Su comprensión y opiniones sobre los puestos de supervisión y gestión de alimentos y medicamentos
Responsabilidades: presidir el trabajo general de la oficina y estar a cargo del personal y las finanzas, los asuntos del partido, la divulgación de asuntos gubernamentales, la publicidad, el desarrollo de capacidad institucional, la construcción de infraestructura, etc. Póngase en contacto con la oficina.
Objetivos de trabajo:
1. Llevar a cabo el trabajo bajo el liderazgo del comité del partido del condado y el gobierno del condado, mantener activamente un contacto cercano con los departamentos comerciales superiores, cooperar estrechamente con varios departamentos funcionales, y llevar a cabo eficazmente diversas tareas laborales, hacer un buen trabajo en la publicidad de los asuntos gubernamentales y crear un buen ambiente para la aplicación de las leyes sobre alimentos y medicamentos.
2. Implantar concienzudamente el sistema de gestión, organizar, decidir e implementar las decisiones importantes.
3. Mejorar continuamente la construcción de infraestructura de edificios de oficinas y lanzar oportunamente el plan de desarrollo de capacidades de apoyo técnico de supervisión de alimentos y medicamentos.
4. Fortalecer la gestión de cuadros, verificar la calidad de los casos, garantizar la administración conforme a la ley y optimizar el entorno de supervisión.
5. Preste atención a los métodos de trabajo, atrévase a asumir responsabilidades de liderazgo y sea bueno para movilizar el entusiasmo de cuadros y trabajadores.
6. Supervisar todo el trabajo una vez en el primer trimestre, informar sobre la situación de supervisión y cumplir con el sistema regular de reuniones de trabajo todos los lunes.
7. Fortalecer el contacto con el mundo exterior y completar los objetivos y tareas asignados por el comité del partido del condado, el gobierno del condado y los departamentos comerciales superiores.
8. La creación de capacidad institucional y la construcción de una cultura institucional han avanzado constantemente y el nivel de capacidades de los recursos humanos ha mejorado significativamente.
9. Liderar con el ejemplo, ser un ejemplo de equipo y crear un ambiente limpio, íntegro y humano.
10. Implementar estrictamente las "Seis Prohibiciones Estrictas" y otras regulaciones de integridad y autodisciplina del Consejo de Estado, e implementar los deberes del primer responsable del sistema de responsabilidad para construir un estilo de partido y un gobierno limpio. .
Requisitos de calidad:
1. Fuertes habilidades de organización y coordinación, capacidad de liderazgo y arte de liderazgo para controlar la situación general.
2. Buen pensamiento político, alto nivel profesional y fuerte sentido de responsabilidad.
3. Familiarizado con los principios de los asuntos gubernamentales y del partido, familiarizado con las leyes y regulaciones de supervisión de alimentos y medicamentos, familiarizado con la Ley de Funcionarios Públicos y las políticas y leyes del Partido.
4. Fuerte perspicacia política y rico conocimiento teórico político y conocimiento profesional.
5. Estar familiarizado con el sistema de gestión de personal y las políticas financieras del cuadro.
6. Estar familiarizado con conocimientos básicos de redacción de documentos oficiales y aplicaciones informáticas.
Subdirector
Responsabilidades: ayudar al director en el trabajo general, ser responsable del trabajo comercial respectivo de la oficina, hacer un buen trabajo en la aplicación de la ley administrativa y la seguridad de la producción de alimentos. , medicamentos, alimentos naturales y cosméticos, y supervisar el manejo de diversos productos alimenticios. Casos de medicamentos, casos de supervisión e inspección, casos de investigación y manejo, y la construcción de "dos redes". Contactar proactivamente a las respectivas unidades de negocio.
Objetivos de trabajo:
1. Mantenerse activamente en contacto con el mundo exterior, salir e invitar a la gente a entrar, mantenerse al tanto de las nuevas tendencias en supervisión de alimentos y medicamentos y realizar diversas actividades. tareas de manera efectiva.
2. Ser justo y abierto, desarrollar de todo corazón la empresa y buscar beneficios para los empleados.
3. Fortalecer la publicidad y la educación jurídica para crear un buen ambiente social para la administración conforme a la ley; fortalecer la capacitación profesional, mejorar continuamente la calidad profesional del personal encargado de hacer cumplir la ley y construir un equipo profesional de alta calidad.
4. Reforzar la supervisión del mercado de alimentos y medicamentos de servicios de restauración, y rectificar y estandarizar el orden del mercado.
5. Incrementar la supervisión de los casos relacionados con medicamentos y dispositivos médicos falsificados en los servicios de catering, hacer cumplir la ley de manera estricta y justa y garantizar de manera efectiva la calidad de la investigación y el manejo de los casos.
6. Prestar atención a los métodos de trabajo, atreverse a asumir responsabilidades de liderazgo y ser bueno para movilizar el entusiasmo de cuadros y trabajadores.
7. Realizar una supervisión e inspección de la obra a cargo en enero y reportar la situación.
8. Implementar estrictamente las "seis prohibiciones" y otras normas de integridad y autodisciplina.
Requisitos de calidad:
1. Fuertes habilidades de organización y coordinación, capacidad de liderazgo y arte de liderazgo para controlar la situación general.
2. Buen pensamiento político, alto nivel profesional y fuerte sentido de responsabilidad.
3. Familiarizarse con las leyes y reglamentos de supervisión de alimentos y medicamentos, la Ley de Funcionarios Públicos y las políticas y leyes del Partido.
4. Fuerte perspicacia política y rico conocimiento teórico político y conocimiento profesional.
5. Estar familiarizado con conocimientos básicos de procesamiento de documentos y aplicaciones informáticas.
Secretaria de Inspección Disciplinaria
Responsabilidades: Encargada de la inspección y supervisión disciplinaria, políticas y regulaciones, responsable de fortalecer la eficiencia administrativa de la agencia, la educación política e ideológica, fortalecer la construcción de estilo de partido y gobierno limpio, ayudando al director a organizar el director para gestionar la logística de la agencia y mejorar Estabilizar las medidas para las peticiones y fortalecer la supervisión de alimentos y medicamentos. Por favor comuníquese con la Sección de Políticas y Regulaciones.
Objetivos de trabajo:
1. Ser justo y abierto, y buscar de todo corazón el desarrollo de la unidad y el bienestar de los empleados.
2. Ayudar al director a hacer un buen trabajo en la construcción del sistema legal y lanzar oportunamente el plan de desarrollo de capacidades de apoyo técnico de supervisión de alimentos y medicamentos.
3. Fortalecer la educación sobre la disciplina, la integridad y la diligencia del partido y el gobierno de los cuadros, gestionar y supervisar estrictamente la implementación de diversos sistemas de gestión, mejorar eficazmente la calidad del equipo y estandarizar el comportamiento administrativo del personal. equipo.
4. Preste atención a los métodos de trabajo, atrévase a asumir responsabilidades de liderazgo y sea bueno para movilizar el entusiasmo de cuadros y trabajadores.
5. Realizar una supervisión e inspección de la obra a cargo en el mes de enero y reportar la situación.
6. Implementar estrictamente las "seis prohibiciones" y otras normas de integridad y autodisciplina.
Requisitos de calidad:
1. Fuertes habilidades de organización y coordinación, capacidad de liderazgo y arte de liderazgo para controlar la situación general.
2. Buen pensamiento político, alto nivel profesional y fuerte sentido de responsabilidad.
3. Familiarizado con los principios de los asuntos gubernamentales y del partido, familiarizado con las leyes y regulaciones de supervisión de alimentos y medicamentos, familiarizado con la Ley de Funcionarios Públicos y las políticas y leyes del Partido.
4. Fuerte perspicacia política y rico conocimiento teórico político y conocimiento profesional.
5. Estar familiarizado con el sistema de gestión de personal y las políticas financieras del cuadro.
6. Familiarizarse con el espíritu de inspección y supervisión disciplinaria y construcción gubernamental limpia para garantizar el buen funcionamiento de la agencia.
Oficina
Responsabilidades: Responsable de la coordinación y supervisión del trabajo diario de la oficina; responsable de los asuntos del partido, educación del personal, finanzas, creación civilizada, creación segura, planificación familiar, servicios de gestión de personal jubilado, apoyo logístico y trabajos administrativos de recepción Responsable de documentos, reuniones, confidencialidad, archivos, información, cartas y visitas, supervisión, seguridad, respuesta a emergencias, publicidad y divulgación de asuntos gubernamentales; para medicamentos, equipos médicos y atención médica. Una encuesta sobre supervisión y gestión de alimentos, cosméticos y servicios de alimentación.
Objetivos del trabajo:
1. La producción y revisión de los documentos oficiales debe ser estricta, el contenido debe ser razonable y legal, y la redacción y el formato deben ser correctos y estandarizados. El manejo de documentos oficiales y la gestión de expedientes están estandarizados y el sistema de confidencialidad es sólido y se aplica concienzudamente.
2. Implementar el sistema de trabajo de "inspección y no implementación", rastrear y supervisar el trabajo importante e informar sobre el desarrollo del trabajo de manera oportuna.
3. Establecer un sistema de aprendizaje institucional. Existe un plan de trabajo de estudio y educación durante todo el año, cada trimestre se formula un plan de estudio teórico para el grupo de estudio central y cada mes se formula un plan de estudio teórico general para aclarar las disciplinas de estudio y garantizar la asistencia, registros, notas de estudio especiales, y materiales de estudio.
4. Implementar concienzudamente el sistema de responsabilidad y el sistema de rendición de cuentas para la construcción de un estilo de partido y un gobierno limpio, y firmar certificados de responsabilidad en todos los niveles de acuerdo con los requisitos de "horizontalmente hasta el borde y vertical hasta el final". ". El contenido de la carta de responsabilidad debe basarse en el trabajo real y no puede ser el mismo. Debe cumplir con las responsabilidades de la oficina de inspección y supervisión disciplinaria.
5. De acuerdo con los requisitos de la implementación del sistema de construcción del esquema, establecer y mejorar diversos sistemas de trabajo para una construcción gubernamental limpia, como el sistema de peticiones y el sistema de tres y dos conversaciones.
6. Organizar periódicamente actividades educativas anticorrupción y mantener registros de diversas reuniones y actividades.
7. Establecer y estandarizar la recolección y disposición de materiales para diversas actividades especiales.
8. Mantenerse al tanto de las tendencias ideológicas de los cuadros y empleados y resolver los conflictos de manera oportuna; hacer un buen trabajo al recibir cartas y visitas diarias y no presentar peticiones más allá del nivel; Responder a las cartas y visitas de manera oportuna.
9. Fortalecer la gestión de cuadros y personal. Establecer un sistema de publicidad, conversación, registro y archivo previo al nombramiento, y mantener registros de las reuniones del grupo del partido de nombramiento y remoción del personal.
10. El registro, recopilación y clasificación de la información gubernamental son completos y completos.
11. Implementar estrictamente las "seis prohibiciones estrictas" y otras normas de integridad y autodisciplina.
Requisitos de calidad del personal:
1. Alto nivel de teoría política, fuerte sentido de responsabilidad, fuerte sentido de honor colectivo y espíritu de unidad y cooperación.
2. Tener métodos de trabajo flexibles y pragmáticos.
3. Fuertes habilidades de organización y coordinación.
4. Conocer los principios, procedimientos y disciplinas del trabajo partidario.
5. Estar familiarizado con el sentido común de la redacción de documentos oficiales y tener una gran capacidad de redacción.
6. Dominar la redacción de información y publicidad y tener una gran sensibilidad ante las noticias.
7. Dominar los conocimientos básicos del uso del ordenador.
8. Comprender básicamente los procedimientos y bases de aplicación de la ley administrativa.
Administrador Financiero
Responsabilidades Laborales: Responsable del trabajo financiero del buró. Centrarse en la gestión financiera, el trabajo sindical, la gestión de la seguridad de los activos, los presupuestos departamentales, el análisis financiero, la revisión financiera y la aceptación de asuntos de aprobación administrativa, ayudar a los líderes a mejorar la infraestructura, formular el plan de desarrollo y construcción de supervisión y gestión de alimentos y medicamentos del condado, y organizar la implementación Responsable de la gestión de fondos especiales como inspecciones de muestreo de alimentos y medicamentos responsable de la supervisión, gestión, inspección y auditoría de los cargos administrativos en este sistema responsable de las agencias de la oficina y la supervisión de las entidades financieras y estatales; gestión de activos de sus unidades subordinadas.
Objetivos de trabajo:
1. Estados financieros oportunos y precisos.
2. Formular científicamente e implementar estrictamente los presupuestos del departamento.
3. Los datos de las cuentas finales anuales son veraces y exactos.
4. Estandarizar la gestión financiera y realizar un autoexamen y una autocorrección para garantizar que no existen errores en las auditorías financieras.
5. Proporcionar información completa de revisión financiera de forma regular.
6. Realizar análisis y comparaciones financieras trimestrales y presentar activamente sugerencias razonables.
7. Ser pragmático y flexible en el trabajo y ofrecer buenas garantías para el trabajo empresarial.
8. Los servicios de construcción de infraestructura son oportunos.
9. Implementar estrictamente las "seis prohibiciones" y otras normas de integridad y autodisciplina.
Requisitos de calidad del personal:
1. Fuerte sentido de responsabilidad, fuerte sentido de honor colectivo, trabajo duro y fuerte espíritu de unidad y cooperación.
2. Disponer de titulación contable reconocida por el departamento financiero.
3. Competente en leyes contables y leyes y regulaciones relacionadas.
4. Tener una buena ética profesional y código de conducta contable.
5. Estar familiarizado con las leyes y reglamentos sindicales.
6. Estar familiarizado con las leyes y reglamentos de supervisión y administración de drogas, y con los procedimientos administrativos de aplicación de la ley.
7. Dominar las habilidades de manejo de computadoras y ser capaz de operar software financiero de forma independiente.
Sección de Políticas y Regulaciones
Responsabilidades: Responsable de los trabajos de construcción legal del despacho. Realizar la labor de publicidad y educación de los reglamentos de la oficina; revisar la legalidad de los documentos normativos; emprender la reconsideración administrativa y los litigios administrativos; realizar la revisión de sanciones administrativas y organizar audiencias.
Objetivos de trabajo:
1. Elaborar documentos oficiales de elaboración propia de forma oportuna, rigurosa, estandarizada y de alta calidad. Revise estrictamente la política general de documentos oficiales salientes y el contenido regulatorio.
2. La información laboral jurídica se publica de manera oportuna, con excelente calidad y alta tasa de adopción.
3. Fortalecer la publicidad y educación sobre políticas y regulaciones. Existe un plan de trabajo de estudios y educación jurídica durante todo el año, y un cronograma mensual de estudios legales y reglamentarios, el cual se organiza e implementa oportunamente. Deberá haber asistencia, registros, notas especiales de estudio y materiales de estudio.
4. Supervisar y estandarizar las actividades de otorgamiento de licencias administrativas e implementar estrictamente el sistema de cuatro separaciones de "aceptación, revisión, decisión y notificación" para las licencias administrativas.
5. Supervisar y estandarizar el comportamiento policial. Salvo los procedimientos sumarios, todos los casos de sanción administrativa están estrictamente separados de "archivo, investigación, revisión y sanción del caso, ya sea que el archivo, el panel colegiado, el registro anticipado y la conservación, la entrega de documentos, la ejecución del caso, etc., estén de acuerdo con el". Especificación “Reglamento de Procedimientos Administrativos Sancionadores para la Supervisión de Drogas”. Concéntrese en revisar las bases para la presentación de casos, los procedimientos de manejo de casos, la producción de documentos policiales y la implementación de casos.
6. Organizar una supervisión e inspección del trabajo administrativo de aplicación de la ley cada seis meses para garantizar altos estándares de calidad de los casos. Cada inspección debe tener un plan, registros de inspección, sesiones informativas y resúmenes de trabajo, y toda la información debe recopilarse en su totalidad.
7. Supervisar y estandarizar las conductas en los asuntos gubernamentales. Las responsabilidades de la unidad, las bases para el cumplimiento de la ley, los procedimientos y resultados de todos los asuntos de licencias administrativas y los resultados de los casos administrativos deben hacerse públicos.
8. Supervisar la implementación de los procedimientos administrativos sancionadores en materia de supervisión de drogas.
Ya sea un caso sujeto a procedimientos simplificados o un caso sujeto a procedimientos ordinarios o procedimientos de audiencia, es necesario asegurar que las pruebas sean concluyentes, que los procedimientos sean legales, que las leyes y reglamentos se apliquen con exactitud, que los expedientes estén completos, y el caso se presenta de manera oportuna y estandarizada.
9. Implementar estrictamente las "seis prohibiciones" y otras normas de integridad y autodisciplina.
Requisitos de calidad del personal:
1. Alto nivel de teoría política, fuerte sentido de responsabilidad, fuerte sentido de honor colectivo y espíritu de unidad y cooperación.
2. Estar familiarizado con las políticas y regulaciones regulatorias de medicamentos, las reglas y regulaciones administrativas de gestión de la aplicación de la ley y los procedimientos administrativos de aplicación de la ley.
3. Estar familiarizado con las normas para el manejo de documentos oficiales y tener sólidas habilidades de redacción.
4. Dominar la redacción de información y publicidad y tener una gran sensibilidad ante las noticias.
5. Fuertes habilidades de organización y coordinación.
6. Estar familiarizado con las leyes y reglamentos de supervisión y administración de drogas, y con los procedimientos administrativos de aplicación de la ley.
7. Tener un amplio conocimiento de la identificación de apariencia de medicamentos falsificados y de calidad inferior y habilidades de investigación de casos.
8. Dominar los conocimientos básicos de redacción de documentos oficiales y aplicaciones informáticas.
Sección de Licencias Administrativas:
Responsabilidades laborales: Responsable del trabajo relacionado con las licencias de servicios de catering; responsable de consultar y explicar los proyectos de licencias de las oficinas; responsable de emitir licencias de servicios de catering y aceptar solicitudes de; solicitantes Y realizar un registro detallado; implementar diversas tareas asignadas por el grupo del partido de la oficina y el director a cargo.
Objetivos de búsqueda de empleo
1. Aceptar solicitudes de licencia de servicio de restauración.
2. Aceptar consultas sobre licencias de servicios de catering, informarle sobre las precauciones a la vez, revisar la información del solicitante, aceptar licencias de servicios de catering y enviar periódicamente los materiales de solicitud al departamento de catering.
3. Ayudar a los departamentos pertinentes a realizar inspecciones in situ.
4. Disfrute de información relevante sobre la “Licencia de Servicio de Catering” y otra información departamental.
5. Implementar con seriedad las tareas asignadas por el grupo del partido de la oficina y el director a cargo.
Requisitos de calidad del personal
1. Cumplir con las normas y reglamentos formulados por el Centro de Licencias Administrativas del Condado.
2. Estar familiarizado con la "Ley de Seguridad Alimentaria", las "Medidas para la Administración de Licencias de Servicios de Catering" y las leyes y reglamentos pertinentes, y ser capaz de aplicar hábilmente los reglamentos pertinentes.
3. Concepto de servicio orientado a las personas, buenas habilidades de expresión lingüística y actitud de servicio entusiasta.
4. Contar con ética profesional y códigos de conducta para el personal nacional.
5. Dominar los conocimientos básicos del uso del ordenador.
Sección de Supervisión de Seguridad de Alimentos y Cosméticos de Servicios de Catering
Responsabilidades: Responsable de la supervisión y gestión de la seguridad e higiene de los alimentos y cosméticos saludables en los servicios de catering; organizar la implementación de la gestión de seguridad de los alimentos; estándares para servicios de catering; organizar la implementación de estándares de atención médica y especificaciones técnicas para alimentos y cosméticos; realizar inspecciones de muestreo de alimentos, investigaciones y monitoreo de seguridad alimentaria en servicios de catering; organizar e investigar actividades ilegales en servicios de catering; alimentos y cosméticos saludables, e investigar y abordar accidentes de seguridad alimentaria en servicios de catering, brindar orientación y coordinar el trabajo de garantía de seguridad alimentaria para eventos importantes;
Requisitos del puesto:
1. Liderar trabajos relacionados con la seguridad alimentaria.
2.Organizar formación para los empleados de restauración de toda la comarca y establecer expedientes de formación.
3. Realizar verificación en sitio de las unidades que solicitan la “Licencia de Servicio de Catering”.
4. Realizar capacitación a los supervisores sociales de seguridad alimentaria en los servicios de restauración, y fortalecer el contacto, la comunicación y la cooperación con los ayuntamientos y las estaciones de supervisión de alimentos y medicamentos.
5. Establecer ficheros de información de las unidades de restauración.
6. Cooperar con el equipo de inspección para llevar a cabo inspecciones policiales en los servicios de catering.
7. Divulgar información de advertencias de seguridad alimentaria.
8. Realizar la supervisión y gestión higiénica de los alimentos y cosméticos sanitarios.
10. Implementar estrictamente las "seis prohibiciones estrictas" y otras normas de integridad y autodisciplina.
Requisitos de calidad del personal:
1. Alto nivel de teoría política, fuerte sentido de responsabilidad, fuerte sentido de honor colectivo, fuerte espíritu de lucha y espíritu de unidad y cooperación.
2. Fuertes habilidades de organización y coordinación.
3. Familiarizado con los servicios de restauración, alimentación naturista, normativa de gestión de cosméticos y procedimientos administrativos de cumplimiento de la ley.
4. Estar familiarizado con el sentido común del manejo de documentos oficiales y tener sólidas habilidades de redacción.
5. Dominar las habilidades de redacción de promoción de información y tener un gran conocimiento de las noticias.
6. Dominar los conocimientos básicos del uso del ordenador.
Jefe de la Sección de Supervisión del Mercado de Medicamentos
Responsabilidades: organizar la implementación de los estándares de gestión de calidad de las operaciones de medicamentos; supervisar la implementación del sistema de gestión de clasificación de medicamentos en el campo de la circulación; y gestión de la circulación y el uso de medicamentos; Responsable de la supervisión y gestión del mercado profesional de materiales medicinales chinos; responsable de la supervisión y gestión de la información y las actividades comerciales de medicamentos en Internet; responsable de monitorear la publicidad de medicamentos; el sistema nacional de medicamentos esenciales.
Requisitos de trabajo:
1. Realizar de manera sólida la construcción de "dos redes" de medicamentos rurales, y establecer y mejorar una red de supervisión de la calidad de los medicamentos y una red de circulación de medicamentos.
2. Participar y organizar actividades de rectificación centralizadas y actividades de inspección especiales, y el mercado de drogas esté en buen estado. Se planifican, planifican e implementan actividades especiales de rectificación asignadas por los superiores. La implementación del trabajo debe registrarse, informarse y resumirse.
3. Organizar la supervisión e inspección diaria de las unidades relacionadas con drogas en el área responsable, abarcando 100 personas. La supervisión y las inspecciones diarias deben contar con registros de inspección, y las actividades ilegales deben investigarse y abordarse. Si se descubren problemas, debe haber un aviso de rectificación, un informe de rectificación de la parte interesada y una inspección in situ y un informe de resultados de aceptación por parte del personal encargado de hacer cumplir la ley.
4. Establecer y mejorar los ficheros de objetos de supervisión. Los archivos de supervisión incluyen revisión de datos originales, supervisión e inspección diaria de datos originales, avisos de rectificación, informes de rectificación, registros administrativos de sanciones, etc. y tiene un directorio de archivos completo.
5. Estandarizar el monitoreo de la publicidad de medicamentos y reportar rápidamente la información de monitoreo de la publicidad;
6.
7. Fortalecer la gestión educativa y supervisar la implementación de diversas normas y reglamentos por parte de los empleados de la unidad.
8. Implementar estrictamente las "seis prohibiciones" y otras normas de integridad y autodisciplina.
Requisitos de calidad del personal:
1. Fuerte sentido de responsabilidad, fuerte sentido de honor colectivo, trabajo duro y fuerte espíritu de unidad y cooperación.
2. Fuertes habilidades de organización y coordinación.
3. Estar familiarizado con las leyes y reglamentos de supervisión y administración de drogas, y con los procedimientos administrativos de aplicación de la ley.
4. Tener amplios conocimientos en la identificación de la aparición de medicamentos falsificados y de mala calidad.
5. Estar familiarizado con el sentido común del manejo de documentos oficiales y tener sólidas habilidades de redacción.
6. Dominar los conocimientos básicos del uso del ordenador.
Sección de Supervisión de Seguridad de Medicamentos
Responsabilidades: Responsable de la supervisión y gestión de los fabricantes de medicamentos y las salas de preparación de las instituciones médicas; organizar la implementación de la gestión de calidad de la producción y preparación de medicamentos de las instituciones médicas nacionales; los estándares organizan la implementación de estándares de gestión de calidad de medicamentos no estándar para la investigación clínica y los ensayos clínicos de medicamentos, organizan e implementan estándares para materiales de empaque y contenedores para medicamentos, preparaciones de instituciones médicas, excipientes farmacéuticos, contacto directo con medicamentos y especificaciones de procesamiento para medicamentos tradicionales; Piezas de medicina china; responsable de estupefacientes, psicotrópicos, drogas radiactivas, drogas tóxicas, supervisión y gestión de medicamentos especiales, como productos químicos precursores farmacéuticos, organización, organización y aplicación del sistema de protección de variedades de medicina tradicional china;
Requisitos del puesto:
1. Participar y organizar actividades de rectificación centralizadas y actividades de inspección especiales para garantizar que el mercado de drogas esté en buen estado. Se planifican, planifican e implementan actividades especiales de rectificación asignadas por los superiores. La implementación del trabajo debe registrarse, informarse y resumirse.
2. Organizar la supervisión e inspección diaria de las unidades relacionadas con drogas en el área responsable, abarcando 100 personas. La supervisión y las inspecciones diarias deben contar con registros de inspección, y las actividades ilegales deben investigarse y abordarse. Si se descubren problemas, debe haber un aviso de rectificación, un informe de rectificación de la parte interesada y una inspección in situ y un informe de resultados de aceptación por parte del personal encargado de hacer cumplir la ley.
3. Establecer y mejorar los ficheros de objetos de supervisión. Los archivos de supervisión incluyen revisión de datos originales, supervisión e inspección diaria de datos originales, avisos de rectificación, informes de rectificación, registros administrativos de sanciones, etc. y tiene un directorio de archivos completo.
4. Fortalecer la supervisión de medicamentos especiales y garantizar que no haya accidentes de seguridad;
5. Vigilar las reacciones adversas a los medicamentos y estandarizar el seguimiento de los anuncios de medicamentos, dispositivos médicos y alimentos saludables; /p>
6. Publicar información regulatoria de manera oportuna y efectiva;
7. Implementar estrictamente las "seis prohibiciones" y otras regulaciones de integridad y autodisciplina.
Requisitos de calidad del personal:
1. Fuerte sentido de responsabilidad, fuerte sentido de honor colectivo, trabajo duro y fuerte espíritu de unidad y cooperación.
2. Estar familiarizado con las leyes y reglamentos de supervisión y administración de drogas, y con los procedimientos administrativos de aplicación de la ley.
3. Tener amplios conocimientos en la identificación de la aparición de medicamentos falsificados y de calidad subestándar.
4. Dominar los conocimientos básicos de redacción de documentos oficiales.
5. Dominar los conocimientos básicos del uso del ordenador.
Sección de Supervisión de Dispositivos Médicos
Responsabilidades: Supervisar la implementación de estándares de dispositivos médicos y especificaciones de gestión de calidad para ensayos clínicos, producción y operación de dispositivos médicos; supervisar la producción, operación y uso de; dispositivos médicos por unidades Calidad; realizar el seguimiento de eventos adversos de dispositivos médicos; realizar el seguimiento y reevaluación de la publicidad de dispositivos médicos.
Objetivos de trabajo:
1. Participar y organizar actividades centralizadas de rectificación y actividades especiales de inspección para garantizar el buen funcionamiento del mercado de productos sanitarios. Se planifican, planifican e implementan actividades especiales de rectificación asignadas por los superiores. La implementación del trabajo debe registrarse, informarse y resumirse.
2. Organizar la supervisión e inspección diaria de las unidades relacionadas con maquinaria en el área de responsabilidad, con una tasa de cobertura de supervisión e inspección de 100. La supervisión y las inspecciones diarias deben contar con registros de inspección, y las actividades ilegales deben investigarse y abordarse. Si se descubren problemas, debe haber un aviso de rectificación, un informe de rectificación de la parte interesada y una inspección in situ y un informe de resultados de aceptación por parte del personal encargado de hacer cumplir la ley.
3. Establecer y mejorar los ficheros de objetos de supervisión. Los archivos de supervisión incluyen revisión de datos originales, supervisión e inspección diaria de datos originales, avisos de rectificación, informes de rectificación, registros administrativos de sanciones, etc. y tiene un directorio de archivos completo.
4. El monitoreo de publicidad de dispositivos médicos está estandarizado y la información de monitoreo de publicidad se notifica de manera oportuna.
5.
6. Fortalecer la gestión educativa y supervisar la implementación de diversas normas y reglamentos por parte de los empleados de la unidad.
7. Implementar estrictamente las "Diez Prohibiciones" y otras normas de integridad y autodisciplina.
Requisitos de calidad del personal:
1. Fuerte sentido de responsabilidad, fuerte sentido de honor colectivo, trabajo duro y fuerte espíritu de unidad y cooperación.
2. Estar familiarizado con las leyes y regulaciones de supervisión y administración de drogas, los procedimientos administrativos de aplicación de la ley y las políticas y regulaciones financieras.
3. Tener los conocimientos profesionales farmacéuticos correspondientes y la capacidad de distinguir la autenticidad.
4. Dominar las habilidades de redacción de publicidad informativa y tener una gran sensibilidad a la publicidad informativa.
5. Dominar los conocimientos básicos del uso del ordenador.
Brigada de Inspección de Medicamentos y Alimentos del Condado
Responsabilidades: Responsable de formular sistemas de inspección para la supervisión de medicamentos, dispositivos médicos, alimentos de catering, alimentos saludables y cosméticos, orientar y coordinar medicamentos y; dispositivos médicos en todo el condado, servicios de catering, alimentos saludables, quejas e informes sobre cosméticos, trabajos de seguimiento e inspección de publicidad, organizan y coordinan la investigación y supervisión de casos importantes;
Requisitos de trabajo:
1. Implementar el trabajo asignado por el grupo partidario de la mesa y el director a cargo.
2. Orientar y coordinar las denuncias, el seguimiento de la publicidad y las labores de inspección del escuadrón de inspección;
3. Organizar inspecciones policiales de los alimentos, medicamentos, alimentos saludables y cosméticos de los servicios de restauración, y manejar casos ilegales relevantes.
3. Aceptar diversas quejas e informes sobre servicios de restauración, alimentación, medicamentos, naturistas y cosméticos, y organizar investigaciones.
4. Desarrollar e implementar sistemas de inspección durante la supervisión de medicamentos, productos sanitarios, alimentos de restauración, alimentos naturales y cosméticos.
5. Fortalecer la investigación y supervisión de los casos mayores e importantes.
6. Implementar estrictamente las "seis prohibiciones" y otras normas de integridad y autodisciplina.
7. Realizar otros trabajos dentro del ámbito de sus responsabilidades.
Requisitos de calidad del personal:
1. Fuertes habilidades de organización y coordinación y métodos de trabajo flexibles y pragmáticos.
2. Buen pensamiento político, alto nivel profesional, fuerte sentido de responsabilidad, fuerte sentido de honor colectivo y espíritu de unidad y cooperación.
3. Familiarizarse con las leyes y reglamentos de supervisión de alimentos y medicamentos, la Ley de Funcionarios Públicos y las políticas y leyes del Partido.
4. Fuerte perspicacia política y rico conocimiento teórico político y conocimiento profesional.
5. Estar familiarizado con conocimientos básicos de procesamiento de documentos y aplicaciones informáticas.