¿A cuánto asciende el salario mensual de los camareros y porteadores en Shanghai?
1: Catering
Camarero de cadena de buffet de mariscos
Responsabilidades laborales
1. Personal de servicio en tienda, ubicación, pedidos, pedidos. , Entrega de comida, pago, etc.
2. Requiere espíritu de servicio, cara sonriente y voluntad de comunicarse.
3. Mayores de 18 años, varón.
Si el negocio de la tienda está en auge, debes poder soportar las dificultades.
Horas de trabajo:
Seis días de descanso, 10 horas de permanencia en tienda (8 horas de trabajo + 65438 + 0 horas de descanso + 2 comidas/1 hora).
Salario y beneficios:
380100 (asistencia completa)+(300-1000) comisión por desempeño. Salario integral 3900-4900
2. Asistente de habitación
Responsabilidades laborales:
1. Limpiar la habitación de acuerdo con las regulaciones del hotel, reponer los suministros de la habitación de manera oportuna. y controlar el consumo de materiales.
2. Si se descubre que el equipo de la habitación está dañado o que las alfombras y el papel tapiz están manchados, se deben mantener registros y se debe notificar al centro de habitaciones de manera oportuna.
3. Implementar estrictamente el sistema de seguridad para garantizar la seguridad de las habitaciones.
4. Proporcionar comentarios oportunos sobre la información y opiniones de los huéspedes.
5. Completar otras tareas asignadas por el líder.
Requisitos:
1. Se dará prioridad a los solicitantes con experiencia laboral en habitaciones de huéspedes.
2. Buena salud y buena apariencia.
3: Porter
Edad entre 18 y 50 años, educación secundaria o superior, buena salud, trabajador, buen carácter, capaz de adaptarse a viajes de negocios prolongados; se dará preferencia a aquellos con experiencia en logística o veteranos;
Salario y beneficios
1 Manejo de piezas pequeñas a corta distancia: salario básico 6.500 yuanes al mes, subsidio de viaje 100. yuanes/día, salario mensual completo entre 7.500 y 8.500 yuanes/mes; principalmente responsable de entregas a corta distancia a Shanghai, Jiangsu, Zhejiang y otros lugares, con viaje de ida y vuelta el mismo día y cinco días libres.
2. Transporte de piezas pequeñas a larga distancia: salario básico de 8.000 yuanes al mes, subsidio para viajes de negocios de 200 yuanes al día, salario integral mensual de aproximadamente 8.500 a 12.000 yuanes al mes; -Envíos a distancia (Shandong, Jiangsu, Anhui, Zhejiang, Jiangxi y otros lugares), viaje de negocios de 5 a 10 días, viaje de regreso de 2 a 3 días;
Responsabilidades principales
Principalmente comprometidos en LCL de mercancías a granel, clasificación y clasificación de mercancías pequeñas Recogida, apilado y traslado. Una caja pesa generalmente entre 10 y 20 kg (los artículos grandes incluyen carretillas elevadoras y grúas).
Beneficios de bienestar
1. Se proporcionan tres comidas al día de forma gratuita. El desayuno incluye pan, bollos al vapor, panqueques, huevos y gachas para el almuerzo y la cena. cuatro platos y una sopa (2 de carne y 2 de carne).
2. Proporcionar de 2 a 4 dormitorios humanos con balcones, equipados con baños independientes, aire acondicionado, TV, armario, mesa, taburetes, 24 horas. agua caliente horas, cuarto de lavado, etc. y asignar personal dedicado para gestionar la seguridad e higiene de los dormitorios de los empleados.
En resumen, los porteadores tienen los salarios más altos, pero también son los que más trabajan. Esto está relacionado con su condición física.