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El uso inteligente de la ropa y el lenguaje corporal en entrevistas femeninas

El uso inteligente de la ropa y el lenguaje corporal en las entrevistas femeninas

Como dice el refrán, un buen comienzo es la mitad de la batalla. Aunque el tiempo de la entrevista es corto, no se puede ignorar un buen comienzo. Aquí hay algunas reglas nuevas para la entrevista de amigas que te ayudarán a tener un buen comienzo. ) Regla 1: Use el maquillaje con habilidad; Nbs (Como dice el refrán, un buen comienzo es la mitad de la batalla. Aunque el tiempo de la entrevista es corto, un buen comienzo no se puede ignorar. Aquí hay algunas nuevas reglas para la entrevista de amigas que pueden ayudarlo a tener ¿Un buen comienzo? Regla 1: ¿Usar el maquillaje con prudencia?

No importa qué tipo de empresa seas, no quieres que tus empleados vistan muy bien, por lo que debes evitar usar mucho maquillaje cuando asistas a las entrevistas. ?

El color del labial no debe ser demasiado rojo, y el tono debe ser suave, como rojo claro, rosa claro, rojo marrón, rojo anaranjado, rojo rosa, etc. La base debe ser naturalmente suave y no usar demasiado polvo. Mantenga su piel suave, delicada y texturizada para revelar su pureza o dignidad; no dibuje las cejas ni el delineador de ojos más allá del color de su cabello y globos oculares, sino cerca del color de su piel. Utilice un cepillo para cejas con un poco de crema para cejas y polvo para cejas, y aplique algunos trazos en la dirección de las cejas. Por supuesto, si tus cejas son naturalmente débiles, puedes usar un lápiz de cejas marrón para trazarlas ligeramente, pero no exageres la forma y el color. Algunas personas tienen mala piel, tienen acné, cicatrices, manchas o manchas. Lo mejor es realizar un cuidado profundo de la piel unos días antes de la entrevista para darle un mejor alivio. ?

Presta especial atención a tu vestimenta cuando solicites un empleo. Vístete bien y presta atención, y naturalmente ganarás atención y respeto. Por el contrario, también existen algunas desventajas. Imagínese, ¿qué impresión tendría un reclutador de una mujer que lleva una minifalda reveladora y las uñas de los pies de color rojo brillante? Creo que no importa cuán abierta sea la mente del jefe, todavía espera que sus subordinados sean generosos y no llamativos. ?

La ropa debe ser principalmente negra, blanca, gris y azul. A través de la transición de estilos y colores, puedes usar una variedad de estilos. Los cuadros blancos y negros, los pantalones o faldas blancas, los pantalones y trajes de línea gris son todos muy estables. Los vestidos de color rosa claro, rojo claro y amarillo claro son refrescantes y elegantes en verano. La decoración de la ropa y el uso de joyas no deben ser demasiado complicadas. No es adecuado usar demasiadas decoraciones en el pecho, como encajes de cuello alto, orejeras enormes, collares, anillos, etc., que no son adecuados. para buscar empleo o trabajar. ?

El color de los zapatos combina bien con la ropa. Las mujeres usan tacones altos, pero no los hagan vibrar. El cabello debe estar arreglado y el peinado debe ser simple y limpio. Los peinados que son demasiado modernos y extraños no son adecuados para mujeres profesionales. El cabello largo debe estar bien peinado. Es mejor no usar chal para las personas bajas. horquillas o simplemente enrollarlo. ?

Regla 2: ¿Preséntate inteligentemente?

Cuando llegue al lugar de la entrevista, el examinador irá rápidamente al grano: "Por favor, hable brevemente sobre su experiencia y conocimientos. Esto es algo que todo solicitante debe preparar cuidadosamente". Si la apertura es buena o no depende principalmente de cómo respondas a esta pregunta. En las entrevistas de contratación reales, muchos solicitantes de empleo parecen triviales, prolijos y desorganizados al responder esta pregunta. Algunos comienzan desde la escuela primaria, como la secundaria, la preparatoria, ingresar a una fábrica, qué tipo de trabajo, cómo comportarse, etc. , estos son demasiado detallados; algunos incluso detallan información familiar como cuándo casarse y tener hijos, lo que no solo lleva demasiado tiempo, sino que también resulta molesto. ?

Entonces, ¿cómo debo presentarme? Al presentar su currículum, puede comenzar con su trabajo y no ir demasiado lejos; durante el proceso de experiencia, concéntrese en el tipo de trabajo que realiza y cuáles son sus puntos fuertes. Cualquier cosa irrelevante al respecto puede omitirse; tus puntos fuertes, puedes describirlos en detalle y relacionarlos con el contenido del reclutamiento. Por supuesto, al presentar los logros que ha obtenido en su experiencia, debe prestar atención a su tono. Debe expresarse con habilidad pero sin ningún rastro de alarde, dando a las personas la impresión de confianza, humildad y arrogancia. En el proceso de preparación antes de solicitar un empleo, se debe prestar atención al sentido de la proporción. ?

Regla 3: ¿Usas tus ojos sabiamente?

Como todos sabemos, los ojos son las ventanas del alma. Durante la entrevista, las mujeres deben prestar especial atención a las funciones especiales de sus ojos. Por un lado, expresan su confianza a los demás a través de sus ojos y, por otro, resuelven la vergüenza de la entrevista observando palabras y expresiones. ?

En general, los ojos muestran inferioridad, confianza, honestidad y fingimiento.

Durante esta acción, podéis daros la mano, pero depende de la situación y no lo hagáis sólo de forma mecánica. En segundo lugar, es mejor actuar con moderación durante la conversación, no caminar imprudentemente y no leer la información del empleador en privado. Este es el requisito mínimo de cortesía. Nuevamente, no mires a tu alrededor cuando hables con tu empleador, ya que esto afectará el estado de ánimo de la otra persona. También existe la postura correcta al sentarse: no cruzar las piernas, no sacudir el cuerpo y no golpear las rodillas de forma rítmica pero sin rumbo con los dedos. Esto es extremadamente inestable.