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Base mínima de seguridad social de la provincia de Zhejiang 2022

La base de pago de la seguridad social es la norma de pago para los pagos del seguro social y el monto del pago se determina en función de la base y el coeficiente. La base de pago de la seguridad social es del 60% al 300% del salario social medio. Por ejemplo, si el salario social promedio es de 1.000 yuanes, la base de pago puede ser de 600 a 3.000 yuanes. La seguridad social revisará la base de seguridad social en un momento determinado cada año (en marzo o julio, en otro lugar) y publicará las últimas bases mínimas y máximas. En general, las empresas ayudan a los empleados a pagar cotizaciones mínimas a la seguridad social. Por supuesto, algunas empresas pagarán la seguridad social de sus empleados en función del salario medio del año anterior. De acuerdo con las últimas políticas, este artículo lo ayudará a clasificar los últimos ajustes al estándar de base mínima de pago de la seguridad social en la provincia de Zhejiang en 2022, y cuánto pagar por mes.

Base de pago de la seguridad social de Zhejiang

1. El límite inferior de la base de pago mensual de los cinco seguros para empleados de empresas se ajusta de los 2.419 yuanes originales a 2.586 yuanes, y el superior. El límite se ajusta de los 12.093 yuanes originales a 12.929 yuanes.

2. La base de pago mensual mínimo para los hogares industriales y comerciales individuales urbanos y el personal de empleo flexible es de 3.038 yuanes, y el límite superior es de 11.128 yuanes.

3. La base de pago mensual del seguro médico de los empleados y el seguro de maternidad se unifica en 4.031 yuanes.

4 La base de pago mensual del seguro de desempleo y el seguro de pensiones se unifica en 2.419 yuanes. ;

5. La base de pago mensual del seguro de accidentes laborales oscila entre 2.419 y 12.093 yuanes.

Proporción de pago de la seguridad social de Zhejiang

1. Seguro de pensiones: la unidad paga el 14 % y los empleados pagan el 8 %.

2. 6%-15%, y los empleados pagan el 2%;

3. Seguro de desempleo: la unidad paga el 1,5% y los empleados individuales pagan el 0,5%; seguro: la unidad paga el 0,6% y los empleados individuales no pagan;

5. Seguro de maternidad: la unidad paga el 1,2%, los empleados no pagan;

6. : La tasa de pago actual del fondo de previsión de vivienda en Hangzhou es del 12% para la unidad y del 12% para los individuos.

Cambios en las tasas de seguridad social después de ajustar la base y la proporción del pago de la seguridad social;

En noviembre de 2021, la tasa de seguridad social es de 1.410,83 yuanes y los individuos deben pagar 415,45 yuanes.

De junio de 2020 a octubre de 2022, debido al ajuste de la base de seguridad social de Ningbo, la tasa de seguridad social es de 1.442,47 yuanes, de los cuales los empleados individuales deben pagar 415,45 yuanes.

Resumen: De junio de 2020 a octubre de 2022, si se calcula según la base de pago mínimo, el pago unitario en la ciudad de Ningbo aumentará en 31,64 yuanes, mientras que el pago individual permanecerá sin cambios.

Los cambios en las cuotas de seguridad social de Ningbo provienen principalmente de varios aspectos:

1 Ajuste del índice de pago del seguro de pensiones:

A partir del 1 de enero de 2021. según el año anterior Se determina como base de cálculo el salario promedio de los empleados en servicio en todas las unidades urbanas de la provincia. El plan de pago se basa en la suma de las contribuciones individuales de los empleados, se determinan los salarios pagados por la unidad y el índice de pago unitario se ajusta al 16%.

2 Ningbo implementará la coordinación municipal del seguro médico básico a partir de 2022.

A partir del día de Año Nuevo de 2022, esta ciudad implementará plenamente la coordinación municipal del seguro médico básico. Los empleados de Ningbo y los residentes urbanos y rurales ya no distinguirán entre regiones y se implementará un plan de seguro médico básico unificado para empleados y residentes urbanos y rurales. Al mismo tiempo, la ciudad tiene estándares financieros unificados, es decir, los empleadores pagan las primas del seguro médico de los empleados a una tasa del 8,5% y los empleados individuales pagan una tasa del 2%.

"Opiniones del Gobierno Popular de la provincia de Zhejiang sobre la regulación del sistema de coordinación provincial del seguro de pensiones básico para los empleados de empresas": respecto de la "Decisión del Consejo de Estado sobre la mejora del sistema de seguro de pensiones básico para los empleados de empresas" (Guofa [2005] Nº 38), el "Reglamento sobre el seguro de pensiones básico para los empleados de la provincia de Zhejiang" y el "Aviso del Gobierno Popular de la provincia de Zhejiang sobre la mejora del sistema de seguro de pensiones básico para los empleados de empresas" (Zhejiang [2006] ] N° 48) y otras leyes y políticas Se unifican las pensiones básicas en

A partir del 1 de enero de 2021, la base de cálculo se determinará con base en el salario promedio de los empleados en servicio en. todas las unidades urbanas de la provincia en el año anterior. La política de pagos se basa uniformemente en la suma de las contribuciones y los salarios de los empleados individuales, y el índice de pago unitario se ajusta al 16%.

Las políticas de seguridad social cambian con frecuencia. ¿Quieres saber cuánto gastas en seguridad social cada mes? Hoy Xiaoyi está aquí para resumirlo contigo. Tomemos como ejemplo la ciudad de Hangzhou, provincia de Zhejiang.

¿Cuál es la última cuota de seguridad social? Echemos un vistazo ~

Tarifa de seguridad social 11 de Hangzhou (calculada en función de la base de seguridad social más baja):

Hangzhou 65438+última tarifa de seguridad social de octubre:

Puedes ver A partir de hoy, los cambios en las tasas de seguridad social en Hangzhou después de ajustar la base:

En noviembre de 2021, la tasa de seguridad social es de 1.148,27 yuanes y los individuos deben pagar 415,49 yuanes.

Desde el 65 de junio de 438 hasta octubre de 2022, debido al ajuste de los índices de pago de seguros relevantes en Hangzhou, la tarifa de seguridad social será de 1527,41 yuanes sobre la base de pago mínimo de 3957 yuanes, de los cuales los empleados individuales deben pagar. Paga 415,49 yuanes.

Resumen: Desde el 1 de junio, si se calcula según la base de pago mínimo, los pagos unitarios en Hangzhou han aumentado en 79,14 yuanes, ¡pero los pagos individuales no han aumentado!

Los gastos de personal corren a cargo conjuntamente de la unidad y los empleados. El aumento de la base de pagos de la seguridad social también significa que los costos de seguro para unidades e individuos también aumentarán. La base de pagos más alta generará más costos de seguridad social ~

(1). Las tarjetas de seguridad se pueden tramitar en sucursales bancarias. ¿Cuánto tiempo lleva el trámite?

Generalmente, al ingresar a una empresa o unidad, se manejará la seguridad social de cada empleado. Si su empleador paga la seguridad social por usted, su empleador solicitará una tarjeta de seguridad social para usted. Por supuesto, las personas pueden acudir al banco para presentar la solicitud. En este artículo, lo ayudaré a resolver el proceso de la Tarjeta de Seguro Social de Zhejiang en 2022, los materiales y procesos requeridos, las sucursales bancarias de la Tarjeta de Seguro Social de Zhejiang y otra información relacionada. La siguiente información se puede utilizar como referencia. Para conocer el proceso detallado de la Tarjeta de Seguridad Social de Zhejiang, los usuarios pueden consultar la Oficina de Seguridad Social de Zhejiang. 1. El proceso de solicitud de la tarjeta de seguridad social de Zhejiang 2022 Las solicitudes individuales se pueden procesar en la ventanilla más cercana de la Oficina de Seguridad Social. Los solicitantes menores de 16 años deberán estar representados por un tutor legal... Ver más.

(2) ¿Cómo manejar la política de pago de la seguridad social de Zhejiang en 2022? ¿El número máximo de meses para el pago de la seguridad social?

Muchos amigos se han encontrado con el problema de pagar la seguridad social. En este artículo, lo ayudaré a recopilar los conocimientos más recientes sobre el pago de la seguridad social de Zhejiang en 2022, incluido el proceso de pago de la seguridad social de Zhejiang, las condiciones para los materiales de pago de la seguridad social de Zhejiang, el límite de tiempo y las tarifas para el pago de la seguridad social de Zhejiang. etc. Materiales requeridos por las regulaciones de pago de seguridad social de la provincia de Zhejiang: (1) Para los trabajadores originales con plazo fijo o trabajadores contratados, se deben proporcionar los archivos originales del empleado, los formularios de aprobación de empleo (reclutamiento), los manuales laborales de los empleados de años anteriores y otros materiales; (2) Para otras formas de empleo se deben proporcionar materiales previos Contratos, formularios de aprobación de empleo (reclutamiento) (o formularios de reclutamiento) y manuales laborales para empleados de esta ciudad (aquí no se incluyen empleados registrados en otros lugares... Ver más.

(3) Monto mínimo del pago de la seguridad social en Zhejiang en 2021 ¿Cuál es el número base y cuánto es la unidad y el individuo?

El seguro social generalmente se refiere al seguro social. que proporciona ingresos o compensación a las personas que han perdido su capacidad para trabajar, están temporalmente desempleadas o han sufrido pérdidas por motivos de salud. Los principales elementos del seguro social incluyen el seguro de pensión, el seguro médico, el seguro de desempleo y los accidentes laborales. Seguro y seguro de maternidad. Entonces, ¿cuáles son los montos y bases mínimos de pago de la seguridad social en Zhejiang y cuáles son los montos para unidades e individuos? He recopilado el contenido relevante para su referencia. base en Zhejiang en 2021? Según la convención, generalmente se ajusta alrededor de julio No se ha encontrado en Hangzhou...

(4) Seguridad social empresarial de Zhejiang en 2021. Tasa de cotización y seguridad social de Zhejiang. ratio de pago mínimo

Según el "Aviso sobre el salario social promedio en la provincia en 2019" emitido por el Departamento Provincial de Recursos Humanos y Seguridad Social de Zhejiang, el salario promedio de las personas empleadas en la provincia en 2015 -23, mensualmente El salario promedio es de 5960,25 yuanes. El límite superior de la base de pago de la seguridad social en la provincia de Zhejiang es el 300% del salario mensual promedio de los empleados en la provincia de Zhejiang, es decir, el máximo no es más de 17880,75 yuanes. El límite inferior de la base de pago de la seguridad social en la provincia de Zhejiang es el 60% del salario mensual promedio de los empleados en la provincia de Zhejiang, que es el mínimo. No puede ser inferior a 3576.438+05 yuanes. decidió que el límite inferior de la base de pago del seguro social para las personas en 2020 sea 3321,60 yuanes al mes

(5), 2021. ¿Cuántas personas en las empresas de seguridad social de Zhejiang pagan la base mínima?

Los límites superior e inferior de la base de pago individual en Hangzhou en 2020: continuar implementando el límite inferior de 2065438 + 2009 de la base de pago individual estándar de 3321,6 yuanes/mes. El límite superior: 2065438 + toda la sociedad en Zhejiang. Provincia en 2009. El salario medio de los empleados en el puesto de trabajo de la unidad es 71.523 yuanes ÷ 12 × 300% = 65.438.

Según los últimos límites superior e inferior de la base de seguridad social, la base y la proporción del pago de la seguridad social para los empleados de empresas en Hangzhou en 2020 son:... Ver más.

(6) ¿A dónde se transferirá la seguridad social de Zhejiang en 2021 y qué procedimientos se requieren?

La provincia de Zhejiang se transfiere al Área de Planificación Urbana 1 de Suzhou. Una vez que el empleador o asegurado haya completado los procedimientos de participación del seguro social de los empleados en el área de planificación urbana, deberá completar el "Certificado de participación urbana de Suzhou" con el certificado de pago del seguro de pensión básico y el certificado de participación en el seguro médico emitido por la seguridad social. agencia en el lugar asegurado original "Formulario de Solicitud de Transferencia y Continuación de la Relación de Seguro de Pensión Básica para Empleados" y "Formulario de Solicitud de Transferencia y Continuación de la Relación de Seguro Médico Básico" para presentar una solicitud de transferencia y continuación de la relación de seguro de pensión básica y relación de seguro médico para empleados de la empresa. 2. Si la entidad de seguridad social verifica que se cumplen las condiciones de traslado y continuación, contactar a la entidad de seguridad social del lugar asegurado original... Ver más.

(7)¿A cuánto asciende la pensión mensual en Zhejiang en 2021? ¿A cuánto asciende la pensión de la seguridad social en Zhejiang?

1. ¿A cuánto asciende la pensión mensual en Zhejiang? Pensión básica mensual = (salario mensual promedio de los empleados de la provincia en el año anterior × a + mi salario de contribución mensual promedio indexado) ÷ 2 × período de pago (incluido el período de pago estimado) × 1% de la pensión de la cuenta personal = monto de ahorro de la cuenta personal; ÷ El número de meses en que se calcula una pensión de la cuenta personal se suman los dos elementos anteriores para obtener el pago mensual. Nota: La pensión básica se ajusta cada mes de julio según el plan unificado anunciado por la provincia. En segundo lugar, las pensiones, también conocidas como pensiones y pagos de jubilación, son uno de los beneficios más importantes del seguro social de pensiones. Es decir, los documentos nacionales pertinentes estipulan que después de que los trabajadores envejezcan o pierdan su capacidad para trabajar, deben...

(8) Normas de pago mínimo y base de pago mínimo de la seguridad social de Zhejiang de 2021.

El 28 de febrero de este año, el Departamento Provincial de Recursos Humanos y Seguridad Social de Zhejiang emitió el "Aviso sobre cuestiones relativas a la reducción gradual y exención de las primas del seguro social empresarial en la provincia de Zhejiang". El 22 de junio, con la aprobación del Consejo de Estado, con el fin de ayudar aún más a las empresas, especialmente a las pequeñas y medianas empresas, a afrontar los riesgos y superar las dificultades, y reducir la carga de pago de las empresas y los asegurados de bajos ingresos este año, Se amplió el período de aplicación de tres políticas de reducción y exención de las primas del seguro social para las empresas. Las empresas que enfrenten graves dificultades de producción y funcionamiento debido a la epidemia pueden seguir aplazando el pago de las primas del seguro social hasta 65438 + hasta finales de febrero de 2020, y se eximirán de las tasas por pagos atrasados ​​durante el período de prórroga. Según el Departamento Provincial de Recursos Humanos y Seguridad Social de Zhejiang...

(9) ¿Cuál es el índice básico de pago de la seguridad social en Zhejiang en 2021 y cuál es el estándar mínimo básico para la seguridad social de Zhejiang?

¿Qué significa la base de pago de la seguridad social de Zhejiang? ¿Cuál es la relación entre la base de pago de la seguridad social y el salario? En pocas palabras, la base de pagos de la seguridad social es un dato importante para calcular los pagos de la seguridad social y un estándar importante para que los asegurados disfruten de los beneficios de la seguridad social de conformidad con la ley. Se puede decir que está estrechamente relacionado con los intereses vitales de cada uno. de nosotros. Por lo tanto, es particularmente importante declarar la base de pago de la seguridad social, la cual debe informarse verazmente con base en el salario mensual promedio de los empleados en el año anterior. Ocultar, omitir o subreportar la base de pago de la seguridad social perjudicará directamente los intereses de nuestros asegurados. ¿Cuál es la proporción de la base de pagos de la seguridad social de Zhejiang en 2020 y qué proporción representan las empresas y los empleados? Averigüemos. 1...Ver más

(10), 2021, último índice de pago de la seguridad social empresarial y el índice de pago individual de Zhejiang.

La ratio de pago de la Seguridad Social se compone de aportaciones individuales y aportaciones unitarias. Las regulaciones sobre las cotizaciones a la seguridad social varían de una región a otra, y la base es el salario total. Debido a que la base de pago y la base de compensación de las cinco principales categorías de seguro social, incluidas las pensiones, las lesiones relacionadas con el trabajo, la atención médica, la maternidad y el desempleo, están vinculadas al salario promedio de los empleados en el trabajo el año anterior, un aumento del nivel salarial medio provocará ajustes en diversas categorías de seguridad social. Entonces, ¿cuáles son los últimos ratios de pagos corporativos e individuales en Zhejiang en 2020? Este artículo responderá a sus preguntas sobre el índice de pago de la seguridad social de Zhejiang. El Consejo de Estado introdujo recientemente un plan integral para reducir las tarifas del seguro social... Ver más.

Debido a los frecuentes cambios recientes en las políticas de seguridad social, las tarifas anteriores pueden cambiar. El último desglose de tarifas se puede calcular y ver en la Calculadora del Seguro Social.

Ajustar la base de pago de la seguridad social cada año permitirá que todos disfruten de prestaciones por desempleo, reembolso del seguro médico e incluso reciban pensiones en el futuro, y el trato que recibirán no estará en consonancia con la situación social actual. Los niveles de vida y los ingresos medios están demasiado separados.