¿Se publicará este año la base del seguro de pensiones para el personal de empleo flexible en el distrito de Fucheng, ciudad de Mianyang? ¿Puedo entregarlo?
En primer lugar, ampliar el período de implementación de la política de reducción de las primas del seguro social.
1. La política de exención de tres pólizas de pago unitario de seguro social a varias pequeñas y medianas empresas de la provincia se extendió desde junio de 2020 hasta finales de febrero de 2020. Los hogares industriales y comerciales individuales con empleados que participen en los tres seguros sociales en forma de unidades seguirán implementando el mismo.
2. Ampliar la política de reducción del 50% para las unidades de seguro social de diversas grandes empresas, unidades privadas no empresariales y organizaciones sociales de la provincia desde abril de 2020 hasta finales de junio de 2020.
3. Para proyectos de nueva construcción a partir del 1 de febrero de 2020, las primas del seguro de accidentes laborales pagaderas se distribuirán uniformemente todos los meses de acuerdo con el período de construcción planificado. Si el contratista general es una empresa grande, la porción pagadera de febrero a junio se reducirá a la mitad; si el contratista general de la construcción es una pequeña y mediana empresa, la porción pagadera de febrero a 65.438 + febrero quedará exenta de cobro; .
2. Continuar posponiendo el pago de las primas de la seguridad social.
1. Las unidades aseguradas (incluidas las instituciones públicas que participan en el seguro de pensión básico para empleados de empresas) que tengan graves dificultades de producción y funcionamiento debido a la epidemia pueden seguir aplazando el pago de tres primas de seguro social hasta el final. finales de febrero de 2020. Los cargos por pagos atrasados y los intereses no se aplicarán durante el período de aplazamiento.
2. Los hogares industriales y comerciales individuales con empleados que participan en los tres seguros sociales en forma de unidades seguirán disfrutando de la política de pago diferido de las primas del seguro social de acuerdo con las regulaciones empresariales.
3 Si a los hogares industriales y comerciales individuales y al personal de empleo flexible que participan en el seguro de pensión básico para empleados de empresas como individuos les resulta difícil pagar las primas del seguro de pensión básico en 2020, pueden diferir voluntariamente el pago. Los meses no emitidos en 2020 se pueden emitir antes de finales de 2021. No es necesario realizar ningún trámite de declaración de pago aplazado.
3. Los límites superior e inferior de la base de pago de la seguridad social en 2020.
Seguro de pensión básico para empleados de empresas
El límite inferior de la base de pago seguirá basándose en el límite inferior estándar de la provincia de 2019 (es decir, 2697 yuanes/mes), y el límite superior El límite de la base de pago se basará en el límite superior de ejecución estándar de la provincia para 2020 (es decir, 17.317 yuanes/mes). Los hogares industriales y comerciales individuales y el personal de empleo flexible que participan en el seguro como individuos pueden elegir voluntariamente la base de pago dentro de los límites superior e inferior según el grado de pago local.
Seguro de Desempleo
El límite inferior de la base de pago continuará implementándose de acuerdo con los estándares de límite inferior de 2019, y el límite superior de la base de pago se ajustará normalmente de acuerdo a las regulaciones.
Seguro de accidentes laborales
La base de pago es el salario total de los empleados del empleador. La base de pago para participar en el seguro de accidentes laborales basado en el proyecto se determina multiplicando. el costo total del proyecto por la proporción de mano de obra de la ciudad (estado) donde se encuentra el proyecto.
Durante el período de reducción gradual de tarifas, los actuales estándares de tarifas de referencia de la industria y los métodos de tarifas flotantes se seguirán implementando a nivel de ciudad (estado) y provincial. Después de la implementación de la política de reducción gradual de tarifas, basada en el funcionamiento del Fondo de Seguro de Accidentes de Trabajo de la provincia de Sichuan, las primas de referencia de la provincia de Sichuan para el seguro de accidentes de trabajo de las categorías 1 a 8 se implementarán temporalmente en tres situaciones, a saber, Zigong, Panzhihua, Los estándares de Guangyuan, Neijiang, Leshan y Dazhou son respectivamente 0,4%, 0,8%, 1,4%, 1,8%, 2,2% y 0,2%. Los estándares en Chengdu, Mianyang, Ziyang y Garze son 0,2%, 0,3%, 0,5%, 0,6%, 0,8%, 0,9%, 1,1% y 1,3% respectivamente. Los estándares para otras ciudades (estados) son 0,2%, 0,4%, 0,7%, 0,9%, 1,1,3%, 1,6% y 1,9% respectivamente. Esforzarse por implementar un estándar de tasa de referencia industrial unificado en la provincia de Sichuan a partir de 2025. Los departamentos de recursos humanos y seguridad social, junto con los departamentos de finanzas e impuestos, formularán medidas administrativas unificadas para el ajuste de las tarifas de las primas del seguro de accidentes laborales.