¿Cómo encontraste tu trabajo actual?
Primero déjame hablarte de mi trabajo actual. Ahora trabajo como oficinista en una empresa privada. El salario actual no es alto y pertenece al grupo de ingresos medios bajos de esta ciudad de tercer nivel. Pero fue un trabajo tan ordinario y corriente lo que me hizo "hacerme cargo".
Muchas personas no entienden lo que significa “sucesión”, pero es posible que las personas mayores sí lo sepan. En el pasado, después de que las personas que trabajaban en empresas estatales se jubilaban, sus hijos trabajaban en la empresa para asumir sus puestos originales. Esta operación se llamaba "sucesión".
De manera general, el reclutamiento se divide en dos tipos: reclutamiento interno y reclutamiento externo. El reclutamiento externo es fácil de entender, que consiste en reclutar candidatos adecuados de la sociedad en base a condiciones de reclutamiento abiertas. El reclutamiento interno se refiere a recomendar candidatos adecuados para puestos de trabajo a través de recomendaciones de empleados internos. El reclutamiento de sucesores es en realidad una especie de reclutamiento interno.
Mi último trabajo fue mediante selección interna. La tía de mi vecino trabajaba en esta empresa extranjera y casualmente tenían una vacante. Pensó que encajaba bien y me recomendó. Después de una serie de exámenes preliminares y reexámenes, fui reconocido por el líder. De esta manera entré a esta empresa extranjera y conseguí el trabajo.
No creas que tienes objeciones a los sucesores o al reclutamiento interno, y míralos con lentes de colores, pensando que quienes recomiendan o proponen sucesores están entrando por la puerta trasera. De hecho, no importa qué canal de contratación, no hay diferencia en la calidad de la contratación excepto en diferentes métodos. También inspeccionan a los solicitantes que se presentan, si después de la inspección estas personas no satisfacen sus necesidades de contratación, no tendrán éxito.
El oro siempre brillará. A las personas verdaderamente talentosas no les importa el camino que postulen, siempre y cuando tengan la capacidad para hacer el trabajo.