Cómo llegar al edificio Shanghai Disney Central Kitchen
Líneas de autobús: Línea 11 del Metro → Línea 16 del Metro → Línea 2 del Metro → Línea 6 del Metro, la distancia total es de unos 22,1 kilómetros
1 Desde Shanghai Disney Resort Camina unos 320 metros. hasta la estación Disneyland
2. Tome la línea 11 del metro y pase por 3 estaciones hasta la estación Luoshan Road.
3. Tome la línea 16 del metro y pase por 2 estaciones. /p>
4. Camine unos 40 metros y haga transbordo a la Línea 2 del Metro.
5 Tome la Línea 2 del Metro y llegue a la estación Longyang Road.
4. y haga transbordo a la Línea 2 del Metro
5. Tome la Línea 2 del Metro y pase 3 paradas hasta la estación Century Avenue.
6 Tome la Línea 6 del Metro y pase 1 parada hasta el Centro Deportivo Yuanshen. Estación
7. Camine unos 260 metros hasta la Cocina Central
上篇: ¿Cómo trata la medicina china el bazo y el estómago débiles? 下篇: ¿Qué mercados de talentos (ferias de empleo) a gran escala hay en la ciudad de Zhongshan? ¿Qué tan difícil es encontrar trabajo este año? Con estas preguntas en mente, este mes, el Centro de Orientación Laboral del Departamento de Educación Provincial de Guangdong envió tres equipos a Dongguan, Shenzhen, Huizhou, Zhaoqing y otros lugares para investigar las necesidades laborales de las empresas. Nuestro reportero también los acompañó. Además, algunas universidades también realizan investigaciones sobre empresas en el delta del río Perla en función del estatus de sus graduados. Se informa que esta encuesta intensiva y a gran escala del mercado laboral es la primera de su tipo en el sector educativo de Guangdong. Pregunta 1: ¿Están todos los mayores deprimidos? Observación: El comercio exterior es el área más afectada y la crisis financiera se ha convertido en una sombra persistente en la trayectoria laboral de los graduados universitarios en 2009. Pero no todas las carreras se ven afectadas universalmente, ¿no es sombrío? Durante la investigación, el periodista descubrió que existen grandes diferencias entre las distintas especialidades. El comercio exterior, el sector inmobiliario, las finanzas, la logística y otras áreas importantes son las áreas más afectadas. Sin embargo, afectadas por las políticas de macrocontrol del país para estimular la demanda interna, algunas empresas de las industrias de infraestructura, energía y electricidad han atraído un gran número de talentos. Hong Kong Wei Ying Guangyu Electronics Co., Ltd., ubicada en Dongguan, dijo con franqueza: "Se ha visto muy afectada por la crisis financiera, por lo que el plan de admisión para estudiantes universitarios se ha reducido considerablemente. Este año, 30 estudiantes fueron admitidos en Dongguan. y los demás fueron directamente a las universidades del noreste para reclutar personas sin participar en ninguna feria de empleo. Shenzhen Vanke Group reveló que la demanda de estudiantes universitarios ha disminuido este año, contrató a 80 personas para el sector inmobiliario y financiero. "La crisis tiene un gran impacto en la incorporación de estudiantes universitarios", afirmó el responsable de Shenzhen Airport Co., Ltd. El impacto en el tercer trimestre es enorme. El negocio del transporte de mercancías ha experimentado un crecimiento negativo y es necesario optimizar la estructura del personal. * * * Planes para contratar a 90 personas, incluidos 10 estudiantes universitarios, 40 estudiantes de posgrado (Q Bar) y 40 estudiantes universitarios. Sin embargo, más de 3.000 personas ya han presentado sus currículums después de encuestar a los cuatro principales bancos estatales. bancos comerciales como China Merchants Bank y la Universidad de Finanzas de Guangdong descubrieron que los empleos en la industria financiera han disminuido entre un 10 y un 20% este año. Sin embargo, el pesimismo no puede ignorar la prosperidad de algunas industrias y el crecimiento de las oportunidades de empleo, que es precisamente. Para los graduados, la primera es el consumo. "No importa cuán deprimida esté la economía, la gente siempre tiene que vestirse y comer", dijo Fu Jiajun, director general de Zhongshan Zhihai Talent Market. Una fábrica de muebles en Zhongshan se verá menos afectada. año hemos abierto otra planta de producción y necesitamos mucha mano de obra. Estamos aquí para discutir los planes de contratación para el próximo año. También hay muchas nuevas oportunidades laborales en los campos de infraestructura y energía. 100 estudiantes universitarios cada año, pero este año hay algunos nuevos. El proyecto de energía eléctrica se lanza, por lo que el próximo año planean reclutar a 153 personas de 35 universidades en 15 ciudades, principalmente graduados con especialización en energía eléctrica, gerente Wang Chunping. del Centro de Recomendación de Talento del Mercado de Talentos de Zhihai, cree que en respuesta a la crisis financiera, el gobierno central ha invertido 4 billones de yuanes que se utilizarán para estimular la demanda interna para proyectos a gran escala como la construcción de carreteras, ferrocarriles y redes eléctricas. El efecto de esta medida para mitigar el impacto de la crisis aún no ha aparecido, la creación de nuevas oportunidades laborales es el efecto más directo y los graduados pueden concentrarse en él. Pregunta 2: ¿Hay despidos en varios lugares? la demanda en las zonas urbanas centrales se reduce, hay una gran brecha en los servicios públicos como la atención médica primaria y los profesores, despidos, recortes de contratación, recortes salariales... estos parecen ser algunos de los "problemas mágicos" en el trabajo de los estudiantes universitarios "Maldición este año". Muchos estudiantes mostraron pesimismo en los foros del campus. Sin embargo, los periodistas descubrieron en la investigación que todavía existen diferencias geográficas tradicionales. De hecho, la crisis financiera ha ampliado aún más esta brecha hasta cierto punto. Responsable de Huizhou. Mercado de talentos Según la encuesta, el 75% de las empresas han visto disminuir sus beneficios y sus planes de empleo se han reducido significativamente. En los últimos años, ICBC Huizhou ha contratado a 230 estudiantes universitarios, pero primero tienen que trabajar a nivel de base durante unos dos. años El responsable de recursos humanos de la sucursal de Huizhou del Banco de China también está muy angustiado: “Ahora la mayoría de los puntos de venta en el centro de la ciudad están saturados y muchos graduados necesitan ir a la base para desarrollar sus carreras. Pero muchas personas tienen que prestar atención a las condiciones y les preocupa cuándo podrán regresar a las ciudades centrales y no tienen intención de trabajar a nivel de base. "La encuesta en Zhaoqing también encontró que no hay suficientes personas en puestos de base y que hay un enorme espacio de empleo. La Tercera Compañía del Ferrocarril de China, Quinto Grupo de Ingeniería ubicado en Zhaoqing contratará a 90 personas en 2009, un aumento de 10 personas con respecto a 2008. "Debido a que están dispersas por todo el país, las ferias de empleo son universidades de autopista en todo el país. Me preocupa que los graduados quieran regresar pronto, por eso prefiero contratar graduados rurales. Trabajan duro y son populares.