Aviso del evento de celebración del aniversario de la empresa
Aviso de evento de celebración del aniversario de la empresa (9 artículos seleccionados)
Los avisos ahora se utilizan en muchos lugares. Los avisos generalmente consisten en un título, la persona a quien se envía el mensaje (la persona. a quién se envía el mensaje), el texto principal y la firma Compuesto por partes. ¿Sabes cómo redactar un aviso de forma estandarizada? A continuación se muestran los avisos de eventos de celebración del aniversario de la empresa (seleccionados 9) que recopilé y compilé. Puede estudiarlos y consultarlos. Espero que le resulten útiles.
Aviso 1 del evento de celebración del aniversario de la empresa
Estimados accionistas y miembros de Yunhua International y Shimao Skyline:
¡Hola a todos!
Con el paso del tiempo, hemos pasado por otro ciclo de primavera, verano, otoño e invierno. En este día festivo y alegre, marcamos el comienzo del primer cumpleaños de Yunhua International. Mirando hacia atrás, en cada momento, había tanto dolor, tanta impotencia, pero pase lo que pase, ¡la belleza venció todas las dificultades!
Estamos a punto de pararnos en el "Primer Palacio" de la patria y declarar a toda China: Yunhua International es un proyecto que realmente beneficia al país y al pueblo, y es una empresa privada firmemente apoyada. por el gobierno nacional. Estimados accionistas y miembros, ¡aplaudamos nuestro arduo trabajo este año y aplaudamos nuestra perseverancia y protección!
China colorida, Yunhua Shimao ¡Amor!
Para celebrar el primer aniversario de la compañía, está a punto de comenzar una gran fiesta organizada por Yunhua International y organizada, planificada y asistida por CCTV Beyond. En ese momento, muchos medios impresos y en línea grabarán e informarán en el lugar, y un famoso orador de CCTV será el anfitrión para nosotros. Al mismo tiempo, también hemos invitado a excelentes grupos de artes escénicas para presentar una actuación única a nuestros miembros.
Debido al espectacular escenario y al personal limitado, la compañía ha decidido que el número de personas para la primera actuación sea de 1.000, y el número de actuaciones posteriores dependerá de la situación real. Por lo tanto, los participantes deben cumplir las siguientes condiciones:
Desde las 9:00 del 25 de octubre de 20xx hasta las 23:00 del 15 de noviembre de 20xx, cualquiera que compre monedas conmemorativas por valor de 15.000 yuanes durante este período será elegible para participar, al mismo tiempo, la empresa recompensa con 10 gramos de oro y un traje de lana con el estampado del Gran Salón del Pueblo.
Las plazas son limitadas, por orden de llegada, mientras las plazas estén completas. La hora de registro para la conferencia se notificará por separado. Preste atención a la cuenta pública oficial de "Yunhua International". La empresa no reconoce la información publicada a través de otros canales. Regístrese en la cuenta pública oficial de "Yunhua International" y no crea en información falsa de otras personas o lugares.
Querida familia, ¡alegre nuestra elección!
Aviso sobre la celebración del segundo aniversario de la empresa
Todas las sucursales, oficinas, departamentos y departamentos de supervisión de proyectos:
Se acerca el Festival de Primavera de 20xx, en Para celebrar este tradicional festival de reunión, júbilo, alegría y paz, promover aún más el espíritu corporativo, mostrar el estilo de los empleados, celebrar conjuntamente los fructíferos resultados de la empresa en 20xx y elaborar el gran plan de la empresa para 20xx, la empresa decidió celebrar una reunión anual con gala. Los asuntos de preparación relevantes y las presentaciones de programas de varios departamentos ahora se notifican de la siguiente manera:
1. Reunión anual
(1) Propósito de la reunión anual:
1. Fortalecer la cohesión interna de los empleados de la empresa y mejorar la competitividad de la empresa 2. Resumir el trabajo a lo largo del año 20xx; Formule un plan de trabajo general para 20xx y aclare la dirección del trabajo y los objetivos para el nuevo año.
3. Felicitar a los empleados con un desempeño sobresaliente dentro de la empresa. El reconocimiento y las recompensas movilizarán plenamente la iniciativa subjetiva de todos los empleados y se dedicarán al trabajo el próximo año.
(2) El tema de la reunión anual: resumen y plan anual, elogiando los avanzados.
(3) Hora de la reunión anual: 16:30 pm, 19 de enero de 20xx (sábado)
(4) Lugar de la reunión anual: Woyou Hotel, No. 158 Xiaoran South Road, Salón Yiyuan del distrito de Xiaoshan en el séptimo piso
(5) Preparación de la reunión anual:
1. La persona a cargo de los departamentos de proyectos de supervisión, sucursales y oficinas de la empresa a cargo de la Los proyectos de supervisión supervisarán la reunión anual 20xx del Departamento y el resumen de trabajo personal y el formulario de opinión del propietario. 1. Después de recopilar y clasificar el resumen del trabajo personal y el formulario de opinión del propietario, envíelo a la oficina de Xu Feili antes del 15 de enero de 20xx.
2. Consulte el archivo adjunto para obtener detalles sobre el método de evaluación de los empleados. Cada supervisor realizará una evaluación basada en el método de evaluación y recomendará a un empleado sobresaliente según los resultados de la evaluación. Xu Feili del Departamento de Recursos Humanos antes del 11 de enero y el líder de la empresa realizarán la revisión final para determinar la lista final de ganadores. 2. Asegúrese de que el trabajo realizado por los empleados sea evaluado antes de la reunión anual y haga arreglos para que algunos representantes de los empleados galardonados hablen en la reunión anual.
3. Mejorar los sentimientos, entretener el cuerpo y la mente, experimentar la unidad y la cooperación y crear una atmósfera de equipo armoniosa y feliz en la gran familia de la empresa.
(2) Requisitos del programa:
1. Requisitos de contenido para todo el programa de la fiesta nocturna:
A. El contenido tiene un tema claro, es civilizado, saludable y positivo;
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B. Reflejar las características de la cultura corporativa y mostrar el estilo de los empleados
C. La forma es animada y novedosa, destacando la ambiente festivo y tranquilo del Año Nuevo.
2. Requisitos de tipo para todo el programa de la fiesta nocturna: (sin límite, se prefieren formas novedosas u obras originales) Los siguientes formularios están disponibles como referencia:
(1) Música vocal : popular, étnica, bel canto, combinada, coral, etc.
(2) Categorías de danza: danza étnica, danza callejera, danza latina, etc. Son especialmente bienvenidos los bailes especiales como la imitación)
(3) Categorías de actuación: sketches, óperas, musicales, pasarelas, etc.
(4) Especialidades: artes marciales, magia, etc. .
(5) También se podrá participar en forma de guiones, guiones de cross talk y otros guiones de programas. Plantilla de redacción
3. Número de programas enviados: no existe un límite superior en el número de programas enviados por cada departamento y se recomiendan más envíos.
4. Envío del programa y calendario de ensayos:
(1) Envío del programa: los jefes de cada departamento enviarán la lista del programa a la oficina antes de salir del trabajo el 8 de enero de 20xx Gao. Huafang (tel.: 82628007). El contenido de la lista de programas incluye: nombre del programa, tipo de programa, artistas intérpretes o ejecutantes, accesorios de actuación, otros requisitos de coordinación, etc.
(2) Ensayo del programa: antes de que comience el evento, cada departamento tendrá tiempo de ensayo libre y se requiere que el contenido del programa de ensayo sea completo y familiar. (3) Vista previa del programa: la segunda vista previa se llevará a cabo en la sala de conferencias de la empresa el 18 de enero.
5. Medidas de incentivo: Si eres seleccionado para el programa anual, recibirás un souvenir.
6. Otros asuntos que requieren atención:
① Los actores que participan en la actuación deben someterse a la gestión unificada del departamento organizativo de la empresa y al calendario de ensayos.
② Los actores que participan en la actuación deben preparar su propia música de acompañamiento, alquilar su propio vestuario y la empresa reembolsará los accesorios.
Aviso sobre las actividades de celebración del aniversario 3 de la empresa
Estimados empleados:
¡Al comienzo del nuevo año, todo se actualiza! ¡En un abrir y cerrar de ojos, ha pasado 20xx!
20xx fue un año de rápido desarrollo para la empresa y un año de agresividad durante este año, todos los empleados de la empresa trabajaron duro para el desarrollo de la empresa, hicieron esfuerzos incansables y lograron el éxito; compañía. ¡Ven y da frutos!
¡A finales de este año, para expresar mi agradecimiento a todos los empleados de la empresa por su arduo trabajo! También para resumir el trabajo y el desarrollo general de la empresa en 20xx. La compañía decidió celebrar la reunión de resumen y recomendación de fin de año 20xx a fines de enero de 20xx.
¡Se solicita que todo el personal asista a tiempo!
Para fortalecer la comunicación de los empleados y demostrar plenamente el estilo del empleado, la empresa ha agregado una parte de exhibición del programa del empleado al elogio.
Ahora estamos lanzando una convocatoria de reclutamiento:
Reclutamiento de estudiantes para participar en el programa nocturno:
Si eres bueno cantando y bailando, o si eres bueno al hablar, o qué otras especialidades tienes. Si quieres mostrárselo a todo el mundo, ¡date prisa y apúntate a la selección del programa de fiestas!
¡Muéstrale a todos tu estilo y deja que la fiesta deje tu huella única!
No nos importa si tu actuación es profesional o no, solo queremos hacerte pasar un rato feliz. Esperamos que esta fiesta pueda llevar tus recuerdos de la reunión anual y darnos la oportunidad de reunirnos. en la empresa para recordar este evento inolvidable y un día significativo!
¡A reírnos, sin restricciones de forma ni de contenido, ven a un espectáculo atrevido que solo te pertenece!
Requisitos de solicitud del programa:
1. Cada departamento debe preparar al menos un programa, que puede ser organizado por el departamento, o no puede limitarse a este departamento e invitar otros departamentos para organizar conjuntamente el programa;
2. No hay límite para el tipo de programa: canciones, danzas, artes folclóricas, actuaciones, espectáculos de imitación, etc.
3;
3. El contenido del programa debe ser positivo, saludable y edificante
3. El contenido del programa debe ser positivo, saludable y edificante; el programa no está limitado;
4. El número de personas que participan en el programa no está limitado: una sola persona, se permiten dos o más personas
5. Se proporcionará el apoyo financiero adecuado; proporcionó los accesorios necesarios para el programa.
Se solicita a cada departamento que designe una persona de contacto para la conferencia que sea responsable de la organización y coordinación de la conferencia y del programa. Informe el formulario de contacto del programa al Departamento de Recursos Humanos antes del 25 de diciembre. ¡Gracias por su cooperación!
24 de diciembre de 20xx Aviso 4 de celebración del aniversario de la empresa
Estimados miembros:
¡Hola a todos!
Con motivo del nuevo año, con el fin de enriquecer la vida cultural de todos y mostrar la versatilidad de diversas empresas, hemos preparado un escenario y una actividad. Esperamos que todos hagan una lluvia de ideas y den pleno juego. sus puntos fuertes, regístrese activamente y sea creativo. ¡Proporcione sugerencias oportunas! Pueden integrar su propia publicidad en el programa, participar juntos, testificar juntos, conmoverse juntos y esperar juntos un gran evento. ¡Todos son bienvenidos a registrarse! Los asuntos relevantes ahora se notifican de la siguiente manera:
1. Tipos de participación en el programa
1. Canto: una variedad de formas de canto, así como acompañamiento instrumental, acompañamiento de canciones y danza. extractos de ópera tradicional, etc.
2. Danza: clásica, moderna, étnica y otras formas no están limitadas.
3. Interpretación de música instrumental: música instrumental nacional o música instrumental moderna occidental.
4. Categorías lingüísticas: sketches, dramas, cross talk, recitaciones, etc.
5. Programas especiales: magia, artes marciales, acrobacias, etc.
6. Otros programas innovadores y singulares.
2. Requisitos del programa
1. Los programas participantes deben tener como tema alabar a la patria y amar a la ciudad natal, ser entusiastas, animados, positivos, diversos en su forma y poder combinar Elementos populares con características culturales de la empresa. Combínalos para crear "originales" o "imitadores". Las empresas pueden combinar elementos populares actuales y características culturales para crear productos "originales" o "imitadores".
2. La duración de cada programa no excederá los 8 minutos.
3. Tiempo de participación en el programa:
De xx, xx, 20xx a xx, xx, 20xx, ¡asegúrese de confirmar el programa antes del xx, xx!
4. Método de registro:
Para registrarse, comuníquese con el Presidente Erfu para registrarse (el número de teléfono de contacto del nombre de la unidad solicitante que participa en el programa está sujeto a la fecha límite de registro). al proceso de planificación de todo el partido.
5. Requisitos de trabajo:
1. Solicitar a los comerciantes que hagan todo lo posible para producir programas a gran escala
2. Traiga sus propios accesorios y disfraces, y la música de acompañamiento será resuelta por el comité organizador.
3. Los comerciantes están invitados a participar y registrarse activamente.
6. El lugar de la reunión anual está por determinar y la fecha está prevista provisionalmente para finales de diciembre. Los asuntos específicos se notificarán por separado, así que estad atentos.
Aviso de celebración del aniversario de la empresa 5
A todas las empresas afiliadas y a todos los compañeros de la empresa:
El XX en curso está por pasar, y el XX lleno de la esperanza está por llegar. La empresa se está preparando especialmente para celebrar una gran y gran reunión anual de la empresa.
En XX, gracias a los esfuerzos incansables de todos los colegas de la empresa, la empresa ha logrado resultados gratificantes. No solo ha enriquecido y mejorado la fortaleza y el sistema internos de la empresa, sino que también ha logrado buenos beneficios económicos y sociales. , sentando las bases para el futuro sentó una base sólida para su desarrollo y crecimiento.
Con el fin de realizar un análisis detallado y un resumen del trabajo anual xxx4 de la empresa, y planificar, programar y desplegar mejor científicamente el trabajo anual xxx4 de la empresa. Al mismo tiempo, también sirve para estimular la moral, animar el espíritu, iniciar el trabajo del nuevo año y brindar más energía positiva a todos los colegas. Para demostrar plenamente el espíritu positivo y optimista de los empleados y la cohesión corporativa, esta reunión anual proporciona una plataforma para que los empleados de la empresa se muestren y muestren sus talentos. La oficina central de la empresa ahora solicita programas de todas las ramas.
1. Los arreglos específicos se notifican de la siguiente manera:
1. Hora de la reunión anual: xxx de enero (la hora específica está por determinar), y se notificará más adelante
2. Lugar de la reunión: xxx Hot Spring Business Hotel (No. xx, Qili Anxi Road, ciudad xx
3. Participantes: todos los colegas de todas las empresas afiliadas);
2. Formato de colección del programa:
1. Música vocal: popular, pop, étnica, bel canto, combinada, estribillo, etc.
2. Danza: Danza folklórica, danza moderna, danza latina, etc.
3. Categorías de actuación: sketches, cross talk, oboe, pasarela, etc.
3. Requisitos del programa:
1. Cada grupo prepara de dos a tres programas (excepto programas en solitario
2. Seleccionado El tema del programa es); positivo y el contenido es saludable
3. El formato es novedoso y diverso.
Cada empresa deberá presentar el programa a la matriz antes del 31 de diciembre de XX.
Se espera que todas las empresas hagan con antelación los arreglos de trabajo pertinentes para la reunión anual.
¡Aviso por la presente!
xxx
Aviso 6 de la celebración del aniversario de la empresa los días xx, xx, 20xx
Estimados colegas:
En 20xx, es la fábrica de Nanning En el segundo año desde el establecimiento de la fábrica, hemos completado el salto de 70.000 a 220.000 en producción, y indicadores como MO y CC han saltado a la cima del mundo. En el camino para mantener VPO. Siempre he insistido en buscar beneficios de Nanning. Nos hemos adherido a la eficiencia de Nanning y hemos trabajado arduamente en el camino del mantenimiento de VPO. Estamos comprometidos a sentar una base sólida para VPO, adherirnos a la visión de luchar por la excelencia y lograr grandes resultados en los proyectos, y adherirnos a la expectativa de que Nanning alcance la gloria en el futuro. Con este fin, la compañía decidió realizar una reunión anual con el tema "Regresar al origen, navegar el sueño" y la Conferencia Anual de Resumen y Elogio 20xx el 22 de enero de 20xx (viernes).
Los asuntos relevantes del evento se notifican ahora de la siguiente manera:
1. El tema de la reunión anual
Regreso al origen y al sueño de un viaje .
2. Hora del evento:
22 de enero de 20xx, 17:00-21:10.
3. Ubicación del evento:
Palacio Miyingxi, ciudad de Vientiane, ciudad de Nanning.
4. Registro de empleados:
Por favor, complete su información personal en el formulario de registro antes de salir del trabajo el 5 de enero.
5. Contenido de la actividad
El contenido de la actividad se organiza de la siguiente manera:
La lotería está abierta a todos los empleados habituales e invitados especiales de la fábrica de Nanning que participaron. antes del 22 de enero 20xx Invitados.
No participarán en el sorteo los empleados que se encuentren de baja o no presentes por motivos personales.
6. Participantes
Todos los empleados regulares, pasantes e invitados especiales que se incorporaron a la empresa antes del 20xx-01-22 y se encuentran en la fábrica de Nanning.
7. Precauciones
Durante el evento, siga las instrucciones del organizador. Si tiene alguna pregunta, comuníquese con sus colegas a tiempo.
Por favor, presta atención al horario de la ruta del autobús lanzadera que se publicará más adelante y gestiona bien tu tiempo.
Aviso 7 del evento de celebración del aniversario de la empresa
Estimados colegas:
¡Hola a todos! ¡Gracias por tu arduo trabajo!
¡En primer lugar, permítanme expresar mi gratitud a todos por su apoyo laboral en la primera mitad del año! El tiempo vuela tan rápido que ha pasado medio año en un abrir y cerrar de ojos. Para encontrar y compensar las deficiencias del pasado y proporcionar una referencia sólida para las decisiones futuras de la empresa, los requisitos relevantes para el resumen de trabajo de la empresa. Por la presente se notifica la primera mitad del año de la siguiente manera. Sírvase cumplirlo conscientemente y enviarlo a tiempo. Aviso de finalización del resumen de trabajo para la primera mitad del año. ¡Gracias a todos!
1. Esquema resumido del trabajo en el primer semestre del año
1. Trabajo principal en el primer semestre del año
A. El actual áreas de empresas comerciales en XX, XX y XX en el mismo período Comparación de ventas de principales productos, cobro y análisis de motivos
B. Ampliación de áreas en blanco monovarietales en cada área;
C. Operaciones comerciales;
D. Situación laboral promocional
E. Otra situación laboral, consulte el "Aviso de resumen de trabajo para la primera mitad del año" para el resumen del trabajo.
2. Principales problemas y sugerencias en el primer semestre del año
A. Problemas y sugerencias en el trabajo de promoción de canales y terminales
B. Venta de productos; suministro, mantenimiento de precios de venta y sugerencias;
C. Gestión y sugerencias del límite de crédito del fondo del cliente
E. Conflictos y sugerencias entre ventas, reembolsos e ingresos personales; p> p>
3. Plan para la segunda mitad del año
A. Previsión de ventas y pagos por área (por unidad); B. Gestión y mantenimiento del negocio;
C. Expansión del mercado
D. Trabajo de promoción
E. Otros planes de trabajo; > F. Necesita apoyo de la empresa y presupuesto de costos.
2. Requisitos para resumen de trabajo en el primer semestre del año
1. Fecha de finalización: 5 de julio de 20XX
2. Formulario de presentación: empresa; sistema de oficina del sitio web, fax, correo, etc.;
3. Medidas de sanción: si la solicitud no se puede completar dentro del plazo, se deducirán todos los puntos de evaluación mensuales para el análisis y la previsión del mercado.
Aviso 8 del evento de celebración del aniversario de la empresa
Todos los departamentos:
Está programado para realizarse a las 13:30 el 31 de enero de 20xx (jueves) en el Teatro Shanghai xx Para la reunión anual de personal 20xx y la recepción de Año Nuevo, los empleados de todos los departamentos deben asistir a tiempo con vestimenta formal.
Lugar de la reunión anual: xx Grand Theatre (No. 57, Maoming Road)
Lugar de la cena de la reunión anual: Restaurante en el cuarto piso del xx Jiang Hotel (No. 161, Changle Road, entrada principal y salida del xx Grand Theatre. Gire a la izquierda durante unos tres minutos para llegar)
Preparación del programa: se solicita a todos los departamentos que lleven a cabo activamente el trabajo de organización del programa de entretenimiento anual y envíen la lista de programas de entretenimiento. de cada departamento a Luo Yuhan del Departamento de Marketing antes del 11 de enero. El 25 de enero (viernes), la compañía realizará un ensayo de revisión del programa de entretenimiento.
Recordatorio especial: el Teatro xx no dispone de estacionamiento
Le informamos
xx, xx, 20xx
Sobre las actividades de la compañía. actividades de celebración de aniversario Aviso 9
Todos los departamentos y filiales de la empresa del grupo:
Después de una investigación por parte de la empresa, se ha decidido celebrar la xxx4 reunión anual Los asuntos relevantes quedan por la presente. notificado de la siguiente manera:
La empresa tiene previsto celebrar su reunión anual el próximo 25 de enero (viernes).
1. El tema de la reunión anual: Listos para trabajar juntos para crear ***----Reunión Anual del Grupo xxx4xx
2. El momento de la reunión anual: el finales de enero xxx4 (la hora específica se notificará más adelante).
3. Lugar de la reunión anual: Salón Venecia del Grupo xxxx.
4. Agenda de la reunión anual:
1. Los líderes del grupo realizarán un informe resumido de fin de año para xxx2 y un discurso de despliegue estratégico para xxx4
2 Elogio de fin de año del Grupo xxx. Los premios se establecen de la siguiente manera:
(1) selección colectiva avanzada anual xxx2, la cuota específica es la siguiente:
Alcance de la selección: varios. departamentos de la empresa del grupo y sus filiales, ***3 filiales Varios departamentos, ***3.
Criterios de selección: Crear buenos beneficios sociales y económicos para la empresa del grupo a través de esfuerzos colectivos de colaboración.
(2) selección individual avanzada anual xxx2, la cuota específica es la siguiente:
xx Group Sede de Hangzhou: 1
Jiangsu xx Group Sede: 2 < /p >
x hoteles: 5
x empresas gestoras: 2
Criterios de selección:
1. Ser serio y responsable en el trabajo, ser proactivo y desempeñarse de manera sobresaliente, desempeño laboral sobresaliente.
2. Ser serio y responsable en el trabajo, ser proactivo, desempeñarse de manera sobresaliente y lograr resultados laborales sobresalientes.
2. No participarán en la selección los jefes de departamento de la empresa del grupo y filiales.
3. Presentación artística de la fiesta anual Happy *** de xx Group, los arreglos del programa específico son los siguientes:
1. Sede de Hangzhou de xx Group: 1
2. Sede del Grupo Jiangsu xx: 2
3. x Hotel: 8
4. x Compañía gestora: 3
Requisitos de selección del programa: entusiasta, animado, y positivo, en varias formas y se puede combinar con varias formas. Requisitos de selección del programa: entusiasta, animado, positivo, diverso en forma y capaz de combinarse con elementos populares actuales y características culturales de la empresa.
Los sorteos se intercalan con actuaciones artísticas, en las que todos participan y reciben generosas recompensas.
Envíe la lista de colectivos avanzados e individuos avanzados a la oficina de la empresa del grupo antes del 10 de enero. Los resultados finales de la evaluación serán determinados por el Comité de Dirección Empresarial del Grupo. Quienes no presenten los resultados en el plazo establecido se considerarán abstenidos en la votación. Envíe el programa de la reunión anual a la oficina de la empresa del grupo para su proyección antes del 7 de enero. El programa estará finalizado antes del 10 de enero y el ensayo se llevará a cabo el 23 de enero. En ese momento, se solicita a todos los colegas que cooperen con la reunión anual.
¡Aviso por la presente!
xxx
xx, xx, 20xx
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