Los retornados son los que más aman el emprendimiento
La historia registrada de los Foshan que estudiaban en el extranjero se remonta a la dinastía Qing. En 1872 (el undécimo año de Tongzhi en la dinastía Qing), el gobierno Qing envió a 30 niños a estudiar a los Estados Unidos por primera vez. Entre este grupo de personas se encontraba el famoso Zhan Tianyou y otros cinco de Shunde, incluidos Liang Dunyan, He Tingliang, Cao Jiaxiang, Cao Jiajue y Yang Changling.
En los tiempos modernos, la tendencia de que los estudiantes de Foshan estudiaran en el extranjero surgió de las generaciones posteriores a los 75 y 80. Algunos padres de la generación fundadora que aprovecharon la reforma y la apertura para enriquecerse enviaron primero. sus hijos estudiaran en Europa y Estados Unidos. En ese momento, la mayoría de ellos eligieron estudiar carreras de negocios como administración de empresas y marketing, y la mayoría tenía un propósito muy claro: volver a "operar" el negocio familiar después. culminando sus estudios. "El número de estudiantes internacionales nacidos en las décadas de 1975 y 1980 no es demasiado grande. El mayor número de estudiantes internacionales son los nacidos en la década de 1990". Liao Jiajia, secretario general de la Asociación de Estudios en el Extranjero de Foshan, dijo que los destinos para estudiar en el extranjero. de la generación nacida en la década de 1990 son más amplios, además de Estados Unidos, Canadá, Reino Unido, Australia y otros países tradicionales para estudiar en el extranjero, así como Singapur, Japón, Alemania, Suiza e incluso el Sudeste Asiático y otros países. ; las especialidades también se han ampliado mucho, ya no se limitan a las especialidades de negocios y economía, sino también a la gestión hotelera, Internet, medios de comunicación, etc.
¿Qué tipo de círculos juegan los repatriados?
A medida que el número de repatriados en Foshan aumenta año tras año, también han comenzado a aparecer organizaciones y plataformas dedicadas a promover intercambios de estudiantes internacionales. En las organizaciones, los retornados no sólo encuentran un sentido de pertenencia y muchas oportunidades de cooperación y beneficio mutuo.
La Alianza de Estudiantes Extranjeros de Nanhai se estableció ya en 2011 bajo la planificación de la Federación China de Ultramar del Distrito de Nanhai. En la actualidad, hay más de 1.000 miembros registrados en la alianza y el número va en aumento. Además, la alianza se estableció en los Estados Unidos y Canadá; a principios de 2013 se establecieron 10 estaciones de trabajo para estudiantes extranjeros en muchos lugares, incluido el Reino Unido; la Asociación de Estudiantes Extranjeros de Foshan comenzó a prepararse y se estableció al final; del año; en julio del mismo año, la Asociación de Estudiantes Extranjeros Retornados del Distrito de Shunde se registró oficialmente en el Departamento de Trabajo Social del Comité del Distrito de Shunde. En julio de 2016, también se estableció oficialmente la primera organización sin fines de lucro del distrito de Chancheng para estudiantes extranjeros que regresaron, la Asociación de Promoción de Élite de Estudios en el Extranjero del distrito de Chancheng, que actualmente cuenta con más de 200 miembros.
Además, también existen organizaciones como clubes de estudiantes extranjeros y reuniones de élite de repatriados en el extranjero bajo las asociaciones comerciales de varios distritos y ciudades. Los miembros de varias organizaciones pueden superponerse y realizar diversas actividades de vez en cuando. incluyendo socializar y hacer amigos para compartir experiencias laborales y empresariales, visitar empresas y experiencias de aprendizaje, etc., proporciona una plataforma para que los estudiantes extranjeros innoven, inicien negocios, se comuniquen y crezcan juntos.
En el escenario de la ronda preliminar de la primera división del Concurso Piloto de Ciencia y Tecnología (Retornados) del Concurso de Emprendimiento e Innovación "Maker Cup" de Guangdong 2017, Wu Qiming representó el proyecto "Investigación e Industrialización". de Restauraciones Orales y Craneomaxilofaciales" "Cuando subió al escenario para dar un discurso, su destacada actuación fue elogiada por muchos jueces y empresarios presentes.
Wu Qiming, que estudió en el extranjero en la Universidad Politécnica de Hong Kong, se unió a Foshan Anqi Biotechnology Co., Ltd. con la ayuda de la Nanhai Overseas Students Alliance. El líder del proyecto de la empresa es Du Ruxu, un "experto" nacional, el presidente es Chen Xianshuai, un "talento empresarial que regresa de 2014 de estudiantes chinos en el extranjero" en Guangdong, y otra persona que alguna vez se desempeñó como director técnico del pozo. La conocida marca de relojes IWC (IWC), el experto alemán Olaf, actúa como consultor técnico senior. Wu Qiming dijo a los periodistas que la alianza le permitió conocer a muchas personas de alto nivel y "cada vez que me comunico con ellos, me beneficio mucho".
Estudiantes internacionales registrados
Aproximadamente el 80% eligen iniciar un negocio
Cada vez más estudiantes locales en Foshan eligen regresar a su ciudad natal para encontrar empleo y comenzar un negocio después de estudiar en el extranjero. En Foshan, el periodista visitó las asociaciones de estudiantes extranjeros en varios distritos y descubrió que alrededor del 80% de los estudiantes internacionales actualmente registrados eligen iniciar un negocio, algunos de ellos son independientes en el negocio familiar, otros se dedican a nuevas industrias desde cero. y algunos están brillando en el campo de la alta tecnología.
Deng Yaohua fue reconocido como talento de categoría B de “Talentos industriales clave de la ciudad de Foshan en el tercer trimestre de 2017”. Estableció Shike Intelligent Technology Co., Ltd. en Guicheng, Nanhai, centrándose en la investigación y el desarrollo de equipos y sistemas de fabricación inteligentes.
En poco más de un año, obtuvo varias patentes, incluido “un sistema de corte de carga y descarga inteligente” en mayo del año pasado. “El uso de tecnología robótica y la conexión con el sistema de control de la fábrica puede mejorar en gran medida la eficiencia de la producción de la fábrica y reducir la mano de obra. costo". En enero de este año, el robot de fabricación por Internet para productos de materiales flexibles desarrollado independientemente por el equipo de Deng Yaohua también fue reconocido como un producto de alta tecnología en la provincia de Guangdong. Dijo que antes de venir a Foshan, visitó el delta del río Yangtze, Guangzhou y otros lugares y descubrió que, como ciudad manufacturera importante, la cadena industrial de fabricación de maquinaria de Foshan es muy completa, los materiales están completos y el costo es bajo. "Foshan no sólo tiene una buena base, sino que también tiene costos bajos. El departamento gubernamental de servicio de puerta única es muy eficiente".
Al igual que Deng Yaohua, muchos científicos chinos en el extranjero, como Yang Yunfeng, quien fue el Representante principal del Centro Nacional de Investigación Técnica de Finlandia en China, Talents ha traído sus equipos y tecnologías centrales para cooperar con las escuelas y empresas de Foshan o iniciar negocios directamente en Foshan, representando a un grupo de empresarios retornados de Foshan en el campo de la investigación científica.
¿Qué políticas tiene Foshan para atraer a los retornados?
Las "Opiniones de implementación sobre la reforma del sistema y mecanismo de desarrollo de talentos de la ciudad de Foshan" anunciadas a principios de este año han hecho La voz de Foshan para buscar talentos en el mundo exterior Cada año, el departamento de finanzas municipal invertirá no menos de 100 millones de yuanes para introducir talentos de alto nivel nacionales y extranjeros, y se otorgará un subsidio de liquidación de 4 millones de yuanes a los calificados. prendas. Además, también se alienta a las agencias de servicios de talentos, las estaciones de trabajo de introducción de talentos en el extranjero y las asociaciones comerciales en el extranjero a recomendar talentos.
Se entiende que para fines de 2019, la ciudad de Foshan construirá "1 5" zonas de servicio de talentos de alto nivel, es decir, construirá una zona de servicio de talentos de alto nivel a nivel municipal en la calle Zumiao Fengshou. , con 1 zona de servicios de talentos de alto nivel en cada uno de los cinco distritos. Un área de servicios de talentos de alto nivel a nivel de distrito brinda servicios "integrados" para el trabajo y la vida de los talentos de alto nivel, incluidos los talentos de alto nivel en el extranjero. .
Además, cada distrito también "favorece" a los repatriados. Por ejemplo, los estudiantes internacionales actualmente calificados que regresan al distrito de Shunde se incluirán en la identificación de talentos de alto nivel. El periodista examinó y descubrió que la política de talentos de alto nivel del distrito de Shunde incluye al menos 11 políticas, incluido el "Método de confirmación de talento industrial de alto nivel del distrito de Shunde", las medidas de implementación del subsidio salarial para talentos de alto nivel del distrito de Shunde y las medidas de implementación de subsidios salariales para talentos de alto nivel del distrito de Shunde. Medidas de Reasentamiento de Talento a nivel mundial. Por ejemplo, sólo los talentos de alto nivel pueden recibir un subsidio salarial de 10 RMB, y los talentos calificados de alto nivel con un salario anual de 1 millón de RMB pueden recibir un subsidio salarial de 100.000 RMB. Los talentos calificados de alto nivel también recibirán la Tarjeta de Talento de Alto Nivel del Distrito de Shunde, que es la primera tarjeta de talento de alto nivel en la provincia que integra recursos gubernamentales y bancarios.
¿Qué hacen los repatriados ricos de segunda generación para iniciar un negocio?
Los campos de emprendimiento y empleo para los repatriados ricos de segunda generación son muy amplios. Por ejemplo, Chen Daru, presidente de la Asociación de Estudiantes Extranjeros de Shunde, tiene como objetivo una incubadora de innovación y emprendimiento y fundó el Parque Industrial Creativo Huichuangfang; Liang Yaofeng, vicepresidente de la asociación, se centra en la educación infantil y fundó Kirakira, una asociación completa. tiempo escuela de educación infantil para niños de 0 a 4 años Guan Yuewei, director de la asociación Fundó Yue·Jewelry Design Consulting Co., Ltd. En Chancheng Lingnan Tiandi, varias élites repatriadas construyeron una plataforma para que los jóvenes exhibieran reliquias culturales en la "Tienda Ancestral Li Zhongsheng" Li Hongye, presidente del Nanhai Returnee Elite Club, fue aún más creativo y planeó construir un museo del sueño como; un museo de arte moderno.