¿Por qué no puedo ver algo?
Ponme un ejemplo.
Un día, el líder vino a cenar a mi casa. En el comedor era invierno, la ventana de la cocina estaba abierta y la puerta de la cocina al comedor también estaba abierta. Luego el líder se sentó en la salida de viento y yo me senté atrás, sin sentir nada. Pero mientras comía, noté un movimiento detallado, es decir, el líder se apretó el cuello y luego miró hacia la puerta de la cocina. Eso significaba que tenía frío, así que me levanté y cerré la puerta de la cocina.
Esta es la llamada observación de palabras y colores. Podemos adivinar sus necesidades prestando atención a pequeños cambios en sus expresiones y movimientos faciales. Esta demanda es obvia, pero las siguientes no lo son y son algunas demandas potenciales.
Pon otro ejemplo.
Cuando comemos, salimos a comer juntos. A menudo comemos juntos. Entonces he notado varios hábitos entre los líderes. Primero bebe sopa. En segundo lugar, fuma. Después de darme cuenta de esto, cada vez que lo veía terminar de comer, es decir, el arroz del bol se había acabado, le llevaba la sopa. Luego se limpiaba la boca después de beber la sopa, justo después de bajar las manos.
Este ejemplo hace referencia a una necesidad latente, una necesidad observada a partir de los hábitos de una persona, que también forma parte de la observación de palabras y sentimientos. La clave es que debes prestar atención a todo su proceso de desarrollo y determinar el siguiente paso observando sus acciones.
Vale, si tienes alguna duda, por favor pregunta. Estaré encantado de ayudarte.