Estándares de clasificación para personas con discapacidad

Los criterios de clasificación de la discapacidad son: Discapacidad de nivel 1: pérdida total de la capacidad laboral e incapacidad total para cuidar de sí mismo; Discapacidad de nivel 2: dificultad en la interacción social, incapacidad para trabajar de forma independiente y necesidad de atención constante; interacción, incapacidad para vivir completamente independientemente y necesidad de atención Discapacidad de nivel 4: interacción social limitada, variedad limitada de actividades y trabajo Discapacidad de nivel 5: capacidad limitada para comunicarse, trabajar y vivir; vida; discapacidad de nivel 7: incapacidad temporal para moverse. Las actividades restringidas, pero a largo plazo, deben estar sujetas a ciertas restricciones, y las horas de trabajo se reducen considerablemente; discapacidad de nivel 8: falta de continuidad del trabajo, interacciones sociales limitadas y movimiento restringido; Discapacidad de nivel 9: capacidad laboral reducida, la mayor parte de la vida está restringida; Discapacidad de nivel 10: la vida está restringida y la capacidad laboral se reduce.

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Los niveles de discapacidad son los siguientes:

1. Discapacidad visual, dividida en dos categorías: ceguera y baja visión. La ceguera incluye ceguera primaria y ceguera secundaria; la baja visión incluye baja visión de primer nivel y baja visión de segundo nivel;

2. discapacidad, discapacidad auditiva de nivel 3, discapacidad auditiva de nivel 4;

3. Discapacidad del habla, dividida en cuatro niveles: discapacidad del habla de nivel 1, discapacidad del habla de nivel 2, discapacidad del habla de nivel 3, discapacidad del habla de nivel 4;

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4. La discapacidad intelectual se divide en cuatro niveles: discapacidad intelectual de primer nivel (grave), discapacidad intelectual de segundo nivel (grave), discapacidad intelectual de tercer nivel (moderada) y cuarto. Discapacidad intelectual de primer nivel (leve);

5. La discapacidad física se divide en tres niveles: discapacidad física de primer nivel (grave), discapacidad física de segundo nivel (moderada) y discapacidad física de tercer nivel (leve). discapacidad física;

5. La discapacidad mental se divide en tres niveles: discapacidad mental de primer nivel (grave), discapacidad mental de segundo nivel (moderada) y discapacidad mental de tercer nivel (leve);

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6. Discapacidad múltiple, dos de las cuales Las discapacidades anteriores son discapacidades múltiples.

Base jurídica:

"Ley de la República Popular China sobre la Protección de las Personas con Discapacidad"

Artículo 37 Agencias de servicios públicos de empleo establecidas por los departamentos gubernamentales pertinentes Se prestarán servicios de empleo gratuitos para personas con discapacidad. Las agencias de servicios de empleo para personas discapacitadas organizadas por la Federación de Personas con Discapacidad organizarán orientación profesional, introducción al empleo y formación profesional gratuitas para proporcionar servicios y asistencia para el empleo de personas discapacitadas y para que los empleadores contraten personas discapacitadas. Artículo 38 El Estado protege la propiedad y la autonomía operativa de las unidades de bienestar para las personas con discapacidad, y no se infringen sus derechos e intereses legítimos. No se permitirá la discriminación contra las personas con discapacidad en aspectos tales como contratación, empleo, promoción, evaluación de títulos profesionales, remuneración laboral, bienestar de vida, descanso y vacaciones y seguro social. La unidad donde trabajan los empleados discapacitados deberá proporcionar condiciones de trabajo y protección laboral adecuadas en función de las características de los empleados discapacitados y las necesidades reales.