¿Cuál es la declaración más incompetente que jamás haya escuchado de un líder?
¡Está bien! Más tarde, gracias a la comprensión y la retroalimentación de algunos niños, supe que el discurso fue escrito por un colega educado. Debido a que el tiempo era corto y la tarea pesada, el camarada líder no lo leyó una y otra vez. El colega que escribió el manuscrito tampoco se comunicó demasiado con el líder debido al poco tiempo que tenía. manuscrito, puso entre paréntesis todas las partes que necesitaban aplausos de vez en cuando, y añadió que aquí debería haber aplausos, lo que significa que los líderes que lean el manuscrito también pueden tomar un respiro en este umbral. Por supuesto, pensó que era bueno, pero no explicó la causa y el efecto. También está bastante conectado y los corchetes se convierten en pausas. No es de extrañar que se leyeran las palabras del interior.
Sin embargo, a pesar de que fue leído en voz alta, el líder no trató al colega que escribió el manuscrito. En cambio, casi quedó atrapado por la diferencia de habilidad, porque después de todo, los manuscritos de otros líderes fueron escritos. por sí mismos, como mucho, es decir, buscar a alguien que lo pula, y su discurso casi se convierte en una broma clásica en determinada empresa. Aunque el líder no dijo nada, todos podían sentir lo incómodo que estaba, por lo que todos tenían miedo de verlo en esos días. Pero para decir que el líder estuvo a la altura de las expectativas, escribió los siguientes 123 discursos en un viaje de negocios y todo el proceso terminó. El mejor momento es cuando viene de visita un directivo extranjero de un vecino de la empresa. Escribió el manuscrito directamente en chino e inglés. ¡Realmente tengo que decir que su diploma es realmente excelente y su inteligencia emocional es realmente alta!
¿Qué significa esto? Aquí debería haber aplausos, ¿no? Además de ser la declaración más incompetente que jamás hayamos escuchado de un líder, ¡también es la declaración más inspiradora que jamás hayamos escuchado!