Red de conocimiento de recetas - Recetas occidentales - Ensayo de muestra de 1000 palabras sobre planificación de carrera personal (2)

Ensayo de muestra de 1000 palabras sobre planificación de carrera personal (2)

2. Planificación del entorno social y análisis de carrera (plan trienal)

1. Entorno social

China tiene estabilidad política y un desarrollo económico sostenido. Desempeñar un papel importante en el entorno de integración económica global. El impulso del desarrollo económico es fuerte. Después de unirse a la OMC, un gran número de empresas extranjeras entrarán en el mercado chino y las empresas chinas también saldrán al extranjero.

2. El entorno social especial de la profesión de la construcción

Debido al tardío desarrollo de la ciencia de la construcción en mi país, la mayor parte del conocimiento de la construcción proviene del extranjero y hay muchas imperfecciones en mi la gestión de la construcción del país. Nuestro país necesita urgentemente talentos de la construcción, especialmente talentos de la construcción de alto nivel que hayan recibido capacitación sistemática, por lo que el mercado de carreras de construcción corporativa es enorme.

Plan universitario trienal:

El primer curso académico: un período de prueba y un período de posicionamiento: antes que nada, debes adaptarte al cambio de rol de estudiantes de secundaria a universitarios estudiantes, y volver a aclarar sus objetivos y requisitos de aprendizaje. En segundo lugar, debe comenzar a tomar contacto con los conceptos de carrera y carrera, enfocándose especialmente en comprender la carrera que espera emprender en el futuro o la especialidad que corresponde a su carrera; especialización y realizar un diseño de carrera preliminar; familiarizarse con el entorno y establecer conceptos y espíritu profesionales; Diseñar; familiarizarse con el entorno, establecer nuevas relaciones interpersonales y mejorar las habilidades de comunicación interpersonal. En términos de conciencia profesional, se puede exigir a los estudiantes de último año, especialmente a los recién graduados, que busquen empleo y aumenten sus habilidades de comunicación; En términos de aprendizaje, es necesario consolidar conocimientos profesionales básicos sólidos, fortalecer el cultivo del inglés y las habilidades informáticas y dominar las habilidades vocacionales modernas. En términos de aprendizaje, es necesario consolidar conocimientos profesionales básicos sólidos, fortalecer el cultivo del inglés y las habilidades informáticas, y dominar las habilidades básicas que deben poseer los profesionales modernos, es necesario tener una comprensión preliminar de la carrera y mejorar las habilidades de comunicación interpersonal; . Las tareas de estudio de los estudiantes de primer año no son pesadas. Deberías participar en más actividades organizadas por la escuela para aumentar tus habilidades de comunicación, pero no deberías participar a ciegas. Durante el período de orientación, debe considerar si continuar sus estudios o encontrar un trabajo en el futuro. Al participar en organizaciones como sindicatos o sociedades de estudiantes, puede ejercitar sus habilidades y poner a prueba sus conocimientos y habilidades para mejorar su sentido de responsabilidad. iniciativa y frustración, y comenzar a especializarse selectivamente en otras especialidades para enriquecer sus conocimientos.

El segundo año: el período de preparación. Mientras se fortalece el estudio de conocimientos profesionales, obtener certificados de cualificación profesional relacionados con la ocupación de destino o aprobar la correspondiente evaluación de competencias profesionales. Dado que se acerca la graduación, el objetivo es mejorar las habilidades para buscar empleo y recopilar información sobre la empresa. Participe en trabajos de verano relacionados con su especialización, intercambie experiencias de búsqueda de empleo con compañeros de clase, aprenda habilidades de búsqueda de empleo, como escribir currículums y cartas de presentación, domine los canales de recopilación de información laboral y determine si debe continuar tomando el examen de posgrado o doctorado. Debes ejercitar activamente tu capacidad y creatividad para resolver problemas de forma independiente, tomar la iniciativa para comprender y unirte a la red de antiguos alumnos y conocer la situación de la búsqueda de empleo durante el año anterior;

El tercer año: es el periodo de diferenciación (sprint for empleo): el objetivo debe centrarse en solicitar un empleo y ser empleado con éxito. En este momento, puede hacer un resumen de los preparativos de los dos años anteriores: primero, verifique si los objetivos profesionales que ha establecido son claros y si los preparativos de los dos primeros años son suficientes, luego comience a solicitar empleo después de graduarse; participar activamente en actividades de reclutamiento y, en la práctica, probar su acumulación y preparación y luego realizar una preparación preliminar o una entrevista simulada; Aproveche activamente las condiciones proporcionadas por la escuela para fortalecer las habilidades de búsqueda de empleo, realice entrevistas simuladas y otras capacitaciones, y esté lo más completamente preparado posible. Al escribir su tesis de graduación, puede presentar con valentía sus propias opiniones y ejercitar sus habilidades de innovación y resolución de problemas de forma independiente. Además, debemos prestar atención a las oportunidades de pasantías, comprender el estilo de trabajo, el modo de operación y el proceso de trabajo de la unidad desde una perspectiva macro a través de las pasantías, y aclarar las responsabilidades personales y especificaciones del puesto desde una perspectiva micro, para establecer una base sólida para el trabajo formal.

3. Descomposición de objetivos y combinación de objetivos (plan de graduación de cinco años)

(1) Descomposición de objetivos: ¿El objetivo se puede descomponer en dos grandes objetivos? ¿Uno es graduarse con éxito? y el otro es Conviértete en técnico de construcción de la empresa.

En lo que respecta a un único objetivo, se puede dividir en aprender bien cursos profesionales, aprender bien cursos optativos, obtener suficientes créditos y graduarse con éxito. En segundo lugar, también se puede subdividir en: en términos de cursos profesionales, cómo aprender bien cada curso (dominio de uno o dos cursos que le gusten, como mecánica arquitectónica, en términos de cursos optativos, qué cursos deben tomarse y); ¿Cómo aprenderlos bien?

Para el segundo objetivo, se puede desglosar a su vez en la etapa de contacto con la sociedad, comprensión del mercado y familiarización con las operaciones comerciales. A continuación, se puede subdividir en: durante la etapa de contacto con la sociedad, qué métodos utilizar y con qué empresas mantenerse en contacto.

¿Cómo entrenarte?

(2) Combinación de objetivos: el requisito previo para una graduación exitosa es aprender bien los cursos profesionales, y el estudio de los cursos profesionales debe ayudar a lograr los objetivos profesionales (convertirse en un personal técnico construido conjuntamente con la empresa).

4. Resumen

La preparación de conocimientos y habilidades es solo un aspecto, y el cultivo de habilidades también es muy importante. Es muy importante cómo vivir en armonía con los compañeros de clase y cómo ejercitar el espíritu de equipo. La capacidad de manejar bien la relación profesor-alumno es también lo que quiero cultivar ahora. Creo que estos son muy importantes en el trabajo futuro.

Planificación de carrera personal (3)

1. Autoanálisis

1. Intereses profesionales----diseño, gráficos, gestión

2. Personalidad profesional----confianza y atrevimiento para lograr avances

> 3. Valores profesionales ---- Elección integral, que combina la situación actual, factores familiares e ideales personales

4. Los resultados de mi informe de evaluación de la calidad del talento muestran que mis tres valores profesionales principales son : Buscar relaciones interpersonales (8 puntos), perseguir una sensación de logro (7 puntos), apoyar una sensación de logro (5 puntos)

5. Habilidades

Ventajas: percepción, tejido capacidad, capacidad de expresión personal, capacidad de autocontrol

Desventajas: adaptabilidad, habilidades interpersonales

2. Análisis de carrera

Análisis del entorno externo

1. Análisis del entorno familiar

Ambos padres son agricultores y su nivel educativo no es alto. En ese momento, mi padre salía a trabajar en proyectos de contratación en obras de construcción, dejando a mi madre en casa para cuidarme. Mi madre a menudo salía a trabajar a tiempo parcial, así que básicamente tenía tiempo para que mi abuela me cuidara. de mi. Más tarde, lamentablemente mi madre me abandonó. Mi padre se volvió a casar con mi madrastra y vivió conmigo. Mi madrastra fue muy amable conmigo. Tío y tío, me enseñaron a ser una buena persona y tener un jefe pequeño. También hay una hermana pequeña que es 7 años menor que yo y rara vez estamos juntas. ¡La expectativa de mi familia para mí es salir del campo y tener un futuro!

2. Análisis del entorno escolar

Estudié en China Electric Power School (Northeast Electric Power University). La escuela insiste en sobrevivir mediante la calidad y promover el desarrollo mediante reformas, formando una cultura. de "diligencia, rigor, espíritu de buena escuela, realismo e innovación y las destacadas características de formación de talentos de una realidad y dos innovaciones (capacidad práctica, conciencia innovadora, espíritu emprendedor) han hecho grandes aportes a la industria eléctrica nacional, especialmente a la Industria de energía eléctrica del noreste y la construcción económica y el desarrollo social de la provincia de Jilin. Mi especialidad acaba de ser separada de la Escuela de Ingeniería Mecánica, lo que demuestra que el estatus de nuestra especialidad en la escuela mejora constantemente, lo cual es muy útil para nuestras elecciones profesionales.

3. Entorno social externo

Para los estudiantes de mecánica que acaban de graduarse, el precio actual del mercado general es de alrededor de 1.800 yuanes al mes. En cuanto a la cantidad específica, depende de la capacidad individual. Por ejemplo, la de Guangben es de 80.000 por año y la de China Guangdong Nuclear Power es de 10.000 por año (y esto es para todo el año). Hay muchas industrias que pueden no parecer respetables para los forasteros, pero a nivel experto, el salario es realmente muy atractivo. Como mantenimiento de equipos, reparación de CNC, diseño de equipos de protección ambiental, etc. Los ingenieros en estas áreas tienen altos ingresos. Por ejemplo, algunos ingenieros tienen un salario anual de más de 300.000 yuanes. También hay algunas industrias que requieren conocimientos multifacéticos e involucran temas interdisciplinarios, y la remuneración es aún más sorprendente. Además, después de que mi país se una a la OMC, la demanda de talentos mecánicos se recuperará tarde o temprano

4. Análisis de la región objetivo

Los profesionales mecánicos tienen una base en la antigua base industrial del Noreste, donde hay muchas industrias pesadas Fábricas, pero el talento en esta área no puede satisfacer la demanda y las perspectivas de empleo en el Noreste son muy buenas. En segundo lugar, la generación de energía hidroeléctrica en Jiangsu y Zhejiang es algo nuevo y también requiere talentos mecánicos. Las empresas manufactureras de ciudades desarrolladas como Shenzhen y Guangzhou también necesitan ese tipo de talentos. Mi desarrollo profesional puede tener lugar en Jiangsu, Zhejiang o el noreste de China.

Análisis de carrera objetivo

Los dibujantes generalmente también realizan algún trabajo de diseño, principalmente siguiendo al maestro. Tienen que cambiar y perder dibujos todos los días, lo cual es bastante agotador. Pero si aprendes Pro/E o UG, tienes futuro;

Los diseñadores, por supuesto, también necesitan dibujar, pero puedes aprender muchos conocimientos de diseño y tienes futuro;

Mantenimiento mecánico, in situ Se puede aprender mucho trabajando, pero es peor que los dos anteriores y requiere muchos años de experiencia laboral;

Trabajos de prueba y prueba en equipos, instrumentación , etc., principalmente en industrias como la hidráulica y la automotriz, o en oficinas de inspección de seguridad y otras industrias, o puntos de control de seguridad, etc.

Los representantes de ventas de maquinaria deben tener conocimiento del producto, ser elocuentes y saber tratar con la gente.

Como operador de primera línea, si tiene la habilidad suficiente y puede operar máquinas herramienta CNC, es bastante bueno.

Programación de producción, muchas personas hacen esto primero cuando llegan; la fábrica es muy simple;

Cuadros de reserva, muchos empresarios taiwaneses los contratan por un período. Incluso si entienden la tecnología y saben administrar, siguen siendo buenos.

Además. a la docencia, también existen el marketing, etc. en el ámbito del empleo mecánico. etc. Los más comunes incluyen: director de producción (supervisor de producción), gestión de logística, gestión de equipos, gestión de calidad, gestión de proyectos, desarrollo de productos mecánicos y eléctricos, desarrollo de productos mecánicos, desarrollo de productos hidráulicos, desarrollo de instrumentos, desarrollo de armas y equipos, industria del automóvil, Desarrollo de equipos de protección ambiental, diseño de equipos de minería, diseño y fabricación de moldes, técnicos de fabricación de maquinaria, ingenieros de CNC, etc. Debido a que la maquinaria penetra en muchas industrias, es demasiado difícil cubrir todas las direcciones específicas aquí

3. Orientación profesional

Los requisitos de la industrialización de alta tecnología, el ajuste estructural de la industria de fabricación de maquinaria para mejorar la calidad de los ingenieros mecánicos, los requisitos para expandirse a un amplio campo de servicios y los requisitos para adaptarse a la globalización. competencia y cooperación internacional. Tengo el siguiente análisis FODA de mi posicionamiento profesional

Los tiempos requieren la superposición e integración de tecnologías de fabricación. El concepto básico de fabricación en el siglo XXI es una nueva industria manufacturera basada en la integración de sistemas y la integración cruzada. .

Por ejemplo, la mecatrónica, las máquinas herramienta CNC, cad/cam, fms y la tecnología de fabricación digital encarnan la combinación de tecnología mecánica y tecnología de la información electrónica; producción ajustada, producción justo a tiempo, ingeniería industrial, y el control de calidad incorporan la combinación de tecnología mecánica y tecnología de gestión, la integración de un moderno sistema de gestión de clientes, gestión de inventario y tecnología moderna de gestión de requisitos logísticos y tecnología de la información; La realización de todos los conceptos y modelos de fabricación modernos, como amt, cims, erp, empresas virtuales, comercio electrónico y alianzas de redes, debe ser el resultado de la integración de la tecnología mecánica, la tecnología de gestión y la tecnología de la información.

En una encuesta realizada en los Estados Unidos, las habilidades importantes que los ingenieros mecánicos deben poseer en el futuro incluyen habilidades de comunicación, habilidades de programación de computadoras, habilidades de práctica empresarial, habilidades básicas de ingeniería, habilidades de trabajo en equipo, habilidades de comprensión interdisciplinaria, y capacidad de gestión de proyectos, capacidad de aprendizaje, capacidad creativa, capacidad multilingüe y otras habilidades integrales.

Es una tendencia general que la demanda de los tiempos se inclina cada vez más hacia los talentos compuestos.

Entre las habilidades importantes que los ingenieros mecánicos deben tener en el futuro, se incluyen habilidades de comunicación, habilidades de programación de computadoras, habilidades de práctica empresarial, conocimientos básicos de ingeniería, habilidades de trabajo en equipo, habilidades de comprensión interdisciplinaria, habilidades de gestión de proyectos, habilidades de aprendizaje. , Habilidades integrales como capacidad creativa y capacidad multilingüe.

Es una tendencia general que la demanda de los tiempos se inclina cada vez más hacia los talentos compuestos.

4. Plan de implementación

Plan a corto plazo

Programa de pregrado 2009~2013

Incrementar la cantidad de lectura en inglés y memorización de palabras . Habilidades multilingües, participar en más capacitación de habilidades y enriquecer el conocimiento informático.

Dominar habilidades profesionales básicas

Estar familiarizado con los productos (o piezas) que ya se encuentran en el taller

Practicar levantamiento y mapeo de piezas

Observar Piensa en las piezas (estructura, rugosidad, tolerancia geométrica, selección de módulos, etc.), ¿por qué otros las diseñan de esta manera? ¿Puedo mejorar el diseño?

Estudie la relación de ensamblaje entre piezas para realizar la intención de diseño original del ingeniero.

Pregúntese: ¿Puedo mejorar el diseño?

¿Tienes alguna idea para renovar?

Si se me ocurre una forma de cambiar un diseño, me felicito: ¡un futuro ingeniero!

Respuestas adicionales:

1. ¿Hacer un dibujo? La dirección del desarrollo es convertirse en ingeniero

2. ¿Gestión de equipos? La dirección del desarrollo es la gestión

Plan a mediano plazo

2013~2015

Después de graduarme, puedo encontrar un trabajo para desarrollar mi especialización. El salario estándar es de 2000 yuanes por mes

Basado en el primer año de estudio. En el segundo año estudiaré mientras acumulo experiencia y me esforzaré por obtener el título de ingeniero mecánico.

Llevarte bien con los demás, adaptarte al entorno laboral y fortalecerte en cuanto a habilidades.

Aprende de las experiencias de otras personas. Participa en más prácticas.

Mejorar aún más habilidades y acumular experiencia.

Hacer todo lo posible para ser admitido en la escuela de posgrado y sentar una base sólida para un mejor desarrollo.

Plan quinquenal

2015~2020

Poder convertirte en un líder en un determinado campo

Estudiar más y obtener avances certificados.

Acumula más experiencia, innova más y piensa más.

Aprende con la mente abierta y desarrolla tu propio sistema técnico. Tiene su propia patente. El salario anual estándar es de 200 000 RMB

Planificación a largo plazo

2020 ~ Jubilación

¡Inicie un negocio!

Mejora tu nivel de gestión.

Podrás atraer inversiones y emprender tu propio negocio. Tipo de empresa: Privada, con un valor de producción de más de un millón

5. Evaluación y ajuste

La planificación de carrera es un proceso dinámico y debe evaluarse y revisarse de manera oportuna basado en los resultados de la implementación y los cambios en las circunstancias.

1. Si no encuentro un trabajo adecuado, optaré por buscarlo, pero no dejaré de buscar oportunidades. Persistiré. Creo que el oro siempre brillará.

2. Por supuesto, también aprenderé una gama más amplia de conocimientos y habilidades para estar completamente preparado para mi futuro.

3. Fortalecer la comunicación con los demás y pedir consejo con humildad.

4. Aprovecha cada oportunidad favorable para formarte.