Red de conocimiento de recetas - Recetas occidentales - Después de salir del trabajo, arrastraron a mi esposa a beber con un cliente, ¡y algo sucedió! ¿Qué debe hacer el marido?

Después de salir del trabajo, arrastraron a mi esposa a beber con un cliente, ¡y algo sucedió! ¿Qué debe hacer el marido?

Mi esposa se emborrachó por entretenimiento de la empresa. Creo que todo hombre está muy enojado por dentro.

Su enfoque habitual es llevar primero a sus esposas a casa y cuidarlas de forma segura por parte de sus familiares; luego buscarán a las personas que asisten a la fiesta y les pedirán explicaciones.

Quizás durante el proceso de salvaguardia de sus derechos, ella irá a la empresa de mi esposa y le preguntará al líder que permitió que mi esposa asistiera al banquete, y le preguntará qué le preocupa.

No es nada extraño que un marido haga esto cuando su esposa está borracha. Al contrario, si no hay acción o pensamiento, esta es una cuestión en la que vale la pena pensar. La esposa fue arrastrada para acompañarla bebiendo, lo que le provocó una intoxicación aguda por alcohol.

La Sra. Wang (seudónimo) trabaja en una empresa de tecnología. Debido a su buena apariencia, buena imagen y temperamento, trabaja como recepcionista en el. empresa.

Antes de salir del trabajo ese día, la Sra. Wang recibió un mensaje de su jefe pidiéndole que no se fuera. Por la noche había un banquete para los clientes y la Sra. Wang necesitaba asistir.

A través del contenido del chat, se puede ver que el líder está muy satisfecho con la imagen personal de la Sra. Wang y quiere que la acompañe a recibir a los clientes de la empresa.

Al banquete de la noche asistieron cuatro personas. Durante la comida, cada uno bebió media botella de vino tinto.

Después de comer, los cuatro fueron al KTV a cantar por sugerencia del jefe. Durante el canto, volvieron a beber una botella de vino tinto.

Después de beber una gran cantidad de vino tinto, la Sra. Wang mostró una evidente embriaguez cuando estaba en el KTV.

La Sra. Wang, que originalmente planeaba irse sola a casa, no regresó durante mucho tiempo, por lo que su esposo, el Sr. Li, vino al KTV a recogerla.

El Sr. Li, naturalmente, se sintió muy infeliz cuando vio a su amante bebiendo demasiado, pero lo más importante en ese momento era llevarlo a casa y calmarlo.

Poco después de regresar a casa, la Sra. Wang comenzó a tener calambres y dificultad para respirar. Al ver tal escena, el Sr. Li llamó al número de emergencia 120.

Después del diagnóstico de un médico, la condición de la Sra. Wang era alcoholismo agudo y tenía gastritis por estrés. El marido buscó una explicación para su esposa, lo que resultó en que ella fuera expulsada del grupo de trabajo.

Al ver la condición de su esposa y pensar en su estado de vida antes de salir a trabajar por la mañana, el Sr. Li se tranquilizó. más furioso.

Tomó el teléfono móvil de su esposa y comenzó a interrogar al líder del grupo de trabajo quien le pidió a su esposa que participara en el entretenimiento. Al mismo tiempo, también dio una breve explicación de la situación actual de su esposa.

Inesperadamente, tal comportamiento mío no solo no obtuvo una respuesta positiva del líder, sino que también provocó que mi esposa fuera expulsada del chat del grupo de trabajo de la empresa.

Después, el responsable de la empresa respondió que ellos se harían cargo de los gastos médicos de la Sra. Wang.

Sin embargo, las palabras y acciones del Sr. Li tendrán un impacto negativo en la empresa y no favorecen la unidad y el desarrollo de la empresa, por lo que la Sra. Wang fue eliminada temporalmente del chat grupal.

El líder finalmente se disculpó con la Sra. Wang y su familia por su propia culpa y asumió las pérdidas correspondientes. Mi marido está haciendo lo correcto, porque la empresa no es adecuada para empleadas.

Después de que pase este incidente, creo que la Sra. Wang también dejará la empresa. Ya sea por el comportamiento de la empresa hacia los empleados o por la pelea de su marido, me resultará imposible seguir trabajando en la empresa.

Afortunadamente, el Sr. Li vino a recoger a la Sra. Wang el día del incidente, de lo contrario, qué tipo de situación habría enfrentado la Sra. Wang borracha y las consecuencias son realmente inimaginables.

Creo que es la elección correcta renunciar a una empresa así. Después de todo, en este incidente, la empresa no vio ningún cuidado humanista ni trato preferencial hacia las colegas femeninas.

El enfoque del Sr. Li ya es muy racional; si se encuentra con un hombre irracional, tal vez el líder de la empresa pueda ser derrotado. Cuando arrastran a la esposa para que la acompañe a tomar una copa, el marido debe ser un protector de las flores

Cada marido es un protector de las flores de su amante. Cuando su esposa pueda resultar herida, usted debe levantarse a tiempo para protegerla.

Durante el proceso de protección, no significa que el marido tenga que usar la fuerza. Esto no sólo ampliará el asunto, sino que también afectará la reputación de la esposa y le traerá problemas.

Por supuesto, proteger a su esposa es el primer paso, y en el trabajo diario, mantener a su esposa alejada de estos colegas es la mejor opción.

Ciertamente está mal tener discusiones ruidosas con los líderes y colegas de la empresa de su esposa, pero si no defiende a su esposa, es aún más indigno del estatus de su esposo; Las mujeres en el lugar de trabajo deben protegerse

Los maridos son uno de los apoyos más fuertes para nosotras las mujeres, pero no pueden protegernos todo el tiempo.

Afortunadamente, la Sra. Wang se emborrachó localmente. Si algo como esto sucediera mientras acompañaba a su jefe en un viaje de negocios, no solo sería su cuerpo el que resultaría dañado, sino también la relación entre la pareja. verse afectado.

Como mujer trabajadora, es inevitable asistir a eventos necesarios de la empresa.

Pero debemos ceñirnos a nuestros propios principios y nunca coger una copa de vino sin importar la ocasión. Esta es la mejor manera de protegernos.

Además, no olvides informar siempre de tus propias actividades a tu familia para que ellos también puedan entender tu situación y situación.

Para banquetes y viajes de negocios con malas intenciones, debes negarte directamente. Incluso si pierdes tu trabajo por ello, no debes dejarte perjudicar.