Red de conocimiento de recetas - Se unen a la olla caliente - ¿Cómo valoras "Crisp", el sexto episodio de la tercera temporada de "A Bite of China"?

¿Cómo valoras "Crisp", el sexto episodio de la tercera temporada de "A Bite of China"?

Ya sea el concepto o la estructura, es muy superior a los otros episodios y no está en absoluto al mismo nivel.

"A Bite of China Season 3" es un documental producido por CCTV, producido por CCTV Documentary Channel y dirigido por Liu Hongyan.

La película se divide en ocho episodios: "Qi", "Fragrance", "Feast", "Raising", "Cooker", "Crisp", "Four Seasons" y "Combined", contando la Historia de las personas y su relación entre sí. La cálida historia detrás de la comida.

Información relacionada:

Con la popularidad de los "Ocho Inmortales del Agua" de Jiangnan, ocho tipos de plantas acuáticas, incluidas las castañas de agua, la raíz de loto, el arroz silvestre, el berro y el arroz silvestre , además de puerros, castañas de agua y semillas de gorgona. Los productos se cocinan ya en el período de primavera y otoño, y todos ellos son tesoros para la salud con sabores únicos que dicen las canciones populares: "castañas de agua en primavera, raíz de loto en verano". , apio silvestre a finales de otoño, apio en invierno, arroz salvaje de marzo a octubre y hortalizas acuáticas en todas las estaciones." , el carácter estacional que se produce en estas cuatro estaciones es muy apreciado por los comensales.

"A Bite of China Season 3" ofrece una presentación muy fresca de los "Ocho Inmortales del Agua". No solo presenta el método, sino que también presenta su origen, haciendo que la gente piense en la fuente del alimento. .

上篇: Cómo hacer un buen trabajo en la venta de inmueblesEn primer lugar, 1. Debes conocer bien el inmueble, y 2. Debes tener claras las ventajas y desventajas del inmueble. Centrar las ventas de los clientes en las ventajas del inmueble. Por supuesto, también hay que mencionar las deficiencias, pero se pueden explicar artísticamente. 3. ¿Cuáles son los grupos de clientes adecuados para el inmueble? consciente del proceso de venta de bienes raíces ¿Cuál es su objetivo? ¿Qué y cómo hacer algunos programas relacionados con sus objetivos? Aclare los valores de la industria y creo que será un excelente vendedor Cualidades y condiciones básicas para un vendedor eficaz 1. Credibilidad de la imagen externa El autor ha realizado diagnósticos de ventas en algunas grandes empresas y analizó la relación entre la calidad y el desempeño de los vendedores. y descubrió que entre los que tienen el mejor desempeño en ventas, más del 80% son hombres. Su apariencia y comportamiento son más o menos torpes, mientras que las mujeres son en su mayoría mediocres en apariencia. Aquellos que parecen inteligentes y capaces siempre se encuentran entre los mejores en desempeño en ventas. . Aquellos que parecen ser inteligentes y capaces siempre tienen el rendimiento de ventas más bajo. Mucha gente no comprende el motivo. De hecho, este fenómeno está en consonancia con los principios básicos de la ciencia del talento. Desde una perspectiva psicológica, esto es en realidad una competencia de coeficiente intelectual subconsciente entre vendedores y clientes. Ser honesto y honesto es una imagen externa creíble, que puede desarmar psicológicamente a los clientes y convertirse rápidamente en sus amigos. Una persona inteligente, capaz y ordenada que parece una persona de negocios provocará que los clientes sean muy cautelosos, por lo que no dan a las personas una actitud fuerte; sentido de credibilidad y no puede ser un buen vendedor de bienes raíces. Las mujeres hermosas siempre obtienen más derechos, ayuda y libertad que la gente común en la sociedad. A menudo dan a la gente la impresión de ser invencibles bajo la ofensiva. De hecho, esto se limita a algunos campos, especialmente a las ventas de bienes raíces. destrozó esta ilusión. En el extranjero, las mujeres de mediana edad representan casi la mitad de las ventas inmobiliarias. Aunque las mujeres hermosas son agradables a la vista, en las ventas de productos industriales, especialmente en las ventas de bienes raíces, dan a las personas la impresión de ser ininteligibles y poco confiables. Especialmente cuando se invierte en bienes raíces, a menudo se invierten los ahorros de toda la vida y, a veces, los ahorros. corre a cargo de las generaciones futuras. Me temo que no mucha gente entregaría toda su vida por una parte de su deuda por complacer la vista. 2. Cierta trayectoria profesional y conocimiento del mercado La particularidad de los productos inmobiliarios requiere que el personal de ventas tenga un profundo conocimiento del producto y un conocimiento profesional. Especialmente cuando hay propiedades competidoras alrededor de la propiedad en venta y las propiedades no están muy diferenciadas, saber qué está pasando y por qué es el peso decisivo para que el personal de ventas pueda derrotar a sus competidores. Las viviendas comerciales son a menudo un producto al por mayor que los clientes pasan toda su vida comprando. Las comparaciones repetidas y la indecisión son fenómenos comunes. Los clientes pueden percibir el valor de uso de la propiedad, pero aún no pueden decidirse después de repetidas comparaciones. algunos ajustes al valor de uso de la propiedad que son difíciles de detectar. Explique, por ejemplo, puede decirle al cliente: "Nuestro edificio no es una... estructura, sino una... estructura con... características. Esto la estructura puede reducir... , mejorar..."; "Otros son revestimientos de paredes interiores..., nosotros utilizamos..., son... productos respetuosos con el medio ambiente, con... "Eficacia"; .. un producto, es... material, tiene... características", etc., es probable que obtengan el reconocimiento del cliente y logren ventas. Con lo que los vendedores tienen que lidiar es con toda la sociedad, todo tipo de personas y cosas que cambian constantemente. En la era de la economía del conocimiento, el conocimiento cambia el destino, por lo que deben tener una variedad de conocimientos y experiencias. Por lo tanto, domine los principios básicos del marketing, comprenda diversas políticas y regulaciones inmobiliarias emitidas por los gobiernos nacional y local y posea conocimientos básicos como sociología general, psicología, conocimientos de ciencias del comportamiento y psicología del consumidor, junto con su propio conocimiento profesional. Es la base de la confianza del personal de ventas y la garantía de sus habilidades comerciales. 3. La buena popularidad. La apariencia de algunas personas es del agrado y la aceptación de la mayoría de la gente, lo que es la llamada buena popularidad y buena popularidad. Esto es especialmente obvio en la industria del entretenimiento. También es un fenómeno que los psicólogos sociales no pueden explicar en la actualidad. Todo lo que podemos decir es que lo que la mayoría de la gente reconoce es el desempeño externo integral de las cualidades personales. La primera empresa que aplicó este fenómeno a la contratación de personal fue Southwest Airlines. Southwest Airlines fue fundada en 1971. Su símbolo de éxito más destacado es su alta eficiencia, excepto los dos primeros años, es la única aerolínea que ha sido rentable durante casi 30 años consecutivos. 下篇: ¿Cómo inferir el sexo del bebé en función de las reacciones del embarazo?