Requisitos de calificación para empresas de subcontratación laboral
Requisitos de calificación para las empresas de subcontratación laboral:
1. El capital social de la parte no será inferior a 2 millones de RMB.
2. un lugar comercial fijo adecuado para la realización de negocios e instalaciones;
3. Contar con un sistema de gestión de despacho de mano de obra que cumpla con las leyes y normas administrativas;
4. reglamento administrativo;
5. Materiales de solicitud de licencia administrativa de despacho laboral.
Materiales necesarios para la solicitud de licencia de despacho de mano de obra:
1. Formulario de solicitud de licencia de despacho de mano de obra;
2. Licencia comercial o "Aviso de aprobación previa del nombre de la empresa" Carta";
3. Estatuto social e informe de verificación de capital o informe de auditoría financiera emitido por la agencia de verificación de capital;
4. Comprobante de uso de locales e instalaciones de oficina aptos para realización de negocios;
5. Materiales de solicitud de licencia administrativa de despacho laboral. Lista de instalaciones y equipos de oficina, sistemas de gestión de información, etc. para realizar negocios;
5. Certificado de identidad del representante legal
6. remuneración laboral, seguro social, jornada de trabajo, descanso y vacaciones, disciplina laboral y otras normas y reglamentos relacionados con los intereses vitales de los trabajadores modelo de acuerdo de despacho de trabajo que se firmará con el empleador;
Base legal: Artículo 57 de la Ley de Contrato de Trabajo de la República Popular China
Para operar un negocio de despacho de mano de obra, se deben cumplir las siguientes condiciones:
(1) Registro El capital no será inferior a 2 millones de RMB;
(2) Tener un lugar comercial fijo e instalaciones adecuadas para realizar negocios. (3) Contar con un sistema de gestión de despacho de mano de obra que cumpla con las leyes y reglamentos administrativos;
(4) Otras condiciones estipuladas por las leyes y reglamentos administrativos.
Para operar un negocio de despacho de mano de obra se debe solicitar una licencia administrativa ante el departamento de administración del trabajo; de ser aprobada, el registro de empresa correspondiente se tramitará de conformidad con la ley. Sin permiso, ninguna unidad o individuo puede operar negocios de despacho de mano de obra.