¿Qué es un socio director?
Socio director significa: Equivale a un CEO con poder de decisión.
¡El socio director es la persona que posee acciones de la empresa y participa en la gestión de la misma!
¿Qué es un sistema de colaboración? El sistema de sociedad se refiere a un nuevo sistema empresarial en el que dos o más socios son propietarios de una empresa y comparten las ganancias de la misma. Los socios son los propietarios o accionistas de la empresa.
Las características del sistema de sociedad son las siguientes:
Los socios disfrutan de los ingresos de explotación de la empresa y asumen solidariamente la responsabilidad por las pérdidas de explotación; todos los socios pueden participar solidariamente en la operación; , o algunos socios pueden operarlo, otros socios sólo aportan capital y son responsables de las ganancias y pérdidas; la composición de los socios puede ser grande o pequeña;
¿Qué proporción de los ingresos por gestión de riesgos del socio comercial * * * se comparte con el socio comercial?
¿Cómo gestionar socios? El círculo cuadrado no puede existir sin reglas. Ahora las empresas deben utilizar sistemas para restringir a todos los empleados, incluidos ellos mismos. No utilice la misma persona para formular el sistema y supervisarlo. La conciencia genética de China es más importante que el sistema legal en algunos casos, por lo que ha desarrollado el hábito de hacer todo de acuerdo con las reglas. Más tarde, sucedió algo como esto y a la otra parte le dio vergüenza hablar debido a los estatutos de la empresa.
¿Qué es una sociedad personal? El artículo 31 de los "Principios generales del derecho civil" estipula: "Dos o más ciudadanos aportan fondos, objetos físicos, tecnología, etc. Según el acuerdo, la sociedad se denomina sociedad individual".
De acuerdo con los "Principios Generales del Derecho Civil de la República Popular China" 》 y las interpretaciones judiciales y regulaciones administrativas pertinentes, los requisitos legales para establecer una sociedad individual son:
En primer lugar, los socios Deben discutirse asuntos tales como aporte de capital, distribución de utilidades, asunción de deuda, entrada en sociedad, retiro de la sociedad, terminación de la sociedad, etc. Celebrar un acuerdo por escrito.
En segundo lugar, las sociedades individuales pueden tener marcas, pasar por el registro industrial y comercial de conformidad con la ley y realizar actividades comerciales dentro del ámbito comercial aprobado y registrado.
En tercer lugar, si no existe contrato de sociedad escrito entre las partes, y no ha sido aprobado y registrado por el departamento de administración industrial y comercial, pero cumple otras condiciones de sociedad, y más de dos partes no relacionadas Si se prueba que existe un acuerdo verbal, la parte será reconocida como sociedad.
¿Qué es el Directorio General de Socios?
Concepto
Derechos y Obligaciones
Socio Comandante
Concepto
Concepto de Socio General:
Socios colectivos se refiere a personas físicas, jurídicas y otras organizaciones que asumen responsabilidad solidaria e ilimitada por las deudas de una sociedad de conformidad con la ley. La "Ley de Sociedades" estipula que las empresas de propiedad totalmente estatal, las empresas de propiedad estatal, las empresas que cotizan en bolsa, las instituciones de bienestar público y los grupos sociales no pueden convertirse en socios generales.
Derechos y Obligaciones
Derechos y Obligaciones del Socio General:
1. Derechos del Socio General
(1) Administración control. El socio general tiene derechos completos de gestión y control sobre los asuntos del fondo y tiene derecho a firmar documentos legales en nombre del fondo de sociedad y desempeña un papel central en la sociedad limitada. De conformidad con la Sección 405 de la Ley de Sociedades Limitadas de EE. UU., un acuerdo de sociedad puede conferir a todos los socios generales designados * los mismos derechos de voto sobre cuestiones específicas que cualquier clase de socios limitados, individualmente o de otra manera.
(2) Recibir honorarios de gestión anuales. Los socios generales suelen recibir 65438 honorarios de gestión del 0,5 al 3% del total de los fondos de la sociedad que gestionan, que se utilizan principalmente para los gastos diarios de los socios generales en la gestión de los fondos, como alquiler, gastos de oficina, honorarios de comunicación, etc.
(3) Derecho a compartir los rendimientos de las inversiones del fondo. El acuerdo suele estipular que el socio general invierte alrededor del 1% del capital total del fondo, pero disfruta de alrededor del 20% de los ingresos por inversiones del fondo. Por supuesto, como se mencionó anteriormente, la base compartida suele ser el saldo después de deducir los costos de capital e intereses y, a veces, incluso el rendimiento de la base, calculado en base a la combinación de todas las inversiones en el fondo.
2. Obligaciones de los socios colectivos
(1) Obligaciones de aportación de capital. Por lo general, se requiere que el socio general aporte el 1% del capital total del fondo.
Aunque la proporción de 1 es relativamente pequeña, debido a que el capital total del fondo es muy grande, no es una cantidad pequeña para los socios generales individuales. El objetivo de exigir a los socios colectivos que aporten capital es compartir riesgos con los socios comanditarios y evitar que asuman riesgos excesivos.
(2) Responder solidariamente de las deudas de la sociedad. El socio general es responsable de la operación y control de los asuntos del fondo. Para proteger los intereses de los acreedores que tienen relaciones con el fondo, la ley estipula que los socios colectivos asumen la responsabilidad solidaria de las deudas del fondo de asociación. La asunción de responsabilidad solidaria constituye una fuerte restricción para el socio general, permitiéndole cumplir verdaderamente con sus obligaciones y responsabilidades fiduciarias para el funcionamiento del fondo de asociación, y restringe al socio general de pedir prestado grandes cantidades en nombre del fondo.
(3) Obligaciones de divulgación de información. Los socios generales deben proporcionar periódicamente estados financieros del fondo a los socios comanditarios, proporcionar informes sobre el valor y el desarrollo anual de las empresas en las que invierte el fondo e invitar a los socios comanditarios a asistir a la reunión anual del fondo.
(4) Obligaciones fiduciarias de los socios colectivos. En el sistema de derecho consuetudinario, es un principio generalmente aceptado que los directores y gerentes de las empresas tienen deberes fiduciarios para con los accionistas, y los accionistas mayoritarios tienen deberes fiduciarios para con los accionistas minoritarios. Entonces, en un fondo de capital riesgo de sociedad limitada, ¿el socio general, como administrador del fondo, tiene obligaciones fiduciarias? La Sección 404(A) de la Ley Uniforme de Sociedades de los Estados Unidos estipula las normas de conducta para los socios y establece las responsabilidades fiduciarias de los socios a través de las disposiciones de esta norma de conducta. Existe una relación fiduciaria entre socios colectivos y socios comanditarios. Los socios generales tienen deberes fiduciarios para con otros socios generales, socios comanditarios y la sociedad.
El deber de buena fe incluye un deber limitado de lealtad y un deber de diligencia. Según los principios de la ley de fideicomisos, el deber de lealtad requiere que los fideicomisarios limiten su propio comportamiento y no utilicen el fideicomiso para beneficio personal o se pongan en una situación en la que los deberes del fideicomisario entren en conflicto con sus intereses personales o los intereses de un tercero al que representan. Como gestores de fondos de capital riesgo, los socios colectivos no deben situarse en una posición que entre en conflicto con los intereses de los activos o de los beneficiarios del fondo. El deber de diligencia consiste principalmente en evitar negligencias graves o conductas imprudentes y negligencias intencionadas o conductas ilegales. El deber de diligencia no puede excluirse del acuerdo de asociación, pero su nivel puede reducirse razonablemente. El artículo 25 de la Ley de Fideicomisos de mi país estipula el deber de lealtad y el deber de diligencia del fiduciario.
(5) Obligación de cumplir el contrato de sociedad en comandita. Como se mencionó anteriormente, para restringir diversos comportamientos oportunistas que el socio general puede adoptar, el acuerdo de sociedad establece una serie de cláusulas vinculantes sobre diversos comportamientos oportunistas que el socio general puede adoptar. El socio general deberá cumplir con el acuerdo y no. violarlo.
Socios comanditarios
La diferencia entre socios colectivos y socios comanditarios:
(1) Responsabilidad por deudas de la empresa
Según "Sociedad" Según lo dispuesto en la Ley de Empresas, una sociedad en comandita está formada por un grupo de socios colectivos y socios comanditarios...>; gt
¿Cómo administrar los fondos con los socios 1? Antes de constituir una sociedad, se redactan los estatutos de la empresa y finalmente se registra como empresa en la Dirección Industrial y Comercial.
2. Los estatutos de la sociedad deberán especificar la forma, cuantía y cuantía del aporte de capital por parte de los accionistas.
3. El papel de los socios en la empresa.
4. Solicita una cuenta de empresa y reserva dos sellos.
5. Además de retener una determinada cantidad de capital de trabajo, los ingresos se transfieren directamente a la cuenta de persona jurídica de la empresa.
6. Establecer un sistema financiero sólido y estipular los límites de fondos que los administradores de las empresas pueden utilizar o despachar. Los cajeros que excedan el límite pueden recibir el pago directamente del gerente. Si se supera el límite, todos los socios deberán aceptar retirarse. El personal financiero y el director general son directamente responsables ante todos los socios y su trabajo es una relación de coordinación.
Por ejemplo, ¿quiénes son los socios de las cuatro grandes firmas contables? Las cuatro grandes firmas contables se dividen en asistentes de auditoría, auditores superiores, directores de auditoría, directivos superiores, socios y socios directores. Los socios son generalmente empleados que llevan más de 12 años en la empresa. Pertenecen a la cima y se llaman jefes. Reciben dividendos y tienen sus propias secretarías y oficinas independientes.
¿Qué tipos de socios hay en una sociedad? Existen los siguientes tipos
1. Sociedad colectiva, es decir, inversores generales.
2. Sociedad en comandita: Es una forma de sociedad compuesta por socios colectivos y socios comanditarios. El primero responde solidariamente por las deudas sociales, mientras que el segundo responde por las deudas sociales en la medida de su aportación de capital.
3. Sociedad oculta: Una sociedad en la que una de las partes aporta capital al negocio operado por la otra parte, no participa en actividades comerciales reales, comparte intereses y solo asume responsabilidad civil limitada al monto de capital aportado. A los inversores se les llama socios durmientes; a la parte operadora se les llama operadores notorios y socios notorios.
Asociación: se refiere a una organización con fines de lucro establecida en China de conformidad con la "Ley de Asociaciones". Todos los socios celebran un acuerdo, * * * aportan capital conjuntamente, operan en asociación, * * * disfrutan. los beneficios, * * *Asumir riesgos y asumir responsabilidad solidaria e ilimitada por las deudas de la sociedad.
Condiciones de constitución
1. Si son dos o más socios, responderán ilimitadamente conforme a la ley:
2. contrato de sociedad escrito
3. Tener el aporte de capital real pagado por cada socio
4. Tener el nombre de la sociedad
5. ubicación y las condiciones necesarias para realizar operaciones de asociación.
¿Cómo gestionar los pros y los contras de abrir una tienda conjunta? Hoy en día, muchas personas desean encontrar socios a la hora de abrir una tienda. Estos socios son amigos o familiares. Abrir una tienda en asociación no sólo puede recaudar más fondos, aprovechar las fortalezas de todos, sino también reducir los riesgos. Tras una exhaustiva selección de socios, la gestión diaria de la empresa puede resultar mucho más sencilla. Los socios que desarrollan sus propias fortalezas y habilidades no sólo pueden mejorar el nivel de gestión de la empresa, sino también mejorar las perspectivas de desarrollo de la empresa. El sistema de asociación garantiza más fuentes de fondos. Con suficientes fuentes de fondos, la escala, el grado y el grado de la empresa aumentarán naturalmente en consecuencia, y podremos unir nuestra sabiduría y hacer más cosas. Por lo tanto, se puede decir que el modelo de financiación de asociaciones es la mejor manera para que las pequeñas y medianas empresas de restauración expandan sus operaciones y desarrollen su potencial. Por supuesto, las desventajas de la asociación también son obvias. Los dueños de restaurantes deberían estar preparados para esto. Porque para un empresario con planes a largo plazo hay que protegerse de cualquier impacto. 1. Una sociedad tiene deudas ilimitadas. Porque los fondos involucrados en la apertura del negocio desde la preparación y decoración hasta la compra de diversos artículos son decenas de miles, lo cual no es una cantidad pequeña. Por lo tanto, si la operación del fondo no es transparente, o alguien sospecha del paradero de los fondos, o alguien quiere aprovechar la oportunidad para apropiarse de los fondos públicos de la asociación, entonces habrá lagunas en los fondos y las deudas que seguirán continuarán. . 2. La vida útil de una sociedad de hot pot es limitada. El comportamiento, la enfermedad y la muerte de cada socio tendrán un impacto en el negocio. La muerte o quiebra de cualquier socio provocará la desaparición de la sociedad. Basándose en muchos años de experiencia en el catering de estofados, Laozhuang Spicy Healthy Hotpot ha presentado algunas sugerencias para empresas conjuntas, consúltelas. Uno: la división del trabajo de todos debe ser clara. Encuentre un fideicomisario entre los socios. A los accionistas no se les permite participar en las operaciones de gestión para evitar el caos administrativo, pero no participar no significa que la supervisión sea imposible. Cuando encontramos problemas en la gestión y las operaciones, debemos resolverlos y corregirlos de manera oportuna para evitar que el problema se expanda. Dos: el uso de los fondos es transparente, lo que garantiza que el paradero de cada fondo sea claro y que todos lo sepan al auditar las cuentas. Al mismo tiempo, las cuentas deben verificarse de forma regular o irregular para que todos los socios comprendan las ganancias y pérdidas de la tienda. 3: Dividendos y reservas de divisas. En el proceso de operación de una tienda es necesario generar beneficios, y el propósito de la colaboración de todos es compartir dividendos. Durante el proceso de distribución de dividendos se debe considerar la continuidad del funcionamiento de la tienda. Por lo tanto, se deben reservar algunos fondos para asegurar el normal funcionamiento de la tienda. Cuarto: cuando uno o algunos accionistas de la tienda se encuentran en circunstancias especiales (como retiro de acciones, accidentes, transferencia de capital, etc.), se deben tomar diversas medidas preventivas con anticipación. Esto es para evitar desacuerdos que puedan llevar al cierre de la tienda. Cinco: Cada socio debe tener un conocimiento profundo de su credibilidad y seguridad financiera. Aquellos con mala reputación definitivamente no cooperarán con ellos. De lo contrario, sólo podrás perderte a ti mismo. Sexto: Después de seleccionar un administrador, los socios deben confiar en él, distinguir la naturaleza y diferencia entre el inversionista y el administrador, y no deben interferir con el alcance del trabajo del administrador. En términos generales, siempre que se tomen consideraciones integrales, las ventajas de abrir una tienda en asociación superan las desventajas. Te deseo éxito.