¿Cómo redactar un resumen de fin de año para la seguridad de una empresa inmobiliaria?
1. Título: El título es el nombre del resumen, el cual debe formularse de acuerdo al contenido y plazo del mismo.
2. Texto: El contenido de la redacción del resumen incluye principalmente logros y ganancias, experiencias y entendimientos, incluidas experiencias positivas, lecciones negativas, deficiencias y problemas, sugerencias de mejora y direcciones de esfuerzos.
3. Firma: Escribe tu firma y fecha.
Ejemplo de resumen de fin de año de seguridad:
20xx está llegando a su fin. Al recordar nuestro trabajo de este año, hay alegrías y tristezas. El oficio de portero es cutre y pequeño, pero me encanta. En mi trabajo, personalmente creo que está bien. Se sabe que es flexible y rígido. En resumen, se refleja principalmente en los siguientes cuatro aspectos: responsabilidad, diligencia y amor. Tres palabras, resumidas a continuación:
En primer lugar, debemos atenernos a la palabra "diligencia" durante mucho tiempo en nuestro trabajo. La diligencia es la premisa y fundamento para que podamos hacer un buen trabajo, especialmente para los porteros. Sin él, no podemos cumplir con nuestras responsabilidades. El trabajo de conserje puede parecer fácil, pero no lo es. Tomemos como ejemplo nuestro día en el trabajo. En primer lugar, debemos abrir y cerrar la puerta con frecuencia. En segundo lugar, los vehículos entran y salen casi 100 veces al día. En tercer lugar, limpie el entorno circundante en cualquier momento y en cualquier lugar. Cuarto, debemos cumplir con nuestras responsabilidades y evitar que otros entren sigilosamente en el hospital para causar daños. Entonces, ¿qué hacemos para lograr todo esto? Por supuesto, depende de la palabra "diligencia". Además, también estamos de guardia para completar otras tareas asignadas por los líderes escolares.
En segundo lugar, en mi trabajo siempre me centro en la palabra "responsabilidad". Mi trabajo es ser responsable de los estudiantes, los padres y el desarrollo de la escuela. Por eso insisto en no dejar nunca mi puesto, nunca dejar mi puesto vacante y cerrar la puerta con frecuencia. Sonreí a cada automóvil que entraba y salía, me tomé la molestia de preguntar sobre los entresijos y lo revisé estrictamente. La ventaja de esto es que muchas personas inactivas y vehículos no relacionados con la escuela se detienen frente a la puerta de la escuela. Revisé, registré y guié cuidadosamente a padres visitantes y personas externas.
3. Siempre he seguido la palabra "amor" para gestionar a mis alumnos, cuidándolos y amándolos como estudiantes que están fuera de la escuela. Cuando vea a algunos niños usando menos ropa cuando hace frío, les recordaré que usen más ropa y les diré que se hagan a un lado en el camino hacia y desde la escuela, que no caminen en medio del camino y que presten atención al pasar. vehículos. De esta forma, también tenemos recompensas. ¿Qué es esto? Son las sonrisas y saludos que reciben los niños cuando entran y salen por la puerta de la escuela. Para ser honesto, escuchar los saludos de los niños y ver sus sonrisas me deja satisfecho.
Lo anterior es mi trabajo durante el año pasado. Si no fui, por favor critíquenme y corríjanme. Debido a limitaciones de nivel, aún quedan muchas cosas que no se han expresado. Al mismo tiempo, lo anterior es sólo lo que debo hacer y no es suficiente según los requisitos de los líderes escolares. Aprenderé lecciones y resumiré experiencias. En el nuevo año, bajo la dirección correcta de la empresa de seguridad y los líderes escolares, fortaleceré aún más el trabajo de seguridad de la escuela, para que cada trabajo pueda implementarse para prevenir problemas antes de que ocurran, garantizar la seguridad y prevenir accidentes.
Ejemplo de resumen de fin de año de seguridad:
En los próximos 20XX años, bajo la correcta gestión de los líderes de la empresa, como miembro del departamento de seguridad de la empresa, seré responsable para la empresa Tomamos la seguridad de áreas y elementos como nuestra propia responsabilidad y hacemos cada trabajo con cuidado. Para hacerlo mejor en el nuevo año, resumo mi trabajo en la empresa en 20XX de la siguiente manera:
1. Como guardia de seguridad de la empresa, obedezco a la dirección, tomo en consideración la situación general, cumplo con mi puesto y me tomo mi trabajo en serio.
2. Observar las reglas y disciplinas y ser educado. El cumplimiento de las normas y disciplinas es un requisito básico para los empleados cualificados y un requisito previo para el buen desarrollo de todo trabajo. Por eso, estoy orgulloso de cumplir con las normas y disciplinas en el trabajo y cumplir estrictamente con las disciplinas laborales de la empresa con acciones prácticas.
3. Establecer una correcta concienciación del servicio. En la actualidad, algunas personas en la sociedad tienen prejuicios contra el personal de seguridad, lo que genera algunos problemas en su trabajo. Por lo tanto, como guardia de seguridad puedo tratarlo correctamente, establecer una conciencia de servicio rigurosa y seria, desempeñar mis funciones para la seguridad de la empresa y hacer bien mi trabajo.
4. Aprender continuamente, progresar continuamente y mejorar los estándares profesionales. Para hacer un buen trabajo en el trabajo de seguridad, debe dominar las responsabilidades, los requisitos y el contenido laboral del trabajo de seguridad. En primer lugar, aprendí el contenido y los requisitos del trabajo de seguridad a través de libros; en segundo lugar, la empresa fue enviada a una unidad de capacitación en protección contra incendios para participar en una capacitación de calificación en protección contra incendios y logró excelentes resultados, mejorando así en gran medida las habilidades de protección contra incendios; en tercer lugar, seguí; las exigencias de la dirección, Desempeñar sus deberes concienzudamente.
Enriquecete y mejora tu capacidad laboral a través de diversos métodos de aprendizaje.
5. Deficiencias existentes y esfuerzos futuros. Si analizamos retrospectivamente el trabajo de los últimos seis meses, si bien hemos logrado resultados, también podemos ver claramente nuestras lagunas y deficiencias. El desempeño sobresaliente es el siguiente: primero, nuestros métodos de trabajo necesitan más innovación y mejora; segundo, todavía hay algunos aspectos insatisfactorios en el trabajo; tercero, nuestro nivel comercial necesita mejorar; Decidiremos superarlos y mejorarlos en trabajos futuros, y haremos todo lo posible para hacerlo cada vez mejor en trabajos futuros.
Los requisitos laborales en 20XX serán mayores y más difíciles, lo que plantea requisitos nuevos y mayores para nuestro trabajo. Debo afrontar la realidad y admitir las dificultades, pero no les tengo miedo. Enfrentaré dificultades y haré bien mi trabajo. Continuaré obedeciendo las disposiciones de los líderes de la empresa, haré mi trabajo concienzudamente y me esforzaré por garantizar la seguridad de la propiedad y los artículos dentro de mi jurisdicción. Al mismo tiempo, respete a los demás, comuníquese activamente, realice tareas, fortalezca las patrullas y continúe trabajando duro por la seguridad del área vigilada.
Ejemplo 3 de resumen de fin de año de seguridad:
20xx está llegando a su fin. Al observar el trabajo del año pasado y resumir las ganancias y pérdidas del año, tengo muchos sentimientos. Los miembros del equipo pueden sentir pasión por su trabajo, ser estrictos consigo mismos, posicionarse correctamente y mantener siempre una actitud "modesta", "cautelosa" y "autodisciplinada". Bajo la correcta dirección de los líderes de la empresa y la fuerte cooperación de todos los miembros del equipo, el trabajo del equipo de seguridad se llevó a cabo paso a paso, en particular la gestión del personal, la gestión de vehículos y la imagen, etiqueta y cortesía posteriores a la disciplina del supervisor de seguridad. han mejorado hasta cierto punto. El trabajo en 20xx se resume a continuación:
1. Mejorar varios sistemas de seguridad
En 20xx, a través de la práctica, la discusión y el resumen, mejoramos los arreglos laborales diarios de seguridad, el trabajo de seguridad. disciplinas y seguridad Varios sistemas de seguridad, como el horario de trabajo diario del gerente. En segundo lugar, gestión y capacitación del personal
Obedecer resueltamente el liderazgo, comprender e implementar concienzudamente la estrategia e instrucciones comerciales de la empresa, anteponer siempre los intereses de la empresa en el trabajo real y fortalecer la supervisión del personal de seguridad. La gerencia, cumplirá estrictamente con las responsabilidades de los guardias de seguridad, fortalecerá las pautas de gestión, fortalecerá la supervisión in situ y la inspección de calidad, brindará capacitación periódica sobre las normas de seguridad laboral y estandarizará la etiqueta, la cortesía y la higiene del personal de seguridad. Gracias a diversos esfuerzos, la imagen de la ventana del puesto de seguridad se ha mejorado gradualmente y se ha mejorado su propio nivel de servicio de alta calidad. La seguridad es un trabajo especial con una alta rotación de personal. Para garantizar que el trabajo se pueda hacer mejor, la oficina organiza capacitación una vez al mes para aprender sobre las disposiciones laborales del día de seguridad, las disciplinas laborales de seguridad y otras reglas y regulaciones de la empresa.
En tercer lugar, la gestión de vehículos.
Durante el último año se ha seguido estrictamente la normativa de gestión de accesos de vehículos. Los vehículos de la comunidad tienen prohibido entrar y utilizar los espacios de estacionamiento de la empresa. Todas las bicicletas están cuidadosamente colocadas en el cobertizo para garantizar el entorno alrededor del edificio y las carreteras ordenadas y fluidas.
En cuarto lugar, cooperar con varios departamentos.
1. Cooperar con la hermana He para realizar el trabajo diario en el frente, el patio trasero y la cocina;
2 Cooperar con el departamento de ingeniería para inspeccionar la protección contra incendios del edificio en todo momento. y supervisar el mantenimiento de la carretera del lado este en agosto.
3. Con la cooperación de los departamentos de seguridad pública y aplicación de la ley, a finales de agosto se produjeron frecuentes robos de automóviles. En cooperación con la seguridad pública, se reforzó la seguridad alrededor del edificio.
Lo anterior es lo que hemos hecho relativamente bien durante el último año. Mirando el trabajo del año y analizándome objetivamente, también tengo las siguientes deficiencias. Se solicita a los líderes que hagan correcciones para que podamos fortalecerlas y corregirlas aún más en trabajos futuros. Pensamientos sobre el siguiente paso;
1. Me siento flojo en el trabajo. La experiencia laboral y los conocimientos de gestión relevantes también requieren un mayor aprendizaje y acumulación.
2. Poner la gestión de seguridad en primer lugar, comprender la dinámica de seguridad de Xia Shang y sus alrededores y hacer un buen trabajo en la implementación, inspección y supervisión de la gestión de seguridad diaria para garantizar la seguridad y el orden de Xia Shang. .
3. Establecer buenos canales de comunicación con los empleados, mejorar las capacidades de gestión, fortalecer la comunicación con los empleados, comprender la dinámica de los empleados y tomar medidas oportunas para promover una mayor estabilidad del equipo de seguridad.
4. Fortalecer la capacitación del personal de seguridad, realizar capacitaciones de manera planificada, resolver problemas como gestos de los empleados, lenguaje, etiqueta, actitud de servicio, etc., fortalecer la educación y capacitación basada en problemas y mejorar. la calidad general del personal de seguridad.
5. Es necesario optimizar y mejorar la calidad del servicio. La concienciación sobre el servicio de los guardias de seguridad individuales es insuficiente. Ante la situación, la Oficina de Seguridad fortalecerá la gestión para garantizar los mismos estándares de servicio durante el día y la noche, entre semana y fines de semana, y con o sin liderazgo.
6. Problemas recurrentes: todos los detalles, como: los pilares del estacionamiento en la pendiente no fueron colocados a tiempo, el primer estacionamiento del lado oeste no se puede estacionar, el servicio no es atento y. el manejo del problema es inflexible. Estos problemas afectan seriamente la calidad general del servicio. En el trabajo del próximo año, haremos grandes esfuerzos para implementarlo, nos esforzaremos por realizar mejoras significativas y lograr buenos resultados.
La seguridad es un trabajo especial, pero no somos tímidos ni tenemos miedo. Recuerdo que una celebridad dijo una vez: "No trabajamos para el jefe, no sólo para ganar dinero. Trabajamos por nuestros sueños y por un futuro mejor. Sólo podemos mejorarnos a nosotros mismos en términos de desempeño". Actitud seria Actitud de trabajo, hacer bien el trabajo diario aparentemente mundano y hacerlo bien cuando lo desee. Completar resueltamente cada tarea que nos asignen los líderes superiores para tranquilizar a los líderes.
Lo anterior es lo que el editor compartió hoy. Espero que sea útil para todos.