¿Cómo juzgar el cociente de adversidad de una persona? Las personas con cocientes inversos tienen las siguientes cinco características.

Introducción: El cociente de adversidad se refiere a la capacidad de una persona para superar la adversidad y afrontar los reveses. Fue propuesto por primera vez por los entrenadores profesionales estadounidenses Paul y Stoltz. Las personas con un alto cociente de adversidad generalmente carecen de las cinco características, a saber, el coraje para levantarse, poco impacto de las emociones negativas, razones y responsabilidades claras, un fuerte sentido de control y la capacidad de ver los reveses correctamente. ¡Ven a verlo conmigo!

En la comunicación interpersonal, a menudo hablamos de 3Q, IQ para hacer cosas y EQ para ser una persona. Las diez características de las personas con bajo EQ ilustran completamente la importancia del EQ, por lo que el tercer cociente rara vez se utiliza. conocido, simplemente En otras palabras, es la reacción de una persona ante la adversidad, es decir, la capacidad de deshacerse de la adversidad y afrontar los reveses. Algunos expertos dijeron una vez que el 100% de éxito es igual a un 20% de coeficiente intelectual más 80. Se puede ver cuán importante es el cociente de adversidad en el camino de la vida, por lo que el coeficiente intelectual es mejor que el coeficiente intelectual. El AQ del trabajador B se denomina colectivamente 3Q. Se dice que las personas que son buenas en la adversidad no se sienten frustradas cuando encuentran dificultades.

El cociente de adversidad es AQ, el nombre completo es cociente de adversidad, que también se conoce comúnmente como cociente de frustración. Fue propuesto por los entrenadores profesionales estadounidenses Paul y Stoltz. Según la puntuación del Test Internacional de Cociente de Adversidad, bien se puede juzgar el cociente de adversidad personal:

Una persona con un cociente de adversidad alto se sentirá más conmocionada al enfrentar contratiempos y dificultades que una persona con un cociente de adversidad menor. Las personas son pequeñas, por lo que si una persona quiere tener éxito, debe tener un coeficiente intelectual alto, una inteligencia emocional alta y un cociente inverso alto al mismo tiempo. Aquí resumo cinco características de las personas que se oponen a los altos negocios:

De hecho, la frustración también forma parte de la vida. Como se mencionó en el efecto de carga de peso, moverse solo con peso no es un problema. El profesor Paul Stotz divide el cociente de adversidad en cuatro partes. Podemos cultivar el cociente de adversidad a partir de estos cuatro aspectos:

2. Causas, responsabilidades y atribuciones Los empresarios de la adversidad suelen tener causas internas y externas. Con una comprensión clara y mediante la reflexión, podemos levantarnos rápidamente cuando caemos. Por lo tanto, debemos ejercitar activamente nuestras habilidades de autoanálisis. Siempre que surge un dilema, podemos analizar las razones de los reveses y aclarar nuestras mentes sobre las soluciones.

3. Ámbito de influencia: las personas con un alto cociente de adversidad generalmente no transmitirán el impacto negativo de los reveses a los demás. Muchas personas que están deprimidas no sólo se han afectado a sí mismas, sino que también han causado graves daños a sus familias, lo que las hace más propensas a caer en una atmósfera de depresión y no poder salir de ella. Es mejor animarse activamente y reducir el alcance de las emociones negativas.