Libro de planificación de eventos corporativos del Primero de Mayo
Plan de Actividad Corporativa 1 de Mayo 11. Objeto de la actividad
Con el fin de enriquecer la vida cultural y de entretenimiento de las masas, aliviar la tensión de los empleados, satisfacer la creciente espiritual y cultural. necesidades de los empleados y defender hábitos culturales de salud, cultivar el interés de todos por las actividades culturales y deportivas, establecer valores laborales correctos y establecer un ambiente de trabajo armonioso.
Segundo, organización
Líder del equipo de liderazgo: xx.
Subdirector del equipo: xx.
Miembros: xx, xx, xx, xx. (Miembros de la oficina y líderes sindicales)
3. Contenido del evento
(1) Actividad 1: El sindicato xx pronunciará un discurso para celebrar el Primero de Mayo.
(2) Tema 2: Actividades lúdicas, contenidos del concurso y bases.
A todos los proyectos del grupo asisten representantes de cada departamento (cada evento: tres personas del departamento comercial, una persona de otros departamentos, una persona del departamento de almacén y una persona de la oficina * * *). Además del simulacro de extintor de incendios en el área del embalse, se llevaron a cabo otras actividades en el Jardín Baiyuan.
1. Bádminton-XX es el responsable.
Individuales: Los jugadores de cada unidad participante serán eliminados mediante sorteo de las zonas superior e inferior, y los tres mejores jugadores recibirán recompensas. (165438+0 puntos en un juego, dos victorias en tres juegos)
2. El anfitrión xx es el responsable.
Cada unidad participante informará a dos concursantes y los dividirá en dos grupos. Los distritos superior e inferior serán eliminados por sorteo, y los tres primeros serán recompensados.
3. El simulacro de extintor sprint-XX es el responsable.
Sprint de 50 metros con extintor: En el simulacro in situ participaron todos los empleados de la empresa, incluidos representantes de cada departamento. El responsable de seguridad de la oficina regional de cereales explicó los conocimientos sobre protección contra incendios, el uso de extintores y los simulacros de incendio en el lugar. (Se invita a participar a representantes de los arrendadores para que aprendan a usar los extintores)
4. Toque de felicidad - XX es responsable
Todos los jugadores pueden participar y habrá recompensas. dado según el toque de la felicidad.
5. Tira y afloja - siendo xx.
Participarán todos los concursantes de cada unidad participante, quedando eliminado del concurso mediante sorteo. Los dos y tres mejores jugadores serán recompensados por el equipo.
(3) Actividad 3: Después de las actividades anteriores, actividades gratuitas en Baiyuan Garden y cena en Baiyuan Garden a las 6:00.
Las actividades anteriores se centran en la participación, cultivar los sentimientos, aumentar la inteligencia, fortalecer el cuerpo y vivir un Primero de Mayo sano, feliz y armonioso. Permita que todos los empleados estén en un ambiente de actividad animado, para que el alma pueda mejorar y el cuerpo y la mente estén felices y cómodos.
Plan de Actividades Corporativas 1 de Mayo 21. Objeto de la Actividad
Con el fin de celebrar el Día Internacional del Trabajo "1 de Mayo", enriquecer la vida cultural de los empleados y encarnar el espíritu de Cultura corporativa animada, unida y de apoyo mutuo. Mejorar la cohesión del equipo de empleados. Para crear una oportunidad de ocio y relajación para los empleados que participan en trabajos ocupados de producción y operación, este plan de actividades está especialmente formulado.
2. Horario de la actividad
El horario recomendado para la actividad es:
1 de mayo de 20xx 14:00-17:00;
En tercer lugar, formato de actividad
Concurso de canto de karaoke.
4. Lugar de actividades
Sala de reuniones de empresa.
contenido de la actividad del verbo (abreviatura de verbo)
1. Lea la lista de ganadores en abril y distribuya los premios. (14:00-14:30)
2. Discursos de los representantes avanzados y discursos del presidente. (14:30-15:00)
3. (15:00-16:30)
4. Entrega de premios y discurso de clausura del director.
Programa de actividades de verbos intransitivos
El xx de abril se emitió un aviso a todos los departamentos de la empresa. El xx de abril compilaremos la lista de concursantes y seleccionaremos las canciones, y la oficina preparará el acompañamiento de las canciones. El 1 de mayo el evento comienza a las 14:00 horas.
Siete. Organización del evento
(1) Patrocinador: Dirección General.
(2) Comandante del torneo: xxx.
(3) Planificación y anfitrión del evento: xx.
(4) Equipo arbitral: Responsable de cada departamento y dos representantes de los empleados.
(5) Logística, adquisición de bienes y soporte integral: xxx.
Ocho. Promoción de eventos
Promocionar eventos especiales en el tablón de anuncios de la empresa;
9. Unidad de actividad
Todos los miembros de Xxx.
Premio, souvenirs de recompensa dentro de 50 yuanes.
XI. Presupuesto de costos de actividad
Bonificación de competencia: 50200×2=900 yuanes, se espera que los souvenirs cuesten 400 yuanes;
Bebidas, semillas de melón, maní: 400;
Total: 1700 yuanes.
Plan de actividades corporativas del Primero de Mayo 3 1. Nombre de la actividad:
Actividades de entretenimiento “Celebremos el Primero de Mayo, unámonos” del Grupo Shandong xx
2. Propósito del la actividad:
Con motivo del 1 de mayo Día Internacional del Trabajo, aproveche al máximo los talentos artísticos de xx empleados, permita que todos participen juntos y enriquezca la vida cultural y de entretenimiento de todos los empleados.
3. Hora del evento:
Comienza a las 2 pm del 1 de mayo de 20XX.
Cuatro. Ubicación:
Sala de conferencias en el segundo piso de Shandong xx Group
Verbo (abreviatura de verbo) Participantes:
Todos los empleados de Shandong xx Group
Host de verbos intransitivos:
XX y XX
7. Notas:
1. Preste atención a la disposición del tiempo y controle el ritmo de manera flexible. a la atmósfera del lugar;
2. Respetar las reglas del evento, participar activamente y movilizar la atmósfera del evento
3. durante el evento ser animado pero sin perder la solemnidad.
4. Las actividades se dividen en juegos grupales y actuaciones individuales; Espero que todos se registren activamente para entretenerse. Cada departamento ofrece al menos 2 programas para actuaciones individuales y la empresa hará arreglos específicos según la situación.
Ocho. Proceso de la actividad:
1. El anfitrión presenta la situación básica de la actividad e invita a los líderes a hablar;
2. Los líderes hablan;
3. interacción;
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Juego caliente: cada persona en el sitio recibe dos hojas de papel, una para escribir dónde y otra para escribir lo que están haciendo. Recógelos y colócalos en dos contenedores. Cada persona saca una hoja de papel de cada uno de los dos contenedores y luego lee lo que ha dibujado en forma de "¿Dónde estoy (arreglado) y qué estoy haciendo esta tarde? Puedes escribir lo que quieras". .
(1) Categorías de juegos:
Hércules (lucha libre): encuentra una mesa como arena de desafío, una persona como campeón, acepta los desafíos de los demás y participa en juegos de lucha libre. . El estándar es que el campeón no tiene que derribar a su oponente. Gana siempre que no sea derribado durante 10 segundos. Los participantes deben derrotar al campeón en 10 segundos. Si el jugador gana, el campeón original puede ser reemplazado, y así sucesivamente.
Preguntas y respuestas: basándose en la situación básica de xx Group, establecer un tema para examinar la comprensión que todos tienen de nuestra empresa ayudará a los empleados a comprender nuestra empresa de forma más detallada y completa, y mejorará su sentido de propiedad.
(2) Categoría de actuación:
Karaoke gratuito: mientras quieras cantar, puedes mostrar tu voz en este escenario, todos participan y el ambiente es activo.
Juego libre: Los participantes podrán elegir el método de actuación que mejor les convenga según sus propias aficiones, como jugar a bádminton, tenis de mesa, billar, etc.
(3) Todos somos una familia, comunicación:
Debido a que los líderes y empleados suelen estar ocupados con el trabajo, hay pocas oportunidades para comunicarse entre sí. Aprovechando este evento como una oportunidad, los empleados pueden reflexionar ante sus líderes sobre algunos de los problemas que encuentran en su trabajo y su vida, hacer algunas sugerencias para el desarrollo futuro de la empresa y hablar sobre sus propias ideas. ¡Esta actividad contribuye a reducir la distancia entre líderes y empleados, establecer el prestigio de los líderes, movilizar el entusiasmo de los empleados y construir mejor el Grupo xx!
4. Resumen y evaluación
(1) El líder comenta y resume el evento
(2) El anfitrión anuncia los resultados de la competencia; los resultados y récords, y recompensar a los equipos e individuos destacados.
Plan de Actividades Corporativas 1 de Mayo 41. Objeto de la actividad:
Con el fin de enriquecer la vida cultural y de entretenimiento de las masas, aliviar la tensión de los empleados y mejorar su conciencia sobre ejercicio físico, montañismo ahora se organiza Actividad. Esta actividad también puede mejorar la fuerza de voluntad de los empleados y la cohesión colectiva.
2. Hora del evento:
1 de mayo de 20xx
Miér. Localización:
Síndrome de las cinco x
Cuatro. Público objetivo:
Todos los empleados de xx Co., Ltd.
Actividades de verbo (abreviatura de verbo):
1) Establecer un tiempo y lugar de reunión específicos.
2) Preparar agua y comida seca.
3) Recordar a los empleados qué deben traer.
Resumen de la actividad del verbo intransitivo
La importancia de esta actividad, se pide a los empleados que expresen sus sentimientos y pensamientos sobre esta actividad.
7. Medidas de seguridad
1. Antes de la salida, todos los participantes se reunirán en la sala de conferencias para recibir una capacitación de seguridad previa a la salida para mejorar la conciencia de seguridad y las capacidades de autoprotección.
2. Si es posible, se puede organizar al personal pertinente para realizar un estudio cuidadoso del lugar y la ruta del evento, y realizar estimaciones completas y preparativos de emergencia para posibles situaciones.
3. Debes obedecer las instrucciones del guía turístico y líder del grupo antes de la salida. Se requiere un recuento de personas en cada reunión (antes de la salida y el regreso) para garantizar la seguridad de los empleados y el éxito del recorrido.
4. Lleve suministros de primeros auxilios para evitar que los empleados sufran lesiones o enfermedades repentinas (como medicamentos para el resfriado, medicamentos para el mareo, antipiréticos, curitas, etc.). ).
5. Para garantizar la seguridad de los empleados, los empleados que participan en actividades turísticas deben obedecer las disposiciones del líder del equipo y del guía turístico. En caso de emergencias, deben comunicarse con el líder del equipo y el tour. guía en cualquier momento e informar al líder del equipo y al guía turístico de manera oportuna.
6. Durante el recorrido, está prohibido viajar solo. Debe informar al líder del recorrido y solo puede salir en grupo después de obtener la aprobación.
7. Traiga su propio equipo de lluvia, botella de agua y equipo de viaje y de vida relacionado.
8. Preste atención a la seguridad personal y de la propiedad.
8. Accesorios de la actividad:
30 barajas de cartas, pequeños obsequios
9. Plan de emergencia
1. En caso de mal tiempo y no poder realizar el viaje normal según lo previsto, el horario de la actividad será reprogramado y se comentará por separado.
2. Si no puede asistir debido a molestias físicas antes de la salida, haga arreglos razonables para que sus colegas se queden y descansen. Si sucede durante el juego, comuníquese con un médico cercano y conozca con anticipación el número de teléfono de emergencia más cercano.
Plan de Actividades Corporativas del 1 de Mayo 51. Objeto de la actividad
Con el fin de activar el ambiente festivo, aliviar la presión laboral de los empleados y aumentar la cohesión y fuerza centrípeta del departamento de proyectos, El departamento de gestión integral del proyecto tomó la iniciativa en la organización de diversas actividades que brindan a todos la oportunidad de relajarse y divertirse.
2. Ubicación de la actividad
Cancha de baloncesto y salón de actividades del departamento de proyectos
3. Horario de la actividad
29 de abril de 2018. 5 pm Comienza a las :30.
Cuatro. Contenido de la actividad
1. Juego de baloncesto: juego completo, cinco jugadores por equipo, todos los ganadores serán recompensados;
2 Juego de tenis de mesa: dos pares, limitado a 11 bolas, el mejor. de tres juegos, el ganador negociará una competencia por equipos, y así sucesivamente, se premiará a una persona, dos o tres personas.
3. Carrera de tres piernas: formar un equipo voluntariamente, limitado a; 50 metros, y llegar primero a la meta El que gane.
4. Desvío de agua de sur a norte: en la competencia pueden participar varios grupos de tres. Una de las personas dará la vuelta al agua en el vaso de papel desechable en la cabeza A cinco veces después de pasar varios obstáculos (obstáculo uno: el punto de partida es un vaso de una mano; obstáculo dos: después de agacharse cinco veces en el medio, lo transportará Dirígete a B y viértelo en un recipiente transparente, y luego regresa corriendo al lugar y entrega el vaso de papel a otra persona. El equipo con más agua gana. El tiempo es de 3 minutos, A-B son 20 metros. Zhu Xingwanli: Cinco. Un equipo se divide en dos grupos para competir. La pelota de tenis de mesa pasa por un tubo en forma de U enrollado con papel A4 y el relevo cíclico (cada jugador corre rápidamente hasta el final del equipo después de que pasa la pelota y continúa. atrapar la pelota según sea necesario) hasta que la pelota sea transportada al lado opuesto. La distancia total es de 5 metros.
Reglas de recompensa del verbo (abreviatura del verbo).
El ganador. recibirá las necesidades diarias y todos los concursantes recibirán premios. El evento finalizará. No se emitirá ninguna reedición después del evento.
Disposiciones de personal para las actividades de verbos intransitivos
Plan general: xxx<. /p>
Responsable específico: xxx