Carta personal de agradecimiento al Presidente.

Con la mejora de la calidad personal, el uso de cartas de agradecimiento va en aumento. Al escribir una carta de agradecimiento, preste atención a que el contenido de agradecimiento esté completo. ¡Creo que a todo el mundo le preocupa tener que volver a escribir una carta de agradecimiento! La siguiente es mi carta personal de agradecimiento al Presidente, que recopilé y compilé. Bienvenidos a todos a consultarlo, espero que les sea útil.

Carta personal de agradecimiento al Presidente 1 Estimado Presidente Guan:

Gracias por tomarse el tiempo y la energía para reunirse conmigo y con Suo en persona en la tarde del 15 de noviembre. Estuvimos encantados de conversar con usted, durante la cual aprendimos algunos datos básicos sobre la empresa, incluida su historia, forma de gestión y propósito. En particular, estoy profundamente preocupado por los conocimientos y las ideas del Presidente Kwan.

Estamos muy satisfechos con los resultados de este estudio y nos comunicamos con el presidente Guan. El presidente Guan se inclinó y soportó la humillación, lo que nos hizo sentir plenamente que su empresa se preocupa y concede gran importancia al crecimiento de nuestros jóvenes estudiantes. Creo que esto se debe a la cultura de su empresa, que refleja más profundamente el alto sentido de responsabilidad social de su empresa. Tal como dijo el presidente Guan: "La gente debe ser leal a sus deberes". Sólo cuando las personas son leales a sus deberes pueden desarrollarse bien. Sólo cuando se desarrollan pueden desarrollarse más. Éste es el fundamento de la existencia humana. Las sinceras enseñanzas del Presidente sin duda nos ayudarán a corregir nuestra actitud hacia la vida y el trabajo en el futuro, y también ayudarán a mejorar nuestra calidad general. En el futuro, prestaremos más atención a la construcción y desarrollo de su empresa, seguiremos activamente la dinámica del sitio web de la empresa y aprenderemos conceptos y métodos avanzados. También espero que el Presidente Guan siga prestando atención a nuestro crecimiento y desarrollo en el futuro. Creemos firmemente que con el concepto de servicio de su empresa, definitivamente alcanzaremos un nivel superior y deseamos sinceramente a Qingdao Liyuan Safety Technology Co., Ltd. un negocio próspero. Le deseo al Presidente Guan buena salud, buen trabajo y todo lo mejor.

Por la presente transmito

Bienvenida

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Agradecimiento personal al Presidente Carta 2 Estimado Sr. Chen, Presidente de Phoenix Hot Spring, Estimados líderes de Phoenix Hot Spring, Estimados miembros VIP de Phoenix Hot Spring,

¡Hola a todos!

Mi nombre es Wang Xiangyuan y tengo 75 años. Ahora vivo en la comunidad de Zhou Yuxun en la isla Luming.

El 19 de junio de este año, Phoenix Hot Spring organizó un grupo de más de 30 personas mayores para visitar el Golden Cane International Health Apartment bajo la ciudad de Duwenshui en Beijing. Tuvimos mucha suerte de presenciar la ceremonia de firma de la unión de Xiangyang Phoenix Hot Spring con la Base de Salud Golden Cane de Beijing, así como la ceremonia de lanzamiento de la cooperación tripartita entre el Grupo Hongfu, Golden Cane y el Campus Estudiantil de Tsinghua. Phoenix Hot Spring se unió oficialmente a la Beijing Golden Cane Health Base y se convirtió en el primer franquiciado de la base de salud del décimo resort "Migratory Bird" establecida por Beijing Hongfu Group en el país.

La Ciudad del Agua Duwen de Beijing está situada en el eje central de Beijing. Huang Fushui, el actual presidente de Du Wen Shuicheng, convirtió una pequeña aldea pobre y en ruinas en un gran grupo empresarial con 15 filiales y más de 30 sociedades anónimas, y cultivó tres marcas conocidas: Hongfu Group, Du Wen Shuicheng, y los activos de Jingjin Sugar Cane superan los 20 mil millones.

En la tarde del día que llegué a Beijing, según lo dispuesto por el presidente Chen, tuve el honor de reunirme con el presidente Huang Fushui junto con varios invitados distinguidos. El presidente Chen nos presentó con gran respeto y llamó al Sr. Huang Fushui “la persona número uno en la industria del cuidado de personas mayores en China”. El Sr. Huang prometió que podríamos venir a Beijing en cualquier momento cada año y que expertos médicos de la capital nos hicieran un examen físico completo. Durante toda la reunión, el presidente Chen respetó mucho a Huang Fushui y mantuvo un perfil bajo.

Si una persona quiere triunfar, el momento adecuado, el lugar adecuado, las personas y las personas adecuadas son indispensables. Al presidente Chen le falta una cosa: posición. Si Hongfu Group tuviera más de 4.500 acres de tierra en las afueras de Beijing, definitivamente lograría logros impresionantes como el Sr. Huang, y Phoenix Hot Spring lo haría aún mejor.

La Sra. Nie Meisheng, presidenta de la Asociación de Bienes Raíces de la Asociación de Antiguos Alumnos de Tsinghua, dijo que al elegir una casa de retiro, las personas mayores deben cumplir las cuatro condiciones siguientes: en primer lugar, transporte conveniente y un entorno hermoso; , debe estar cerca de la universidad para poder estudiar juntos, los mayores pueden aprender algo; en tercer lugar, hay buenas instalaciones médicas de apoyo para facilitar que los mayores busquen tratamiento médico; en cuarto lugar, lo más importante es tener lugares para hacer ejercicio; golf, campos deportivos, piscinas, etc. y capaz de viajar.

Como base de jubilación para expertos y profesores jubilados de la Universidad de Tsinghua, Golden Cane International Health Apartment cuenta con completas instalaciones de apoyo internas, que permiten a las personas mayores moverse libremente según sus propios deseos, cultivar sus propios intereses y pasatiempos. y vivir una buena vida sin salir de casa todos los días. "Golden Cane" establecerá bases de salud para "aves migratorias" en Wudalianchi, Heilongjiang, Sanya, Hainan y Phoenix Hot Spring en Xiangyang en el futuro. El presidente Chen ha estado inspeccionando, estudiando y buscando socios adecuados para la construcción de la base sanitaria Xiangyang Phoenix. Hay smog en Beijing. Nuestro Phoenix Health Apartment está ubicado en el medio de Gulong, con hermosos paisajes y aire fresco. Taiwan Smart Agriculture produce para nosotros vegetales verdes, libres de contaminación y arroz de alta calidad durante todo el año, con un equipo de trabajo de primera clase que trabaja en silencio y concienzudamente. Las ventajas complementarias de los dos y su poderosa combinación seguramente crearán una nueva era para la marca de atención médica "Pájaro Migrante" de China.

Phoenix Hot Spring y Golden Cane crean conjuntamente la "Phoenix Health Base" para ayudar a los ancianos en Xiangyang a hacer realidad sus sueños de una atención de jubilación "al estilo de las aves migratorias" en sus años dorados. Además, "Golden Cane" también ha cooperado con más de 10 socios, incluidos Dali en Yunnan, Hangzhou en Zhejiang, Jiuhuashan en Anhui, Shennongjia en Hubei y la provincia de Taiwán, para construir una base nacional de salud y vacaciones para aves migratorias, que permita a las personas mayores visitar muchos lugares de la patria, el cuidado de las personas mayores también permite a las personas de bajos ingresos como nosotros hacer realidad el sueño de la atención médica de las aves migratorias.

Con este fin, me gustaría rendir homenaje al presidente de Phoenix Hot Spring y su equipo, y agradecer sinceramente al Sr. Chen, un budista devoto, por brindarnos una vejez feliz en Xiangyang y hacernos nuestra vejez dorada más colorida. Gracias a ellos por permitir que las personas mayores de su ciudad natal vivan una vida nueva y feliz integrando alimentación, vivienda, transporte, compras y entretenimiento.

Por la presente transmito

Bienvenida

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Agradecimiento personal al Presidente Carta 3 Agencia de viajes internacional Dalian Golden Holiday, provincia de Liaoning:

¡Hola!

Somos turistas de Ya'an, Sichuan. Participamos en el recorrido de calidad de ocio de 6 días por Qingdao y Dalian realizado por la agencia de viajes Sichuan Qingxin y llegamos a la hermosa Dalian. Wei, el guía turístico de su agencia de viajes, nos recibió con calidez, atención y paciencia. Fueron muy atentos y considerados al organizarnos la comida, el alojamiento, el transporte, los viajes, las compras, el entretenimiento, etc., lo que nos hizo sentir realmente que no es difícil realizar un viaje de mil días en casa. Este viaje a Dalian fue la parada más feliz para nosotros y estamos muy satisfechos con el trabajo de Wei. Le escribo para expresar mi gratitud.

Después de que Xiao Wei nos recibió, no solo nos regaló un hermoso recuerdo, sino que también preparó un maravilloso programa para nosotros. Los divertidos comentarios de apertura nos hicieron deshacernos de todo nuestro cansancio con la risa y todos se relajaron al instante. Bajo el liderazgo de Xiao Wei, desayunamos en el hotel. La comida era bastante buena y también hubo degustación de frutas. Después de cenar, nos subimos al autobús y nos apresuramos a seguir nuestro camino. El portero también preguntó ansioso si estábamos acostumbrados a comer. Aunque el clima en Dalian es un poco frío, nuestros corazones están cálidos. Más tarde, cada vez que comíamos, podíamos ver a Xiao Wei corriendo de un lado a otro. El joven nos calentaba el corazón con sinceridad y entusiasmo.

Bajo el liderazgo de Xiao Wei, visitamos la montaña Jiguan, el Mundo Shengya y otros lugares escénicos, y vimos maravillosas películas en cuatro dimensiones. La presentación y orientación profesional de Xiao Wei nos abrieron los ojos, y los hermosos paisajes y las conmovedoras leyendas nos mantuvieron entretenidos. En el autobús, la cultura, la historia, las costumbres populares y las especialidades de Dalian fueron historias conmovedoras contadas por Wei Dao, que fueron particularmente fascinantes y nos permitieron comprender lentamente la romántica ciudad de Dalian de una manera feliz. Dondequiera que íbamos, Xiao Wei siempre se quedaba con todos nosotros, evitando cualquier cosa que pudiera afectar el itinerario. Trabajó duro todo el tiempo y siempre puso los intereses personales de los turistas en primer lugar. Xiao Wei también nos dijo que no sólo quiere ser un guía turístico competente, sino también un guía turístico emocional. Xiao Wei siempre habla de seguridad, construcción de una sociedad armoniosa y construcción económica, lo que nos hace sentir particularmente cordiales porque todos somos miembros del partido. Como resultado de este viaje de estudios, organizamos visitas a la oficina del subdistrito del distrito de Xigang y a la comunidad. El Maestro Hesheng, cuyo número de automóvil es Liao b00571, no solo aprovechó su tiempo de descanso para acompañarnos, sino que también atendió con entusiasmo nuestras consultas y requisitos contractuales e hizo todo lo posible para satisfacerlos, de modo que no solo visitamos el hermoso paisaje de Dalian, sino también También completamos nuestras tareas de estudio e inspección.

Xiao Wei es un excelente guía turístico representante. Nos presentó, explicó y difundió la cultura de Dalian.

Nos mostró el lado más hermoso de Dalian, nos permitió conocer Dalian nuevamente a través de este viaje y nos dejó una profunda impresión. Gracias por enviarnos una guía turística tan excelente. Espero que podamos volver a Dalian y conocer más buenos guías turísticos como Xiao Wei. Gracias de nuevo.

Por la presente les transmito

¡Saludos!

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Carta personal de agradecimiento al Presidente 4 Estimados compañeros y todos los empleados de la empresa:

En esta ocasión Con motivo del Festival del Medio Otoño, en nombre de la dirección de Haineng Co., Ltd., me gustaría expresar mi más sincero agradecimiento y mis mejores deseos de vacaciones a todos los empleados.

Mirando hacia atrás en los ocho años de historia de desarrollo de Haineng Company, hemos trabajado mano a mano, hemos hecho grandes esfuerzos y finalmente hemos logrado resultados gratificantes. Crecimos desde cero y marcamos el comienzo del despegue corporativo. Los hechos han demostrado que tenemos la capacidad de hacer realidad nuestro anhelado deseo de construir una empresa de fabricación de equipos de comunicaciones avanzada y dinámica lo antes posible. Este es el resultado de nuestros años de lucha y arduo trabajo, y la recompensa por nuestros años de ayudarnos unos a otros y nunca rendirnos. Haineng es nuestra gran familia. Lleva tanta esperanza, esperanza y felicidad. Debemos valorarla y amarla.

El establecimiento de Haineng no puede separarse de socios empresariales que son activos, diligentes y comparten el mismo camino. El desarrollo de Haineng requiere la adición de más sangre fresca. Sólo cuando talentos con diferentes orígenes, experiencias y niveles se unen para chocar e inspirarse mutuamente podrán lograr una carrera que realmente pertenezca a un talento.

Haineng acepta hermanos y hermanas de todo el mundo con una mentalidad amplia. Sus antecedentes familiares, personalidad, edad, pasatiempos, educación, experiencia social y experiencia laboral son todos diferentes, pero los roles que desempeña en la empresa también son diferentes. Todos ustedes son el orgullo de Haineng Company y los propietarios de Haineng Company.

Haineng es también una escuela, un crisol de culturas. A través de la publicidad, la formación, la evaluación, el estudio, el trabajo, el ejercicio, el resumen del trabajo y el crecimiento en el progreso. Al mismo tiempo, la empresa proporciona a los empleados una plataforma para el desarrollo, un escenario para el desempeño y una evaluación objetiva y justa. Me complace ver que en el proceso de desarrollo de nuestra empresa, desde la pequeña hasta la grande, se han cultivado y creado muchos talentos, que están desempeñando un papel cada vez más importante en diversos puestos de la empresa.

Lo que siempre he tenido presente son aquellos empleados que han contribuido al desarrollo de la empresa. Aquí no hay distinción entre puestos altos y bajos, ya sea un ejecutivo arbitrario, un gerente de nivel medio con administración en el sitio o un empleado común y corriente que es diligente y dedicado en silencio. Mientras hayan contribuido a nuestro Hainan, nunca los olvidaremos.

El desarrollo de la energía oceánica requiere de la acumulación de fondos y de una inversión continua. Quizás los esfuerzos de nuestros empleados y amigos no siempre obtengan resultados satisfactorios, pero creemos firmemente que mientras trabajemos duro y sigamos innovando y superando, la empresa definitivamente crecerá y se desarrollará, y también podremos ganar más; espacio para el desarrollo. Quizás los amigos de los empleados no necesariamente estén involucrados en los trabajos que les gustan; pero hay que saber que la empresa es un todo orgánico que coopera entre sí y requiere la dedicación y la dedicación desinteresada de los empleados y amigos.

Como gerente de Haineng Company, quiero decirles que cada empleado de la empresa es un activo valioso de la empresa. Tu salud y seguridad no sólo determinan el éxito de tu empresa, sino también la felicidad de tu familia. Espero sinceramente que mientras trabajan duro para la empresa, cada empleado también pueda prestar atención a la salud, valorar la vida, crear conjuntamente la gloria de nuestro Haineng mañana y compartir los resultados de nuestros esfuerzos.

Esperamos que cada empleado de Haineng logre grandes logros en salud y felicidad y alcance el éxito junto con Haineng.

¡Les deseo a todos un feliz Festival del Medio Otoño y una familia feliz!

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