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Agregar solicitud de personal

Solicitud de instrucciones sobre aumento de personal (1):

Comité de Distrito:

La Oficina de Ciencia y Tecnología del Distrito (Asociación de Ciencia y Tecnología)*** ha un establecimiento de 9 personas, y actualmente hay 4 empleados en el trabajo. Con el rápido desarrollo económico y social, se han planteado mayores requisitos para el progreso científico y tecnológico y el trabajo científico y tecnológico. En vista del hecho de que el personal de la Oficina Distrital de Ciencia y Tecnología es muy reducido, para desempeñar mejor el papel de la ciencia y la tecnología en el desarrollo económico y social de nuestro distrito, hoy presentamos un informe especial, solicitando comité de distrito para agregar un personal más a nuestra oficina. Las condiciones requeridas son: alta calidad política e ideológica, título universitario o superior, capacidad de escribir, familiarizado con el funcionamiento de computadoras, conocimientos de finanzas y buena salud. Por este medio informe, sea procedente o no, ¡espero que esté informado!

Solicitud de instrucciones sobre aumento de personal el día 10 de junio de XX (2):

Estimados dirigentes de la Casa Matriz:

Se encuentra XX Escuela de Formación Técnica y Profesional equipado de acuerdo con el establecimiento Hay 6 miembros del personal administrativo (incluido un director, una persona subordinada de asuntos académicos, una persona en la oficina, un oficial de admisiones, una persona de finanzas y un cajero). Entre las siete sucursales, la dotación de personal de nuestra empresa es la más pequeña, tanto en términos de número total de líderes como de número total de empleados. Con el perfeccionamiento y desarrollo gradual del trabajo de capacitación, han surgido muchas situaciones nuevas y nuevos problemas en la preparación, implementación y seguimiento de las tareas de los estudiantes en el sitio de prueba; pesado. Por lo tanto, nuestra escuela vocacional tiene una contradicción muy destacada de tener poco personal y tareas pesadas, y ha sido difícil adaptarse a las necesidades del desarrollo del trabajo de la escuela vocacional. Para fortalecer eficazmente el trabajo de las escuelas vocacionales y seguir desempeñando el papel de puentes y vínculos entre las escuelas vocacionales, solicitamos sinceramente al comité editorial del distrito que piense en las dificultades reales de las escuelas vocacionales y agregue un miembro más al personal. Por favor comente si esto es apropiado o no.

XX Escuela de Formación Profesional

Solicitud de instrucciones sobre aumento de plantilla (3) el 27 de octubre de 2018:

Líderes de la empresa:

De acuerdo con los requisitos de la "Ley de Contabilidad" y el "Sistema de Control Interno", combinados con el sistema de gestión financiera de la empresa, y de acuerdo con los requisitos específicos de la empresa para las posiciones financieras, el departamento financiero necesita configurar básicamente lo siguiente puestos: responsable de la institución financiera, cajero, auditoría de materiales, contabilidad corriente, Para la contabilidad de activos fijos, costos, ganancias y gastos, etc., los cajeros no pueden ser responsables de auditar, llevar archivos contables y registrar ingresos, gastos, derechos de acreedores y cuentas de deuda al mismo tiempo.

Además, de acuerdo con los requisitos del desarrollo financiero de las empresas modernas, es necesario preparar cuentas y presupuestos finales financieros, y varios pronósticos y análisis financieros especiales también requieren personal dedicado que sea responsable de la contabilidad.

El departamento financiero de la empresa actualmente solo cuenta con xx personal financiero. Para mejorar el sistema financiero de la empresa y fortalecer la gestión financiera, nos gustaría pedir a los líderes de la empresa que aumenten el número de xx personal financiero. nombre.

Por favor comenta si es apropiado o no.

xx Solicitud del Departamento de Finanzas de instrucciones sobre el aumento de personal (IV):

Gobierno del distrito:

Nuestra oficina cuenta actualmente con 12 empleados registrados, pero hay cuatro personas no trabajan en nuestra oficina: ① el camarada He Shaofu, secretario general de la sección de la Oficina Económica y Comercial del Distrito, quien también se desempeña como director de la estación de gestión del carbón del distrito; ② el camarada Zhou Yaocheng, subdirector de la Oficina Económica del Distrito; y la Oficina de Comercio, también se desempeña como director del parque industrial; ③ el camarada Zheng Guancheng, el secretario jefe, trabaja en la zona de desarrollo; ④ el camarada Chen Chaohui, un cuadro adjunto de la sección, trabaja en el grupo de trabajo de la Sociedad de Información Urbana. De esta manera, en realidad solo hay 8 personas trabajando en nuestra oficina, y 2 de estas 8 personas tienen más de 55 años y alcanzaron la edad de jubilación cuando se ajustó la zonificación el año pasado.

Después del ajuste de zonificación, nuestra oficina ha asignado recientemente tres funciones administrativas: primero, la coordinación de los parques de transferencia industrial; segundo, la lucha contra el sacrificio ilegal de ganado; tercero, la aplicación de la ley administrativa del monopolio minorista de alcohol; Entre las funciones recién agregadas, la aplicación de la ley administrativa es más difícil. Los agentes encargados de hacer cumplir la ley a menudo se ven asediados, por lo que no son aptos para hacer cumplir la ley incluso si son mayores. Nuestro distrito implementa la estrategia de revitalización y fortalecimiento industrial del distrito y promueve el rápido crecimiento de la economía industrial. Nuestra oficina necesita 23 personas para ser responsables de este trabajo.

Además, nuestro distrito quiere construir un centro de negocios, y la tarea de construcción del mercado es relativamente pesada. Además, las funciones originales como el seguimiento de las operaciones económicas, la construcción del mercado, los servicios de circulación, la transformación tecnológica y la innovación tecnológica, el desarrollo económico privado, servicios para pequeñas y medianas empresas, promoción de inversiones, Quren Debido a la localización de la Oficina de Minería, etc., es difícil completar mejor diversas tareas con la mano de obra existente.

Con este fin, nuestra oficina espera que el comité de distrito y el gobierno del distrito consideren agregar 34 personas a nuestra oficina lo antes posible en función de las tareas laborales de nuestra oficina y la situación actual del personal (incluida 1 persona dedicados a trabajos de secretaría, contabilidad, archivos, confidencialidad (1 persona para el trabajo, 1 persona para el seguimiento y estadísticas de las operaciones económicas industriales y 1 persona para la mecanografía de oficina y logística) para garantizar suficiente mano de obra para realizar diversas tareas.

Si lo anterior no es correcto, por favor comente.

Oficina Económica y Comercial del Distrito de Zhenjiang

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