Normativa de gestión del taller de producción
Regulaciones de gestión del taller de producción 1. Organización de la producción
1. El departamento de producción debe equipar al equipo de producción del taller con la mejor combinación de trabajadores de producción en función de las características de producción de los productos de la empresa y la calidad de los empleados. Seleccione la persona más adecuada y la orden de trabajo más adecuada para completar la tarea de producción. Cuando hay escasez de personal, se deben tomar inmediatamente medidas de preparación para emergencias.
2. Considerar el alcance de gestión adecuado, cada equipo no debe exceder las 10 personas.
3. El nivel de gestión del taller es el Nivel 2. Departamento de producción y equipo de producción. Cada equipo de producción tiene un líder. Cada trabajador de producción es responsable ante un solo supervisor inmediato. El departamento de producción asigna las tareas de producción al equipo de producción y se organizan los procedimientos de producción.
2. Gestión de la producción
1. Se deben tomar varias medidas para movilizar completamente el entusiasmo de los trabajadores del taller, absorber sugerencias y opiniones relevantes, mejorar continuamente los procedimientos de trabajo y mejorar la eficiencia de la producción.
2. De acuerdo con la situación real del sitio de producción, seleccione razonablemente la ubicación de los materiales de la máquina para mejorar la eficiencia de la gestión logística y la eficiencia del trabajo.
3. Para garantizar que el sistema de organización de la producción esté siempre en un estado de producción equilibrado la mayor parte del tiempo, los gerentes de producción deben prestar atención a los siguientes puntos:
(1) Las responsabilidades y deberes de cada empleado deben estar claramente definidos.
(2) La disposición de las tareas de producción debe ser clara.
(3) Estudiar la racionalidad del proceso productivo. Si es posible, intente dibujar un diagrama de flujo para mostrar los pasos de las operaciones de producción del producto, comparando la disponibilidad de energía y las capacidades de varios equipos. Y formuló algunos planes de producción factibles.
(4) Examinar el suministro y almacenamiento de los materiales requeridos, las fuentes de suministro competitivas y los materiales alternativos.
(5) Determinar los servicios requeridos para mantenimiento, manejo de materiales, trabajos de rutina, procedimientos de control y transporte.
4. Gestión del turno de producción
(1) Durante el turno, el personal de ambas partes debe realizar una * * * inspección cuidadosa y exhaustiva del funcionamiento de todos los equipos e instrumentos.
(2) El sucesor debe llegar al lugar de trabajo a tiempo y estar listo para asumir el cargo. El sucesor debe comprobar cuidadosamente el registro de sucesión y escuchar la situación sucesoria.
(3) Cuando el sucesor no pueda llegar a tiempo, el responsable del taller deberá informar al responsable del sustituto, pero no deberá abandonar el puesto sin permiso hasta que alguien asuma el relevo.
(4) Si ocurre un accidente durante el traspaso de turno, los procedimientos de traspaso deben completarse después de que se maneje el accidente, y el sucesor debe ayudar activamente al sucesor a manejar el accidente.
(5) ¿Una vez que aparece un sucesor? ¿Registro de entrega? Después de firmar, ¿significa que sí? ¿Registro? conocido. ¿Cuál es la situación real al asumir el control? ¿Registro? Si hay alguna discrepancia, los herederos tienen derecho a rechazar el visado.
(6) ¿Se debe completar cuidadosamente antes de salir del trabajo para cada turno? ¿Registro de entrega? En caso contrario, se impondrán sanciones de acuerdo con la normativa pertinente.
Tercero, responsabilidades laborales
1. Responsabilidades laborales de los trabajadores de producción:
(1) Obedecer incondicionalmente los arreglos y el despliegue del liderazgo.
(2) Está estrictamente prohibido fumar en el taller de producción y en el almacén.
(3) Comprometerse a salir del trabajo a tiempo y a trabajar horas extras según sea necesario.
(4) No haga nada que no esté relacionado con el trabajo en el trabajo, y no abandone ni se incorpore al trabajo a voluntad. Utilice ropa de trabajo y gorro de trabajo durante el horario laboral.
(5) Los trabajadores de taller no son sólo operadores de producción, sino también trabajadores de mantenimiento, reparación y carga y descarga de equipos. En principio, todos deben trabajar juntos a la hora de cargar y descargar un coche.
(6) Cuidar todos los bienes de la empresa, amar su trabajo y mejorar constantemente su nivel de trabajo.
(7) No llevarse bienes de la empresa a casa sin autorización.
(8) Antes de finalizar cada turno, se debe limpiar y organizar todo el lugar de trabajo del taller.
2. Responsabilidades del líder del equipo del taller de producción
(1) Organizar y disponer la producción de esta clase de acuerdo con las tareas de producción asignadas por la empresa.
(2) Durante el proceso de producción, será el único responsable de la movilización del personal del equipo y organizará razonablemente a todos los empleados para que participen en la producción y otros asuntos.
(3) Responsable de la apertura, cierre y funcionamiento normal de todo el equipo del taller, y operar en estricto acuerdo con los procedimientos operativos de cada máquina.
(4) Responsable de organizar el personal para mantener y reparar toda la maquinaria y equipo, y mantener los registros originales.
(5) Responsable de la declaración de piezas de desgaste de los equipos.
(6) ¿Hacer bien cada lección? ¿Registros de producción? ,?Registro de entrega? Entonces qué. ¿Producto terminado almacenado? programa.
(7) Liderar a los empleados de esta clase para que respeten conscientemente las reglas y regulaciones de la empresa e implementen estrictamente los estándares de calidad.
(8) Garantizar la seguridad en la producción y prevenir todo tipo de accidentes. Si encuentra signos de un accidente, infórmelo lo antes posible y trate activamente de eliminarlo.
3. Responsabilidades laborales del receptor
(1) Prepare los materiales estrictamente de acuerdo con la fórmula del departamento técnico y mida con precisión el peso de cada pequeña variedad de material.
(2) Asegúrese de que la variedad y el peso de los ingredientes pequeños agregados en cada lote sean correctos.
(3) Siga estrictamente los procedimientos de selección para recibir diversas materias primas y no las mueva casualmente.
(4) Antes de cada turno, limpiar el polvo debajo del secador de pelo y devolverlo según normativa.
(5) Las impurezas de hierro en el cilindro de imán permanente deben limpiarse antes del final de cada turno.
(6) Después de que cada lote de materias primas ingresa al sitio, el lugar de trabajo debe limpiarse. Los hilos, cuerdas de cáñamo y papel triturado deben colocarse en lugares designados y no se les permite ingresar a la línea de producción. .
(7) Asistir al responsable de calidad para comprobar si la calidad sensorial de cada paquete de materias primas está calificada.
4. Responsabilidades de los puestos de recepción y medición
(1) Antes de cada turno de producción, recibir del jefe de almacén las bolsas de embalaje de los tipos requeridos por el turno.
(2) Estampe el nombre del alimento, la fecha de producción y el número de lote de producción en el paquete.
(3) Al medir, se requiere que cada paquete de materiales terminados esté dentro del rango permitido de error de pesaje.
(4) Limpie la cinta métrica con frecuencia y realice el ajuste a cero con frecuencia.
(5) Supervisar si la calidad sensorial del alimento terminado está calificada. Si hay algún problema sensorial con el alimento terminado, infórmelo al inspector de calidad de turno de manera oportuna.
5. Responsabilidades laborales de empaquetar, sellar y apilar
(1) Antes de ir a trabajar, preparar el hilo de coser y la cinta necesarios para el turno.
(2) Al empaquetar, se requiere que no falten clavos, puntadas uniformes, costuras suaves y líneas de doble pliegue. El sellado requiere que la pegatina sea firme y suave.
(3) Cuando se apilen materiales terminados, se deben apilar de acuerdo con la ubicación y la altura de apilamiento especificadas por el encargado del almacén.
(4) Antes del inicio de cada turno, se deben limpiar los restos del cribado inicial del polvo y colocarlos en el lugar designado.
(5) Antes de cada turno, se debe limpiar el interior de la máquina de coser y lubricar la parte engrasadora.
6. Responsabilidades laborales de los cargadores
(1) Debe obedecer las disposiciones del gerente del almacén, estar de guardia y cargar y descargar en cualquier momento.
(2) Al cargar camiones, cárguelos de acuerdo con la variedad, ubicación y cantidad especificada por el encargado del almacén, y ayude al encargado del almacén a registrar el número de camiones cargados.
(3) Al descargar, descargue las mercancías en el lugar designado de acuerdo con la altura de apilamiento requerida por el encargado del almacén y ayude al encargado del almacén a registrar la cantidad descargada.
(4) Las mercancías descargadas deben apilarse de forma ordenada y firme, y no se debe permitir que nadie las arroje.
(5) Limpie cuidadosamente el sitio de desinstalación.
IV. Medidas de castigo
1. Está estrictamente prohibido fumar en talleres y almacenes. Los infractores recibirán una multa de 50 yuanes. Aquellos que no cambien después de repetidas amonestaciones estarán sujetos a sanciones más severas. . 2. No llegar tarde al trabajo. Aquellos que lleguen tarde menos de 5 minutos serán multados con 5 yuanes por vez; aquellos que lleguen tarde más de 5 minutos se considerarán ausentes del trabajo. Si usted está ausente del trabajo por un día, su salario a destajo se deducirá durante dos días. 3. Se considerará absentismo el que no acuda al trabajo sin pedir permiso. Se considerará que ha renunciado voluntariamente al trabajo quien falte al trabajo por más de tres días consecutivos. 4. Está estrictamente prohibido jugar a las cartas, al ajedrez y otros asuntos no relacionados con el trabajo durante el horario laboral. Los infractores recibirán una multa de 5 yuanes cada vez. 5. Está prohibido sentarse sobre alimentos terminados y bolsas de embalaje de alimentos. Los infractores serán multados con 2 yuanes cada vez.
6. Cualquier persona que no limpie el lugar de trabajo antes de salir del trabajo será multada con 2 yuanes cada vez.
7. ¿Cada turno debe revisar la criba trituradora según sea necesario y hacer un buen trabajo? ¿Registro de entrega? De lo contrario, cada persona será multada con 2 yuanes cada vez.
8. La sección de alimentación deberá medir con precisión la cantidad y el peso de cada lote de materias primas. Si las materias primas utilizadas en la producción no coinciden con la fórmula, se impondrá una multa de 10 yuanes cada vez.
9. La sección de alimentación debe garantizar que se agreguen los materiales pequeños correspondientes a cada lote de materiales según sea necesario. Los infractores serán multados con 10 yuanes cada vez.
10. Si las materias primas utilizadas en la sección de alimentación están obviamente deterioradas y no reflejan la calidad, se impondrá una multa de 10 yuanes cada vez.
11. Las impurezas de hierro en el cilindro de imán permanente y la trituradora deben limpiarse antes de cada turno en la sección de alimentación. Los infractores serán multados con 2 yuanes cada vez.
12. Si los procesos de recepción y medición del material no reflejan los indicadores sensoriales de los materiales terminados, se impondrá una multa de 10 yuanes cada vez.
13. Si se utiliza la bolsa de embalaje incorrecta en la sección de recolección y medición, y la fecha de producción y el número de lote se imprimen incorrectamente, se impondrá una multa de 5 yuanes cada vez.
14. Si la medición de la sección de recepción y medición excede el rango de error permitido, se impondrá una multa de 5 yuanes cada vez.
15. Las secciones de embalaje, sellado y apilamiento deben garantizar que las puntadas del embalaje sean uniformes y ordenadas, sin que falten agujas. De lo contrario, se impondrá una multa de 2 yuanes cada vez.
16. Durante los procesos de embalaje, sellado y apilado, si la cantidad apilada es incorrecta y las variedades de apilamiento son confusas (incluida la descarga), se impondrá una multa de 2 yuanes cada vez.
Gestión de licencias en taller de verbo (abreviatura de verbo)
1. En circunstancias normales, no está permitido pedir licencia. Para aquellos que deben tomar licencia, la empresa debe buscar un reemplazo durante el tercer turno de producción durante la temporada alta e informarlo al jefe del departamento de producción para su aprobación.
2. La solicitud de permiso deberá realizarse por escrito, siendo nulas las solicitudes de permiso por escrito.
3. Sin salario durante las vacaciones.
Debes solicitar la baja con un día de antelación.