Red de conocimiento de recetas - Recetas occidentales - ¿Por qué los líderes hacen todo lo posible por reducir los salarios de sus subordinados, pero prefieren subcontratar a precios elevados?

¿Por qué los líderes hacen todo lo posible por reducir los salarios de sus subordinados, pero prefieren subcontratar a precios elevados?

La razón por la que los líderes bajan desesperadamente los salarios de sus subordinados y prefieren subcontratar a precios altos es que la lana proviene de las ovejas. Los líderes sólo entregan los honorarios de contratación, la seguridad social y los seguros a la empresa subcontratada. , al mismo tiempo el riesgo también se transfiere a la empresa subcontratada.

En primer lugar, cuando los líderes dan trabajo a empresas de subcontratación a un precio elevado, también transfieren riesgos a las empresas de subcontratación.

Sabemos que no es fácil completar un proyecto, si el líder no entrega el proyecto a una empresa subcontratada, sino que lo hace ella misma, necesita supervisar a sus empleados para que lo hagan todos los días. Esto es algo muy agotador. Si el líder entrega el trabajo a la empresa de subcontratación, el riesgo también se transfiere a la empresa de subcontratación. Si la empresa subcontratada no completa el proyecto a tiempo, no recibirá el dinero. Entonces no es una tarea fácil.

No sólo debe completarse a tiempo, sino que también debe significar que si un empleado se lesiona en el trabajo, la empresa de subcontratación debe asumir toda la responsabilidad. Este asunto no tiene nada que ver con el liderazgo. Esto ahorra tiempo y dinero a los líderes. Originalmente, no fue una pérdida para él entregar este proyecto a una empresa de subcontratación, porque le ahorró costos de contratación, turnos, gestión y promoción, y el costo de contratación también incluye el costo de materiales y seguros, etc. . El dinero se entrega a la empresa de subcontratación de inmediato y el riesgo también se transfiere a la empresa de subcontratación. Quizás pueda conseguir algo menos de dinero.

En segundo lugar, debe saber que mientras su jefe está suprimiendo su salario, también está suprimiendo el salario de la empresa de subcontratación.

Hay que saber que los líderes se ahorran dinero por todos los medios, no sólo el suyo, sino también todos los gastos. Hay muchas historias internas que no conoces.