¿Qué tan difícil es para los trabajadores de una empresa jubilarse a los 60 años?

El 12 de julio de 2021, dejé oficialmente de pagar la seguridad social. La situación específica es la siguiente:

1. Tengo dificultades mentales.

Hace algún tiempo me sentí muy conflictuado. Las noticias sobre el aplazamiento circularon por Internet y por todas partes.

En cuanto a mí, un hombre de mediana edad que ha trabajado en una empresa durante muchos años, he trabajado como trabajador de primera línea, oficinista, y también he dejado la empresa por un empleo flexible. .

Los trabajadores saben que la vida es difícil. Todo el mundo sabe que los hombres se jubilan a los 60 años.

Mi padre trabajó en la empresa toda su vida y se jubiló honorablemente a la edad de 60 años. Se resistía a irse. La empresa llevó a cabo su actividad de toda la vida.

En cuanto a mí, entré a la fábrica bajo la influencia de mi padre. Ser trabajador es lo que la gente común utiliza para su trabajo y su vida.

Pero más tarde la fábrica se convirtió en una empresa privada, el director de la fábrica se convirtió en jefe y presidente, y las exigencias sobre nosotros aumentaban día a día.

Dejar la empresa también se decide entre darse por vencido y desganarse. La desgana se debe a que la relación con la empresa sigue ahí, y la desgana se debe al despertar después de sentirse abrumado. El mundo exterior es muy emocionante. y quiero ir.

En una empresa, si usted está dispuesto a trabajar duro, no tiene quejas, hace lo que el jefe le pide y hace lo que el jefe le ordena, generalmente podrá llevarse bien y Aún podrás pagar la seguridad social.

Si dejas la empresa y buscas un trabajo por cuenta propia, es posible que ganes más, pero el riesgo también es mayor.

En medio de los tropiezos, he llegado a la mediana edad, y todavía faltan más de diez años para jubilarme a los 60 años. Afortunadamente, todavía hay esperanza.

Quizás pueda sobrevivir hasta los 60 años. Incluso si aprieto los dientes, todavía tendré la determinación de "perseverar hasta el final y ganar".

Pero realmente no puedo llegar a los 65. 60 ya es extremadamente difícil, y es una batalla sangrienta después de saber que no puedes hacer nada. 65. Y mucho menos sobrevivir, ni siquiera puedo sobrevivir.

Además de las empresas "fijas", ¿cuántas empresas privadas pueden alojar a un señor (anciana) de 60 años que trabaja ahí duro?

2. No tener elección.

Después de una conversación con el personal en el vestíbulo del centro de servicios del subdistrito, sus pensamientos no estaban en el mismo camino que nuestros pensamientos sobre golpear a los trabajadores.

Mi idea es:

Es suficiente cobrar suficiente seguridad social durante 15 años. Después de todo, la jubilación está demasiado lejos en el futuro. La seguridad social de miles de dólares por persona. mes no solo es una presión, sino también una carga. Es más, la edad de jubilación es demasiado variable. Puede que ahora sea 65 años, pero pasarán algunos años hasta que llegue a los 70 años antes de poder jubilarme. no tiene sentido para mi.

He pagado durante 18 años, es suficiente. Si el seguro médico no es suficiente durante un cierto número de años, se cambiará del seguro para empleados al seguro para residentes urbanos y rurales. El seguro médico para empleados costará más de 400 por mes, y el seguro mensual para residentes urbanos y rurales. Serán más de 100.

Al hacer esto, me siento menos estresado.

Pensamientos del personal:

Lo más correcto es pagar más y obtener más. Cuanto más pague hoy, más obtendrá mañana.

Exprimir un poco de dinero cada mes para pagar la seguridad social no ejercerá presión sobre la vida. No importa si pagas 60 o 65, cuanto más pagues, más seguro estarás en tu vejez.

Un hombre de mediana edad debe ser responsable de su propio futuro y pagar la seguridad social íntegra y puntualmente. Sólo sé responsable de lo que es mejor para ti.

No pienses en los 60 o 65 según lo que dicen los demás. Incluso aquellos que tienen 70 años o más en países extranjeros son la tendencia general. No puedes equivocarte si sigues la tendencia.

Después de la conversación, opté por dejar de pagar y el seguro médico eligió a residentes urbanos y rurales.

Cuando salí del salón de servicios, suspiré en mi corazón y una frase me conmovió profundamente: Un hombre bien alimentado no sabe que un hombre hambriento tiene hambre.

La dificultad de dejar de fumar a los 60 años es como una maratón de 50 kilómetros, a los 65 es un triatlón y a más de 70 es la conjetura de Goldbach.

En comparación con las agencias e instituciones gubernamentales, es muy difícil jubilarse a los 60 años en una empresa. El índice de dificultad es de cuatro estrellas.

Hola a todos, soy un experto en seguridad social y estoy pensando en lo difícil que es para los trabajadores corporativos jubilarse a los 60 años.

En el caso de los trabajadores de empresas, los trabajadores se jubilan a los 60 años y las trabajadoras a los 50 años. Las directivas femeninas se jubilan a los 55 años.

De hecho, no es fácil si puedes trabajar en una empresa hasta los 60 años.

Porque las empresas, especialmente las privadas, tienen una liquidez relativamente alta. Mucha gente cambia de trabajo después de trabajar dos o tres años.

A las personas mayores, y mucho menos a las de 60 o más de 35, les resultará más complicado trabajar en una empresa. Porque muchas personas mayores de 35 años no serán reclutadas.

Las empresas privadas tienen una alta movilidad y discriminación por edad. Si puedes trabajar hasta los 60 años, entonces podrás trabajar hasta jubilarte. Esto es casi una minoría.

Por supuesto, aquí estamos hablando de trabajadores empresariales comunes. Si usted es un trabajador calificado o un técnico superior en una empresa, cuanto mayor sea, más popular será si tiene un oficio. en tu mano, podrás hacerlo más fácilmente hasta la jubilación.

Especialmente en comparación con las agencias gubernamentales, las instituciones públicas y las empresas estatales, es relativamente fácil para los funcionarios públicos, el personal de las instituciones públicas y los empleados de las empresas estatales jubilarse a la edad de 60 años.

Porque los trabajos de estos cuencos de arroz de hierro son muy estables. Aunque el Estado permite que los funcionarios públicos se jubilen anticipadamente después de trabajar durante 30 años, pocos funcionarios públicos se jubilan anticipadamente voluntariamente. Esto también demuestra que es relativamente fácil trabajar en agencias e instituciones gubernamentales hasta la jubilación.

Especialmente en el caso de las personas mayores, estas han pasado a un segundo plano y los puestos principales los ocupan funcionarios jóvenes. Muchos funcionarios de mayor edad a menudo simplemente están esperando a jubilarse.

Difícil, realmente difícil.

Mi esposa trabaja en una fábrica y realiza un duro trabajo físico. En el taller de procesamiento de máquinas, todos los días me duelen la espalda y las piernas por el cansancio. Pero este taller no es el más agotador de toda la fábrica. La parte más agotadora es la fundición, donde el horno funde el hierro del pan y luego lo vierte en el molde para darle una forma específica.

A principios de este año, un viejo trabajador de una fundición estaba a punto de jubilarse. El desempeño de la empresa no era bueno y estaba en mora con su seguro de pensión. ir, y luego la empresa le reembolsaría lo que la fábrica debería pagar.

Tiene tres hijas y ningún hijo. Al principio dijo que no se jubilaría y que dividiría el dinero que tenía en sus manos entre las tres niñas para que pudieran cuidar de sí mismas en la vejez. Luego dijo que sería mejor compensar el seguro de pensión. En el futuro, podrá recibir una pensión todos los meses y jubilarse. El oro podrá aumentarse cada año. Al final recuperó toda su pensión.

Entonces, ocurrió un problema de salud repentino. Le gustaba beber. A los hombres que hacen trabajo físico pesado básicamente les gusta beber para poder dormir bien. Cuando llegó al hospital, el médico le pidió que fuera a un hospital grande para que lo examinaran. Cuando llegó al hospital de Tianjin, el médico le dijo que estaba bien y luego llamó a su esposa para detenerlo y le dijo que no tenía remedio y que debía comer lo que necesitara cuando llegara a casa.

Luego regresaron y dijeron que solicitar retirar el dinero pagado del seguro de pensión parecía ser un procedimiento muy engorroso.

Dos meses después, no sé si le han devuelto el pago del seguro de pensión.

Hola, llevo más de diez años trabajando en la gestión de recursos humanos de la empresa. Durante este período, también cambié de empresa en cuanto a si los trabajadores corporativos pueden sobrevivir hasta los 60 años para jubilarse. Si son empleados regulares de empresas e instituciones estatales, entonces la probabilidad de sobrevivir hasta la jubilación es muy alta. Incluso si las empresas estatales son despedidas, cerradas, etc., generalmente habrá una colocación adecuada y otras cosas relacionadas. gastos disponibles! En cuanto a las empresas privadas, ¡es muy difícil de decir! Dado que la jubilación a los 60 años se menciona sólo para los empleados varones, hablemos de lo difícil que es para los trabajadores de las empresas privadas sobrevivir hasta los 60 años. ¡Todos sabemos que los 73 y los 84 años son dos obstáculos en la vida de una persona! Bueno, en las empresas privadas, en realidad hay varios obstáculos que nos dificultan sobrevivir hasta la jubilación. Por supuesto, si es gerente, no está incluido en esta lista. ¡Es principalmente para trabajadores de primera línea y trabajadores de oficina comunes!

Supongamos que empezamos a trabajar a los 20 años y terminamos trabajando a los 60, lo que significa que tenemos que trabajar ¡40 años! Si eres trabajadora, ¡hay muchas que permanecen en empresas privadas hasta jubilarse a los 50 años! ¡Porque cuando una mujer tiene 50 años, su cuerpo y su forma física siguen siendo muy buenos! ¡Pero es difícil decirlo en el caso de los empleados varones! 1. ¡Es difícil para nosotros escapar del obstáculo de la vida útil de las empresas privadas!

En cuanto a la vida útil de las empresas privadas, tomamos prestados datos del sitio web oficial: la vida útil promedio de las empresas privadas de China es de solo 3,7 años, y la vida útil promedio de las pequeñas y medianas empresas es de solo 2,5 años.

Por supuesto, esto es sólo un promedio, porque hay demasiadas empresas de bolsos de cuero y otros datos afectados. De hecho, sólo un puñado de muchas empresas pueden sobrevivir 10 años. Aunque hemos visto que BAT y otras grandes empresas llevan funcionando. Tantos años, pero con ¡Muchas pequeñas y medianas empresas similares a estas empresas se han derrumbado en tantos años!

Es decir, que quizás después de trabajar diez años en una empresa, nos encontremos con el problema del cierre y disolución de la empresa, lo que nos obligará a buscar un nuevo trabajo. Si eres mayor, ¡es aún más difícil! ¡Este obstáculo es realmente impotente! 2. ¡Es difícil para nosotros cruzar el umbral de los 35 años apoyándonos en la juventud!

Por supuesto, 35 años es una afirmación representativa, principalmente porque muchas empresas especifican que no se debe tener más de 35 años en la contratación de algunos puestos, por lo que es de sobra conocido por todos. Los jefes de empresa creen que la edad de 35 años es un punto de inflexión en el carácter y el pensamiento de una persona. Quizás antes de los 35 años sea relativamente fácil entrenar, cambiar y tener un buen estado mental, y no hay muchos otros factores que influyan, pero después de los 35 años, factores familiares, factores físicos, factores de personalidad, etc. Todo puede afectar el trabajo, especialmente la personalidad y las personas. Una vez que envejeces, es fácil ser terco, tu capacidad de adaptación disminuye, la empresa se vuelve difícil de gestionar, etc.

Los propietarios de empresas privadas son muy realistas, porque las empresas privadas dependen de sí mismas para mantenerse. Si los empleados no pueden maximizar el valor que aportan a la empresa, muchas personas no podrán superar este obstáculo. Por lo tanto, para la gente corriente, si cambian de trabajo antes de los 35 años, pueden mejorar cada vez más. Sin embargo, si cambian de trabajo después de los 35 años, la situación empeorará cada vez más. 3. ¡No puedes superar el obstáculo mentalmente porque la mayoría de los empleados antiguos lo “harán”!

Hemos estado sentados en una empresa durante mucho tiempo y nos convertimos en antiguos empleados, por lo que también podemos convertirnos en "viejos palitos de masa fritos". En este momento, no estamos contentos con todo en la empresa. decimos que esta empresa es irregular y la otra no es razonable. Se dice que esta persona tiene alguna habilidad, es decir, es cercana al líder, pero luego se dice que esta persona no sabe nada y da órdenes a ciegas.

De todos modos, siempre siento que las empresas externas son mejores que la mía, y también creo que soy capaz, ¡y creo que será una pérdida si la empresa me deja! Con el tiempo, me quedé atrapado en esto y finalmente ¡renuncié! Después de salir, descubrí que la empresa original era el mejor trabajo que pude encontrar. 4. ¡No se puede pasar de los 50 o 55 años!

Para ser honesto, incluso si las empleadas tienen 60 años, ¡pueden hacerlo muy bien en la mayoría de las cosas! Pero una vez que los hombres alcanzan los 50 años o más, su apariencia y su cuerpo empeoran muy rápidamente (por supuesto, no se excluye a aquellos con buenos hábitos de vida y ejercicio regular), especialmente ahora que comen mucha carne y alimentos grasosos y no Cuando hacen ejercicio, se convierten en viejecitos minuto a minuto. Si no eres un trabajador común y corriente con habilidades profesionales especiales en este momento, ¡la empresa definitivamente encontrará la manera de dejarte ir! Después de todo, ¡hay muchos trabajadores jóvenes por ahí! ¡Sin mencionar los riesgos asociados con la mala salud, y el viejecito es bastante terco y no escucha lo que dice la empresa! ¡Muchas personas son fácilmente descartadas antes de esta temprana edad! Una vez que te despiden en este momento, es básicamente difícil encontrar un trabajo. Incluso si encuentras un trabajo, ¡no es del tipo formal!

Por lo tanto, como empleado hombre, debes comprar más fondos de pensiones mientras eres joven y pagar la seguridad social por más de 15 años lo antes posible, además, debes ahorrar más dinero y nunca pensar en eso; ¡Tienes hijos que te sustentarán en la vejez! Además, para tu propio cuerpo, no creas que tus condiciones de vida son mejores. Simplemente come cosas grasosas como patas de cerdo y carne de cabeza de cerdo, y bebe tanta cerveza como quieras. ¡Debes hacer ejercicio y mantener una dieta saludable! Aunque es difícil sobrevivir hasta la jubilación, es sólo una pequeña cuestión no sufrir problemas físicos antes de la jubilación, ¡esa es la verdadera dificultad! No sólo afecta a tu familia, sino que lo más importante es que ¡tú también sufres!

Uno no puede sobrevivir a la jubilación sin cierta perseverancia en una empresa. Trabajo en una fábrica en el área de Liaocheng que se conoce como una gran empresa nacional que fabrica vehículos agrícolas todas las mañanas antes de las 7:00. : Voy a trabajar a las 30:30 y llego a las 7:30 de la tarde. Solo tengo 40 minutos para comer al mediodía. El salario que recibo es sólo de 3.000. Cada día soy como un robot herido. Basta pensar en cuántas personas sobrevivirán después de los 50 años...

Recuerdo que una vez mi unidad de trabajo realizó una encuesta sobre quiénes no querían hacerlo. jubilarse anticipadamente y sólo una persona no estuvo de acuerdo. Esa persona es una jefa de sección. Pero al final fue despedida a regañadientes del grupo de jubilados internos, porque aunque era jefa de sección, era del tipo trabajo por trabajo, y la jubilación se calculaba en función de la edad del trabajador.

Se trata de una digresión antes de que comience el texto principal.

Si otro trabajador pudiera retirarse, probablemente sería un "siervo que sabe cantar".

Hoy en día, algunas empresas, especialmente aquellas con poca rentabilidad, tienen menos gente y más trabajo. No es raro que los trabajadores trabajen 30 días al mes. Pero cuando el empleador informó la asistencia, solo le informó 21,5 días. Se dice que esta forma de denunciar puede eludir las leyes laborales.

En una empresa que requiere tanta mano de obra, he trabajado así durante más de 30 años y no hay salario de antigüedad. Lo máximo que puedo ganar en un mes son unos 3.000 yuanes.

A partir de los cincuenta años, la fuerza física disminuye naturalmente, pero cuando hay menos gente y más trabajo por hacer, tienes que usar tu poder explosivo y tu resistencia para desafiar tus propios límites y todo lo imposible.

En este estado, ¿quién no quiere jubilarse?

Si es un tipo de trabajo especial, tendrás más suerte al jubilarte antes que tengas suerte; si no es un tipo de trabajo especial, pero el trabajo no es ligero y no tienes suerte; suficiente para jubilarse a tiempo, tendrá que esperar hasta los 60 años antes de jubilarse. Realmente fue como un año.

Lao Li cumple este año 53 años. Como no es un tipo especial de trabajador, todavía le quedan 7 años para jubilarse oficialmente. ¿Qué pasará con la unidad en los últimos siete años? Pero en estos cortos 7 años de charla @老李清, ya tenía un sentimiento de dificultad.

Si tienes aún menos suerte y te pones al día con la jubilación retrasada, realmente será un viaje interminable.

En mi lugar de trabajo, veo a menudo a algunos compañeros que fallecieron antes de poder jubilarse.

Por tanto, como trabajador, especialmente hombre, poder jubilarse a los 60 años es una suerte y una victoria impotentes.

No digas nada más, simplemente mantente con los pies en la tierra y aguanta.

Este año cumplo cincuenta y siete años, con discapacidad física de tercer nivel y necrosis femoral bilateral. Me pidieron que me retirara del hospital porque no estaba lo suficientemente calificado. Solía ​​​​trabajar a tiempo parcial, pero ahora que mi salud ha llegado a este punto, nadie puede contratarme para trabajar. Según la normativa nacional, tengo tres años para jubilarme. Si realmente puedo vivir estos tres años, mi cuerpo habrá envejecido para entonces, entonces, ¿qué tipo de felicidad habrá en mis últimos años? Espero que el país considere la difícil situación de personas como nosotros.

Algunos trabajadores que se jubilan a los 60 años aún podrán vivir más allá de los 70, pero un gran número de trabajadores han estado expuestos a algunos contaminantes nocivos durante mucho tiempo debido a la intensidad de la trabajo o el entorno laboral en sus primeros años, no pasará mucho tiempo antes de que se jubile después de los 60 años. No seas un trabajador en absoluto. Además del trabajo duro físico, los gerentes de arriba también tienen que reprimir mentalmente a los trabajadores, lo cual es un doble dolor, por lo que si un trabajador puede sobrevivir hasta la jubilación, se considera algo bueno. . Lo más difícil es ganarle a un trabajador

¡Es bastante difícil que los trabajadores de una empresa se jubilen a los 60 años! Hay dos razones para esto:

Primero, la naturaleza de la organización.

A menudo decimos que los servidores públicos son "cuencos de arroz dorados". Esto es para garantizar que los servidores públicos no entablen relaciones de dependencia personal y puedan servir mejor a la gente. donde se emplean funcionarios públicos, para poder servir mejor a la gente. Podemos llamarlo el "cuenco de arroz de hierro" al brindarles protección adecuada para participar en los asuntos públicos. Las empresas son diferentes. Las empresas son organizaciones económicas con el objetivo de obtener ganancias. Sería mejor si fueran mitad empresas y mitad empresas administrativas, con altos salarios y beneficios, y al menos serían de estaño. cuencos de arroz o cuencos de arroz de aluminio con letras doradas al lado. Si se trata de una empresa de propiedad mixta o una empresa puramente privada, la naturaleza de la búsqueda de ganancias es muy obvia. Ojalá el cartel dorado en la puerta pudiera decirle claramente: el tiempo es dinero, la eficiencia es vida y lo que se practica es. poder entrar y salir, y poder Un mecanismo de competencia donde se eliminan las posiciones superiores e inferiores. Sin mencionar que los empresarios sin escrúpulos siempre utilizan empleados en libertad condicional para reducir los costos laborales. Incluso si firma un contrato laboral, debe calcularse anualmente. En resumen, es una cuestión de si una empresa puede durar. Incluso si una empresa puede durar, ¡es difícil permanecer en una empresa hasta la jubilación! En cuanto a querer seguir cambiando de empresa hasta jubilarte, eso es aún más difícil. Hablemos de las razones.

El segundo es el valor de los trabajadores.

Los estudiantes que acaban de terminar la escuela son jóvenes, capaces, nuevos en el mundo laboral, tienen que ser obedientes y tienen poco poder de negociación, por lo que son muy populares entre las empresas. Pero a medida que continúe trabajando, lo ascenderán y su salario aumentará, y el costo de utilizarlo será cada vez mayor para la empresa.

En teoría, puede firmar un contrato de duración ilimitada después de un contrato de diez años. Sin embargo, a medida que su experiencia laboral se vuelve cada vez más larga, su salario es cada vez más alto y los costos laborales de la empresa son cada vez más altos. la compañía Señor, Tú también estás dispuesto a utilizar a otros nuevos que sean obedientes y tengan poco dinero. Por tanto, aunque firmes un contrato de duración indefinida, cuando una empresa quiere reducir costes laborales, siempre pensará en despedir a los antiguos empleados. Además, si la empresa quiere despedirte, existen muchos trucos. Era mejor cuando era joven. No tengo un padre aquí, tengo mi propio lugar donde quedarme, solo necesito cambiar de empresa. Pero a medida que envejecemos, encontrar trabajo tiene cada vez menos ventajas. Si tiene entre 40 y 50 años y aún no ha encontrado ningún recurso, básicamente no tendrá ninguna posibilidad de encontrar un trabajo basándose únicamente en las ofertas de trabajo.

Aquí me gustaría expresar mi opinión sobre el retraso en la jubilación. Si yo fuera Kangxi, no sólo no querría jubilarme, sino que también querría pedir prestado otros quinientos años del cielo. Si fuera un funcionario con poder real, también estoy dispuesto a servir al pueblo hasta el último momento de mi vida. Incluso si soy profesor en una institución pública, mientras mi salud lo permita, todavía estoy dispuesto a contribuir otros diez u ocho años al mundo.

Pero estoy en una empresa pura. No sé cuánto tiempo podrá sobrevivir la empresa, incluso si la empresa realmente puede sobrevivir y convertirse en un negocio centenario, en el proceso, si no lo es. rentable, ¿estás dispuesto a irte o quedarte? Si los beneficios son buenos, siempre piensas en mejores beneficios, como los despidos. Tomando a los hombres como ejemplo, escapaste de la primera ola cuando tenías treinta, escapaste de la segunda ola cuando tenías cuarenta y aún sobreviviste cuando tenías. cincuenta. ¿Podrás escapar de la tercera ola? Generalmente no es posible, porque si permaneces en una empresa hasta los cincuenta y cinco años, según lo dispuesto en la legislación laboral, no puedes ser despedido. Por lo tanto, antes de los cincuenta y cinco años, Cui Jian ya lo ha hecho. Me balanceé y te canté "Solve", e incluso pensé en retirarme, ¡cómo podría ser algo tan bueno!

Se puede decir claramente. . . Muy difícil.

Los trabajadores empresariales son generalmente personas con poca formación académica. Realizan muchos tipos de trabajadores cualificados de primera línea. Este tipo de trabajo es muy duro, especialmente en las empresas manufactureras. El trabajo de este trabajador de primera línea es particularmente difícil.

Por ejemplo, los trabajadores de primera línea en la industria de la construcción naval, como los instaladores y tornos, tienen un ambiente e intensidad de trabajo muy altos, ganan dinero duramente ganado y también son particularmente propensos al envejecimiento. Son muy diferentes a sus compañeros. Después de todo, tiene algo que ver con el ambiente de trabajo y la dureza del trabajo.

Las personas de la generación mayor dicen que los trabajadores no están por encima de sus cabezas, lo que significa que es difícil para los trabajadores ganar mucho dinero. El dinero que ganan durante todo el año solo puede cubrir los gastos diarios. de la familia, lo cual es muy bueno, por no hablar de la necesidad de ganarse la vida con dinero ahorrado.

Los trabajadores que trabajan en empresas, como los instaladores y montadores de la industria de la construcción naval, generalmente trabajan en barcos durante largos períodos de tiempo. El verano es simplemente una tortura para los instaladores. El almacén del barco está cerrado, el espacio es estrecho y hay muchas operaciones de trabajo cruzado. Usted hace su trabajo y ellos también tienen que cumplir con los plazos. El ritmo de trabajo en el que se persiguen unos a otros hace que la gente se sienta incómoda. Además, la temperatura es alta en verano y toda la ropa básica se empapa al entrar al almacén del barco para trabajar. . .

Los instaladores de astilleros generalmente instalan, ubican y depuran equipos para construir barcos nuevos. El equipo a bordo consiste en motores principales, cajas de engranajes, hélices de eje y otros equipos. Cuando el generador empieza a funcionar, el sonido es especialmente fuerte, por lo que el entorno de trabajo de los instaladores de los astilleros es relativamente deficiente y los procedimientos de trabajo complicados. Es bastante difícil jubilarse a los 60 años.

Se puede decir que los trabajadores empresariales son bastante desconocidos para los jóvenes de hoy, porque nunca participarán en las industrias de la generación de sus padres. La intensidad laboral real y el entorno de esta industria los hacen desalentadores.

Los trabajadores que todavía trabajan en las empresas, la mayoría de ellos son ancianos. Debido a su edad y razones familiares, la mayoría no se atreve a dejar sus trabajos actuales, pero las dificultades del trabajo a menudo torturan su voluntad. , sumado al trabajo duro y prolongado, muchas personas han sufrido enfermedades profesionales de un tipo u otro, pero ¿qué pueden hacer éstas? ¡La vida debe continuar! Si no vas a trabajar, no tendrás qué comer. El mayor deseo de estos trabajadores de la empresa es tener que esperar hasta la jubilación.