Plan de acción de capacitación en habilidades en línea gratuita de 100 días: interpretación del contenido de la capacitación en acción de 100 días
P: Presente los antecedentes del Plan de acción de capacitación de habilidades en línea gratuita de 100 días.
Respuesta: Para promover la prevención y el control de la epidemia del nuevo coronavirus y los recursos humanos y la seguridad social en su conjunto, aprovechar plenamente las funciones del departamento de recursos humanos y seguridad social y perfeccionar las políticas. y medidas, el grupo del partido del Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social decidió implementar los eventos gratuitos de capacitación en línea de 100 días. Esta operación es una medida importante en "tiempos de guerra" para implementar la acción de mejora de las habilidades vocacionales durante tres años consecutivos y promover el objetivo de mejora de las habilidades vocacionales.
P: ¿Qué importancia tiene realizar 100 días de formación online gratuita?
Respuesta: Durante el período de prevención y control de epidemias, es de gran importancia realizar una capacitación gratuita en línea durante 100 días. Primero, implementar las importantes medidas del Comité Central del Partido y del Consejo de Estado es una parte importante del fortalecimiento integral de las medidas para estabilizar el empleo y un canal importante para mejorar la empleabilidad de los trabajadores. La segunda es una acción importante adoptada por el sistema de recursos humanos y seguridad social para coordinar la prevención y el control de epidemias y el desarrollo laboral. Es un punto de partida importante para la implementación de la mejora de las habilidades vocacionales y un ataque concentrado de "Internet más capacitación vocacional". plan". La tercera es una oportunidad única para realizar la transformación, actualización e innovación modelo de la formación profesional. Un sistema de aprendizaje independiente centrado en los estudiantes, dirigido por profesores y recursos de formación de alta calidad y respaldado por la tecnología de la información se ha convertido en una nueva fuerza impulsora para la formación profesional que favorece la liberación del enorme potencial y el impulso de "Internet más la formación profesional". "formación de habilidades" y lograr la prevención y el control de epidemias. Implementación continua de la mejora de las habilidades profesionales.
P: ¿Cuál es el objetivo de implementar la actividad gratuita de capacitación en habilidades en línea de 100 días?
Respuesta: Desde finales de marzo hasta finales de junio de 2020, está previsto realizar formación profesional online gratuita a gran escala, centrándose en actividades de formación online con el tema "relevo para luchar". la epidemia, el empleo cualificado y ayudar a aliviar la pobreza". Para alcanzar el objetivo "100 días 515", es decir, seleccionar más de 50 plataformas de formación profesional en línea y lanzar recursos de formación digitales que abarquen más de 100 ocupaciones.
P: ¿A quién se dirige la acción de capacitación en línea gratuita de 100 días de duración?
Respuesta: Los objetivos de capacitación incluyen a los trabajadores urbanos y rurales, como los retornados de empresas, los trabajadores migrantes, los desempleados, los graduados universitarios, los "estudiantes de posgrado", los trabajadores pobres y otros trabajadores urbanos y rurales.
P: ¿Cuáles son los incentivos por participar en 100 días de capacitación gratuita en línea?
Respuesta: Los departamentos gubernamentales proporcionarán subvenciones a estudiantes y empresas que organicen formación. Quienes participen en la formación en línea y obtengan los correspondientes certificados de formación del curso recibirán subsidios de formación de conformidad con la normativa, y los fondos necesarios podrán desembolsarse de los fondos de la cuenta especial para acciones de mejora de las habilidades profesionales. Se proporcionarán subsidios para el costo de vida a los trabajadores pobres, las personas con dificultades laborales, los miembros de familias sin empleo, los estudiantes medios y rurales de "dos generaciones" y los estudiantes de familias urbanas de bajos ingresos que participen en la capacitación en línea. fondos de subsidio al empleo. La capacitación en línea para empleados realizada de forma independiente o confiada a varias empresas durante el cierre debido a la epidemia se incluirá en el alcance de los subsidios de capacitación vocacional de acuerdo con las regulaciones, y los fondos requeridos podrán desembolsarse de los fondos de la cuenta especial para acciones de mejora de habilidades vocacionales. Para que las empresas afectadas por la epidemia lleven a cabo capacitación basada en proyectos, se puede preasignar una cierta proporción de los fondos de subsidio de capacitación de acuerdo con las regulaciones.
P: ¿Cuál es el enfoque de las actividades gratuitas de capacitación en línea de 100 días que llevan a cabo los departamentos de recursos humanos y seguridad social en todos los niveles?
Respuesta: Para organizar e implementar el evento gratuito de capacitación en línea de 100 días de duración, los departamentos de recursos humanos y seguridad social de todos los niveles se centrarán en las siguientes tareas:
Primero, Incrementar el número de programas de capacitación para áreas clave y grupos clave. Fuerza del apoyo. Antes de finales de junio, basándose en la plataforma de formación profesional en línea seleccionada y anunciada por el Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social y los gobiernos locales, se pondrán a disposición de los trabajadores recursos de formación profesional en línea de forma gratuita. Seis plataformas de capacitación en línea, incluida China Vocational Training Online, afiliada al Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social, abrieron columnas regionales de capacitación en línea, aumentaron la disponibilidad gratuita de recursos de capacitación en línea, ampliaron el alcance de los cursos gratuitos y extendieron el tiempo libre a áreas con epidemias graves, como Hubei y las "tres" Prefecturas del Distrito Tres ", áreas profundamente empobrecidas y áreas empobrecidas catalogadas como prisiones de guerra. Centrarse en la capacitación en línea para los empleados de las empresas que se reanudan, especialmente los trabajadores migrantes, los graduados con altas demandas de empleo, los desempleados con baja competitividad en el mercado, la fuerza laboral pobre y otros grupos jóvenes, para ayudar a las empresas a reanudar la producción y ganar la batalla contra la pobreza, y mejorar el empleo de grupos laborales clave. Habilidades empresariales.
El segundo es fortalecer la construcción de plataformas online. Las plataformas de formación profesional en línea y los recursos digitales con calificación legal, buena reputación y alta calidad de servicio recopilados por el Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social y varias localidades se incluirán en los "dos catálogos y un sistema" de varias localidades.
Mejore la calidad de la capacitación en línea, haga un buen trabajo en las estadísticas y supervisión de la capacitación en línea y realice funciones como aprendizaje supervisado, registro del aprendizaje, estadísticas de datos y monitoreo de procesos.
El tercero es enriquecer los recursos formativos digitales. Organizar y promover plataformas de formación en línea para enriquecer continuamente los recursos de formación digital basados en el desarrollo industrial local y las necesidades de empleo, combinando estrechamente la producción real de las empresas y las necesidades de habilidades y características de los trabajadores. Centrarse en mercados como la fabricación de suministros médicos, asesoramiento psicológico, atención médica, servicios de limpieza, cuidado de personas mayores, cuidado de niños, distribución en línea, comercio electrónico, etc., que necesitan urgentemente capacitación vocacional; reparación de automóviles, electricistas, catering, peluquería, ganadería, formación profesional para mujeres para muchos profesionales, como la artesanía, centrándose en las necesidades del desarrollo industrial, desarrollando nuevas industrias como la manufactura avanzada, industrias estratégicas emergentes, industrias de servicios modernas, agricultura circular, agricultura inteligente. , edificios inteligentes, construcción de ciudades inteligentes e inteligencia artificial, computación en la nube, formación en línea para nuevas ocupaciones y habilidades como big data. Contenidos como cualidades profesionales generales, leyes y normativas, orientación profesional, seguridad en la producción, protección contra incendios y protección del medio ambiente, salud e higiene, prevención y control de enfermedades, etc. recorren todo el proceso de formación online. Proporcionar cursos de formación en línea de alta calidad, invitando a ganadores del China Skills Award, expertos técnicos nacionales, maestros de habilidades, entrenadores expertos, ganadores del World Skills Competition, pioneros de habilidades laborales, herederos genéticos intangibles, artesanos calificados, creadores de métodos de producción y gestión empresarial, excelentes locales. Los talentos técnicos realizan transmisiones en vivo, grabaciones de video e interacción en tiempo real.
P: ¿Cuál es la relación entre la acción de formación de capacidades online gratuita de 100 días y el “Plan de Formación Profesional Internet Plus” y la acción de mejora de las capacidades profesionales?
Respuesta: La formación profesional es una medida clave para mantener la estabilidad del empleo y aliviar los conflictos laborales estructurales. También es un apoyo importante para la transformación económica, la mejora y el desarrollo de alta calidad. El Comité Central del Partido y el Consejo de Estado conceden gran importancia a la formación profesional. 2065438+En mayo de 2009, la Oficina General del Consejo de Estado emitió el "Plan de Acción para la Mejora de las Habilidades Ocupacionales" y propuso la implementación de acciones de mejora de las habilidades vocacionales. El brote de la epidemia de COVID-19 ha tenido un gran impacto en el desarrollo centralizado de la formación profesional fuera de línea. En esta circunstancia, el Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social y el Ministerio de Hacienda lanzaron conjuntamente el "Plan Internet + Formación Profesional" sobre la implementación de la mejora de las capacidades profesionales como forma de responder a la epidemia, promover la transformación y modernización de formación profesional e innovación de modelos, y aplicar medidas importantes para mejorar las capacidades profesionales. La acción gratuita de formación de habilidades en línea de 100 días tiene como objetivo implementar el "plan de formación profesional de Internet más", implementar acciones de mejora de habilidades profesionales con medidas no convencionales y promover el lanzamiento rápido del "plan de formación profesional de Internet más" para superar la epidemia y garantizar la finalización de acciones de mejora de habilidades vocacionales. Una operación de ataque concentrado por fases llevada a cabo para lograr las tareas objetivo.
Responder a la plataforma de prevención y control para obtener el ingreso, proceso, notificaciones y otra información de la Plataforma de Prevención y Control de la Epidemia del Nuevo Coronavirus del Sistema Educativo Tai'an.