trabajo y estudio. evaluar. Ideológicamente, como recién graduado que se unió por primera vez a la empresa, solía preocuparme por cómo llevarme bien con los demás y cómo hacer un buen trabajo. Sin embargo, el ambiente de trabajo relajado y armonioso de la empresa y la cultura corporativa unida me permitieron completar rápidamente la transición de estudiante a empleado. Durante las prácticas de rotación, visité el taller del departamento de fabricación durante casi un mes. Todos los puestos y procesos de producción en el taller eran nuevos para mí y muy diferentes a mis conocimientos profesionales. Sin embargo, la paciente orientación de los líderes de departamento y colegas me hizo familiarizarme con todo el proceso operativo del departamento de producción en un corto período de tiempo y obtuve una comprensión más profunda de los productos y posiciones de producción de la empresa.
En el trabajo y en el trabajo de este departamento, siempre me he exigido estrictamente realizar cada tarea asignada por el líder con seriedad y puntualidad, y al mismo tiempo, tomé la iniciativa de compartir las preocupaciones del líder. Aprenda de sus colegas sobre sus problemas poco profesionales y poco profesionales, mejore y enriquezca constantemente, ocupe su posición, haga bien su trabajo y haga lo mejor que pueda. Por supuesto, cuando ingresa por primera vez al lugar de trabajo, inevitablemente cometerá algunos pequeños errores que el líder deberá corregir. Pero como advertencia, estas experiencias también me han hecho madurar, considerar varios temas de manera más integral y evitar que ocurran errores similares.
En la vida diaria, he podido manejar de forma independiente procedimientos básicos de personal como ingreso, traslado, transferencia de trabajo, renovación de contrato, premios y castigos, y renuncia de empleados de la empresa. , organizar y archivar contratos de empleados, ayudar a proporcionar listas y documentos de pago de seguro de empleados, procesar reembolsos de documentos diarios de los empleados, ayudar a organizar y proporcionar información y datos relacionados con el personal requeridos por varios departamentos de la empresa. Conozca y consulte la experiencia y las habilidades de colegas y líderes en las entrevistas de contratación y mejore gradualmente su propia falta de conocimiento en la contratación de talentos. Por supuesto, todavía tengo muchas deficiencias. Es necesario mejorar mi experiencia en el manejo de problemas y mejorar aún más mis capacidades de colaboración departamental. Necesito seguir aprendiendo y mejorar mis capacidades empresariales.
Este es mi primer trabajo y he aprendido mucho en los últimos seis meses. Estoy profundamente orgulloso de ver el rápido desarrollo de la empresa y estoy aún más ansioso de ser un empleado de tiempo completo aquí para lograr mis objetivos, reflejar el valor de mi vida y crecer junto con la empresa. Aquí propongo convertirme en un empleado de tiempo completo y pido sinceramente a todos los líderes que me den la oportunidad de seguir capacitándome y haciendo realidad mis ideales. Haré bien mi trabajo con una actitud humilde y pleno entusiasmo, crearé valor para la empresa y espero crear un futuro mejor con la empresa.
Artículo 2 Autoevaluación del empleo activo de los empleados corporativos
Para consolidar mejor los conocimientos existentes y aprender habilidades, fui a xx Co., Ltd. para realizar una pasantía y trabajé como empleado administrativo en la oficina. Ahora que llevo tres meses trabajando me gustaría hacer una autoevaluación de mi trabajo. Durante el período de prueba, entré en contacto con algunos materiales de oficina, como máquinas de fax, trituradoras de papel, impresoras, escáneres, etc. , y dominó las operaciones básicas de estas máquinas y la situación básica de la oficina de la empresa. Al mismo tiempo, también aprendí muchas cosas más útiles durante este período.
Cuando empiezas a trabajar, inevitablemente te sentirás un poco nervioso cuando entres por primera vez en un entorno extraño y no sepas qué hacer. Fueron las sonrisas amistosas de mis colegas las que aliviaron mi vergüenza. Todo el mundo es educado, no importa lo grande o pequeño que sea, todos deberíamos dar las gracias.
Como administrativo, mis tareas son triviales y complejas. Mi maestra me enseñó a priorizar y ser ordenada. Es más fácil decirlo que hacerlo. Todos los días envío faxes, recibo cartas, clasifico papel usado y lo reutilizo. Hay mucho que hacer a la mano. Eso sí, en este momento debes anteponer lo importante y poner todo en orden. Entonces no será complicado. Da la casualidad de que la empresa se está expandiendo recientemente y hay más faxes. "Priorizar y organizarse" es la clave para hacer un buen trabajo. Esta pasantía profundizó mi comprensión de esta frase.
Artículo 3 Autoevaluación del empleo activo de los empleados de la empresa
Entré a la empresa los días XX, XX, XX Según las necesidades de la empresa, actualmente ocupo el puesto XX. y soy responsable del trabajo XX.
Soy serio, cuidadoso y tengo un fuerte sentido de responsabilidad y profesionalismo. Soy diligente e incansable y tengo un gran entusiasmo por el trabajo. Tengo una personalidad alegre y estoy dispuesta a comunicarme con los demás. Tengo buenas y hábiles habilidades de comunicación y fuerte trabajo en equipo. Tengo un fuerte sentido de responsabilidad y realmente puedo completar el trabajo asignado por el líder, poder trabajar con colegas de la empresa, llevarme bien entre ellos y cooperar con los jefes de varios departamentos para completar con éxito varios. tareas, aprender activamente nuevos conocimientos y habilidades, prestar atención a su propio desarrollo y progreso y utilizar su tiempo libre para aprender a través de la capacitación. Mejorar su calidad general; Actualmente estoy estudiando en la Universidad de Radio y TV para poder aplicar lo aprendido en un futuro y desarrollarme y progresar con la empresa.
En los últimos dos meses, con la ayuda entusiasta y el cuidado del Sr. Wang, los líderes de la empresa y mis colegas, he logrado algunos avances. En general, creo que todavía tengo los siguientes defectos y deficiencias:
Primero, soy muy individualista en mi forma de pensar, muy arbitrario, no soy de mente abierta ni descuidado, no modesto ni prudente, y respetuoso y obediente. ;
La segunda es que a veces la capacidad de hacer las cosas no es suficiente, y las palabras y los hechos no tienen cuidado de contenerse;
La tercera es que la iniciativa en el trabajo es no es suficiente, la previsibilidad y la creatividad del trabajo no son suficientes y todavía hay una cierta distancia con respecto a los requisitos del liderazgo.
En cuarto lugar, el conocimiento empresarial, especialmente el conocimiento de las leyes y regulaciones pertinentes, no es lo suficientemente sólido; .
En el trabajo y estudio futuro, seré más estricto conmigo mismo y aprenderé humildemente de otros líderes y colegas. Creo que con mi alto sentido de responsabilidad y confianza en mí mismo podré corregir estas deficiencias y esforzarme por lograr mayores avances en todos los aspectos.
Artículo 4: Autoevaluación del empleo activo de los empleados de la empresa
En un abrir y cerrar de ojos, el período de prueba está a punto de finalizar. En primer lugar, me gustaría agradecer a la empresa por brindarme la oportunidad de mostrar mis talentos y realizar mi propio valor. Ahora soy cajera de ventas y ahora haré una autoevaluación de mi trabajo, estudio y vida. Desde que entré a la empresa respeto el liderazgo, me llevo bien con mis compañeros y me he adaptado al ambiente laboral de la empresa en un corto período de tiempo. Para incorporarme al rol laboral lo antes posible, estudié consciente y concienzudamente los sistemas y reglas de la empresa, departamento y puesto, y trabajé en estricta conformidad con el sistema de trabajo formulado por la empresa. Y uso mi tiempo libre para estudiar por mi cuenta conocimientos teóricos, y mi nivel profesional y mis conocimientos teóricos han mejorado. En el trabajo, siempre mantengo una actitud modesta y prudente, tomo la iniciativa de pedir consejo a líderes y colegas, aprendo de la práctica, aplico lo que he aprendido al trabajo real, pongo a prueba lo que he aprendido en la práctica, identifico mis propias deficiencias, mejoro yo mismo, y prevenir y superar la tendencia a ser superficial en el conocimiento. El trabajo de los últimos dos meses ha cultivado en mí una actitud optimista, segura, honesta y franca ante la vida, un estilo de trabajo serio, cauteloso y proactivo;
Ayudar a los compañeros del departamento a solicitar tarjetas de salario para los empleados de la empresa. Para garantizar el uso seguro de los fondos de la empresa, debemos obedecer las disposiciones de nuestros supervisores y pagar los salarios de los empleados de manera oportuna. Ayudar a los colegas del departamento a revisar cuidadosamente los documentos originales para el reembolso de gastos por parte de cada departamento.
El Departamento de Planificación y Finanzas es la ventana de supervisión y servicio de la empresa. Para servir mejor a los empleados de la empresa y utilizar los fondos de la empresa de forma racional, estudié activa y concienzudamente el sistema de gestión de la empresa e insistí en implementar el sistema de gestión financiera de la empresa al revisar los documentos de reembolso. Los documentos con procedimientos incompletos y partidas de gastos poco claras deben devolverse al agente para que los rellene.
Cumplir estrictamente sus funciones, hacer bien su trabajo y completar las tareas asignadas por los superiores de manera oportuna, meticulosa e integral. En el trabajo de este departamento me he exigido estrictamente, llenando vacíos, descubriendo constantemente problemas, resolviendo problemas, resumiendo los motivos y acumulando experiencia, mejorando y actualizando así el mecanismo de gestión de la empresa, implementando concienzudamente el sistema de confidencialidad y Completar las tareas asignadas por los líderes de manera concienzuda y oportuna. Para cada tarea, también tomo la iniciativa de compartir las preocupaciones de los líderes y ayudar a los colegas a hacer lo que puedan.
Artículo 5: Autoevaluación del empleo activo de los empleados de la empresa
Desde que se unieron al trabajo, han apoyado activamente el liderazgo y las políticas del partido, fortalecido activamente los estudios políticos y establecido conscientemente un una visión noble del mundo y de la vida, establecer un concepto socialista de honor y deshonra y armarnos de ideas avanzadas, en segundo lugar, siempre debemos moderar nuestro comportamiento, corregir los malos hábitos y continuar llevando adelante las buenas tradiciones. Además, además de realizar sus propios trabajos, también participan activamente en diversas actividades. Capacidad para participar activamente y cooperar con las actividades organizadas por la empresa, ser útil en la vida diaria y preocuparse por el honor colectivo. En el trabajo soy proactiva, seria y responsable, y me dedico a mi trabajo. Al mismo tiempo, nos esforzamos por consolidar nuestra base profesional, ampliar nuestros conocimientos y esforzarnos por realizar mejor nuestro trabajo. Ser capaz de tomarse las cosas en serio cuando se traten asuntos en el lugar de trabajo. También puedo llevarme bien con otros colegas, entablar amistades, establecer una actitud positiva juntos, estudiar mucho y acumular experiencia. Adquiere conocimientos a través de diversos canales y esfuérzate por superarte.
Puedo exigirme estrictamente en el estudio, seguir aprendiendo, elevarme a un nivel superior y convertirme en una persona útil a la sociedad. Al mismo tiempo, también pido humildemente consejo a colegas y líderes y aprendo de ellos valiosas experiencias. Gracias a la acumulación continua de conocimientos profesionales y el aprendizaje frecuente de líderes y colegas, mi capacidad de trabajo y mi nivel profesional han mejorado enormemente.
La experiencia laboral de este año me ha hecho madurar, considerar varios temas de manera más integral y mis conocimientos profesionales han alcanzado un cierto nivel. Creo que estoy calificado para mi trabajo y he cumplido con los requisitos para graduarme. Por la presente solicito la graduación y solicito sinceramente la aprobación de su liderazgo. En el futuro, mejoraré aún más mediante el autoestudio y participando en algunos cursos de formación de conocimientos profesionales. Trabajaré más duro para crear un mañana brillante.