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La experiencia personal de Guan Guangmei

A finales de octubre de 1987, en una reunión de medios durante el XIII Congreso Nacional del Partido Comunista de China, varias caras nuevas despertaron la curiosidad de los reporteros occidentales. Guan Guangmei, que entonces tenía 37 años, y otros tres empresarios representaban la fuerza emergente más importante de la sociedad china a finales de los años 1980.

Al ser interrogada por periodistas occidentales, Guan Guangmei reveló con franqueza todos sus ingresos anuales en 1986: 44.000 yuanes. En el entorno socioeconómico de aquella época, esta cifra era 12 veces el ingreso medio del pueblo chino. Pero Guan explicó que sus ingresos reales son sólo 2,5 veces el promedio, y otros ingresos se manejan de diversas maneras, como devolvérselo a los trabajadores en forma de bonificaciones, realizando algunas inversiones futuras y apoyando la construcción nacional tanto como sea posible. .

De hecho, no son sólo los datos de riqueza los que despiertan el interés de los medios occidentales, sino también el hecho de que Guan Guangmei alquiló 8 tiendas de alimentación con 1.000 empleados en la ciudad de Benxi, provincia de Liaoning, lo que no fue económicamente desarrollado La figura económica más controvertida.

Guan Guangmei se incorporó al trabajo comercial en 1971 y gradualmente trabajó como vendedor, vendedor y director de ventas en una tienda de alimentos no básicos hasta convertirse en subdirector comercial.

Desde 1984, la vida de Guan Guangmei ha cambiado por la ola de reformas y apertura. Los métodos comerciales que ella resumió a través de la reforma han logrado resultados incluso más allá de sus propias expectativas.

En 1984, en la licitación de contratación organizada por Benxi City Vegetal Company, ganó la licitación con el objetivo de ganancias de 120.000 yuanes ese año, 140.000 yuanes el año siguiente y 160.000 yuanes el tercer año. Tienda de comida contra incendios.

En 1984, Guan Guangmei obtuvo una ganancia de 180.000 yuanes en su primer año como gerente de una tienda de extinción de incendios y alimentos no básicos.

A principios de 1985, Guan Guangmei propuso la idea de arrendar operaciones. El 29 de abril firmó un contrato para arrendar y operar una tienda de alimentos no básicos contra incendios con la Compañía Municipal de Verduras. , convirtiéndose en el primero en iniciar operaciones de arrendamiento en la ciudad de Benxi.

En agosto de 1986, contrató el centro comercial de alimentos no básicos de Dongming, que es el más grande de la ciudad de Benxi y el más rentable de la industria.

A principios de 1987, Guan Guangmei alquiló cinco tiendas de alimentos no básicos junto con Li Ming, director de la Oficina de Investigación Política del Comité Municipal del Partido de Benxi debido a su renuncia para sumarse a la reforma, formando una operación de arrendamiento de ocho tiendas dirigida por la tienda de alimentos no básicos de Dongming más grande de la ciudad de Benxi: Dongming Business Group.

Cruzar el "río Lease" palpando las piedras

¿Cuál es exactamente la experiencia y el significado de la reforma de Guan Guangmei? El 9 de enero de 2008, al comienzo de los 30 años de reforma y apertura de China, China Economic Weekly, patrocinado por el People's Daily, seleccionó la "Lista de 100 personas en China durante los 30 años de reforma y apertura", y Guan Guangmei estaba entre ellos. El motivo de su selección es que "la gerente general del Grupo Comercial Dongming de Benxi Vegetal Company en la provincia de Liaoning, su éxito en el arrendamiento de muchas tiendas le ha valido el título de empresaria de arrendamiento y reformadora, y también la convirtió en un 'capital social'. " El foco del problema ”.

De hecho, Guan Guangmei, como la mayoría de los empresarios en las primeras etapas de la reforma y el espíritu empresarial, a menudo confía en su talento empresarial natural sin ninguna experiencia o teoría a la que recurrir. y ser sensible al mercado al hacer negocios. En 1998, cuando Guan Guangmei fue entrevistada por un reportero del China Youth Daily, ella recordó su iniciativa empresarial original y dijo en broma: "Siempre he tenido buena suerte en los negocios".

El 29 de abril de 1985, conoció a Benxi Cuando la Compañía Municipal de Verduras firmó un contrato para alquilar una tienda de alimentos no básicos para combatir incendios, el alquiler anual se fijó en 200.000 yuanes y el contrato establecía claramente que la diferencia de 10.000 yuanes se compensaría con 10.000 yuanes.

Para lograr el objetivo de arrendamiento, Guan Guangmei llevó a cabo diez reformas de apoyo, incluida la estructura de liderazgo, la racionalización de la organización, el ajuste de la organización laboral, la ampliación del alcance del negocio, el sistema de distribución y los canales de compra, y recopiló 45 artículos y 486 reglas y regulaciones. Estos sistemas han sido adoptados por el congreso de trabajadores y se han convertido en reglamentos empresariales. Cada empleado sabe gestionar según la ley y actuar según las reglas. En el año del arrendamiento, la tienda de extinción de incendios y alimentos no básicos obtuvo una ganancia de 252.000 yuanes, un aumento del 40% respecto al año anterior. Se ha convertido en la primera empresa del mismo sector en la ciudad de Benxi en alcanzar el estándar provincial durante dos años consecutivos.

La tienda de alimentos no básicos de Guangming de Benxi Vegetal Company, que había sufrido pérdidas durante muchos años desde su creación en 1981, fue alquilada por Guan Guangmei en abril de 1986 y cambió su apariencia. Utilizó las ganancias de la tienda de extinción de incendios y de alimentos no básicos para reparar los puntos de venta de la tienda Guangming, volvió a capacitar a nuevos empleados y obtuvo ganancias en el plazo de un mes de operación, con una ganancia de 30.000 yuanes a finales de año.

Al contratar el centro comercial de alimentos no básicos Benxi Dongming, Guan propuso audazmente crear "tres de primera clase", es decir, una apariencia de tienda de primera clase, un servicio de primera clase y una eficiencia de primera clase.

A finales de año, la ganancia fue de 330.000 yuanes en cinco meses, dos veces más que en el mismo período del año pasado. Se ha mejorado significativamente la eficiencia general de los tres centros comerciales de alimentos básicos alquilados por Guan Guangmei.

Sin embargo, la resistencia y los problemas de la reforma aún vienen acompañados de los crecientes beneficios económicos de los centros comerciales y de los individuos. A partir de 1986, el surgimiento del nuevo mecanismo operativo, mecanismo de liderazgo, mecanismo de gestión, método de distribución, trabajo ideológico y beneficios sociales del grupo empresarial de arrendamiento personal de Guan Guangmei que eran completamente diferentes de la economía planificada anterior ha despertado diversas preocupaciones en todos los ámbitos de la vida. , ya sea con razón o sin ella.

¿Cuál es la relación entre los operadores subcontratados y los trabajadores de producción? Si los individuos tienen la última palabra, ¿se puede seguir diciendo que los trabajadores son los propietarios de la empresa? ¿Es el modelo de contratación individual un retorno a la forma capitalista de hacer negocios?

Guan Guangmei, ¿su apellido es "Ella" o "Zi"?

En junio de 1986, el Economic Daily publicó un extenso boletín "El fenómeno de Guan Guangmei" y "Una carta de apelación del comité municipal del partido y del gobierno municipal de Benxi". El artículo comenzaba con "Hay un". Guan Guangmei en Benxi", no sólo describe los diversos logros que Guan Guangmei ha logrado durante el proceso de reforma, sino que también refleja más fielmente la resistencia y la confusión que enfrentó durante la reforma. Posteriormente, a través de una serie de informes en profundidad, se inició un debate a nivel nacional sobre si los métodos comerciales de las empresas comerciales que implementaban la contratación individual, el arrendamiento y los grupos de arrendamiento eran socialistas o capitalistas, es decir, los llamados "sociales" y "capitalistas". "Gran discusión. Fue esta gran discusión la que estuvo esencialmente relacionada con la comprensión de la naturaleza de la reforma económica de China, lo que marcó que la reforma del sistema económico de China había entrado en un nuevo período.

Durante ese período, el tema de la reforma del sistema económico en las ciudades era todavía relativamente pequeño. Es tan sensible que pocos periódicos se atreven a informar sobre ello. El Economic Daily hizo un intento audaz de apoyar la reforma económica urbana a través de un debate a gran escala.

Feng Bing, entonces director del Departamento de Comentarios del Economic Daily y más tarde editor en jefe del Economic Daily, señaló claramente en su artículo "Lo que propuso el "fenómeno Guan Guangmei"" que "La gente no debería dejarse influenciar fácilmente por los viejos marcos y modelos al plantear la cuestión del apellido. Siempre que se encuentre con un fenómeno de reforma o hable de cifras de reforma, utilice los viejos estándares de 'social' y 'capital' para medirlo. "Si no se reforma el concepto, siempre estaremos en el apellido. Ha habido interminables debates y vacilaciones sobre qué temas avanzar".

Aunque escribió comentarios tan punzantes en ese momento, Feng Bing. También admitió que así como el propio Guan Guangmei se enfrentó a la opción contradictoria de reformar o apegarse al antiguo y al nuevo sistema económico, "Economic Daily" publicó este conjunto de manuscritos en ese momento y los publicó a una escala tan grande, que fue. también un cierto riesgo. En 2007, Feng Bing dijo con franqueza en una entrevista con CCTV: "Algunas personas piensan que nosotros seleccionamos a Guan Guangmei y otras piensan que este enfoque es un poco problemático. Sin embargo, el Economic Daily todavía insistió en participar y liderar". Esta campaña. Un gran debate sobre la reforma económica y la emancipación ideológica de China. "Nuestra actitud es muy clara, es decir, la propiedad no ha cambiado, son sólo los derechos de administración y los cambios de administración, y los cambios se realizan bajo las condiciones del arrendamiento. El arrendamiento es básicamente un acto legal. Así que en este tema, no hay cosas como la sociedad y el capital”, dijo Feng Bing.

Este grupo de reportajes obtuvo posteriormente el único premio especial de la IX Buena Noticia Nacional. En octubre de 1987, Guan Guangmei fue elegido representante del XIII Congreso Nacional del Partido Comunista de China.

Regreso al Guan Guangmei ordinario

De hecho, la controversia que rodea a Guan Guangmei resalta el conflicto entre las viejas y las nuevas ideas en el proceso de reforma económica de China. Ante los diversos cambios ocurridos en la sociedad china desde 1978, la gente se siente algo abrumada. Sin embargo, fue en este juego donde gradualmente se fue estableciendo la comprensión general del socialismo con características chinas. Al mismo tiempo, en términos de política, el estatus social de los propietarios de empresas privadas está mejorando silenciosamente.

A principios de 1987, también en Liaoning, el Comité Municipal del Partido y el Gobierno Municipal de Fuxin decidieron implementar operaciones de arrendamiento a gran escala en toda la ciudad, arrendando 395 empresas industriales y comerciales, convirtiéndose en la primera ciudad del país. implementar un sistema de arrendamiento a gran escala.

El significado icónico que Guan Guangmei y el "fenómeno Guan Guangmei" desencadenado por ella han aportado a la reforma y apertura de China es evidente. Sin embargo, la fama le trajo muchas dificultades indescriptibles. Varias conferencias, entrevistas y estudios la dejaron sin tiempo para escuchar sus canciones favoritas del campus, leer sus novelas favoritas de Qiong Yao y aún menos tiempo para pulirse. En 1989, Guan Guangmei se desempeñó como subdirectora de Benxi Vegetal Company y directora general de la Compañía Municipal de Tabaco y Licores. Desde 1998, se "retiró" de la Oficina de Gestión de Licores de Benxi y fundó su propia "Compañía Económica y Comercial Wanmei". ".

Cuando Guan Guangmei nombró a su empresa, utilizó la palabra "mei", que es un homófono de "mei", y el representante legal registrado de la empresa no era su propio nombre. "¡Tengo tanto miedo de ser famoso!" "La fama me hace sufrir mucho. ¡Ustedes, los periodistas, no saben lo que es encontrar defectos en los demás en blanco y negro! Tan pronto como apareces en el periódico, la gente que te rodea Sólo verá tus defectos, como si ¿Es extraño que todas las ventajas hayan desaparecido?", dijo en una entrevista con un periodista del China Youth Daily en 1998, 20 años después de la reforma y apertura.

La entrevista de Guan Guangmei con un reportero del China Youth Daily en 1998 fue la última entrevista con un medio oficial que podemos verificar.

A mediados de marzo de 2008, un miembro del personal de Benxi Liquor Office, que sólo tenía contacto con Guan Guangmei sobre cuestiones de jubilación, dijo a los periodistas: “Ha sido entrevistada por muchos medios en los últimos años. Le resulta difícil encontrarla. "Sí". Después de varias rondas de llamadas, el número de teléfono de su casa fue respondido "inesperadamente". "No, no, gracias por tu preocupación, de verdad." Su voz al otro lado del teléfono todavía sonaba enojada, pero se negó con más firmeza, "La empresa está cerrada, ya no tengo nada que hacer y estoy jubilada". Han pasado 30 años desde la reforma y apertura, lo cual es digno de conmemoración, pero no tengo nada que decir, todo quedó en el pasado "Se puede sentir que ella está muy decidida a volver a la normalidad.

Pero aun así, allá por octubre de 1987, cuando el XIII Congreso Nacional estaba siendo entrevistado por periodistas chinos y extranjeros, la confesión de Guan Guangmei a los periodistas podía utilizarse como su declaración de reforma.

“Debido a que la reforma es algo nuevo, la gente tiene diferentes interpretaciones de la reforma. Se puede decir que la inconsistencia en la comprensión y los conceptos ideológicos de la gente es la diferencia entre las personas que piden una reforma con el mismo objetivo. entenderlos, no importa si es fácil o difícil, persistiré en la reforma, porque la reforma es una tendencia importante en China y no se puede revertir".