¿Un repartidor que choca mientras entrega comida en un carril no motorizado en sentido contrario se considera una lesión laboral?

Hola, es un accidente laboral y cumple las condiciones para el reconocimiento de accidente laboral.

Sin embargo, en circunstancias normales, los repartidores de alimentos en la plataforma están subcontratados y es difícil para los repartidores de alimentos establecer una relación laboral con la plataforma. Los repartidores de alimentos son enviados al sitio. por la empresa de despacho de mano de obra, y los repartidores de alimentos y la plataforma Existe una relación laboral con la empresa de despacho de mano de obra. Por lo tanto, al identificar una lesión relacionada con el trabajo, la empresa de despacho de mano de obra debe utilizarse como empleador para solicitar trabajo. identificación de lesiones relacionadas.

Además, el repartidor también debe prestar atención al hecho de que, en circunstancias normales, el lugar de entrega comprará un seguro contra lesiones accidentales para el niño todos los días después de solicitar la certificación de lesiones relacionadas con el trabajo, la entrega. El niño también debe presentar rápidamente un reclamo de seguro y mantener sus propios intereses legítimos.

Si la respuesta anterior puede ayudarte, por favor acéptala.