¿Cuánto dura el examen nacional?
1. Hora del examen
El primer día es el examen de la materia profesional y el segundo día es el examen de la materia pública. A juzgar por el cronograma de exámenes, el examen de materia pública * * es de 2 horas, el examen de materia de tesis es de 3 horas y el examen de materia profesional es de 2 horas.
2. Contenido del examen
(1) Prueba de capacidad profesional administrativa. Cinco preguntas incluyen expresión y comprensión del lenguaje, juicio de sentido común, relaciones cuantitativas, análisis de datos y juicio y razonamiento. Todos los exámenes son preguntas objetivas, que requieren la capacidad de pensamiento matemático y la capacidad de resolución de problemas de los candidatos.
(2) Solicitud. El formato de la prueba, preguntas subjetivas, está diseñado para evaluar la capacidad de lógica de lectura, la capacidad de resolución de problemas, la capacidad de análisis integral y la capacidad de escritura de los candidatos.
(3) Conocimientos profesionales. Los puestos especiales, como la policía popular, necesitan agregar temas profesionales al examen escrito. El contenido del examen está naturalmente relacionado con la profesión.
Proceso de examen nacional
1. Registro en línea
Generalmente se realiza del 10 al 10 de junio de cada año. El anuncio de contratación se publicará con antelación en el sitio web oficial del Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social, por lo que es necesario prestar atención a la información oficial y registrarse en línea según sea necesario. Al registrarse, debe enviar información personal y seleccionar un puesto y puesto. Después del registro exitoso, espere la revisión de calificación.
2. Examen de calificación
La revisión de calificación tiene como objetivo garantizar que los solicitantes cumplan con los requisitos básicos para la contratación de funcionarios públicos, como edad, educación, perspectivas políticas, etc. Los candidatos que aprueben la revisión de calificación recibirán un boleto de admisión y serán elegibles para realizar el examen escrito.
3. Prueba escrita
La prueba escrita se suele realizar en octubre o febrero de cada año.
4. Consulta de resultados
Después del examen escrito, los resultados se publicarán alrededor de enero y se podrán consultar a través del sitio web especial de contratación de la función pública de la Oficina Nacional de la Función Pública.
5. Entrevista
Después de aprobar el examen escrito, los candidatos deberán asistir a una entrevista. Las entrevistas suelen realizarse de marzo a abril del año siguiente.
6. Experiencia e investigación
Después de pasar la entrevista de examen físico, los candidatos deben someterse a un examen físico. Después de pasar el examen físico, algunos puestos requieren inspección. El empleador suele ser responsable de la inspección, principalmente para comprender la experiencia laboral, el carácter moral y el desempeño político del solicitante.
7. Publicar la lista de usos mágicos esperados
Anuncio y Reclutamiento Después del proceso anterior, habrá un anuncio del empleo propuesto y la lista del personal a contratar. será anunciado al público y estará sujeto a supervisión social. Normalmente, el plazo de notificación pública es de 7 días. Después del anuncio público de que no hay objeciones, el candidato se convierte oficialmente en funcionario nacional y pasa por los procedimientos de nombramiento de conformidad con las normas.