¿Qué industrias en China han llegado a la saturación?

En los últimos años, los puestos de trabajo más difíciles de encontrar en el mercado del talento son las carreras de gestión, como gestión empresarial, gestión turística, gestión de recursos humanos, gestión de recursos territoriales, gestión de la información, gestión administrativa, etc. Para este tipo de talento, los empleadores valoran la experiencia laboral y rara vez contratan directamente gerentes entre los recién graduados.

Otra especialidad muy saturada es el marketing. En la superficie, la demanda de especialistas en marketing en el mercado de talentos es alta todos los días, pero de hecho, a los estudiantes de marketing les resulta difícil encontrar trabajo. La razón es que los empleadores enfatizan la experiencia laboral de los planificadores de marketing y requieren antecedentes profesionales relevantes para el personal de marketing de primera línea. Por ejemplo, la mayoría de las empresas farmacéuticas requieren graduados en medicina o farmacia, mientras que algunas empresas de producción o distribución de automóviles valoran si los solicitantes de empleo tienen experiencia en ingeniería.

Algunas carreras populares en los últimos años, como derecho, informática, finanzas, finanzas, economía, periodismo, contabilidad, turismo, etc., han escaseado debido a la competencia de muchas escuelas.

Según la empresa de investigación independiente Max Company, las tasas de empleo en carreras como geología y minerales, topografía y cartografía, ingeniería oceánica e ingeniería de minas superaron el 60% en 2009, lo que las convierte en carreras con niveles relativamente altos. tasas de empleo. En lo que respecta a Foshan, existe una grave escasez de talentos en logística de comercio exterior, talentos en marketing de cerámica y talentos de alta dirección.

Los talentos de lenguas extranjeras siempre han estado en demanda. Es mucho más fácil para los estudiantes con CET-6 o ​​superior encontrar trabajo que otros estudiantes, y las empresas de comercio exterior están aún más ansiosas por talentos con especialización CET-8 en inglés. La situación laboral de los estudiantes que hablan español, alemán, japonés, coreano y otras lenguas menores es muy buena.

A los empleadores les gustan los talentos integrales, y los graduados en artes liberales en ciencias e ingeniería son muy populares, como MBA y LLM.

En los últimos años, la demanda de algunas carreras emergentes, como interpretación simultánea, ingenieros 3G, talentos de medios de red, ingenieros de integración de sistemas, etc., no es grande, pero debido a la gran brecha de talento, Es más fácil encontrar trabajo.