Relacionado con la actualización de ChinaHR.com.
Una encuesta realizada por ChinaHR.com en 2065 438 02 mostró que se necesitan más de medio año para reclutar talentos adecuados para 20 puestos y más de medio año para 23 solicitantes de empleo. Encuentra el trabajo adecuado.
Durante mucho tiempo, debido a la incapacidad de hacer frente con éxito al crecimiento masivo de la información provocado por el rápido desarrollo de Internet, toda la industria de la contratación ha caído en la vergonzosa situación de una contratación y una búsqueda de empleo ineficientes. . Los expertos de la industria señalaron que para la industria de la contratación, lograr una correspondencia eficiente y precisa de los puestos y los solicitantes de empleo es la demanda de valor central de esta industria. Para lograr mayores avances en este campo, se necesita innovación a través de la tecnología de Internet.
2065 438 9 de julio de 2002 Beijing - ChinaHR.com, miembro del sitio web de reclutamiento global de Monster y el sitio web de reclutamiento líder a nivel nacional, anunció la exitosa actualización completa de la plataforma y se convirtió oficialmente en la plataforma Monster. A través de esta actualización completa de la plataforma, ChinaHR.com lanzará por etapas la versión china de la tecnología Monster líder en el mundo y productos relacionados basados en estas tecnologías.
Después de completar la actualización completa de la plataforma, ChinaHR.com contará con el respaldo total de la tecnología Monster líder en el mundo, lo que también marca que ChinaHR.com se ha convertido en una plataforma de servicios de contratación en línea basada en tecnología. A través de la tecnología de búsqueda semántica Monster 6sense, la tecnología de orientación por comportamiento y la tecnología de computación en la nube, brindamos a las empresas y a quienes buscan empleo una experiencia de usuario "eficiente y precisa". Productos avanzados de marca de empleador que incluyen anuncios de empleo de marca, videos y perfiles de empresas.
Impulsar anuncios de contratación locales, regionales y nacionales
Adoptar nuevas herramientas para seleccionar de manera eficiente a los solicitantes de empleo y mejorar la eficiencia de la extracción de talentos.
Amplios recursos, que incluyen contenido de alta calidad, consultoría y soporte de capacitación en línea. , Optimice la experiencia del usuario de la empresa.
Optimizar la experiencia del candidato, incluida la mejora de la satisfacción laboral y las tasas de conversión mejorando el proceso de solicitud de empleo.
El Centro de Asesoramiento Profesional brinda asesoramiento sobre currículums, técnicas de entrevista, estrategias de búsqueda de empleo y más.
La versión mejorada de ChinaHR.com, la función de autoservicio de compras de comercio electrónico para empleadores de primera clase, está totalmente respaldada por la tecnología Monster líder en el mundo y toma la experiencia del usuario eficiente y precisa como su principal investigación y concepto de desarrollo. A partir de esto, ChinaHR.com lanzará sucesivamente soluciones de contratación eficientes. Incluyendo:
Behavioral targeting (publicidad orientada al comportamiento).
Publicación global de empleo
Búsqueda de súper currículum (Super Búsqueda de currículum)
Estas eficientes soluciones de contratación pueden satisfacer con precisión las necesidades de contratación de las empresas, a través de potentes capacidades técnicas que permiten búsqueda precisa, selección rápida y reclutamiento eficiente de mejores talentos.
Compatible Monster
Como el sitio web de reclutamiento en línea más grande del mundo, la red de reclutamiento de Monster cubre más de 55 países y regiones alrededor del mundo, y está constantemente comprometida a lograr la coincidencia de puestos y buscadores de empleo a través de la innovación tecnológica. Monster siempre ha sido líder en el desarrollo y aplicación de tecnologías avanzadas, liderando la aplicación de las tecnologías de red más avanzadas, como la tecnología orientada al comportamiento, a la industria de contratación en línea.
Después de completar toda la actualización de la plataforma, ChinaHR.com se conectará con la red de reclutamiento global de Monster. Reclutamiento global a través de China Talent Network. com, las empresas chinas pueden publicar trabajos y reclutar talentos de forma independiente en los países europeos y americanos cubiertos por Monster, reclutando verdaderamente talentos de todo el mundo sin salir de casa.
Al mismo tiempo, las empresas también pueden utilizar el servicio de contratación global de ChinaHR.com, que cubre la red de contratación de Monster en 55 países y regiones de todo el mundo, para realizar una contratación global de forma precisa y eficaz.
"Monster Global Recruitment Network" está formada por plataformas de contratación en línea líderes en 55 países (regiones) de todo el mundo.
Países europeos: Reino Unido, Austria, Bélgica, Turquía, Dinamarca, Francia, Alemania, Finlandia, Hungría, Irlanda, Italia, Grecia, Países Bajos, Noruega, Polonia, España, Luxemburgo, Suecia, Federación Rusa, República Checa República y Eslovaquia.
Países de América del Norte: Estados Unidos, Canadá y México
Países de América del Sur: Argentina, Bolivia, Brasil, Colombia, Chile, Paraguay, Perú, Ecuador, Uruguay
Países de Medio Oriente: Bahréin, Jordania, Kuwait, Líbano, Emiratos Árabes Unidos Omán Qatar Arabia Saudita Omán Qatar Arabia Saudita
Países de Asia Pacífico: China, Hong Kong, India, Corea del Sur, Malasia, Filipinas, Tailandia, Vietnam, Indonesia, Australia y Singapur.