La ciudad de Yancheng implementa la "lista roja y negra" de créditos en cuentas de fondos de previsión
El 3 de noviembre de 2015, el Centro de Gestión del Fondo de Previsión de Vivienda de la ciudad de Yancheng formuló las "Medidas de identificación y recompensa y castigo de la unidad de crédito del Fondo de Previsión de Vivienda", dividiendo el crédito unitario del Fondo de Previsión de Vivienda en tres niveles: rojo, amarillo y negro, y emitió medidas pertinentes de recompensa y castigo, entre las cuales el castigo para unidades gravemente deshonestas es bastante severo.
Se otorgarán medallas y honores relevantes a la "lista roja" de crédito del fondo de previsión
Condiciones de selección: las unidades de depósito del fondo de previsión para vivienda y el registro de empleados se realizan a tiempo y los procedimientos están completos; el sistema del fondo de previsión para la vivienda está plenamente establecido; la unidad de pago del fondo de previsión para la vivienda y el registro de los empleados son oportunos y los procedimientos están completos; la base y la proporción del pago del fondo de previsión para la vivienda deben cumplir con las normas del fondo de previsión para la vivienda;
Método de recompensa: se le otorga la medalla "Unidad de Integridad del Fondo de Previsión de Vivienda" incluida en la "lista roja" del sistema de información crediticia pública del condado (ciudad, distrito) y la red del fondo de previsión de vivienda, y se anuncia al público.
Recordatorio y entrevista por abuso de confianza general en el crédito de la caja de previsión
Condiciones de acceso: Se ha notificado por escrito al centro gestor de la caja de previsión de vivienda municipal que la unidad no ha registrado la unidad pago y depósito del fondo de previsión de vivienda de manera oportuna según sea necesario, o los procedimientos para establecer una cuenta del fondo de previsión de vivienda para empleados que pagó en mora o de menos el fondo de previsión de vivienda, y el centro le notificó por escrito que no pagó a tiempo; según lo requerido; la unidad estaba atrasada en los pagos del fondo de previsión de vivienda durante menos de 6 meses; la unidad tenía una cuenta del fondo de previsión de vivienda, pero la unidad no pagó el fondo de previsión de vivienda de manera oportuna como se manejó. El fondo de previsión tiene menos de seis meses; existen otras violaciones generales de las leyes y disciplinas.
Medidas de castigo: Castigar a la unidad mediante el envío de avisos de recordatorio de crédito, la realización de entrevistas honestas, etc.; Notificar a la unidad por escrito para recordarles que corrijan y estandaricen los comportamientos relevantes y realicen una entrevista honesta. Entrevistar al responsable de la unidad o al responsable directo y exigir su rectificación en un plazo determinado.
Incorporar la "lista amarilla" de crédito del fondo de previsión a la "lista amarilla" provincial y municipal
Condiciones de ingreso: previa rectificación en un plazo límite, el registro del depósito del fondo de previsión para la vivienda de la unidad o el establecimiento de la cuenta del fondo de previsión de vivienda de los empleados aún no ha procesado los trámites; la unidad no paga el fondo de previsión de vivienda vencido o paga de menos, y aún no completa los procedimientos de pago de compensación después de que se le ordene pagar dentro de un límite de tiempo; documentos legales relacionados con el fondo de previsión de vivienda sin motivos justificables; no coopera con la supervisión e inspección sin motivos justificables; no corregir el comportamiento de impago relevante sin motivo después de recibir el aviso de llamada de crédito; no participar en la entrevista; sin motivo o sin hacer correcciones de acuerdo con las opiniones de la entrevista; falta de pago del fondo de previsión de vivienda durante más de 6 meses o 12 meses de otras violaciones de las leyes y reglamentos;
Medidas de castigo: incluir auditorías clave e inspecciones de cumplimiento de la ley; brindar capacitación política a los líderes y gerentes de unidad; restringir sus calificaciones para participar en evaluaciones avanzadas de tipos de trabajo relevantes; revelar públicamente información no confiable; a la Oficina de Crédito Municipal, Ser incluido en la “lista amarilla” de los sistemas de información crediticia públicos provinciales y municipales, con vigencia de tres años, demás medidas disciplinarias previstas en leyes, reglamentos y normas;
La "lista negra" de créditos del fondo de previsión restringe y prohíbe la multiplicidad de calificaciones
Condiciones de acceso: Quienes aún se niegan a registrarse para el pago del fondo de previsión de vivienda y al depósito de su unidad después de que se les haya impuesto una sanción administrativa si el empleador aún se niega a seguir los procedimientos para establecer una cuenta de fondo de previsión de vivienda para empleados después de recibir sanciones administrativas si la unidad no paga el fondo de previsión de vivienda atrasado o paga menos del fondo de previsión de vivienda, y está sujeta a ejecución; por el tribunal popular; si la unidad no paga el fondo de previsión de vivienda vencido o paga de menos el fondo de previsión de vivienda; Se ha presentado una solicitud de ejecución forzosa ante el tribunal popular; la unidad lleva más de un año en mora con los pagos del fondo de previsión para la vivienda; se ha descubierto que la unidad ha cooperado con los empleados para defraudar préstamos y obtener fondos de previsión para la vivienda; la unidad ha violado las regulaciones de administración del fondo de previsión de vivienda, lo que resulta en que la unidad pierda el caso en arbitraje o sentencia judicial. La unidad obstruye o se niega a aceptar la supervisión e inspección central o se niega a hacer rectificaciones de acuerdo con las opiniones de rectificación sin razones justificables y las circunstancias; son graves; hay otras violaciones graves de las leyes y disciplinas.
Medidas sancionatorias: Cumplir con las medidas disciplinarias de la "lista amarilla"; informar a la Oficina de Crédito Municipal, ser incluido en la "lista negra" de los sistemas de información pública provincial y municipal, y anunciarlo a al público, válido por 5 años; Notificar a los departamentos pertinentes según los "Registros de comportamientos no confiables de Yancheng Enterprises". Las "Medidas de implementación de supervisión y sanción conjuntas (juicio)" implementan la supervisión y sanción conjuntas; notifican a las instituciones financieras como referencia para el crédito de financiación de las partes; las divulgan al público a través del sistema de información crediticia empresarial del departamento de supervisión del mercado; elección de diputados al Congreso Nacional del Pueblo, miembros de la Conferencia Consultiva Política del Pueblo Chino, etc.
Restringir la emisión de bonos corporativos y la asignación de cuotas arancelarias de importación; prohibir la participación en actividades de licitación de proyectos de inversión gubernamentales y obtener apoyo financiero del gobierno; restringir la participación de la unidad y sus personas jurídicas en diversas evaluaciones avanzadas. Las unidades y sus personas jurídicas participan en la evaluación de diversas cualificaciones avanzadas; son anunciadas al público a través de los medios pertinentes.
Las unidades incluidas en la "lista amarilla" y la "lista negra", si cumplen con los requisitos después de la rectificación, pueden solicitar la reparación de la información no confiable. Si cumplen con los requisitos de reparación, informarán al Crédito Municipal. Oficina para revisión, reparación e informe a la sociedad anunciado.
(La respuesta anterior se publicó el 4 de noviembre de 2015; consulte las políticas de vivienda pertinentes actuales)
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