Cultura corporativa de Prosperity Group
Brindar a los clientes servicios que superen las expectativas
Hacer todo lo posible para asumir responsabilidades sociales
1 Pagar impuestos activamente<. /p>
2. Entusiasmado por el bienestar público
El Sr. Hou Xingwang y el grupo han donado sucesivamente dinero y materiales a escuelas, estudiantes pobres y hogares necesitados en áreas afectadas por la pobreza como el condado de Longshan. y las zonas afectadas por el terremoto de Wenchuan y Yushu. Hou Xingwang y el grupo han donado sucesivamente dinero y materiales a escuelas, estudiantes pobres y hogares necesitados en áreas afectadas por la pobreza como el condado de Longshan, áreas afectadas por terremotos en Wenchuan y Yushu, y áreas afectadas por inundaciones como el condado de Yueyang. Ciudad de Shaoyang y ciudad de Wugang. Las áreas afectadas por las inundaciones en el condado de Yueyang, la ciudad de Wugang y la ciudad de Shaoyang, la aldea Lantang del condado de Yueyang, la plaza deportiva y de ocio Houde del condado de Yueyang, el hogar de ancianos central y la Asociación de Promoción Profesional de Guangcai de la provincia de Hunan han donado un total de casi 20 millones de yuanes. El Sr. Hou Xingwang ha ganado muchos honores, incluido el "Premio a la carrera de Changsha Guangcai", el "Premio a la carrera de Guangcai de la ciudad de Yueyang", el "Segundo premio de caridad de Yueyang" de la ciudad de Yueyang y muchos otros honores.
3. Absorber activamente empleo
Hunan Prosperity Construction Group también comenzó absorbiendo empleo e hizo grandes contribuciones a la sociedad. Los datos muestran que hasta ahora, el grupo ha proporcionado directamente: más de 700 puestos de trabajo; ha reasentado a más de 100 personas despedidos y desempleados; ha absorbido a más de 500 recién graduados de colegios y universidades; ha aceptado a cientos de soldados y veteranos desmovilizados; de puestos de trabajo.
Natación de Taiwán
Certificación Internacional de Concepto de Talento
Crédito 3A
Marca de Propiedad
Honor
Regalo de prosperidad
Discurso del presidente
Diez años de altibajos y diez años de lucha colectiva son la búsqueda incesante, la creación de brillantez y la inspiración de Hunan Prosperity Builders, orgullosos años. En el camino, Hunan Prosperity Construction Group tiene un alto sentido de responsabilidad para con los clientes, los empleados y la sociedad, y ha realizado incansables exploraciones e innovaciones en todos los aspectos. Se ha embarcado en un camino de desarrollo orientado a las personas y que ha logrado la excelencia. compuso una magnífica canción de continua superación personal y unidad y sigue adelante. El Salmo ha completado la transformación y actualización de una construcción de comunicación única a un campo diversificado de construcción, bienes raíces, comercio, minería, comunicaciones y otros campos, y logró un magnífico. convertirse en un grupo empresarial con posicionamiento de alto nivel, impulso de innovación, estrategia de talento, operación de marca y competitividad central. La esencia de dirigir una empresa es ser un ser humano. Las personas le dan a la empresa el temperamento y la connotación de la vida antes de hacer las cosas. Sólo las personas extraordinarias pueden convertirse en empresas extraordinarias. Acción y han pasado por el proceso de conocerse y progresar juntos En los años de autotrascendencia, es precisamente gracias a los talentos sobresalientes que el grupo ha alcanzado una posición tan importante, el grupo tiene una base profunda para el desarrollo. , y tiene la motivación inagotable para seguir adelante, mostrando así una gran vitalidad y logrando logros extraordinarios en su carrera. La esperanza futura de una empresa reside en su gente. La competencia futura es la competencia de talentos. Para hacer realidad nuestro gran plan, necesitamos que la gente de Hunan Prosperity Construction arda con pasión, contribuya con sus talentos e innove y se desarrolle. Highland para atraer talentos, pero también un crisol para construir talentos. También es un escaparate El escenario de uno mismo es también la base para realizar valor. El propósito del desarrollo empresarial es para las personas. Entre todos los valores que perseguimos, el valor de las personas es el más preciado. Continuaremos fortaleciendo la formación práctica y la educación de todo tipo de talentos, creando un entorno donde las personas puedan triunfar. el mejor uso de sus talentos y formar un La continua aparición de talentos innovadores ha proporcionado un poderoso motor impulsado por el talento y la innovación para el desarrollo y crecimiento del Grupo. Hunan Prosperity Construction Group siempre se ha adherido a: la base de la honestidad y la confiabilidad, la voluntad y la calidad del trabajo duro, los estándares de trabajo de excelencia y el espíritu de equipo de cooperación sincera. Insistimos inquebrantablemente en brindar a los clientes servicios que superen las expectativas, construir una plataforma para que los empleados realicen sus ideales y cumplir nuestras responsabilidades sociales con la sociedad lo mejor que podamos. Estamos comprometidos a proporcionar productos y servicios de alta calidad, promover un desarrollo económico y social mejor y más rápido, respetar y salvaguardar los derechos e intereses de los empleados, construir relaciones laborales armoniosas, apoyar empresas benéficas y de bienestar público y retribuir a la sociedad. Los constructores de Hunan Xingfa deben reconocer su misión y responsabilidades, tener el coraje de sacrificarse por los demás, adherirse a la tradición del pragmatismo y el emprendimiento, la unidad y la innovación, llevar adelante el espíritu de perseverancia y perseverancia, fortalecer la creencia en la unidad y la lucha por el bien. Primero, y enfrentar el En el futuro, creemos firmemente que se logrará el objetivo del grupo de construir un grupo empresarial de decenas de miles de millones y lograr una base Xingfa centenaria. El gran pase es como el hierro, pero ahora estamos avanzando desde el principio. ¡Pongamos a las personas en primer lugar y alcancemos la excelencia!