¿Cuál es el contenido de la entrevista de contratación de docentes en Longyan este año?

1. Teorías básicas de la educación y entrevistas. Las teorías básicas de la educación y las entrevistas son métodos de examen comúnmente utilizados en los exámenes de selección de docentes. El examen escrito se centra en las teorías básicas de la educación, incluida la pedagogía, la psicología educativa, la normativa educativa, etc. Las entrevistas suelen tomar la forma de conferencias o conferencias de prueba para evaluar las cualidades y habilidades integrales de los candidatos, es decir, la enseñanza de materias específicas, como chino, matemáticas, etc.

En segundo lugar, teorías educativas básicas, teorías básicas y entrevistas.

La combinación de teorías básicas de la educación, teorías básicas de las disciplinas y entrevistas se ha convertido gradualmente en el alcance de las propuestas para los exámenes de selección de docentes en varios lugares. No solo evalúa las materias involucradas en la disciplina educativa, sino que también evalúa las habilidades básicas y el conocimiento de los candidatos sobre las principales materias que solicitan. Las dos partes anteriores serán el foco del examen escrito. La entrevista se lleva a cabo en forma de conferencia o conferencia y, en muchas áreas, las preguntas de la entrevista estructurada aparecerán después de la conferencia.